百盟服装云仓 打包长期工 工人: 14元/小时（） 年龄：20-40 上班时间：8:30-19：00左右（必须配合加班） 吃饭不算工时 要求必须识字，以及会用智能手机 ⚠注意事项： ①.工作资 ②.- →注：，劝退，个人原因，等) ③.保险： ④.长期工资次月25号发放 ⑤.必须携带身份证原件。

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岗位名称：快递员；物流分拣员；快递送货司机。 岗位要求：1.熟悉岗位所属区域的地理环境；2.能够吃苦耐劳；3.有大型快递公司经验。 薪资待遇：1.薪资范围：50008000元；2.按件算薪，综合到手薪资8000元+，上不封顶。

宝妈岗位来咯！ ✅岗位：打包 ✅薪资：100元/天 ✓年龄：20-45岁，工人 ✓上班时间：早8：30到晚17：30 ⚠包吃一餐（吃饭休息30分钟） 12:00面试后直接上班 联系电话：（）。

12-34 ♥长白班➕不体检➕吃住在厂➕不面试➕不查纹身烟疤➕有身份证照片就行了！ 工期3个月 【斯凯奇、奢饰品、MLB电商仓】 周结2⃣0⃣/小时+奖励700 5号、15号、25号发薪日，每月发三次工资。 员工统一17每小时发薪，满工期补发3元差价+700过年留守奖励 年龄16－48岁男女不限 必须认识26个英文字母。 ✳主要工作: 拣货、发货、收货、质检等，工作轻松简单。 ✳免费工作餐，独立卫生间，洗澡间样样俱全，水电8元/天，，马甲15/件。 ‼‼‼不管任何原因没，任何情况下（包含开除）。 ⚠进仓禁止携带手机、零食、打火机、所有电子产品。 有去上午11点来店里集合

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岗位名称：仓储岗位、打包捡货岗位 岗位要求：1.具有基本的仓库操作经验，如货物搬运、盘点等；2.能够进行简单的产品打包和拣货工作；3.工作期限至少到6月20日，能够按照要求完成班次工作。 薪资待遇：小时工资15元，人走账清，，每满一周可预支工资。班次为7点开始，提供免费住宿且不扣水电费，吃饭自理（园区有食堂）。

宿迁二实小南边招聘一名能按照单子进行物品打包的工人。

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男女不限～五险一金6-9千正式工 滨州滨城京东分拣正式员工 1、男30岁-45周岁，女25-43周岁身体健康 2、能够接受夜班工作； 3、工作细心，责任感强，能吃苦； 4、认识26个英文字母； 5、能够接受装卸高工作强度。 工作内容及福利： 1、岗位：分拣、装卸车，工作简单，一学就会； 2、薪资：淡季5.5-6.5k旺季6.5-7k，每月最后一个工作日准时发薪； 3、福利：五险一金及意外险；寒暑补贴、夜班补贴、餐补、全勤奖； 3、工作时间：10-23:30点白班或者19-7点夜班 工作地址：滨州滨城区滨州京东分拣中心 面试时间每天12-13点 ☎

大旺希音正式工维龙仓月入6000-9000/月 1⃣维龙仓：拣货，入库，拣货 （岗位现场为准，提前预约，男女不限） 留年奖励4600-10000元，首月打卡满10天可借支1000。 年龄：18-40岁 薪资待遇： 1、1600 底薪+个人计件+绩效，多劳多得，综合薪资 6000-9000 首月可借支一次生活费 3、餐补15元/人/天，夜班补贴25块/晚，提供住宿（外宿补贴 220/月），空调热水器洗衣机都有，入住需要，水电平摊， 4、； 5、每月 10 号发放上月工资，公司可统一办工资卡； 6、上下班车接送，节假日福利，员工关怀（夏季凉茶，高温补贴、节日礼包等）； 7、入职前我司提供首次免费体检 工作地址：大旺 面试时间：12-31号12:00-13：00 电話:

♥竹坑第二工业区物流公司~招聘男女正式工：周一继续 入职前3⃣天试用期计时工资：2⃣1⃣元/小时，过后计件 拣货员➕扫码：中班，月休4天，排休，18~45岁，计件工资，月收入8⃣0⃣0⃣0⃣元~1⃣2⃣0⃣0⃣0⃣元 ✅上班时间：下午5点~凌晨2点 1、订单分拣：根据系统订单指令，准确、高效完成标品（如日用品、食品等常温存储商品）的拣选、扫码、核对工作。 2、货物整理：操作手动设备（如地牛、托盘车），安全转移货物至指定区域；维护货架整洁，确保库存定位准确。 3、质量管控：检查商品外包装完整性，及时上报残损品。 4、流程配合：协同码托、拼盘合托、复核、发货环节，保障当日订单100%按时出库。 集合时间：上午10点。

伊藤忠服装仓储 大量招聘社会工 寒假工 （要求过年不回家） 可以长期干 工期要求干到正月初十！ 18岁以上 男女不限 每小时18 综合每天210 -264工资周结。工作时间 早班7:30-20:00左右 过年期间22-25元/小时 主要负责分拣衣服 比较简单 每天时长10-12/ h 提供住宿 管工作餐 如有。 提供住宿6人间有地暖 提供班车 联系人： 报名电话:

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岗位职责： 1、负责仓储物流体系的规划及日常运营，编制年度物流与仓储工作计划及预算方案。 2、统筹物流成本管理，实施预算编制、过程控制、执行跟踪、数据分析及优化提升。 3、主导物流供应商全周期管理，涵盖资源筛选、合同谈判、定价机制、绩效评估、能力培训、资源整合及战略协同推进。 4、全面管理集团超3万平方米仓储中心，优化库存布局与库位配置，制定改进措施，高效利用仓储空间，确保仓库利用率达标。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，具备5年以上中大型企业物流管理相关工作经验。 2、熟悉各类物流运作模式，尤其精通电商物流领域，具有物流供应商开发与管理实操经验。 3、具备扎实的仓储运营管理背景。 4、有带领50人以上物流团队的实际管理经历。 5、具备出色的计划制定、组织协调、沟通交流及管控执行能力。

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