机电二建建造师
7000-9000元/月
二级建造师经验不限学历不限机电二建
岗位职责：
1.招聘驻地项目经理，本项目为消防改造项目，负责施工管理，包括进度、质量、安全及成本控制
2. 编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件
3.协调设计、监理、分包单位等多方关系，解决现场技术与管理问题
4. 组织工程验收、竣工资料编制及移交工作，确保项目合规交付
5.配合企业资质维护、汇总结算、竣工材料移交
任职要求：
1.持有国家注册二级建造师（机电工程）资格证书，注册单位可配合变更
2. 熟悉消防相关规范标准及施工工艺，具备现场实操经验
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4. 能适应项目制工作节奏，接受短期出差或驻场安排
5.学历不限，工作经验不限，持有效安全生产考核合格证（B证）者优先
一级建造师，安全工程师
8000-10000元/月
一级建造师3-5年学历不限国内派遣机电工程建设单位机电工程经验房屋建筑经验
适合现场管理，施工，会开车，适应出差外地施工！
二级建造师
9000-10000元/月
二级建造师经验不限学历不限
岗位职责：1.负责建筑工程项目的施工管理，包括进度、质量、安全及成本控制，确保项目按计划高质量交付2.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件，解决现场技术问题3. 组织协调各参建单位（劳务、材料、分包等），处理现场变更、签证及验收事宜
4.配合完成工程资料编制、归档及竣工验收工作，确保资料真实、完整、合规5. 持证上岗，严格执行国家及地方建设法规、标准规范，落实安全生产责任制
任职要求：
1.持有住建部门颁发的二级建造师执业资格证书（建筑工程专业），注册单位可配合变更2. 具备建筑工程现场管理经验，熟悉施工全流程及常见工艺工法3. 熟练使用CAD、广联达等常用工程软件，具备基本识图与算量能力
4. 责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队协作意识5.无在建项目冲突，能接受项目所在地常驻或阶段性外派
二级建造师
9000-10000元/月
二级建造师5-10年学历不限
岗位职责：
1.负责施工现场的全面管理，包括进度、质量、安全及人员协调，确保项目按计划高效推进
2.编制并落实施工组织设计、技术交底和专项施工方案，解决现场技术难题
3.监督材料进场验收、工序交接及隐蔽工程验收，严控施工质量与规范标准
4.组织班组日常作业，指导工人规范操作，开展安全教育与隐患排查
5.配合甲方、监理及相关部门沟通对接，及时处理现场问题并提交施工日志与进度报表
任职要求：
1. 持有相应专业建造师证或施工员、安全员等岗位资格证书者优先
2. 具备工长/工程师相关岗位经验，熟悉建筑施工全流程及国家验收规范
3. 具备良好的组织协调能力、责任心强，能适应工地现场工作环境
4. 能熟练使用CAD、Office等办公软件，具备基础图纸识读与技术文件编制能力
5. 学历不限，持有中专/技校及以上学历，土木工程、建筑工程技术等相关专业优先
二级建造师
5000-8000元/月
二级建造师经验不限大专
岗位职责：
1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作
2.编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件
3.监督施工质量、安全与文明施工，确保符合规范及合同要求
4. 配合完成工程资料整理、竣工验收及备案手续
5.协助处理项目过程中的变更、签证及成本控制事项
任职要求：
1.持有国家注册二级建造师资格证书（建筑工程专业，机电专业优先）
2. 具备建筑工程类相关工作经验，熟悉施工全流程
3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5.责任心强，能适应施工现场工作环境
6.男女不限，接受出差，薪资面议
二级建造师
