上班时间：中班16:00-04:00晚班18:00-6:00（固定班次）。 薪资待遇：综合月薪：5000-6500元。 180/天（包含质量考核10/天）+全勤奖+安全奖 150/天（包含质量考核10/天）+全勤奖+安全奖 任职要求： 男士20-52岁，女士20-48岁 识字，能读写26个英文字母，视力好，无大面积纹身，无犯罪记录，身体健康，服从安排。 包吃包住（住宿仅平摊电费）。

【提供饭补】【[可预支工资] 接受无经验无销售性质 1.白班分拣员:(薪资6500-8000)根据订单在规定时间进行拣货，计件制，多劳多得2.白班水产员:(薪资6500-8000+)负责水产品的养殖和宰杀，轻松加愉快3.夜班理货员:(薪资7500-8000+)推车卸货，规定时间内货物摆放，人少安静，月薪资高 [待遇] 1.门店工作，不用外出，男女不限 2. 3.法定节假日三倍薪资 4.多劳多得，想挣钱全凭自己，可以晋升 5.每月10号发薪，可预支工资 2. 能接受站立工作，部分岗位需接受夜班/倒班； 3. 有仓储、物流、生鲜行业经验者优先。 【薪资福利】 - 综合月薪：5000-7000元（底薪+计件+绩效+夜班补贴） - 食宿：提供员工宿舍/餐补，部分仓库包吃住 - 福利：节日福利、员工内购 - 晋升：完善的内部晋升通道，表现优异者可升组长/主管

开‮区福‬中青路‮特夸‬纳斯园‮招区‬聘长期工 免体检 出勤满7后‮周每‬均可预支 [玫瑰]分‮岗拣‬位：分拣(常温，冷库）（油，米，面，水等大件物品的动手式分拣18-42岁 薪资：个‮计人‬件多‮多劳‬得（从未‮职入‬过的新员‮前工‬面8天保底173/天），综‮薪合‬资5000-9000元不等。 工‮时作‬间：晚班16:00-2:30左右 食‮情宿‬况：电梯公寓房6人间，水‮费电‬平摊，不包吃，园‮有区‬食堂 面试时间：15：00-16：00准‮试时‬岗(过时不候) 出‮未勤‬满7天️薪‮结资‬算（离职‮需均‬提前30天写‮职离‬单）

长沙雪碧分拣打包320一天包三餐下班结算日结 年龄18-55 上班轻松 小件 可携带手机 能服从上级安排 把自己分内事情做好就行 人数要求2-7人 更多的日结临时工点下方 右下角【免费聊】报名

岗位职责： 1.按要求验收货物，确认商品名、产品外包装、保质期、质量及数量，并确认规划储位存放正确 2.确认拣货正确，确保当天无错漏发 3.负责客户的货品账实相符，先进先出管理、库存正确率/储位正确率/亏损率的管理，及货位优化 4.现场6S执行，配合库内作业 5.盘点工作的具体安排执行（包含日盘点表列印、月度客户现场盘点结果对签及库存差异检讨） 6.上级安排的其他事项

拣货，打包，发货，不需要会开车，零基础也可上手，工作轻松，可以试岗，不满意也有工资

招聘快递分拣员晚上凌晨12点至早上9点工资面谈室内分拣

长沙机场顺丰小件分拣日结320包吃住 320元/天 年龄16-50周岁 后每天日结 空运机场快递，分拣打包，穿自己衣服上班，上班手机耳机以带，可以抽烟，工作简单

主要打包大件为主(日化、碎碎冰、瓜子、八宝粥)

长沙急招夜班分拣员（4小时制） 岗位要求： 1、有超市理货员、分拣员工作经验者优先 2、能稳定出勤，接受长期夜班。 3、年龄20-45，无犯罪记录，服从工作安排与出勤安排 24点试岗，需要试岗1-1.5小时 工作时间：晚22点-2点 薪资待遇：计时薪资综合时薪27-28元/时（根据工作表现有绩效调整浮动）， 其他福利：不包吃住，每月15号按时发放上月薪资， 备注：新员工入职后工作满10天可以申请工资预支，预支每月一次； 地址：长沙市雨花区电商产业园东百物流园

