夜班外卖拣货员 年龄45岁以下，身体健康。类似店员类岗位，主要是外卖订单的拣货、分装和跟进，专职上夜班 薪资福利:夜班有补贴，工资待遇面议 招工人数:2名

配送公司招聘工作人员，主要负责分拣货物（蔬菜等）、给客户送货等工作，男女不限， 每日工作时长 2～5 小时左右，工作内容固定，月薪 2200-3000，，年底有年终奖金，可面谈，有意者请联系：

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配送公司急招工作人员，主要负责分拣、打包蔬菜等，，每日工作2～5小时左右，待遇2200元，有意者请联系：

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设计岗（社保+工资4000元起+和平镇上班）, 岗位职责 1. 负责公司海报、宣传单、展架等宣传设计，负责、、视频号等平台配图、封面、长图设计。 2. 负责短视频封面、字幕、简易剪辑与视觉包装，负责品牌形象、LOGO基础视觉维护与优化。 3. 配合活动策划，完成各类**线下视觉设计。 4. 完成领导安排的其他设计相关工作。 任职要求 1. 熟练使用PS、AI等设计软件，能独立出稿。 2. 有良好审美，懂排版、色彩搭配，做事细心。 3. 有相关工作经验优先，可提供作品集。 4. 沟通顺畅，责任心强，能按时完成任务。

金昌市智慧物流有限公司招聘岗位：1、快递装卸员4人岗位要求：能吃苦，有C1驾照。薪资待遇：5000元。2、客服质控6人岗位要求:年龄45岁以下，电脑操作熟练，学习和沟通能力强。薪资待遇：3000元，，月休4天。3、快递分拣员4人岗位要求：年龄50岁以下。工作时长：5小时左右，室内操作。薪资待遇：2300—3000元。4、驿站管家4人岗位要求：年龄45岁以下，沟通能力强。薪资待遇：2500元+。5、上门取件快递人员岗位要求：随来随上岗，取件订单完成即可上账。薪资待遇：日收入100-200元。联系电话：杨总:

岗位名称：快递驿站工作人员； 岗位要求：1. 负责快递的入库、分拣、扫码、上架工作；2. 接待客户，解答客户问题，协助客户完成取件操作；3. 负责快递寄件的相关工作，整理保管快件，处理异常情况。 薪资待遇：薪资3000-4000元（具体面谈）。工作氛围融洽，老板随和，月休2-4天。

操作工有体力工作，有安全意识；良好的沟通能力，无驾照也可。货物装卸；货物包装，揽收，完成公司安排的工作薪资福利:保底+餐补+提成+社保缴纳五险+三节福利工作地址:金昌市临夏路13号智慧物流园内安能物流

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设备技术员工作地址:鹤山市共和镇来苏环村北路5号基本工资+岗位补贴+其他（8000元/月以上）负责生产系统机械设备控制，按生产计划安排各工序生产，包括投料、粉碎、配料、制粒、包装等工作。应届毕业生无相关工作经验可培训高中或职中以上学历

住宿请备注【长江路某仓库/小天鹅仓库】外包工，18-40，12h倒班，6：40-18：40开牵引车，给产线输送配件，不是流水线，工作地点：长江南路18号，提供厂车：梅村/坊前/春潮。[烟花]模式一：月结，工期最少二个月，250/天+300满勤（28个班），工资包含餐补，，满15天可以预支工资[烟花]模式二：日结，工期二个月，220/天，工资包含餐补，。

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1-424服装电商仓库(工资15天一结)[烟花].质检包装20每小时以上岗位均有产量奖励，保底计时，超出按计件补贴上班时间：8:30-21:00左右长白班要求：18-45周岁包吃工人地址:桐乡濮院电话：（）长期稳定，可做到过年

京东物流招聘工作：收货、上架、拣货、打包等工作要求：男女不限，20-40岁，必须熟练掌握汉语汉字，能接受两班倒和加班时间：9点-21点，21点-9点两班倒，15天倒班一次，加班有工资工资：10天一结，150/天月结：160/天（试岗4小时，）免费住宿，吃饭自费，5500左右试岗带身份证，不能穿拖鞋短裤地点：头屯河区京东亚洲一号————————————日结工资200-500每天适合宝妈大学生的兼职来啦乌鲁木齐高德信息录入超简单每20人培训一次培训时间：新手200+稳定后日均300+老手每天500+18岁-60岁不限男女民族！兼职全职均可工作时间不限可每周只干周末，时间自由，自己安排名额有限速度报名————————————联系

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晚班兼职 年龄18 - 40岁，认真踏实，学习能力强。晚7点到11点 薪资福利:月休/年休/赠饮

轻松兼职人员 年龄22 - 50岁。工作时间为每天2小时 薪资福利:半个月发放800 - 3000元，另有额外奖励礼品

小时工上班时间下午4点、5点、6点、7点均可，到晚餐结束薪资福利:工资面议招工人数:6名

员工 专兼职均可，工作自由，能照顾孩子，工作生活两不误。工作时间为上午8:30 - 10:30、下午2:40 - 4:40 薪资福利:3000 - 3500元/月 招工人数:1名

任职要求： 1、大专及以上学历，物流管理、交通运输、财务管理等相关专业优先。 2、了解物流运营流程，具有一年以上物流行业从业经验，有电子运单管理、薪酬核算、车辆管理等工作背景者优先。 3、熟练操作办公软件，具备数据处理与报表制作能力；掌握GPS监控系统的使用方法。 4、具备良好的数据分析、沟通协调及问题应对能力，工作细致认真，责任感强，能适应一定工作强度。 5、持有C1及以上驾驶证者优先考虑。 岗位职责： 1、负责电子运单的及时派发，确保运单精准分配至对应运输车辆，跟踪运单执行情况，快速响应并处理异常问题。 2、负责驾押人员工资的核算与编制，准确汇总出勤、绩效等信息，确保薪资按时准确发放。 3、实时查看车辆GPS运行状态，监控行车轨迹、速度等信息，发现异常及时预警并采取相应措施。 4、认真核对ETC通行记录及加油加气明细，确保费用真实合规，识别异常支出并跟进处理，定期汇总相关报表。 5、负责车辆维修保养的监督管理，制定科学的维保计划，跟踪维保进度与质量，建立并维护车辆保养台账。 6、按时完成物流部门交办的其他临时性工作，积极协同团队成员，保障物流运作高效顺畅。

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