5000-7000元/月
二级建造师经验不限大专
岗位职责：
1.负责建筑工程项目的施工管理，包括进度、质量、安全及成本控制
2.编制施工组织设计、专项施工方案并组织实施
3. 协调甲方、监理、分包单位等各方关系，解决现场技术与管理问题
4.组织工程验收、资料整理及竣工备案工作
5.配合企业资质维护与项目投标支持工作
任职要求：
1. 持有国家注册二级建造师资格证书（建筑工程专业优先）
2. 熟悉建筑施工规范、标准及行业政策法规
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4. 能适应项目驻场工作，责任心强、执行力强
5.无在建工程限制，可配合企业完成注册变更
建筑专业二级建造师，有无经验均可
6000-11000元/月
二级建造师经验不限大专资料员，文员，会计助理，
岗位职责：
1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作
2. 编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件
3.监督施工质量、安全与文明施工，确保符合规范及合同要求
4. 配合完成项目报建、验收及资料归档等全流程手续
5.协助处理工程变更、签证及成本控制相关事务
任职要求：
1.持有国家注册二级建筑专业建造师资格证书
2. 熟悉建筑施工相关法律法规及行业标准
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.能适应施工现场工作环境，责任心强、执行力高
5.学历不限，工作经验不限，持证上岗
中级建筑设计工程师
1-1.5万元/月
建筑设计3-5年本科施工图设计
岗位内容：
能协助项目负责人开展项目策划、成本管理、施工图设计及现场技术问题的解决；具备良好的结构、机电等专业协调与配合能力。
任职资格
基本条件：本科及以上学历，建筑学或相关专业；具有3-5年工作经验；具有一线城市或大型设计企业工作经历者优先；
技能标准：熟悉本专业相关技术规范，可独立承担完整设计任务；能与本专业施工图设计及各相关专业协同作业，共同分析并处理技术问题；熟练操作CAD及建筑设计相关软件；熟练运用各类常用办公软件；
发展空间：定位为高级设计岗位发展路径，提供两阶段晋升通道；
薪资规划：面议
建筑设计见习生
80-100元/天
建筑设计3-6个月经验不限本科
工作职责
1. 协助方案设计师开展概念设计、方案深化及初步设计阶段的图纸绘制与文本编制工作。
2. 参与项目前期调研，负责基础资料的收集与整理。
3. 配合完成三维建模、效果图制作、分析图绘制及相关文本内容输出。
4. 协助编制汇报材料，包括PPT、展板设计，推动方案表达的完善与提升。
5. 支持案例资料查找、规范文件查阅、材料归集及数据汇总等日常辅助性工作。
任职要求
1. 本科及以上在读学历，建筑学相关专业，熟练掌握 CAD、SU、PS、AI、Enscape/D5 等设计软件。
2. 具备良好的学习能力、逻辑分析能力、沟通协作能力及团队意识，踏实肯干，能接受短期出差及现场踏勘任务。
3. 可保证连续实习3个月及以上者优先考虑。
保密意识：由于工作可能涉及尚未公开的政府规划信息或地理数据，须严格执行公司保密制度。
保安包吃1-2人月结
金宇保安服务有限公司招聘保安一名。工作地点位于金澜酒店南侧（制药企业）。要求学历小学以上。工作内容为工作24小时休息24小时，需为工人做一顿伙食饭。薪资为2150元/月。联系人孙先生。
营业员1-2人日结
太平桥百盛招聘特卖1人150一天没有提成/120一天2%提有特卖经验优先时间-年龄25-45周岁电话
哈尔滨道外区岗位职责：1.负责门窗现场测量、定位及安装作业，确保尺寸精准、安装牢固2.独立完成门窗塞缝、
9000-11000元/月
塞缝塑钢门窗断桥门窗安装1-2人
岗位职责：
1.负责门窗现场测量、定位及安装作业，确保尺寸精准、安装牢固
2. 独立完成门窗塞缝、打胶、清理等收口工序，符合建筑验收标准
3.配合施工进度，协调土建、装修等工种交叉作业，保障工期节点
4.对安装质量进行自检，及时整改偏差，留存施工过程影像资料
