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招聘报刊投递员1名，性别不限。薪资为4000-5000。负责每日报刊的分拣、装车及按时投递到指定区域，确保报纸准确无误送达。根据线路安排，按要求完成每日投递任务，保持配送路线清晰有序。配合整理工作区域，维护投递工具和车辆基本清洁。要求能适应早班工作时间，有责任心，能按计划完成每天投递任务。有交通工具者优先，能自行解决通勤问题。服从安排，工作期间保持良好服务态度，不随意更换投递线路。熟悉本地道路情况者优先，能独立处理突发投递问题。公司提供电话补助，员工餐价格优惠，工作内容简单明了，适合有稳定时间投入的人士。

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招聘快递打包员。薪资为2700-3000。岗位职责包括：负责每日快递的打包工作；负责发件及取退件操作；负责所在区域的卫生清洁。任职要求：初中及以上学历，踏实肯干，责任心强，能适应日常作业节奏。福利待遇包括带薪年假、员工旅游。工作地点具体待定，入职后统一安排。欢迎有意愿者加入。

极兔快递分拣岗位 缺口10人 薪资5000-7000 食宿:包吃包住 工作地址:和平

一、薪资待遇：5500-6000元/月 计件多劳多得，每月15号准时发薪，不拖欠 二、工作内容：快递分拣、扫描、货物整理 三、招聘要求：25-45岁，男女不限，识字即可，能接受倒班 四：工作地址：兰州市榆中县和平镇

要求身体健康，头脑清楚，仪表干净整洁，工作经验足者优先，爱岗敬业，有责任心，沟通能力强更好，服从领导分配，按时完成交办的工作任务，工作极积性高，上班期间不允许干私活，不拿公司—分财产，响应组织号招，能积极参与公益活动，多向公司提出好的建议，办公室工作者必须会电脑，网上宣传和营销。

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岗位职责： 1.负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全送达 2.规范使用手持终端设备完成扫码、签收、异常反馈等操作 3. 主动联系客户协调收派时间，提供礼貌周到的服务体验 4.妥善保管快件及运输工具，每日完成车辆与装备清洁维护 5.遵守交通法规及公司安全操作规范，杜绝违规作业行为 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病 2.持有有效驾驶证（C1及以上）者优先，能熟练驾驶电动三轮车或摩托车 3.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的沟通能力与服务意识 4. 无违法犯罪记录，服从公司管理与调度安排 5.接受岗前培训，能适应早晚班及节假日轮值

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招聘快递员，工作地点在陇南市徽县银杏路万兴家园快递店。需招聘一名店内服务和上门取件人员，男女不限，对快递业务熟练者优先。薪资面议。

1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约，推进招聘流程； 2. HRBP负责简单的员工咨询对接，传递公司人事相关通知； 3. HRBP居家办公、不坐班，灵活安排工作时间，按时完成既定任务。 4.3500+提成5/人（日结 日结）

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招聘仓库配货员1名。工作内容为配货、打小包、上货架，要求吃苦耐劳、认真负责，年龄25岁以上，学历不限。薪资为5400元/月，有餐补。工作地址位于三星镇纺都大道嘉悦中心，公司名称为南通拾物记纺织科技有限公司。信息有效期为30天。

诚聘：仓发管货员（1名）要求：负责物的料收存发管理，打包，整发理货统的计。年龄45岁以内，2年上以仓库作工经验，能苦吃耐劳。工面资谈，提工供作餐，工作8小时，加另班算。试用期1个月，入职后纳缴五险。联系人：李总联系方式：（微同信号）公地司址：青山工泉业园区

岗位：小件打包、出库、处理异常件，主要负责用PDA扫码枪 扫描、分货 班次：07:30-19:30 / 19:30-07:30，月休3-4天 薪资：折合24-26元/小时次月计件月薪7000-11000 每月15号发薪，每周可借支1000 福利：包吃包住

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招聘快递员。薪资为3500-5000。负责日常快递收发和派送，确保快件按时准确送达客户手中。每天按指定路线完成配送任务，处理包裹的登记、核对和异常情况反馈。保持车辆整洁，遵守交通规则，安全驾驶，保障快件和自身安全。要求有责任心，能适应户外工作节奏，愿意接受灵活排班。能熟练使用手机接单系统，会基本操作电子设备。能吃苦耐劳，有较强的时间观念，不推诿拖延。有相关经验者优先，无经验也可带教上岗。有意者请电话联系。

招聘临时工，会干者优先。薪资待遇面议。招聘人数：数名。

招聘送水送员工10人。要求：年龄20-55岁，身体健康，吃苦耐劳；熟悉本地路况，会骑电动三轮车或电动车；服从安排，做事踏实，有送水经验者优先；无不良嗜好，能长期稳定工作。工作内容：负责片区桶装水配送、上门送水换水；简单整理库房水桶，清点出入数量；维护客户关系，简单对接订水业务。薪资福利：多劳多得，计件工资，送得多挣得多，上不封顶，每月准时发工资，不拖欠。工作地址：陇南市武都区江南街道办李家咀油坊背130号。

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招聘3位踏实靠谱的伙伴加入团队，工作稳定、节奏清晰，适合想长期发展的人员。岗位职责为日常事务处理，配合完成部门基础工作，确保任务按时推进。任职要求：能够稳定投入工作时间，不频繁请假，有责任心，做事认真；愿意踏实做事，主动积极，适应稳定的工作节奏。公司提供餐补、全勤奖，定期组织团建活动，氛围轻松，同事友好。工作内容明确，无需加班压力。薪资为4000-6000。