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分拣配货员1-2人月结
招聘年龄20至45岁的配货员,需一周内到岗,负责宣纸仓库配货工作,提供3500至4000元的薪资福利,共招聘两人,可通过扫码投递简历,工作地点位于安徽宣城泾县城西开发区园艺一组40号。
宣城 泾县
3月29日 13:53拨打电话
分拣
宣城【泾县推荐】泾县圆通速递招聘岗位:分拣员工作时间:下午1530-2000左右薪资:面议联系电话:柯工作地点:开发区琴溪路3号(万宇轴承厂内安徽宣城
宣城 泾县
4月7日 14:28拨打电话
分拣装卸工
分拣,50分拣点对点220元/天,,即第3天下班预支第2天工资,以此类推,,点对点算11.5小时打卡5天返100主要大件分拣,拆包,辅助岗位,装卸车,要求吃苦耐劳22—50周岁
宣城
4月2日 10:51拨打电话
分拣1-2人月结
仓库配料工 身体健康,责任心强,会看图纸统计材料清单及使用基础的办公软件。 薪资福利:3500 - 5500元。公司实行8小时白班工作制,上午7:30 - 11:30,13:00(13:30) - 17:00(17:30),试用期一个月,缴纳五险,提供工作餐,享节假日福利。 招工人数:1名 招聘流程:投递简历→邀请面试→入职。应聘方式:1.投递简历:公司邮箱/线上求职登记表;2.电话联系:公司人事/绩溪县人力资源市场 工作地址:安徽省绩溪县经开区徽山大道6号
宣城 绩溪县
4月5日 16:03拨打电话
分拣月结
分拣人员 工作约2 - 3小时 薪资福利:按件计酬,月收入2000以上 招工人数:数名 工作地址:四里棚
宣城
3月28日 19:32拨打电话
车间分拣
6000-7000元/月
分拣3-5人月结全职兼职
有工作经验者优先
文员分拣
发货、打单员 工作地址:泾县经济开发区榔桥路11号 完成上级分配的其他工作熟悉电脑操作(Word、Excel等办公软件) 高中或以上学历,具备简单的英语阅读能力
宣城 泾县
3月28日 07:51拨打电话
打包发货员1-2人月结
电商发货员 本地户口,会基础电脑操作,手上动作快,吃苦耐劳,服从安排,能接受调休。根据订单分配快递公司打印发货单、包装、贴单。 薪资福利:长白班,薪资实收6000 - 8000元,入职购买五险,餐补 招工人数:1名 工作地址:宁国市经济技术技术开发区河沥园区兴宁路28号(安徽展鸿塑胶制品有限公司)
宣城 宁国市
4月3日 18:40拨打电话
安徽宣城招聘5--吃苦耐劳,服从指挥...·
分拣3-5人
招聘5--吃苦耐劳,服从指挥 ... 安徽省·宣城市
宣城
4月6日 16:53拨打电话
分拣配货员快递拣货员包吃有提成月结
招聘:仓库分拣员/拣货员(包吃)薪资:3000-5000元工作职责及要求:1、能吃苦耐劳,按照客户订单配货即可;2、及时完成部门主管交办的其他事宜;3、应届生实习生均可;工资待遇:基本工资+绩效提成+全勤奖(包吃)
宣城
4月7日 16:56拨打电话
宣城广德市会看图纸,储能柜安装,电缆走线,一定要专业,二把刀勿扰
300-360元/天
电工电缆1-2人
会看图纸,储能柜安装,电缆走线,一定要专业,二把刀勿扰
宣城 广德市
4月7日 19:16拨打电话
宣城宣州区招工地小工/杂工清理工地垃圾
100-200元/天
小工1-4天1-2人日结个人
宣城市宣州区招工地小工/杂工清理工地垃圾
宣城 宣州区
4月7日 19:15拨打电话