5.服从项目管理安排，遵守安全操作规程，正确佩戴劳保用品
任职要求：
1. 具备门窗安装或塞缝相关实操经验，熟悉塑钢、断桥铝等主流型材特性
2.能看懂简易施工图纸，具备基本识图与放线能力
3. 吃苦耐劳，适应哈尔滨市道外区户外及高空作业环境
4. 无犯罪记录，身体健康，持有有效身份证件
5.有建筑工地从业经历或相关上岗证者优先
一级房建＋b证
1.1-1.2万元/月
一级建造师经验不限学历不限施工单位房屋建筑经验一级注册建造师
岗位职责：
1.负责工程项目全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理
2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作
3.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系，保障正常
任职要求：
1.持有一级建造师执业资格证书（建筑工程等对应专业）
2. 具备扎实的工程管理理论基础和丰富的现场实操经验
一级建造师
1.2-1.3万元/月
一级建造师经验不限中专/中技
岗位职责：
1. 负责工程项目全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理
2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作
3. 协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系，保障项目顺利履约
4. 组织工程验收、竣工资料整理及移交，配合完成审计与结算工作
5. 严格执行国家及行业相关规范标准，确保项目合法合规实施
任职要求：
1. 持有一级建造师执业资格证书（建筑工程/市政公用工程等对应专业）
2. 具备扎实的工程管理理论基础和丰富的现场实操经验
3. 熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先
4. 具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力
5. 无在建工程限制，能接受项目所在地常驻或阶段性出差
一级建造师
1.5-2.4万元/月
一级建造师经验不限学历不限
岗位职责：
1.全面负责工程项目施工管理，包括进度、质量、安全及成本控制
2.编制并组织实施施工组织设计、专项施工方案及技术交底
3. 协调建设单位、监理单位、设计单位及分包单位等各方关系
4.主持项目竣工验收、资料归档及结算工作
5.落实安全生产责任制，排查并整改施工现场安全隐患
任职要求：
1. 持有一级建造师执业资格证书
电气设计（高压低压电气系统设计）
8000-12000元/月
电气设计工程师1-3年本科设计电路设计电力设计配电柜开关柜低压高压中压
高压电气设计师和低压电气设计师 （电气 一次、二次设计）
岗位职责：
1、承担高低压开关柜、箱变等相关产品的具体设计工作；
2、负责产品图纸及技术文件的审核、会签与归档管理；
3、参与技术升级与产品优化，推动降本增效，实现成本控制目标；
4、配合完成合同相关报价及招投标过程中的技术报价支持。
岗位要求：
1、统招本科及以上学历，电气类相关专业背景；
2、具备2年以上高压或低压电气设计工作经验；
3、熟练掌握CAD及其他绘图软件操作。
五险、单休、通勤车、年终奖、日福利、提供食宿、生日祝福、免费班车，提供专业培训等。
电气研发工程师/电气控制/设计（上市企业五险一金双休年终奖）
9000-12000元/月
电气设计工程师1-3年本科设计西门子施耐德PLC编程HMI软件控制系统调试
工作职责：
1. 主导工业自动化项目中控制系统方案的设计，编制符合行业标准的电气图纸及相关技术文件。
2. 负责西门子、施耐德等主流品牌PLC与HMI软件程序的开发、调试及性能优化，确保控制逻辑准确可靠。
3. 参与控制系统的厂内测试及现场联合调试，高效排查并处理设备运行过程中的各类技术问题。
任职要求：
1. 统招本科及以上学历，自动控制、机电一体化等相关专业，具备扎实的专业理论基础。
