快递分拣员工作地址:快递分拣员8：00至18：30170/天（含午饭补）18至50

 今晚日结，九点上班，分拣蔬菜，一个小时12，想去的私信我地点：北码头中通快递里面。

全是小件工时超高不体检简单面试后直接上班免费提供公寓住宿后开始日结工资国庆节不放假，免路费发车或做到工期车补元（）【常州顺丰小件仓库】点对点元/天点对点元/天，后日结，工期结束人走帐清，工期至年龄-岁，招聘；（个别超龄提前报备）岗位：小件快递装卸车、分拣食宿待遇：住宿4-6人间，住宿免费，水电费5元/天，杜绝浪费，吃饭自理。温馨提示：1.，2.，干离职工资按230元/天发利润：元/天奖励（开票不扣税）。

快递拣货，配货，打包；20-40岁，男女不限

岗位职责： 1. 负责仓库内商品的接收、分拣、理货及出库发货全流程操作 2. 按订单要求准确完成配货，确保货品数量、规格、批次无误 3. 规范使用叉车（持证者优先）或手动搬运设备进行货物装卸与堆码 4. 实时更新库存系统数据，保持账实一致，协助盘点工作 5. 严格执行仓库6S管理标准，维护作业区域整洁、安全、有序 任职要求： 1. 学历不限，能适应长白班工作节奏，吃苦耐劳、责任心强 2. 有仓储物流相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 身体健康，能胜任一定强度的体力劳动，具备基础识字与计算能力 4. 遵守公司规章制度，服从工作安排，具备良好的团队协作意识 5. 包吃包住，提供稳定工作环境及清晰晋升通道

崔桥仓库：2长，长白班不体检高工时纹身案底不查大龄工站坐都有工作内容：仓库，打包，包装年龄：20-55岁，工人为主，工少量，专收疑难杂症薪资待遇：18/小时，198/天，加班另算上班时间：7:30-7:30（记薪11小时）忙时配合加班吃住情况：无饭，餐补10元，包吃一顿，宿舍500米，4人间，独立卫浴，150/月，包含水电，繁华市里，吃喝玩乐方便，，无，，横山桥附近面试时间：下午14:00（有人提前报名单）联系电话：（季军）

招聘：快递仓库拣货员（黄河西路206号）薪资：4000-5000元任职要求：1、使用电子手持设备进行拣货打包2、将货物按要求分发到各仓位3、有老员工进行带陪4、工作简单，要求认真仔细5，时薪制，时间灵活自由，非常适合带娃宝妈6，工作时间稳定工作地址：常州市新北区黄河西路206号平时比较忙，有意向者可直接电话联系周总（来电请说明是在）福利：班车/工作餐/五项社会保险/其他商业保险/年终奖/免费培训/节日礼物

工资200，下班发工资，日结大量要人

招聘：分拣工（调味品/米面粮油）薪资：3000-4000元岗位职责：1、根据订单对调味品、米面粮油等商品进行分拣、配货及打包；2、核对产品名称及数量，确保准确无误；3、做好货物整理、盘点及仓库卫生。岗位要求：1、识字，能区分同类商品；2、手脚麻利，细心认真；3、能适应体力劳动（搬货/站立）；4、有仓储分拣经验者优先。工作时间：11点半-凌晨4点（29元/时）仓库地址：钟楼区邹区振中路518号（导航常州美宜佳产业园）；福利：其他商业保险/免费培训/节日礼物

起跑线安吉物流（理想北基地）长白班招聘要求普工:18-50岁，不是流水线，纯工，，染发，明显纹身不要叉车:18-50，有叉车证就行工作时间8：00-20：00（考勤11小时）上六休一住宿费260元/月，4人间公寓，水电平摊，，。薪资福利普工:22*11=242，日结242/天，叉车:27*11=297，日结297/天，后日结普工：2.5长线叉车工:2长线面试地址：图盛玻璃，上班在理想一区面试时间：叉车9:00普工12:00驻厂对接:

厂区诚招！入职零费用！ 工资高，活稳，米饭面条厂里管饱！ ------人走账清，可预支------- ★薪资320/天！工资保底8500/月！ （打卡满15天可预支2000元） 【上六休一】 三餐管饱+预支2000！ 【奖金】 ★介绍一人入职满月奖励2000元/人。 【福利】 【1】包吃包住的，（提供一日三餐） 【2】外租补贴500一个月/1人。 【3】免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间浴室。 【4】厂内有小吃街大型超市健身房图书馆网吧篮球场。 【5】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【6】工资每个月10号准时发放（节假日会提前发放）不拖欠不压工资！