安徽省宣城市郎溪县凌笪乡东城安装一套电动平移门,尺寸3.48×2.9 费用900专业师傅联系
900-910元/天
平移门1-4天1-2人完工结算包工技术好专业师傅
安徽省宣城市郎溪县凌笪乡东城安装一套电动平移门,尺寸3.48×2.9 费用900专业师傅联系
品检工6-10人
检验员 视力较好,能看见毛边即可。面向全县陪读宝妈。工作时间:每天安排好孩子后即可工作,时间自由,多劳多得。每月最低工作26天,赶货需加班。 薪资福利:保底1000元。每月按照进阶式计件工资发放奖励,熟练后综合月薪3000+。 招工人数:6名 工作地址:安徽省旌德县和顺家园48栋104商铺(宏地望府售楼部斜对面)
宣城 旌德县
4月7日 19:13拨打电话
质检员1-2人月结
质检 视力好,身体健康,经验不限,工作态度良好,服从管理。 薪资福利:面议。工作时间:7:30-12:00、13:00-18:30,做六休一,法定节假日均有假。 招工人数:1名 工作地址:安徽省旌德县经济开发区篁嘉园区篁嘉大道2号智能制造产业园6号楼麦丰光电
宣城 旌德县
4月7日 19:13拨打电话
江苏扬州需要一个人仓库帮忙两天,最好年轻人,17。
分拣1-2人
需要一个人仓库帮忙两天,最好年轻人,17。
扬州
4月7日 19:23拨打电话
打包包吃包住
羊街鹏腾冷库招夫妻工,手工要好长年发货,,能吃苦耐劳,服从安排,精品包装,包装轻,单价高,备注一下一定要手工好 大利14.3公斤2.4元一件, 油麦14.3公斤2.2元一件, 黄白16.8公斤2.1元一件, 上海青16.8公斤3.8元一件, 香菜13.2公斤4元一件, 所有菜都是精品菜,以上包装都是毛重,两个大冰,供吃供住,都是夫妻间,住房带卫生间,欢迎大家加入我们团队,工资15到20发见单拿钱,非诚勿扰,发财热
曲靖
4月7日 19:22拨打电话
河北邢台招聘打包人员1名,要求熟手(网销单包),地址:杨周天,联系:
打包1-2人
招聘打包人员1名,要求熟手(网销单包),地址:杨周天,联系:
邢台
4月7日 19:22拨打电话
分拣3-5人
快递公司招聘启事1. 售后客服5人要求:熟练操作电脑,工作耐心细致、责任心强。上班时间:8:30-18:00(午间休息2小时)薪资:底薪+满勤+岗位补贴+医社保2.现场客服1人上班时间:8:00-17:30(午间休息2小时)薪资:底薪+满勤+岗位补贴+医社保3. 分拣员5人上班时间:早班5:00-10:00左右;二派12:30-15:00左右;晚班17;30-21:30左右(3个班次,可任选2个班次上)地址:龙岩市新罗区红坊镇西外环232号公路港物流园欢迎详聊:()
龙岩 新罗区
4月7日 19:16拨打电话
分拣包住20人以上月结全职餐补直招
沧州快递分拣!五险一金7-9千!年龄20-45岁 男女不限 【工作内容】:负责快递分拣,扫码,拉地牛,装卸 【工作时间】:夜班19-7; 12个小时; 【岗位要求】:能吃苦耐劳,能接受夜班 ! 【工资待遇】综合薪资在7000-9000元 【食宿说明】管住,在园区或者周边;附近吃饭也方便,餐补360/月 试岗三天
临时工月结
实习岗位 经验不限,高中学历。{职位职责} 薪资福利:3000-5000元 急招 工作地址:泾县蔡村镇鼔蔡路河冲村村委会北面
宣城 泾县
3月28日 10:50拨打电话
店员月结
店员 男女不限18 - 40岁,态度好有礼貌 薪资福利:4500 - 5500元 工作地址:爱山广场星火百货对面LINLEE
宣城
4月7日 09:50拨打电话
安徽宣城明天北开发区:要个工人