2. 熟悉西门子、施耐德PLC/HMI及运动控制器的实际应用，有ST语言编程经验者优先考虑。
3. 具备1年以上工业自动化行业工作经验，能熟练阅读自动化相关的专业英文资料。
4. 学习能力强，能够快速掌握新设备或新技术的核心要点，具备良好的跨部门沟通与协作能力。
补充说明：
1. 薪酬福利：五险一金、绩效奖金、加班补助、年终奖金、带薪年假、节日福利
2. 工作支持：包吃、免费班车、年休假、健身设施、淋浴室
3. 工作制度：周双休
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电气设计工程师
5000-10000元/月
电气设计工程师3-5年大专CADSolidWorks自动化技术
负责工程机械（强夯机）电气系统的设计任务，具备车辆或农业机械设计经验者优先考虑。
要求：大专及以上学历，机电一体化或相关专业，能够独立开展工作，熟练操作CAD等设计软件。
福利：五险、双休、通勤车、提供午餐等
工作时间：7:30—16:00
电气设计助理（高低压系统设计）
4000-8000元/月
电气设计工程师1-3年本科设计电路设计线路设计配电柜开关柜
岗位职责：
1、承担具体产品的设计工作，处理产品制造过程中出现的各类技术问题；
2、负责产品图纸及设计文档的审核、会签与归档管理；
3、制定技术升级与产品优化策略，降低生产成本，达成降本目标；
4、参与合同及投标项目的报价支持工作。
岗位要求：
1、统招本科及以上学历，电气类或相关专业背景；
2、具备1年以上高压/低压电气系统设计工作经验；
3、熟练掌握CAD及其他绘图软件操作；
电气研发工程师
6000-8000元/月
电气设计工程师3-5年硕士
岗位内容：
1. 承担电气系统及设备的设计、测试、验证与日常维护工作。
2. 为生产、销售等相关部门提供电气技术支持，指导或协同解决技术问题。
3. 参与产品在电气方向的开发规划制定及需求分析工作。
4. 推动新技术与新材料的应用落地，并结合市场反馈优化产品电气性能。
任职要求：
1. 硕士及以上学历，电气工程或相关专业（侧重弱电方向）。
2. 具备5年以上电气领域工作经验，有电机控制器、PLC或DSP应用经验者优先。
3. 熟练使用常见EDA设计工具，如PADS、Protel等。
4. 掌握电气系统调试与故障排查流程，具备独立处理电路及软硬件问题的能力。
5. 工作态度积极，具有良好的项目管理意识和团队协作精神，沟通表达能力强。
福利待遇：薪资面议，五险，年节福利，平房区北厂通勤车
设计师1-3年大专暖通设计预算造价天正暖通
招聘暖通设计工程师。工作地点在哈尔滨，能适应短期出差。年龄要求25-35岁。工作时间8:30-17:30。综合薪资7000-10000元/月，五险齐全。岗位职责包括：工程方案选型、设计、预算造价；售前方案图纸审核，深化优化方案图纸；产品线投标中的技术、商务资料整理提供及重大标书制作；售前项目支持，解决售前疑难问题；KPI整理汇总、培训资料整理汇总，与总部各种工作对接与协调。职位要求：热能与动力、制冷、暖通专业，具有2年以上同等职位工作经验优先；掌握暖通工程的专业知识，熟悉空调工程设计及做工程预算；掌握AutoCAD、鸿业或天正暖通设计软件；较强的图纸审阅能力，熟练做标书，有团队精神。
电气工程设计师
6000-10000元/月
电气设计工程师1-3年大专设计测试电气原理图设计嵌入式软件开发现场问题解决
岗位内容：
1. 承担电气系统及设备的设计、测试、验证与日常维护工作。
2. 依据市场变化或客户需求，制定电气方向的产品研发方案并开展需求分析。
3. 协同公司内部各部门推进项目执行，保障业务目标的实现。
4. 处理现场出现的各类电气技术问题，并提供售后技术支持服务。
任职要求：
1. 具备电气工程或相近专业背景，有相关领域工作经验者优先考虑。
2. 熟练掌握电气原理图设计工具，例如Protel、OrCAD等软件。
3. 拥有良好的自主学习与持续提升能力，能快速适应不断变化的市场环境。
栏目概述
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