岗位职责： 1.负责学员驾驶理论与实操教学，确保教学内容符合交通管理部门及驾校考核标准 2. 制定个性化教学计划，因材施教，提升学员通过率与满意度 3.严格执行安全操作规程，全程保障学员训练期间的人身与车辆安全 4. 协助完成学员报名、约考、档案管理等教务支持工作 5. 参与驾校组织的教学培训、考核评估及服务质量改进活动 任职要求： 1.持有有效机动车驾驶证（C1及以上）且驾龄满3年 2. 具备教练员从业资格证，熟悉最新驾培教学大纲与考试流程 3.表达清晰、耐心细致，具备良好的沟通能力与服务意识 4. 身体健康，无妨碍安全教学的疾病或生理缺陷 5.遵纪守法，无重大交通责任事故记录，职业操守良好

来个打玻璃胶优秀的师傅 二把刀勿扰

长沙市望城区招二保焊/气焊、氩弧焊、电焊 工资待遇：380-420一天，包吃住

多劳多得： APP累积在线时长8小时，出勤26/天 平均月薪资：12000/月 一天8小时时长累计日流水 400-500 每月流水12000奖励300，15000奖励800 备注： 入职合同三个月、半年、一年都可以 招聘要求： 21-50岁,驾照满3年及以上（c1c2都可以） 岗位职责： 1. 安全驾驶，确保乘客安全； 2. 保持车辆清洁和良好状态； 3.遵守交通规则，及时处理紧急情况； 4. 提供优质的客户服务； 5. 使用APP进行服务时长的累积，确保达到8小时的出勤要求 原标题：《可试跑45天司机》

【岗位职责】 - 公司提供车辆和平台，你负责跑流水 - 维护车辆日常使用状态，保证车辆整洁、安全驾驶 - 听从公司安排，踏实肯干，热情细致 【职位要求】 - 驾龄3年及以上 - 持有A1/A2/A3/B1/B2/C1/C2任一驾照 - 无酒驾、吸毒、重大交通事故等记录 - 身体健康，能适应驾驶工作强度 【薪资福利】 - 新手日收入300-400元， -公司补贴，平台奖励，多劳多得 -月休4-5天，时间自由灵活分配 -每月流水12000奖励300,15000奖励800 原标题：《0押当天可入职C照司机》

现招2名蔬菜小包装，手脚麻利，干好可长期，，新发地名酒城

[烟花]顺丰快递日结[烟花]下班开资装卸分拣-5518-50要求没有案底自行到厂男150女140晚7点早7点内容：装卸，分拣，电话

主要负责鲜花打包，分拣，理货，发货 16-52岁，男女不限 200一天，包吃包住 上六休一，月休四天 可以日结，人走账清

快递打包工人薪资福利:工资面议招工人数:一名工作地址:高阳杨屯附近

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做早餐店前期准备工作和售卖

【招募薛之谦万兽之王2026巡回演唱会–大学生志愿者】 工作内容：外场在大门口验票真伪、扫码、撕票，内场引导观众找到座位就坐，维护内场秩序，内场可以看演唱会。 工作时间：5月10-12日、5月17-19日（共6场)（约120分钟） 工资待遇：180/天，包中餐晚餐。车补50 报名要求：男生女生皆可，携带身份证，服从岗位分配，不捣乱、不矫情、服从管理。报名材料:名字+电话+蓝底一张工作照     报名:。

拙燕仓发出的每一件包裹都寄托着商家与消费者的信任，致力于成为全国领先云仓的拙燕仓，在物流规划、计划、系统运作、订单处理、仓储执行及客户服务等环节，持续与商家和客户实现高效协同。从接收订单到将每一件商品准确无误地送达消费者手中，拙燕仓始终扮演好守护者的角色，构筑起值得信赖的坚实屏障。 任职要求： 1、2025届专科/本科在读实习生或应届毕业生（毕业时间范围为2024.10.1至2026.6.30） 2、热爱生活，积极向上，愿意从基础做起，扎实积累经验，做温暖自己也照亮他人的小太阳；同时可在某一方向深入钻研，成长为专业突出的业务能手，为团队注入能量 3、双导师培养机制：入职后将配备一位优秀管理者作为长期成长导师，全程指导管培阶段发展；轮岗期间还将有一位岗位专属导师，帮助快速掌握职责所需技能与责任 4、拥有一支年轻而富有活力的团队，他们专注电商仓储物流领域，满怀热忱，愿与你一同投身于这个行业，携手探索广阔未来 5、未曾参与618、双十一等大促实战的物流从业者，人生履历注定缺少浓墨重彩的一笔 6、这里是职业启航的新起点，也是安身立命、长远发展的理想平台