1.长白班恒温车间 2.包吃住 3.管理轻松可带手机

常州市新北区招腻子/大白/墙漆

诚聘龙门加工中心师傅一名，工资面谈！招工负责人，梅总工作地点，常州武进区雪堰镇漕桥

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#分拣可日结，可短期300/天，下班发放薪资 涨价了！！！300/天；300/天；完全包吃住！ 正式工、小时工任选!可以自选岗位 本公司承诺：员工住宿免费；水电免费；保险免费；卫生免费；管理免费；包吃免费； 【小时工可以连续日结，连续日结】 日300元~360元一天，包进！月平均300个小时起，月保底9000-12000小时工：30元/小时！包吃住.综合工资9000-12000元/月，工时足！！！纯工价 正式工2450元/月保底+计件提成。综合工资9000-12000元/月，工时足！！！

年龄：16-52岁 要求：会写名字，会简单数数，身体没有重大残疾 工作内容：蔬菜水果分拣，打包，出入库等 200一天，包吃包住，男女不限，带着行李过来当天可以安排的宿舍

岗位职责: 1.负责小件商品的快速分拣、精准打包及外观质检工作; 2.严格执行操作规范，确保包裹完整无损、标签清晰准确; 3.配合团队完成每日出入库任务，保持作业区域整洁有序。 任职要求: 1.年满16周岁，身体健康，能适应站立式或流水线作业节奏; 2.做事细心认真，手脚麻利，具备基本的责任心和执行力; 3.服从现场管理安排，无不良嗜好，能接受倒班工作制。

北屯京东分拣中心临时工需要4人20点-次日8点岗位分拣，装车，卸车18-45岁，服从管理日结，工资200元/天，长期可提供住宿地址：北屯金正新材料产业园京东物流联系：丁先生

诸暨电商仓库优势1~长白班企业优势2~免费住宿，餐补12元/餐（水电平摊）优势3~站班不穿无尘衣上班可以带手机优势4~18-40岁每月工时300-330左右。月薪6000-8000元，员工每小时19元。（绩效奖1-5元）看个人能力拿奖金。（工作时间早9晚9点偶尔加班听从车间安排）注意26个英文字母需熟悉每月25号发薪，中间可以预支生活费。备注：2元 。

招聘：仓库发货员薪资：4000-6000元【岗位5】仓库发货员公司名称：常州市亨克尔五金科技有限公司招聘岗位：仓库发货员（1名）薪资待遇：面议岗位要求：有相关仓库或发货工作经验工作认真负责，能配合生产发货安排福利说明：工作地点：常州市洛阳镇瞿家村观音堂18号福利：五项社会保险/有晋升空间

1.基本条件:18-55周岁,身体健康,吃苦耐劳学历不限，认识26个字母，读写无问题 2.工作内容:蔬菜瓜果分拣加工、适应夜班 3.服务报酬:5000元-8000元,按件计费多劳多得 5.工作时间：下午19:00-晚上16:00

金仕邦新签新北物流仓库（北汽物流）招聘普工、牵引车、行车岗位。靠近汤庄、奔牛，长白班。入职当天必须提供无犯罪证明，可提前准备。需自备劳保鞋。年龄要求18-50周岁，年龄适当可放宽。普工工资23元/小时，叉车工资25元/小时（包含1元/小时餐补）。需能接受加班，能吃苦耐劳。提供住宿，工厂有食堂。发薪日为每月15号。面试地点在汤庄工业园区，面试时间为下午13:00。政策为2元*3月，驻厂报备。

招撕小肠工人（承包）每天1500头（左右）工作地址常州，有意者请联系

日结今天6点店里集合，需要8名打包装，封箱子，工人1名套袋年龄18到56岁，工资一天，带着身份证

岗位职责： 1.负责货物的清点、分类、上架及库存核对，确保账实相符 2.按照订单要求准确拣选、打包及出库，保障发货及时性与准确性 3.定期整理货架，保持仓储区域整洁有序，符合5S管理标准 4. 协助完成到货验收、破损登记及异常情况反馈 5. 配合仓管员完成盘点、数据录入及其他日常仓储支持工作 任职要求： 1.学历不限，能适应仓储环境及体力劳动 2.工作认真细致，责任心强，具备基本数字计算与识字能力 3. 能熟练使用扫码枪、手持终端等基础仓储设备者优先 4. 服从安排，具备良好的团队协作意识和沟通能力 5. 无不良记录，能接受轮班或旺季加班安排

主要在工作中是收银员和理货员不需要健康证一个老员工带

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

负责店里销售工作，店铺的植物整理，整理销售数据等相关工作。 店铺主要经营绿植，花卉。 店铺地址：武进夏溪

岗位职责： 1、合理调配各部门人员工作，积极处理部门相关业务，保证部门运营顺畅； 2、每日及时跟踪货物运输及配送工作，解决货物运输过程出现的问题； 3、按日汇总上报昨日货物运输完成情况，以及订单完成情况； 4、按日核查物流应返单，回单到货及时通知相关人员； 5、积极处理解决物流异常，跟踪货物异常处理情况，直到问题解决； 6、主动对接供应商，跟踪货物信息，确保货物适载，提高车辆利用率； 7、按月汇总上报部门运营分析报表。 岗位要求： 1、中专以上学历； 2、熟悉物流发货基本流程，具备跟单和报表能力； 3、具备业务开发能力。