保洁临时工
明天北开发区:要个工人
宣城
4月4日 00:00拨打电话
安徽宣城仓库招工人数:若干名工作地址:文正路389号11-1
分拣
仓库 招工人数:若干名 工作地址:文正路389号11 - 1
宣城
4月3日 19:17拨打电话
宣城旌德县旗舰店营业员招工人数:8-10名工作地址:旌德电信公司综合管理部(解放街28号)
营业员6-10人
旗舰店营业员 招工人数:8 - 10名 工作地址:旌德电信公司综合管理部(解放街28号)
宣城 旌德县
4月4日 21:55拨打电话
安徽宣城✅宣城福奈特洗涤服务有限公司~~~~~~~~~~~~~~~~岗位:店员薪资:面议联
店员
✅宣城福奈特洗涤服务有限公司 ~~~~~~~~~~~~~~~~ 岗位:店员 薪资:面议 联系电话:
宣城
4月5日 21:57拨打电话
店员
柯女士(同步) 1.优秀的客户服务意识,热爱电子产品零售行业 2.良好的团队合作精神,善于沟通 3.专科及以上学历 4.有门店销售经验或者销售管理岗经验者优先 店员 1.良好的客户服务意识 2.有百货,家电,服务行业从业者经验优先 3.形象气质佳,善于沟通 3.高中及以上学历 薪资构成:基本工资+绩效工资+多元化激励+带薪年假+带薪旅游+节日福利+团队建设 发展空间大 联系电话
宣城
4月5日 00:27拨打电话
物流运营1-3年大专
1)岗位职责: ①负责产品出入库、上下架及库内整理等日常操作; ②优化仓库作业流程与功能区域布局,提高作业与仓储利用率; ③推进库内精益化管理,落实流程、标准及相关项目在仓区的执行,控制仓储运营成本; ④跟踪并优化物流配送环节,保障配送时效与客户体验; ⑤管理送装团队及公司自有车辆的日常运作; ⑥处理异常配送订单及客户投诉,及时跟进解决。 2)任职要求: ①具备物流领域仓储与配送管理经验,有大件商品仓配背景者优先; ②能深入一线参与实际操作,包括装卸货、搬运、理货等工作; ③全日制大专及以上学历,熟练掌握常用办公软件。
安徽宣城招聘:挤出员工薪资:7000-10000元/月一年以上经验
7000-10000元/月
临时工月结
招聘:挤出员工 薪资:7000-10000元/月 一年以上经验
宣城
4月1日 14:42拨打电话
物流经理经验不限大专中大型供应链管理经验流程质量管控运输SOP制定仓储管理熟练使用ERP系统
岗位职责: 1、负责统筹规划本部门的工作目标、任务安排、执行方案及管理报表的编制与下达; 2、主导仓库管理、物流运输等业务模块的流程搭建、优化与标准化建设,并监督各环节规范落地实施; 3、对部门日常运营进行监督检查,及时识别运行中的异常问题,开展数据统计与原因分析,制定改进对策,保障制度流程的完整性、合规性与高效执行; 4、加强与其他职能部门的协作联动,确保项目推进过程中的资源支持与工作衔接顺畅; 5、推动下属团队的组织发展与人才梯队建设,持续提升员工专业能力与整体团队战斗力; 6、搭建管理数据体系,监控各部门费用使用情况,定期开展成本复盘,实现支出合理化与运营降本增效。 任职要求: 1、年龄28-40岁,大专及以上学历; 2、具备5年以上大型制造类企业物流管理相关工作经验; 3、熟悉ERP系统原理,能熟练操作公司现有各类业务管理软件; 4、具备较强的洞察力和逻辑分析能力,善于识别作业短板与流程风险; 5、思路清楚,表达条理分明,能够准确把握人员特点,具备良好的执行推动力;
栏目概述
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