招聘：仓库拉货员/配料员 薪资：4000元以上/月 仓库拉货员/配料员

【清远市多多菜餐饮管理有限公司招聘】 1⃣招本地配送司机多名：会开4.2米货车，年龄45岁以下，具体工作内容要求与工资面议。(公司附近优先安排） 2⃣招自带车(电车)司机，3米6~4米2 3⃣招分拣员多名：负责农产品蔬菜分拣，检查质量，工资➕绩效➕全勤➕工龄奖 上班时间9.30到6.30分 (公司附近优先） 电话： 联系人：梁 灿 地址:沙田路口桂花园

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打包，扫描，上下架，质检，贴标签，装卸车，拉叉车，长期可以做，要来的，可以介绍朋友过来，18-43男女都要的，有住宿

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岗位名称：快递分拣员（带手机上班岗位）。 岗位要求：1.年龄在1645岁之间；2.快递件分拣扫描装卸车工作简单易学；3.需配合仓库下班时间。 薪资待遇：17元/小时。

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1月26日长期日结216元/天 清远顺丰日结240元/天 1、工作内容：装卸码货(小件场地99%的货都是不超过15kg)/ 2、要求：男女不限18到53岁周岁 3、上班时间：班次20:30-9:00 4、12*18=216/天（做到工期+2元/小时工期结束结清）伙食： 5、伙食：住宿：10元/天（住公寓4-8人间） 地址：清远快递公司

广东清远招聘杂工两名，负责按单拣衣服和搬运工作，有意者请联系蓝小姐。

别emo进厂打包员包吃住 #分拣可日结，可短期33元/时， 涨价了！！！33元/时；33元/时；完全包吃住！ 内部直聘!正式工、小时工任选!可以自选岗位 本公司承诺：员工住宿免费；水电免费；保险免费；卫生免费；管理免费；包吃免费； 日290元~350元一天，包进！月平均300个小时起，月保底9000-12000. 小时工：33元/时，包吃住，包吃住 元/小时！包吃住.综合工资9000-12000元/月，工时足！！！纯工价 正式工2450元/月保底+计件提成。综合工资9000-12000元/月，工时足！！！ 招聘岗位：礼品盒，工艺品、小件物品的包装员、制造员、分拣员、质检员、普工等等岗位！工作轻松，部分可以自选岗位！全部都是轻松简单的手工活。 叉车工，需有叉车证，当天安排 【上班时间】：白班/夜班自由选择分配，员工过来可以！ 【条件要求】： 服从安排听指挥 【结算方式】：自己选择工期，15天起，能长期更好！不压工资，人走账清！！！ 【注意事项】：必须带有效身份证原件，当天安排宿舍，当天安排入职。 切勿相信路边的拉客仔！！！！

清远市清城区招泥瓦工

清远黄坑新记美食城 春节临时顶班 厨房砧板或鱼生师傅 下午5点—凌晨2点 约350（可议价）一天 电话：

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职位名称：早餐店铺工作地点：城北洋塘路学历要求：初中联系电话：

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【急招快递分拣员】 ✅ 工作内容：快件分拣、扫描、集包 ✅ 要求：18-50岁，身体健康，能吃苦，工作轻松 ✅ 薪资：3500/1月 ✅ 工作时间：早七点-下午5点左右 ✅ 电话： 地址：阳光花园韵达快递 欢迎推荐，直接面试！

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海天云仓招聘长期工 【需求】:50人 【岗位一】:批量包装员20人 工资待遇:个人计件（综合工资5000-7000（包吃包住月休四天） 【岗位二】:散单包装员15人 要求:20-40岁（熟手优先） 工资待遇:个人计件（综合工资5000-8000（包吃包住月休四天） 【岗位三】:散单拣货15人 工资待遇:保底5000 综合工资5000-8000， 要求：20-35岁，能吃苦，动作快，熟手优先。 【其他待遇】长白班 。月休四天。 【位置】:龙里谷脚深国际物流园a-9库。 初六开工 联系电话:小卿哥。 （）

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万豪水晶湾二期附近竹园村，招聘临时工4名，工人，年龄30-50岁，时间下午2点半到6点半，主要负责货物分拣、分装包装，要求认真负责细心。

主要工作捡货收货打包出餐，售后回复等

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招聘：营业员 薪资：3500元以上/月 营业员

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招聘：收银，服务员前台 薪资：3000-5000元 工作认真负责，好沟通

一、仓库运营管理 1. 全面负责电商仓库的日常运作和管理，确保仓库各项工作顺利开展。 2. 制定和完善仓库管理制度、流程和标准，并监督执行。 3. 优化仓库布局，提高仓库空间利用率和货物存储、搬运效率。 二、库存管理 1. 监督库存控制工作，确保库存数量准确、合理，降低库存成本。 2. 组织定期盘点，分析库存数据，提出改进措施。 3. 协调处理呆滞库存和不良品。 三、团队管理 1. 负责仓库员工的招聘、培训、考核和激励，提升团队整体素质和工作绩效。 2. 合理分配工作任务，确保团队协作高效。 3. 培养和发掘团队骨干，为部门发展储备人才。 四、系统管理 1. 确保仓库管理系统的正常运行，提高数据准确性和及时性。 2. 推进仓库信息化建设，提升管理效率和决策水平。 3. 与其他系统进行对接和数据交互。 五、跨部门协作 1. 与采购、销售、客服等部门密切沟通协作，确保供应链顺畅。 2. 参与公司相关项目，提供仓库方面的支持和建议。 六、安全与合规管理 1. 建立和完善仓库安全管理制度，确保人员和货物安全。 2. 落实消防安全、劳动安全等措施。

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