
分捡装卸员
4000-6000元/月
果蔬分拣打包理货员分拣配货员贴标签包吃包住6-10人月结全职
蔬菜分拣员 工作要求(l
一、基本要求
• 年龄:18~50岁,身体健康
• 识字,能看懂蔬菜名称、规格、订单
• 无传染病、无不良嗜好,服从安排
二、身体条件
• 能长时间站立、走动
• 手脚麻利,动作快,不拖沓
• 能接受早起、夜班、倒班(蔬菜大多凌晨/早上最忙)
• 不怕冷、不怕水、不怕脏(冷库、洗菜、搬箱)
三、工作内容
• 按订单把蔬菜挑拣、分类、打包
• 去除黄叶、烂叶、泥土,保证品质
• 称重、贴标签、装筐/装袋
• 搬运蔬菜筐、整理货架、打扫卫生
• 冷库内分拣、配货(温度较低)
四、能力要求
• 认识常见蔬菜,会分辨好坏
• 细心,不拿错、不漏单
• 速度快,能赶在配送前完成
• 有团队意识,配合装车、理货
五、作息与薪资
• 上班时间:晚上两点到8点
• 月薪:3000-4000
仓储配货理货员
6000-7000元/月
配货员理货员包吃包住3-5人月结全职
负责产品陈列,根据单据配货发货确保仓储干净利落整洁,装车配货,吃苦耐劳,有责任心。
太原申通快递直招
5000-7000元/月
分拣包吃包住11-20人月结全职
职位详情
[岗位]
分拣员扫描员拆包员装车员卸车员[任职要求]
1、男女不限,年龄:18-47-53周岁
2、学历不限,有较强的责任心
3、身体健康且无遗传病史,无不良嗜好,能接受夜班,服从公司的管理和相关规章制度。
[薪资待遇]
综合工资:分拣扫描岗5500-6500元/月,装车卸车岗7000-9000元/月[福利待遇]
1、提供免费食宿+公寓式宿舍+独立空调+独立热水器+独立卫生间+节日福利等;
2、入职满一年,工龄奖增加100元/月,
500元封顶;
3、晋升机制非常完善,每年2次晋升季
4、内部推荐福利丰厚,推荐越多,福利越多。
[公司地址]
地址:山西省太原市阳曲县侯村乡申通快递太原转运中心
申通直招分拣装卸管吃住
5000-8000元/月
分拣打包包吃包住11-20人月结全职
【岗位职责】
1.负责产品的现场打包:快递产品
2.负责保持分拣区、打包区卫生的干净整洁以及整体场地卫生
【任职要求】
初中以上学历,有较强的责任心
身体健康且无遗传病史,无不良嗜好,能接受夜班,服从公司的管理和相关规章制度。
【薪资待遇】
综合工资5500-7500元/月
【福利待遇】
1、提供免费住宿+餐补/月+独立空调+独立热水器+独立卫生间+节日福利等;
2、带薪休假2天/月,入职即投保意外险。每年加100元工龄奖,500元封顶;
3、晋升机制非常完善,每年2次晋升窗口期
快递分拣
5000-7000元/月
分拣包吃包住11-20人月结全职
职位详情
[岗位]
分拣员扫描员拆包员装车员卸车员[任职要求]
1、男女不限,年龄:18-47-53周岁
2、学历不限,有较强的责任心
3、身体健康且无遗传病史,无不良嗜好,能接受夜班,服从公司的管理和相关规章制度。
[薪资待遇]
综合工资:分拣扫描岗5500-6500元/月,装车卸车岗7000-9000元/月[福利待遇]
1、提供免费食宿+公寓式宿舍+独立空调+独立热水器+独立卫生间+节日福利等;
2、入职满一年,工龄奖增加100元/月,
500元封顶;
3、晋升机制非常完善,每年2次晋升季
4、内部推荐福利丰厚,推荐越多,福利越多。
[公司地址]
地址:山西省太原市阳曲县侯村乡申通快递太原转运中心
配送员
4000-5000元/月
快递拣货员配货员分拣理货员打包有提成1-2人月结全职
岗位职责:**
1.**配货作业**
-根据系统订单信息,高效准确完成汽配零件的分拣、核对及打包工作;
-检查配件型号、数量与订单一致性,确保零误差发货;
-操作仓库管理系统(汽配云,执掌天下)。
2.**理货与库存管理**
-负责汽配零件的入库验收、分类上架及货位标识管理;
-定期盘点库存,确保账实一致,优化SKU摆放提升拣货效率;
-监控库存周转,协助处理滞销件、临期件及退换货返库流程。
3.**发货与物流协调**
-按标准包装配件,粘贴物流标签并关联订单信息;
-对接物流公司,安排装车发货,跟踪在途货物状态;
-处理发货异常(如错发、漏发),协同售后部门补发或退款。
4.**仓库5S与安全**
-维护仓库清洁、有序,执行防火防潮等安全规范;
-熟练操作叉车、地牛等设备(持证优先),确保作业安全。
**任职要求:**
-**学历与经验**:中专/高中及以上学历,1年以上仓储物流经验,汽配行业优先;
