岗位职责： 1. 负责仓库内商品的接收、清点、上架及系统录入工作 2. 按订单准确完成拣货、复核、打包及发货操作 3. 定期盘点库存，确保账实相符，及时反馈差异 4. 维护货架及作业区域整洁有序，保障物流动线畅通 5. 配合主管完成日常报表填写与异常问题处理 任职要求： 1. 学历不限，能熟练操作电脑及基础办公软件 2. 工作认真细致，具备较强的责任心和执行力 3. 身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 4. 有仓储、物流或电商配发货经验者优先 5. 具备良好的沟通能力与团队协作意识

岗位职责：1.负责商品的准确分拣、配货、理货及装箱发货，确保订单及时高效出库 2.按照系统指令或纸质单据完成货品核对、贴标、打包等基础仓储操作 3.协同团队完成夜间作业任务，保障物流时效，维护作业区域整洁与安全4. 配合主管进行库存盘点、异常反馈及临时性仓储支持工作 任职要求：1. 年龄22—55周岁，身体健康，能适应夜间班次（20:00—次日10:00） 2.无违法犯罪记录，非失信被执行人，无京东白条等平台逾期欠款3. 学历不限，具备基本识字算数能力，能简单操作扫码设备者优先 4.责任心强，吃苦耐劳，服从现场管理，具备短期稳定出勤能力5. 工作地点为北京顺义区木林镇魏家店公交站附近，工资月结算

急聘分拣员/理货员/夜班理货员，薪资优厚+福利齐全！ 一、招聘岗位 1. 分拣员 2. 理货员 3. 夜班理货员 二、岗位职责 - 分拣员：按订单要求精准分拣货物，核对商品信息与数量，确保分拣准确率，维护分拣区域整洁。 - 理货员：负责货架商品整理、补货、陈列，核对库存数量，及时上报缺货情况，保持库区整洁有序。 - 夜班理货员：夜间完成商品入库、理货、补货工作，配合完成库区盘点，保障夜间作业顺畅。 三、任职要求 - 年龄18-45周岁，身体健康，能适应站内作业及夜班（夜班岗位）。 - 工作认真负责，细心严谨，有较强的责任心和执行力。 - 无不良从业记录，有无相关经验均可，公司提供岗前培训。 - 能服从工作安排，配合团队完成日常作业任务。 四、薪资福利 - 薪资：6000-10000元/月（夜班岗位另享夜班补贴），多劳多得，按月足额发放。 - 晋升：完善的晋升通道，表现优秀者可晋升为组长、主管等管理岗位。

岗位职责： 1.负责仓库或门店商品的清点、分类、上架及补货，确保货品数量准确、陈列规范 2.核对进货单与实物信息，及时发现并反馈差异，协助完成入库验收流程 3.定期盘点库存，整理货位，保持理货区域整洁有序，符合安全与卫生标准 4.配合物流、销售等部门完成拣货、打包及出库交接工作，保障订单履约时效 5.记录并上报商品损耗、临期或异常情况，协助优化库存管理流程 任职要求： 1.学历不限，踏实肯干，具备基本识字算数及简单操作电子设备能力 2.无经验要求，有仓储、零售或物流相关经历者优先 3.身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动（如搬运20kg以内货物） 4.工作细致耐心，责任心强，具备良好的团队协作意识 5.遵守规章制度，服从工作安排，能适应轮班或旺季加班需求

美团直营小象超市 怕找工作踩坑？来小象超市踏实干、安心赚！ 我们深知蓝领兄弟要什么：钱到位、离家近、氛围好！ 钱到位：月综合薪资6-9K， 每月准时到账！ 离家近：全城150+门店就近安排，骑车上班不是梦！ 氛围好：带教师傅手把手带，团队互卷业绩不内耗！ 联系我发你定位查最近门店！ 拒绝套路，用实力赚钱，我在小象超市等你同行 岗位职责: 1. 负责商品的分拣与整理，确保准确高效完成订单处理 2. 协助完成仓库内相关操作，保持作业区域整洁有序 3. 按照流程规范操作，保障工作安全与效率 任职要求： 1、善于沟通、按时完成上级交给的工作 2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3、具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 4、年龄18-40岁，可办理食品健康证 岗位福利: 法定假日三薪、月休4-8天、班次灵活 公司发展晋升空间大，小白入职公司有免费培训，有带训师傅一对一教学，工作简单易上手，有生活补贴和司龄津贴。

1.19-50周岁 2.会骑车会看导航，无拘留史 3.身体健康无疾病 4.按照订单指定地址和流程配送，分拣货物

兼职分拣员，下午16_24点，不限经验，不限学历

全北京就近分配!就近分配!! 网红超市云仓；有无经验均可，有带教，简单好上手，福利多多[岗位职责] 负责线上小件电商商品打包，分拣，上架，理货工作等操作，岗位简单轻松； 只要你认识字和26个字母，会听组长工作安排，都能入职； [岗位要求] 1。男女不限；18—50岁；2。能吃苦，手脚麻利；薪资待遇： 周结22/小时(每周二发上周薪资).月结24每小时满月(每月24日工资)夜班29每小时 在仓库对每天的货物做分拣，整理，摆放任务，配合配送员把包裹放在指定位置，分拣打包上架理货一体

