有工作经验者优先

优先考虑过年不回家人员，过年不回家留岗人员奖励300~400元一个班（不包含工资）过年单量少，最主要值值班面试时间下午1点面试配方仓库部工人年龄20~40岁以下，工作时间11小时左右，工作时间:12点到订单结束。主要工作内容:补货上货。药总重量不超过15公斤。活比较简单，做事细心。要识字，手脚要麻利。免费工作餐，做六休一，综合工资7500左右，每月15号发放工资，。（身高要1.65以上，对药物过敏，鼻炎之类人员勿扰）做六休一，每月15号发放工资，，做满3个月工作地址：新科路﹌﹌﹌﹌﹌♡﹌﹌﹌﹌﹌联系电话私信我

招聘：仓库配货员 薪资：5000 招聘岗位：仓库配货员三名 任职要求：高中及以上学历，身体健康。 福利待遇：工资5000元左右，加班工资另算，八小时工作制，单休，入职购买保险

理货打包员整理码放仓库货物，装卸货物，打包薪资福利:3000-4000元，缴纳五险，轮休招工人数:1名招聘流程：投递简历→邀请面试→入职；应聘方式：1.投递简历：公司邮箱/线上求职登记表；2.电话联系：公司人事/绩溪县人力资源市场工作地址:安徽省绩溪县经开区霞涧路5号（三小过红绿灯）

发货专员 45周岁以下，有3年以上相关工作经验，有良好的职业素质和工作习惯，会使用基本办公软件，无不良嗜好，专业技术和经验突出者优先，不吸烟。8小时，做六休一 薪资福利:基本工资+绩效工资，具体薪资面议；正常缴纳社保(五险)，有餐费补贴、中夜班补贴和高温补贴 招工人数:1名 工作地址:广德市新杭镇，广德开发区东区，兴业路8号

发货员 懂电脑基本操作，对数字敏感，工作仔细。仓库发货 薪资福利:4300 - 4500元，面议，缴纳保险，工作餐免费，轮休 招工人数:2名 招聘流程：投递简历→邀请面试→入职；应聘方式：1.投递简历：公司邮箱/线上求职登记表；2.电话联系：公司人事/绩溪县人力资源市场 工作地址:安徽省绩溪县临溪镇曹渡桥78号

包装员/打包员/搬运工 男女不限，要求身体健康，做事麻利，责任心强 薪资福利:按计时加计件结算薪资，薪资3500 - 7000元。（可提供住宿），，享受节假日、生日福利等 招工人数:30名 （均同步）， 工作地址:安徽省绩溪县经开区纬二路17号，7路公交车直达

配货扫描员按照订单配货检查打包薪资福利:2800-3300元，缴纳五险，轮休招工人数:2名招聘流程：投递简历→邀请面试→入职；应聘方式：1.投递简历：公司邮箱/线上求职登记表；2.电话联系：公司人事/绩溪县人力资源市场（同）工作地址:安徽省绩溪县经开区霞涧路5号（三小过红绿灯）

分拣人员 工作约2 - 3小时 薪资福利:按件计酬，月收入2000以上 招工人数:数名 工作地址:四里棚

【岗位职责】1、负责仓库日常物资的分拣、打包，拣货，叉车，盘点等工作； 2、完成领导交代的其他工作； 工作时间：08-20 【岗位要求】 1、年龄要求25-45岁，学历不限，无经验要求； 2、认字、认识26个英文字母; 3、能接受夜班，能够适应倒班工作; 4、吃苦耐劳，品行端正，身体健康，无不良嗜好;"--

10樘木门，3樘隐形门 2000安装费。装完就结。

招聘：焊接工程师 薪资：10000元以上/月 熟悉钢制钣金结构件的焊接，能够编制焊接工艺指导书、工艺规程；

安徽省宣城招聘面匠两口子，拉帮厨，实心拉家务的与本人联系，工资电话详谈。

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宣城市宣州区招木门安装

水果蔬菜分拣打包装袋 8-8 年龄18~54岁，男女不限 包吃包住 咨询

打包日结260 时间8-8点 年龄:18-52岁 工作简单 打包，分拣。 工资日结

配货员 1.男女不限，年龄18 - 35周岁，身体健康，能吃苦耐劳。2.责任心强，工作细致认真，有良好的团队合作精神。3.（关键要求）应聘者需持有C1或以上驾。1.负责仓库内货物的分拣、清点、核对工作。2.根据订单要求，准确、高效地进行货物配货。驾驶公司配备的手动挡五菱宏光箱式货车，在白沟境内进行短途配送（工作内容包含驾驶）。4.协助货物的装卸、搬运工作。5.保持工作区域整洁有序。 招工人数:多名

1.身体健康，手脚麻利， 2.做事认真负责，注重细节，有良好的团队合作精神。 3.有包装工作经验优先，没有也别怕，我们提供培训。别再犹豫，快来加入我们，一起打包麻辣王子，让这份热辣美味传递到千家万户！

京东快递急招零时工一名，主要是打电话理货，有经验者和寒假工优先！联系电话.

装箱 50岁以下，能吃苦耐劳配合生产加班 薪资福利:6000 - 8000元/月；公司免费提供住宿、一日三餐，带薪培训，购买五险，工作满两年缴纳住房公积金 招工人数:2名 长白班 工作地址:广德市新杭镇广德开发区东区广宜路西侧，新华路北侧

十字正鑫印染招聘搬运工，年龄范围25至55岁，长白班，月薪6500元，招聘联系人为徐安徽，工作地点在宣城。

招聘：高层管理人员薪资：8000高层管理人员5人岗位要求：学历要求本科及以上，月工资8000，包食宿

产线技术员、普工操作员、叉车司机、年龄18-40周岁、男女不限，薪资7000-8000/月，初中以上学历，接受倒班，无纹身.无犯罪记录

岗位职责： 1、负责统筹规划本部门的工作目标、任务安排、执行方案及管理报表的编制与下达； 2、主导仓库管理、物流运输等业务模块的流程搭建、优化与标准化建设，并监督各环节规范落地实施； 3、对部门日常运营进行监督检查，及时识别运行中的异常问题，开展数据统计与原因分析，制定改进对策，保障制度流程的完整性、合规性与高效执行； 4、加强与其他职能部门的协作联动，确保项目推进过程中的资源支持与工作衔接顺畅； 5、推动下属团队的组织发展与人才梯队建设，持续提升员工专业能力与整体团队战斗力； 6、搭建管理数据体系，监控各部门费用使用情况，定期开展成本复盘，实现支出合理化与运营降本增效。 任职要求： 1、年龄28-40岁，大专及以上学历； 2、具备5年以上大型制造类企业物流管理相关工作经验； 3、熟悉ERP系统原理，能熟练操作公司现有各类业务管理软件； 4、具备较强的洞察力和逻辑分析能力，善于识别作业短板与流程风险； 5、思路清楚，表达条理分明，能够准确把握人员特点，具备良好的执行推动力；

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