-**技能**:熟练使用WMS及Office软件,熟悉汽配零件编码规则(如OE号、品牌件号);
-**能力**:细致耐心、体力良好(能搬动10kg货物),适应仓库环境;
-**加分项**:叉车证、汽配基础知识(如车型适配)、快递系统操作经验。
-工作地点:金大柴汽配云仓(山西太原清徐);
-班次:早/晚班轮岗(或具体时间)。
-薪资:4K-6K
烧烤1-2人
招聘服务员2-3名工资面议有经验优先
烧烤电烤串烤工一名工资面议活简单
上班下午3点-1点
联系电话
主播
1⃣顺单人员,跟快递发货
2⃣主播2名,男女不限,
有经验优先录取,无经验可培训,
接受早晚班,每天直播4-5小时。
薪资待遇:
► 转正后 月薪4000-10000
► 综合月薪:淡季1万+|旺季2-3万+
开发区
☎
新仓物流(长白班)月入过万不是梦
6000-10000元/月
打包分拣快递拣货员包吃包住20人以上月结
普工正式工:综合薪资8000-13000元/月,计件多劳多得,上不封顶
不用经验不用学历不用体检岗位:可自选
打包员:11000元/月包吃住(不用经验)
拣货员:13000/月包吃住(不用经验)
上架员:12000/月包吃住(不用经验)
分拣:14000元/月包吃住(不用经验)
扫描员:11000元/月包吃住(不用经验)
入库:11000元/月包吃包住(不用经验能接受站岗)
每个月15号发工资
要求:男女不限18-40周岁
搬运工分拣
搬运工,分拣,扫码,贴签,封包
10-12小时,超出10小时30元
第一个月,保底4500。全勤奖500,夜班补助300,夜班餐补300,绩效奖1200。住房补贴 300。综合工资7100。第二月。保底5100。全勤奖800,夜班补助300,夜班餐补300,住房补贴300,绩效奖1600,公交补助240,加班一小时30,综合工资 9000。第三个月9500-10000以上。
全勤奖500,夜班补助300,夜班餐补300,绩效奖1200,住房补贴300,全勤奖800,绩效奖1600,公交补助240,年终奖,奖励3000
搬运工,分拣,扫码,贴签,封包,都是小件货。三斤五斤重,第一个月,第二月,第三个月
快递员分拣装卸工货运司机
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详情:井号://今日信息/zpe0aEVhGN3azZb
招聘
◆客服人员2-3名
◆分拣工:18-45岁
◆驿站司机:邮件装卸驿站配送
◆拉运司机:南和市里往返
◆快递员:会骑三轮车
电话:
物流叉车工打包
环城西路仓库招
普工,18~50岁,主要打包跟开电动拖车送货得活,自由好干,管理人性化
②:叉车工,18~45岁,必须要有证,、负责组件接线及上货,托盘叠放,组件转运(电动叉车,站着开)
12小时两班倒,底薪➕计件 月薪7000~9000
管吃住,住宿环境好,4人间
交外地社保有补贴
面试时间 上午 8 点 30 下午1点
锦梦劳务张列
兼职包吃3-5人
招聘兼职2到3名
卖清明节用品
到共计6天,一天170元,早8点到晚7:30。管饭。觉得自己能做的可以先来看看,
临时工免费培训包住
【产房导乐】
,18-45岁,身体健康,沟通能力较好,吃苦耐劳,服从管理,有相关从业经验者优先。
【岗位职责】
对自然分娩的待产妇进行一对一陪护服务,用专业的导乐知识帮助待产妇减轻分娩疼痛,为待产妇进行心理疏导,减轻待产妇的焦虑,鼓励待产妇自然分娩:为顺利分婉的产妇及宝宝提供“三早服务”,提高母乳喂养率,为待产妇提供生活护理服务;协助助产士做产后床单位的终末消毒。
【薪资待遇】
月休4天,试用期两个月,工资底薪+绩效,到手工资每月 5000-10000元。
免费提供专业技能培训,管住
【病房辅医】
18-45岁,铺床、倒床,运送标本等
【薪资待遇】
8小时工作制:月休4天,试用期两个月,工资2200元/月,转正后2500元/月。
免费提供专业技能培训,管住
【母婴护理员、入户月嫂】
,18-50岁,身体健康,沟通能力较好,吃苦耐劳,服从管理;
初中及以上文凭,有相关从业经验者优先。
【薪资待遇】
月休4天,试用期两个月,工资 5000-10000元/月。
免费提供专业技能培训,管住
以上岗位(春节、中秋、端午)传统节日统一发放福利。
报名电话☎
兼职
小店区,晋源区,
招聘啤酒打酒员
工作内容超~轻松!
全职!兼职!都可以。
轻松赚钱!
具体薪资看岗位!
男女均可,35岁以内!
