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大量招聘长期工，临时工1.主要做玉米生产，包装，打包。年龄16-55岁。薪资3500-5000左右。2.招聘水果打包人员计件，多劳多得包吃不包住，可提供住宿。3。招聘快递装卸工薪资3500-5000包吃住4.招聘香蕉果干厂人员薪资3500.工作地址：嘎洒联系方式

岗位名称：电商仓工作人员；岗位要求：1.年龄在18至40岁之间；2.男女不限；3.认识24个英文字母。码入库，快手称重，能进行上下架的工作；薪资待遇：提供住宿，18元/小时，工作时间9:00至21点（包含休息时间）。

招聘小工和夫妻工，共4人。小工岗位包括打包水果和日常杂活，夫妻工岗位工作内容为打包水果及日常杂活。要求认真负责、听从安排，能适应8-10小时的工作时间。月薪3500元，提供食宿，另有奖金。

岗位名称：物流分拣工（长白班）;物流装卸工（夜班）。岗位要求：1.年龄在20-58周岁之间，；2.工作内容包含分拣扫描码盘，装卸；3.能适应长白班或夜班的工作时间，工作时间稳定。薪资待遇：夜班工资：日结工资为每日二元。白班工资：日结工资为每日十七元。结算，每周六日周一发放。吃住待遇方面，提供免费的住宿，，，入职需，最低工作一个月，。

今天11点打包凯特芒果带箱9.2到9.4要撕纸要30人，0.9一件，工资第二天发

嘎洒需要20名临时工打包水果，打包一单5-9毛（5斤5毛，9斤9毛）活多一天挣个一两百块钱轻松。（有美甲干不了）

金荣冷库A区要个临工封箱三四天

景洪绿鲜源招晚班分拣员1名、上班时间10点分好就可以下班底薪3500、联系电话-

明天嘎洒有没有跟我去补漏注浆的小工洗手拿钱200。

明天安埠小区有套橱柜、鞋柜，佛龛柜，谁有时间联系我

有没有会做消防水师傅？（联系）

有没有闲着的小工，橄榄坝放电缆。管住，不管吃二百一天，有十多天活。。

要求经验丰富 细致立索 手法好的师傅联系 会说普通话 手把一定要好

明天大田庄附近好想来库房，拣货10名工人，每小时15元，过一周后计件，每件1毛2，凌晨3点上班，到下午一点左右，能长期来的联系我，大田庄附近，需要自己去，电动车能充电，报名电话

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需要导购3-5名，负责送货和日常维修电动工具的 2 名

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岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客购物体验 2. 熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单与收银操作 3. 维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存并及时补货 4. 配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，协助优化门店运营 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验可带薪培训 3. 形象端正，亲和力强，能适应轮班制工作安排 4. 工作认真负责，具备基本的计算机操作能力 5. 具备团队协作精神，服从门店管理与工作调配

曼贺纳水果摊招水果销售（，），早班8点～18点半，晚班14点～24点，包三餐，熟手优先。第一个月3000元，月休3天。第二个月3500-4500。。

告庄夜市招聘长期销售员（夜市摆摊的）卖服装，手链，耳环，工作内容简单，底薪110外加百分之三的提成，工作时间下午四点半到一点半，

王府广场24小时线上外卖超市招聘全职理货员，可往储备店长发展，晋升通道透明工作内容：线上订单捡货备货、商品上架补货、来货验收、店内卫生、顾客咨询班次轮班（不固定长期夜班）：早班8:00-18:00中班15:00-次日1:00大夜班23:30-次日8:30要求可接受夜班轮值，月休3天薪资面议，晋升透明联系电话：，可直接致电咨询、约面试

招聘物料仓管员。薪资为4000-5000。负责仓库日常收发货，核对货物数量和信息，确保账物一致。按要求整理货物，分类摆放，保持库区整洁有序。配合盘点工作，及时更新库存数据，发现问题及时反馈。做好出入库记录，确保流程清晰可查。要求做事认真细致，有责任心。会开叉车者优先，需具备一定的工作经验。愿意长期稳定工作，服从管理安排。

招聘仓库管理员。薪资为4000-6000元/月，另有节日福利。岗位职责包括：负责日常货品盘点、入库以及出库；具备良好的沟通能力，及时解决客户需求，找到客户需要的货品；完成门店事务对接，配合完成相关工作。任职要求：需有五金、水暖、电料工作经验；熟悉“秒账”软件者优先；工作负责认真，沟通顺畅，执行力强。工作时间：8:30—12:00，14:00—18:30，一个月调休4天。

嘎洒需要20名临时工打包水果，打包一单5-9毛（5斤5毛，9斤9毛）活多一天挣个一两百块钱轻松。（有美甲干不了）

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客购物体验 2. 熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单与收银操作 3. 维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存并及时补货 4. 配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，协助优化门店运营 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验可带薪培训 3. 形象端正，亲和力强，能适应轮班制工作安排 4. 工作认真负责，具备基本的计算机操作能力 5. 具备团队协作精神，服从门店管理与工作调配