工作内容：在仓库对每天的货物做分拣、整理，摆放任务，配合配送员把包裹放在指定位置，分拣打包上架理货一体 工作要求：年龄20-45岁，长期至少1个月起做。 21/小时， 面试时间：每天10：00-18：00 白班35人，夜班8人，白夜班自选 上班时间：早7:00-20:30或早8:00-21:30，晚班21-早7，上六休一排休 工作地址：朝阳/海淀/大兴/丰台/门头沟/石景山/顺义/通州/昌平/密云/怀柔就近分配

工作内容：区域配拣货 职位要求：18-50周岁，能吃苦！！ 工作时间：上午10点-14点 下午17-21点，每天8小时 保底9000，综合薪资9000-10000

北京市东城区京教物业公司直招 维修工师傅，工作学校，很轻松，有电工证或维修证（会干简单维修就可以）工资三千到四千左右，管吃住（双休）不休算加班。联系电话张女士（

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招聘杀鱼师傅：工资是4500元保底，200元满勤奖，200元加班费。洗碗工：工资是4100元保底，200元满勤奖，200元加班费。都是归休4天，有工龄奖，绩效奖，满一年有带薪休假。店地址：东城区崇文门商场店，联系电话

陆良创顺冷库开始招工。招二三个人打泡沫箱。我们的是没有工头的。 找一家卸菜的工人。装卸。打泡沫箱 找两家夫妻工封箱装车。打泡沫箱。每件5角一件 长年货。要熟手的工人。 大利。重量18公斤。2.9元一件。 油毛。重量22公斤。3元一件。 王白。重量23公斤。2.8元一件。 上海青。重量23公斤。3.9元一件。 竹芥。重量22公斤2.8元一件。 以上价格不包吃的。 。 电话

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工作职责： 1、卖场陈列、商品保质期检查 2、商品叫卖 3、称重、生鲜商品打包 4、商品盘点 5、收银等 任职资格： 1、年龄18-35周岁（有相关工作经验放宽40周岁） 2、能适应倒班制 3、吃苦耐劳、无不良嗜好和记录 4、24-26年届毕业生也可报名 店铺位置： 东城区建国门外大街雅宝路（金宝街店） 东城区朝阳门内大街朝阳首府8号（朝阳门店）

1.负责看管室内、室外篮球场馆，包括，进出闸机管理、周边产品售卖管理； 2.负责球场内外的日常保洁，清扫球场及观看区、休息区的卫生以及日常维护； 3.负责球场培训学员管理或培训教学工作； 4.负责活动举办期间各项工作的配合和支持，比如秩序维护，场地准备； 5.完成领导交办的其他工作。

文具店招聘店员，男女不限，18-30岁 时间：早八晚五，上六休一，每月15号发薪 薪资：25/小时 位置：东城区~百荣商城

731 北京崇文门菜市场物美综合超市有限公司 理货员 30 月薪(元):2540-5000 中专及以上学历、工作踏实认真、善于沟通 王老师 北京市东城区广渠门外大街1号61-6 东城区

本店即将重装开业，现需要以下岗位人员，有意者面谈 生鲜杂百客服各部门经理若干名，薪资11000起生鲜杂百各部门主管若干名，薪资8000起生鲜杂百收银员接待员收货员防损等各部门员工若干名，薪资6000起，店铺还有其他岗位招聘中欢迎了解咨询。

棋牌室位置建国门包吃住上班时间11.30到晚上客人散一周休息一天包吃住有提成+夜间加时费工作内容前台预约客人打扫卫生等

来了可以学习相关技术，之后只要从事这个方向就不用担心没工作。 年龄不限，欢迎退休人员。 工作内容:主要工作内容是门店商品管理及销售，维护店铺正常运营。 工作时间:9:00-18:00，午休时12:00-13:00; 要求:身体健康，无不良嗜好，能使用电脑，有一定的学习能力 工资:5K-8K(店员)不封顶工资; 发展前景:对基础工作和门店商品有一定的了解后，主要从事下列工作: 门店销售:帮助到店客人选购、推荐合适的假发。 假发技术:能够钩织、佩戴影视假发，熟练掌握假发常用造型、处理等技术，后期升级假发造型师。 本地生活平台运营:进行主流本地生活平台的营销与导流等。 电商运营:电商平台的商品推广与销售策略执行等。

超市分拣岗 【工作内容】 对线上订单货品进行分拣装袋。 【薪资待遇】 1、计件工资，后场0.23/品，卖场0.33/品，人均每天1000到1500品，平均日收入260～400左右，月入7500～9000以上。 2、每月10号发工资，月休四天，法假三薪，北京连锁门店可以就近安排，可提供住宿。 【上班时间】 7：00-20：30或者8：00-21：30 【岗位要求】 18-40周岁以内，长期稳定，可办理食品健康证。

东城区寻找一名年龄为五十五岁的本地人士。

最好是计算机专业，能根据客户要求完成任务，会使用办公软件，知识面要广，有自己擅长的领域，做事不拖拉，长期稳定，可接受试岗和适度加班。会编程、C语言、3D建模，单片机，PLC系统，能产出学术成果的优先考虑最好是计算机专业，能根据客户要求完成任务，会使用办公软件，知识面要广，有自己擅长的领域，做事不拖拉，长期稳定，可接受试岗和适度加班。会编程、C语言、3D建模，单片机，PLC系统，能产出学术成果的优先考虑