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库房分拣打包装卸 工作内容:打包分拣装卸 工作时间:10小时 要求:年龄65以内男女不限

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快递分拣下班结账轻松不累（干一天也可以）上班时间：19-7班次：夜班19-7，薪资200，下午18.20集合到岗工作:分拣，摆件套袋装卸都是小件，不管吃住下班三小时左右结账工作轻松，简单18-55岁工作地址:通州区经海七路。。

日结快递分拣下班结账240轻松不累（干一天也可以） 班次：白班夜班自选， 薪资:240下班结账 工作:分拣，摆件套袋装卸都是小件，不管吃住下班结账 工作轻松，简单 男女不限18-55岁

1：根据领导的安排，按照准确的分拣道口，对货物进行及时有效的分拣操作，确保货物分拣准确以及货物中转时效。 2：根据公司分拣系统操作规范，调整分拣线体上货物标签方向，使其统一规范便于查找。 3：对线体上破损货物进行修复，降低货物破损率。 4：协助装车人员对分拣道口堵塞情况进行及时处理，保证货物装卸顺畅。 5：及时发现并反馈设备异常情况，确保设备得到及时的维保，保证工作效率

多多买菜网格仓招聘：分拣员（10名） 日销品、蔬菜(夜班)晚上23:00到8:00左右 工资：6000-9000元 金杯小面配送司机（10名） 早5：00点-中午12:00左右 自带车工资：9000-12000元 按月：6000-8500（第一个月6000） 工作地点：北京（通州） 固定路线、包住、半天活、工作自由轻松 带车无车均可（无车）公司可提供车辆 以上工作一对一免费辅导 电话微信同步

岗位：分拣、装卸、打包、扫描 薪资待遇：第一个月7000-8000元 第二个月9000-12000元 （加班一小时30） 每个月补助1200元 年龄18-60周岁 身体健康没有经验学历要求 免费三餐，住宿4-6人间 不需要体检、厂家直招。

管吃住日结长白班 亦庄服装仓轻松，简单，要求过年不回家（留岗补助1000左免费两餐，提供宿舍。园区内4-6人间公寓式宿舍，宿舍在库房旁边。园区内篮球场 发货组薪资：前一星期19一小时，一星期后计件0.49/件，多劳多得，综合6000-9000 流程如下： 一、面试时间明天上午十点，禁止穿耐克衣服鞋 二、面试通过后需试岗两小时 三、工作时间9:00—21:00，长白班，有加班（偶尔有夜班要能接受夜班） [福]要求如下： 一、18-40岁长期稳定工人，男女不限 主要工作：工作比较轻松，扫码、包装、复合、发货等 必须认识26个英文字母；

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1-中国邮政通州场地招聘 需要分拣、扫描、装卸人员100名，男女不限！ 2-任职条件55岁以内，，需要认识字，，身体健康。 3-工资待遇月工资5000元，免费提供食宿服装，。 电话

储备管理岗 工作地址:北京通州 面议 负责队伍管理及培训、突发事件处置等从事管理岗相关工作，熟悉办公软件，退伍军考虑

客户小时工 1岁宝宝 房子通州梨园，新通国际花园 上午10点到下午2点 要求阿姨做饭好吃，干净利落 4000双休。

招聘：店长 地点：北京通州马驹桥园区食堂 类型：中餐 团餐 岗位要求：有十年以上餐饮管理经验，有大型国企、学校等团餐管理经验优先，能做好食材成本把控，熟悉运营流程，55岁以下，相貌端正，吃苦耐劳。 薪资待遇：面议 联系电话同：（加我标明应聘店长）

家吉商贸招聘仓库拣货员 薪资3000-5000，负责货物分拣、补货，保证商品名称、数量准确无误，正常出货 工作地址:西上庄苗匠华大商贸 联系电话?

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招聘信息 因业务发展需要，香格里拉中通快递总部招聘以下岗位: 1.操作员:3名，要求初中学业，有团队合作精神，客服和前台须要会操作基本电脑，包吃不包住，试用期俩个月后一个月带薪休三天假，工资面议， 地址:滨河南路中通快递分拨中心，联系电话:

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通州于家务北京的物流岗位正在招聘叉车司机一名。

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暖冬补贴活动，可得8265+春节奖励2800 公司直招，非中介，0元入职!！ 新人保底8500元，月休四天，名额有限 ！可周结日结 工作流程:系统派单，固定门店取货，附近配送，都是顺路单。 要求:年龄18-53周岁，会骑电动车会看导航。 优势:单量密集，新人有老骑手带，大部分都是小件商品，送的距离近，人效80单，站点有微波炉，冰箱，休息室，团队氛围好。 工资:按单算钱，加上门店各种补贴福利，全勤奖一起算钱，多劳多得，可周结。 福利:，提供住宿，提供车子，0元入职。 工作地点:可以就近安排，全国连锁月入过万，可以 短期过渡，期待你的加入

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一、工作职责： 1、负责分拨中心日常运作管理，优化进出港装卸车与分拣流程，提升作业效率与人员利用率，保障时效与服务质量，达成既定成本控制目标； 2、统筹分拨中心操作团队管理，强化团队协作能力，增强队伍凝聚力与执行力； 3、配合运营负责人推进收派网点操作质量与运行效率达标； 4、制定运营岗位培训方案，编制配套培训资料，定期组织开展分拨及末端网点人员业务培训； 5、定期梳理运营数据，识别运行短板，及时制定改进措施，持续推动运营体系优化升级； 6、落实上级交办的其他工作任务； 二、岗位要求： 1、具备三年以上大型快递或快运企业分拨中心或分点部运营管理经验； 2、拥有TOB或TOC场景下的运营管理工作经历； 3、具备较强的运营数据分析与问题归纳能力； 4、能够接受倒班工作安排； 5、品行良好，积极进取，责任心强，学习能力突出，抗压性佳； 6、执行力强，具有良好的团队协作意识； 7、大专及以上学历，能力优异者可酌情放宽学历要求。

具体工资待遇面谈

轩程物流北京公司♈诚聘 叉车工2人，搬运工4人 招文员1⃣ 名 工资五到六千要求懂电脑系统软件，抗压能力强。有团队协作力熟练工优先 业务员1⃣ 名 熟悉专线的运营。工资按业绩提成。5000保底。要求有一定的营销能力。能熟练处理物流运营方面的问题。 ⭐ 以上工作管食宿⭐ 工作：通州区中邦运网物流园 联系：

北京市通州区招叉车工 岗位职责： 1.负责仓库内货物的装卸、搬运、堆码确保作业安全、准确、高效 2.规范操作叉车完成指定区域内的物料转运任务，严格遵守设备操作规程和安全规范 3.配合仓管员完成出入库单据核对与系统信息同步，保障账实一致 4及时报告设备异常、安全隐患及作业问题，积极参与现场改进 任职要求： 1.持有效《特种设备作业人员证》（叉车司机N1项目），证件在有效期内 2. 身体健康，无恐高、眩晕等影响高空或机械操作的疾病，能适应倒班作业 3. 具备基本识图能力与沟通协调能力，责任心强，服从现场调度安排 4.无严重违章驾驶记录，近3年未发生同等及以上责任安全事故 5. 学历不限，具备1年以上仓储物流或制造业叉车实操经验者优先

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