品牌体验店员 性别要求：，年龄35岁以下；气质形象端庄大方，注重个人仪表；性格开朗热情，善于沟通，具备良好的服务意识；爱清洁，做事细致认真，有责任心；对酒文化有兴趣者优先，无经验可培训。负责店内的日常接待、产品介绍与体验服务；为顾客提供专业的酒文化讲解与品鉴指导；维护体验馆环境整洁、物品陈列有序；完成店内安排的其它相关工作。 薪资福利:底薪3200+高额销售提成，综合薪资上不封顶 这里不仅是工作的场所，更是您展示自我、学习千年酒文化的平台。 工作地址:酒祖杜康品牌体验馆

公司主流游戏都做 端游手游均可 游戏代练代肝，会玩游戏就可以，接受小白，可居家办公，一单一结

请仔细阅读以下内容： 1：周末双休，提供中餐！！！！！ 工作内容： 1：主要负责协助辅助业务员的日常工作， 2：订单发票。报关费费用跟进处理。 3：物流订单异常件的跟进以及汇总。 4：跟进协助货代的提货进度以及细则。 5：其他临时突发情况的处理。 工作要求 1：一年以上工作经验（外贸。物流行业优先） 2：英语可作为工作语言（4级以上） 3：细心，外向，沟通能力强。 福利 1：购买社会保险；享受国家法定节假日，节假日礼品、现金，带薪年假、婚假、产假； 2：舒适的办公环境，人性化的管理，定期组织户外活动团建；优秀的公司平台，广阔的晋升空间； 3：员工享受生日福利，礼品与现金形式发放，公司免费零食，奶茶

招物流专员负责日常安排提送货车辆调度，装卸及清单数量，配货团队完成每日必须工作

收银理货一体，负责台面，收银，卫生。踏实肯干

岗位职责 1. 数据体系搭建与分析：构建并持续优化海外仓服务商评估机制，系统收集订单履约、库存周转、出库时效等核心运营指标。通过专业数据分析工具，深入挖掘运营数据，准确识别潜在问题与改进空间，为管理决策提供可靠的数据依据，推动第三方仓库管理向数据化、精细化发展。 2. 质量提升：策划并落实海外仓服务质量改善方案，设定清晰的质量目标，建立全流程质量监督体系。定期开展服务质量评审与绩效考核，围绕货物保管安全性、订单执行准确率、出库及时性等方面实施量化评估。 3. 主导第三方海外仓末端费用账单的核对与分析，细致拆解成本结构，从运输模式、配送区域、服务类别等维度提出降本增效建议，结合供应商协商与配送策略调整，切实控制运营支出，提升整体成本效率。 4. 问题解决与服务优化：积极协调处理海外仓运营中的各类异常情况，助力公司运营及平台店铺绩效提升。负责跟进因海外仓操作失误或服务缺陷导致我方损失的相关索赔流程。 任职要求 1. 本科及以上学历，物流管理、电子商务、供应链管理等相关专业优先考虑。 2. 5年以上跨境电商海外仓运营管理经历，其中至少3年聚焦于第三方海外仓的实际运营管理。 3. 具备扎实的仓储流程优化背景，能独立完成复杂作业流程的诊断与重构，拥有项目管理经验，保障优化措施有效落地。 4. 优秀的沟通与协调能力，可顺畅对接第三方海外仓及公司内部各职能部门，具备跨文化沟通经验者优先。 5. 责任心强，工作态度严谨细致，具备良好的问题应对能力和抗压性，能适应多变的海外仓运营场景。熟悉跨境电商相关政策法规，具有风险识别与防控意识。

1.通知客户，中转公司提货 2.跟中转公司开单 3.录入系统 4.异常跟踪 5.下班前交账 岗位职责： 岗位职责：