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分拣包吃有提成免费培训包住20人以上月结全职大龄工装卸没有费用高薪65岁
《上海物流仓库装卸》 超大龄工65以下 不卡嘿户,不卡犯罪记录,不卡户籍 岗位一,小件装卸工,多劳多得,综合 8000/13000 岗位二,叉车工,计件制多劳多得,综合8000/12000 岗位三,扫码分拣,计件制多劳多得,综合7000/9000 岗位四,小电牛,计件制多劳多得,综合7000/9000 岗位五,叉车学徒,计件综合6000/8000 仓库所有货物为小件重量在10 到25 公斤左右、所有岗位包吃工作餐包住的,做六休一,每天正常工作10~12个小时,包含吃饭休息时间在内 ,,57岁以上的工资大概能拿到7500~9000左右 来时提前预约好,当天安排工作,安排住宿,第二天上班
快递现场操作工
7000-8000元/月
分拣包吃包住20人以上月结全职
招聘司机,操作工,分拣快递
上海徐汇区申通菜鸟裹裹10号开盘,需要人员10-15人,价格3+0.3。来的私我,事多的别
分拣11-20人
上海徐汇申通菜鸟裹裹10号开盘,需要人员10-15人,价格3+0.3。来的私我,事多的别来
上海 徐汇区
4月8日 14:51拨打电话
理货员打包有提成免费培训包住3-5人月结全职兼职
标准化电商云仓,管理规范,可以带手机,长白班,,年龄20~50岁之间,长期工20元每小时,有奖金提成,能吃苦,愿意多劳多得的,诚邀加入。 长期工每天随时面试,试岗19元每小时 仓库有冰箱,微波炉,可以带饭 工作内容:食品粮油牛奶,日化百货,理货,打包 工作地点嘉定区华亭镇嘉行公路2806号亦盛云仓
仓库分拣员
7000-8000元/月
分拣3-5人月结
工作内容:物流分货,分定制板 工作时间:早晚班(灵活,有货就分) 薪资待遇:薪资一个月7000-8000
日丰日结,分拣员
6000-7000元/月
打包分拣包吃包住6-10人日结
[礼物][礼物]日结 200日结[礼物][礼物] 稳定长期,顺丰日结临时工 工期最少一个月,。 上 班 时间: 20:30-08:30(200)(浦江) 工作内容: (快递小件)分拣,打包,装卸,扫码件,包水饭!(不能穿,短裤,拖鞋,裙子) 报名方式: 名字+号码+(发微信) 备注:(介意者勿扰) 18—50岁带好本人身份证或者照片,要认识字,自己带喝水的杯子,,可提供住宿 工作地址: 三鲁公路2121号(浦江) 集合时间需班次上班时间提前一个小时到场集合,先到先得,鸽子勿扰 报名电话:(微信同号)
理货员11-20人月结全职兼职长期固定兼职人员
山姆云仓门店直招 一.【岗位职责】: 1.组长 副组长 打包拣货 人员 二.【岗位要求】: 1.男女不限,年龄24—42岁 2.组长与副组长要有前置仓管理经验,能快速适应工作环境,及时处理现场问题 3.员工有无经验均可,可培训,有升职空间。要求手脚麻利,有责任心。 三【岗位薪酬】: 1.底薪加绩效奖金 2.组长月综合工资9500-13000 副组长综合工资8500-12000 3.员工月综合工资8000-11000 上班地址: 上海市杨浦区黄兴路1616号1层(松花江路大润发旁)
理货员
4000-6000元/月
理货员包住3-5人月结全职