电话
临时工月结
银行招聘:南中环桥西银行,工作时间上一天休一天,年龄50岁—60岁以下,工资1600元—1800元,北大街解放路口银行,工作时间5小时/6小时,年龄50岁—56岁,工资1700元—2000元,联系电话
太原小店区报联系派单婧老师(【跑家育儿嫂】8-18北中环胜利街附近9月宝2人餐收拾家务50
2600-7000元/月
临时工月结
报联系派单婧老师(
【跑家育儿嫂】8-18 北中环胜利街附近 9月宝2人餐收拾家务 5000单休
【住家育儿嫂】交城 3月宝 2人餐收拾家务7000单休
【住家育儿嫂】小店 2月带睡 2人餐简单家务不挑年龄有小月龄经验6000单休
【小时工】10-13 晋阳湖附近 4人餐厨房餐厅 2600单休
运输经理
6000-10000元/月
运输经理/主管3-5年大专承运商开发/管理运输SOP制定流程质量管控团队搭建/管理物流业务开发中大型供应链管理经验有客户资源
一、运输体系搭建与管理
1. 制度与流程制定:建立运输管理相关制度(如运输作业规范、承运商准入标准、货物交接流程),明确各环节责任(如装车核对、在途跟踪、卸货验收),推动全流程标准化;
2. 路线与方案优化:根据货物特性(如生鲜需冷链、大件需专运)、时效要求、成本预算,设计最优运输路线(如干线+支线组合、多式联运),定期复盘路线效率(如里程、耗时)并调整;
3. 成本管控:制定年度运输预算(含运费、油费、车辆维护费、保险费),通过招标议价、整合运力、优化装载率(如满车配载)等方式降低单位运输成本,确保实际支出不超预算。
二、承运商全生命周期管理
1. 承运商准入与评估:筛选优质承运商(物流企业、个体车队等),审核资质(营业执照、运输许可证、保险单据),建立承运商资源池;
2. 合作与考核:签订运输合同(明确运价、时效、赔付条款),日常对接承运商安排运输任务;每月/每季度通过KPI考核(如准时送达率、货损率、投诉率)评估承运商业绩,淘汰低效/高风险合作方;
3. 关系维护:定期与核心承运商沟通,解决合作中的问题(如运力不足、路线冲突),保障旺季(如电商大促)运力稳定。
三、运输全流程执行与监控
1. 任务统筹安排:接收仓库出库指令或业务端运输需求,匹配对应运力(自有车辆/外协承运商),下达运输任务单(明确货物信息、目的地、时效、联系人);
2. 在途跟踪与异常处理:通过GPS、物流跟踪系统实时监控货物位置,及时同步给客户或业务端;突发异常(如堵车、车辆故障、天气影响)时,快速协调备用运力或调整路线,降低延误风险;
3. 货物交接与结算:监督货物装车(核对数量、防护包装)、卸货验收(确认无破损、短缺),收集签收回单;整理运输单据(回单、过磅单、油费发票),对接财务完成运费结算。
四、安全与合规管理
1. 货物与车辆安全:制定货物安全防护标准(如易碎品加固、冷链温度控制),要求承运商配备安全设施(如灭火器、GPS);定期检查自有车辆维护情况(如轮胎、刹车),组织司机安全培训(交通法规、应急处理);
2. 合规风险把控:确保运输环节符合国家法规(如《道路运输条例》),证件齐全(车辆行驶证、司机驾驶证、危险品运输资质等,按需匹配);处理运输相关纠纷(如货损赔付、交通事故理赔),规避法律风险;
3. 安全复盘:定期分析运输安全数据(如事故率、货损率),总结问题并优化防控措施(如新增应急预案)。
五、数据监控与跨部门协同
1. 数据统计与分析:每月统计核心运输数据(如运输量、准时送达率、成本率、货损率、承运商KPI),形成运输管理报告,识别优化空间(如某路线成本过高需替换承运商);
2. 跨部门对接:
-对接仓库:同步出库计划,协调装车时间,确保货物按时发运;
-对接业务/销售端:了解客户运输需求(如加急件、指定到货时间),反馈运输进度,提升客户满意度;
-对接财务/法务:配合运费结算、合同审核,确保流程合规。
整理员
整理员
,大专学历及以上。3月21日(本周六)工作,工作时间为8:30 - 12:00,13:30 - 18:00
薪资福利:100元
工作地址:万柏林区东民科技大厦
临时工
85号会员
,太原定居长大,属龙2000年生身高163体重100斤,大专毕业。专业高乘。普通工作。有父母姐姐弟弟。姐出嫁了。要求嫁到晋源区或者小店区附近。孩子没有不良嗜好就好。踏实过日子的
范哥说媒地址小店真武庙附近。
临时工
太原市世纪贸易有限公司
开票员
待遇:3000-4000元
机油部区域经理
待遇:5000-10000元
司机
待遇:5000-8000元
记账员
待遇:3000-4000元
以上岗位都有五险一金。
联系人:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供太原急聘仓库配货员在线招聘信息,主要招聘太原配/理/拣/发货相关人才。作为配/理/拣/发货工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解配/理/拣/发货的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。