山东潍坊招聘快递操作工小时工，针对20至50岁人士，无需装卸，有师傅指导，负责快递分拣和扫描工作，具体薪资面议。

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潍坊招聘【招聘岗位】 装卸7000-10000，分拣6000-7000，电叉5500-6500 【工作时间】 ①装车：夜班晚7:30到早8:00 ②分拣：夜班晚7:30到早7:30 ③电叉：夜班晚7:30到早7:30 中间1小时吃饭休息时间，月休4天； 【岗位要求】 ①年龄25周岁-50岁； ②必须是用本人银行卡，银行卡能正常使用； ③无任何负面信息，例如违法犯罪，酒驾醉驾，起诉，京东逾期等。 【员工福利】 ①试工当天可安排宿舍，无押金，水电费平摊，园区有餐厅，吃饭自费。 ②工资发放时间：入职前4个月5号发底薪，23号发补助+提成。,按时发放不拖欠； 联系电话： 面试时间：周一至周日，上午8-11:30，下午2-6点 地址：山东省潍坊市潍城区东风街殷大路普洛斯物流园B01

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公司招聘蔬菜分拣工工资4000-5000元庄检路凤凰大街路口附近有意者联系李总

【薪资待遇】 ①薪资范围：220一天 ②薪资构成：底薪+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：半月结 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假、带薪年假 ②岗位福利：（部分区域）提供住宿、食宿补贴、夜班补贴、高温补贴 ③特色福利：全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金、亲情1+1 【工作职责】 负责货物分拣工作 【岗位要求】 20-55以上、男女不限、老员工帮带，晋升空间大 德邦直招，，同时欢迎离职员工返聘

招B2证司机2名拉快递，京昌物流园上车，潍坊倒短

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一、岗位职责 1、主导物流体系的建设与持续优化，制定物流发展战略，完善运输、配送等各环节流程，实现降本增效；建立并完善物流KPI考核体系，对运营质量（如准时交付率等）进行跟踪与评估。 2、统筹供应链运营管理工作，联动生产、销售等相关职能部门，保障订单履约时效；负责物流服务商（包括运输公司、仓储单位）的管理，开展绩效评估并推动合作关系优化。 3、负责运力资源规划，合理设计运输线路，匹配适配车型，动态监控运输周期与费用支出。 4、健全物流风险防控机制，编制应急响应预案，防范运营隐患，确保各环节符合国家交通运输相关法规要求。 5、负责车辆年检、维修保养及保险办理等日常管理，统筹新购车辆的牌照申领及相关证照手续办理。 二、任职要求 1、大专及以上学历，物流管理、供应链管理等相关专业者优先考虑。 2、具备良好的团队管理与跨部门沟通协调能力，执行力强，能够高效推进项目落地。 3、工作细致认真，责任心强，具备持续改进意识和问题解决能力。 4、熟悉物流成本核算与预算管控，有通过流程优化实现成本节约的实际经验。 5、具备应对物流突发状况的能力（如业务高峰期、交通事故、交通违规处理），能迅速响应并提出有效应对方案。

司机 工作地址:潍城区西关顺发搬家服务中心 5000-8000元/月 需装卸

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