岗位职责: 1.仓库管理员员按规定做好商品进出库的验收、记账和发放工作,做到账账相符; 2.随时掌握库存状态,保证商品及时供应,充分发挥周转效率; 3.定期对库房进行清理,保持库房的整齐美观,使商品分类排列,存放整齐,数量准确; 4.熟悉相应商品的品种、规格、型号及性能,填写分明; 5.搞好库房的安全管理工作,检查库房的防火、防盗设施,及时堵塞漏洞。 职位要求: 1.能适应一定的体力劳动,年龄20-40周岁; 2.学历高中以上; 3.熟悉商超商品,数字敏感性强,从事过相关工作的优先。
兼职日结
在家就能做!时间自由,不限地点,学生党、上班族、宝妈都可做,无押金、无套路,正规线上兼职,多劳多得,/日结工资,简单易上手,零基础可学,专人一对一带,只要你有时间、肯用心,就能轻松赚零花钱~ 任职要求:1.会玩手机,有抖音账号,熟悉抖音基础操作。 2.年龄不限,学生,上班族,宝妈均可
配货员打包免费培训1-2人月结全职
1.岗位职责:负责产品出库入库、库存盘点、整理单据打包配货、联系快递取货配合其他部门工作完成库房管理保持库房赶紧整洁有责任心吃苦耐劳有库房工作经验或会开叉车者优先 2.薪资待遇:底薪+奖金计提5000-6000元/月 3.年龄25到40岁,做六休一,早8.30晚6.00
家居顾问
1-1.1万元/月
销售专员社保保险五险一金五险经验不限高中全屋定制门店导购面销/陌拜团购销售门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOC不接受居家办公其他产品/服务快消品其他行业房地产批发/零售电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
岗位职责: 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求,提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进销售进度,准确录入客户信息及销售数据,确保CRM系统更新及时 5.协同市场、产品及售后团队,推动项目落地与客户满意度提升 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强,能快速掌握行业知识与公司产品信息 3.目标感强,抗压能力好,有自我驱动意识和结果导向思维 4.具备基本办公软件操作能力,有销售经验者优先
货物配送包住保险高温补贴包吃20人以上月结假期工全职
新店开业:负责配送调料百货固定区域3-5公里固定范围区域无需任何押金 公司配俩轮电动车 薪资:12000 工作时间:9:00~20:00八小时排班 住宿:4-5人公寓住宅无需押金当天入住 宿舍配备:空调,热水器,洗衣机。 吃饭:可提供食堂中午和晚上俩餐 发薪日:25日中途可以预支 休息:调休制周一至周四调休 交通工具:俩轮车不需要驾照 不通过劳务,直聘 年龄要求:18~51 注意事项:有案底入不了职 期望:您踏实肯干,诚实守信。有赚钱欲望欢迎加入
保洁开荒保洁1-2人月结
徐汇区平江路招聘保洁一名,上班时间:0630-1600,做五休二,综合工资3400元/月,有意者联系:
上海 徐汇区
4月13日 20:08拨打电话
装卸工搬运工包吃高温补贴有提成交通补助餐补20人以上月结
仓库招聘搬运装卸工,计时30一小时,360/420天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励 5000.
上海徐汇区招贴砖
100-200元/天
贴砖1-4天1-2人日结800*800点工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
上海市徐汇区招贴砖
上海 徐汇区
4月13日 19:50拨打电话
重庆现急需一名压包装板顶班,四台20层,联系方式
打包快递包装
现急需一名压包装板顶班,四台20层,联系方式
重庆
4月13日 20:23拨打电话
甘肃天水明天曹家梗申通快递要一个工人,确定干的私信我
分拣1-2人
明天曹家梗申通快递要一个工人,确定干的私信我
天水
4月13日 20:22拨打电话
浙江台州招:理退货1名长期手工厂石粘双南路8号
分拣普工
招:理退货1名 长期 手工厂 石粘双南路8号
台州
4月13日 20:22拨打电话
打包理货员有提成免费培训1-2人
招聘6名主播!直播卖货! 招聘2名打包快递,整理货品人员! 【可以出镜直播,也可以不出镜直播】 【零基础的,只要你想做主播,没有经验的,可以免费培训教学】 【要求年龄18至45岁,有耐心,有责任心,工作认真仔细的】 【有直播经验者优先】 【工作待遇,底薪加提成,每天工作4~8小时】 有意者可联系 工作地点,贾镇街道
聊城
4月13日 20:21拨打电话
分拣包吃有提成交通补助免费培训包住20人以上月结全职长白班不体检包吃住
长白班+不体检+包吃提供住宿 240/天,潮鞋包包香水仓(小件) 要求:有仓库相关工作经验 年龄:18-45岁男女不限,有仓库经验者优先 薪资:前7天18元/小时, 岗位:防伪(质检岗位) 时间:8:00—19:30,做六休一,月休4天 吃住:公寓住宿,包吃,提供住宿,6人间,空调,热水器,独立洗衣机,有Wi-Fi 面试报道地址:光谷保税区(中外运供应链) 面试时间:下午15点统一面试
营业员免费培训1-2人月结全职
上海市徐汇区万科中心罗森招聘长期全职1名,要求年龄18-45,男女不限,上班时间10-22 做六休一,工作内容内容:收银,理货,验货,检查商品保质期,清洗机器,补货,店铺清洗工作,早餐准备工作,无经验可培训
店员
20-30元/时
店员免费培训1-2人月结兼职全职
招聘店员
营业员包吃20人以上
招—快闪店工作人员50人。内容:门店工作人员要求:男女不限女生身高160+,男生身高170+18-30岁,有门店工作经验。不酱油,不。服装干净整洁,黑色上衣+黑色裤子。(必须连做,必须连做,必须连做)地点:徐汇滨江工作时间:A班:9:30-16:00B班:15:30-22:00(排班由客户安排。不能自行挑选,特殊情况可以提前说)工资:130(包水饭)发名字电话+身份证号码+照片(半身正脸,半身侧脸)+身高体重+PS:有线下面试,一定要参加:浮轩
上海 徐汇区
4月8日 15:24拨打电话
营业员包吃20人以上
招—快闪店工作人员50人。内容:门店工作人员要求:男女不限女生身高160+,男生身高170+18-30岁,有门店工作经验。不酱油,不。服装干净整洁,黑色上衣+黑色裤子。(必须连做,必须连做,必须连做)地点:徐汇滨江工作时间:A班:9:30-16:00B班:15:30-22:00(排班由客户安排。不能自行挑选,特殊情况可以提前说)工资:130(包水饭)发名字电话+身份证号码+照片(半身正脸,半身侧脸)+身高体重+PS:有线下面试,一定要参加:。
上海 徐汇区
4月10日 20:35拨打电话
垃圾分拣员
4000-5000元/月
清理垃圾包住6-10人月结全职
校园垃圾投放点分拣员岗位职责 1. 垃圾分类引导与分拣 引导师生正确投放垃圾,对混投、错投的垃圾及时分拣、归位,确保可回收物、厨余垃圾、其他垃圾、有害垃圾分类准确。 2. 投放点卫生保洁 保持垃圾投放点地面、垃圾桶、投放口干净整洁,及时清理散落垃圾、污渍、积水,定期消杀,防止异味和蚊虫滋生。 3. 垃圾桶及设施维护 检查垃圾桶、分类标识、洗手设施等是否完好,及时更换破损垃圾袋,发现设施损坏及时上报。 4. 垃圾清运配合 按要求将分类好的垃圾规整堆放,配合清运人员及时转运,避免垃圾满溢、堆积。 5. 宣传与劝导 向师生普及垃圾分类知识,文明劝阻不规范投放行为,维护投放点秩序。 6. 安全与巡查 留意投放点安全隐患,禁止易燃易爆、尖锐危险物品随意丢弃。 7. 台账记录(按需) 部分学校需简单记录垃圾量、可回收物回收情况或异常问题。 需要我帮你整理成一份简洁版岗位职责说明书,可直接用于招聘或张贴吗?
物流专员3-5年本科企业内部物流部门搬家、物流、保洁、家政
【工作职责】 1、统筹业务发展中的产能管理,确保服务交付的时效性与服务质量; 2、组织开展师傅的培训、认证与考核,主导供应商的筛选淘汰与激励评优,推进供应商客服团队的能力培养与绩效提升; 3、处理供应商相关投诉,进行问题分析并提出优化建议,推动整改措施落地执行; 4、联动各职能部门,协同优化供应商协作机制,持续提升客户服务满意度; 5、制定并监督供应商作业标准与规范的实施,开展常态化执行检核工作。 【任职要求】 1、统招本科及以上学历,具备3-5年出行领域运营、运力调度、供应商管理、服务人员培训或用户体验相关工作经验者优先; 2、具备良好的沟通表达与组织协调能力,能够高效应对突发情况; 3、熟练掌握Excel、PPT等办公软件操作技能。
面包店营业员
5000-7000元/月
营业员有提成免费培训交通补助3-5人月结全职
主要职责: 1.接待顾客:热情问候,主动介绍面包口味和特色,解答疑问。 2.销售与结账:快速准确地为顾客拿取商品、操作收银机、完成打包。 3.陈列维护:保持货架产品丰满、美观,及时补货并检查保质期。 4.清洁整理:维护柜台、展示区及用餐环境的整洁卫生。 所需素质: ·性格开朗,有耐心,具备良好的沟通和服务意识。 ·手脚麻利,有责任心,注重团队合作。 ·能适应长时间站立,具备基础计算能力。 ·有零售或餐饮经验、了解烘焙知识者优先。
临时工6-10人周结
‍♂4.15-18,16-18日徐汇需连坐协助,150-187/天【时间及薪资】正常10点-18点(薪资150),17号需7点半到加工资15/h(必须);工作时间超出8小时的15/h加班费,如加班必须配合加班,赶不上地铁【地址】穹顶艺术中心【要求】学生形象,有一身黑衣服【缺口】15-18需2人,16-18缺10人ps:①活动结束后一周内发薪,今21点需要线上视频简单培训;②发姓名电话+年龄+身高+体重+生活照,20结束。
上海 徐汇区
4月8日 22:34拨打电话
全家夜班营业员
7000-9000元/月
营业员免费培训1-2人月结兼职全职
便利店夜班日常工作,收银,理货。FF制作等
柚香谷招物流运营
8000-10000元/月
物流经理3-5年大专品牌方三方仓管理对接
电商物流主管 岗位职责: 1.全平台订单发货管理: 1)统筹各电商平台订单在ERP系统中的推单及发货流程,确保订单信息准确、及时同步至仓储端。 2)实时监控订单履约状态,高效处理异常情况(如库存短缺、收货地址错误等),并联动运营团队制定应急方案。 3)聚焦各销售通道DSR物流指标,持续优化发货时效,完善物流异常响应机制及退货流程衔接。 2.LTL运输管理: 1)执行零担运输的建单、预约车辆、承运商比选与运费审核,保障运输成本合理可控。 2)全程跟进LTL运输节点,应对提货延误、配送异常等情况,并组织补发或发起索赔。 3.物流状态追踪和管理: 1)负责快递运输全流程跟踪,及时处置延迟、丢件、DIT等异常问题,确保交付时效。 2)每日维护物流动态台账,快速反馈异常并推动补发或理赔处理。 4.异常处理与索赔: 1)牵头物流索赔工作,整理归档相关凭证,跟进处理进度,最大限度减少公司损失。 2)管理退货及退款流程,协同运营评估退货品后续处置方式(报废、返良、二次销售或内部认购)。 5.数据与对账: 1)审核物流账单,核验费用明细准确性,配合财务完成月度结算对账。 2)更新并维护物流相关数据报表(含物流跟踪表、索赔记录表、特殊事项统计表等),确保信息实时可查。 6.跨部门协作: 1)协同运营、财务、仓储等团队,推进物流环节流程优化,助力降本增效。 2)定期输出物流异常数据分析报告,提出可行性优化建议(如承运商调整、签收率提升策略等)。
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