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招聘分拣员，年龄18-45岁，会使用智能手机。每天工作8-10小时，包吃包住，月薪6500-9000，计件工资多劳多得。可以免费培训，有无经验均可。

1.主要是线上捡外卖（线下售卖商品） 2.公司来货把货上架陈列 3.每个月盘点店里的商品 4.具体情况面试讲解 5.要能吃苦干活的

岗位职责：整理资料，出差开车，老板日常。类似部队通讯员 外地的过来能常住湖南张家界 长期稳定 岗位要求：执行力强脾气好能适应出差，体型精干，年龄18到29岁 打招呼配上本人照片。 薪资福利待遇：月休4天 早上八点上班 六点下班打，包吃住。

需要做体测兼职人员 年龄18--45岁以内,男女皆可 跟团下县城包吃包住包车 工作周期到月底10天左右 工作内容:摆放器材,刷卡记录成绩,工作轻松 包早中晚餐 能做的私聊我。

雨花区零食仓库 短期工招聘 10天短期工 急招拣货员 工作内容：仓库零食拣货 工作时间：09:00—21:00 薪资：16元/小时 招聘要求： 男女不限，18-45岁，服从安排，做事勤快 工作地址：雨花区 面试时间：明天早上9:00统一面试 ️必须做到5月9号

【岗位职责】 1.接到订单，从对应货架分拣商品，扫描商品二维码，全部商品分拣完成，打印出对应面单 2.打包商品，商品按照分类打包，细碎玻璃商品用泡沫包装好，冰淇凌冷冻要用保温袋，母婴要贴标签鸡蛋细碎要单独装袋子等 3.打包好后，核对信息，贴上面单，放在货架上 夜班：负责在云仓协助收货，核对来货数量，把商品上架到货架，理货工作 【职位要求】 年龄18~42岁，手脚麻利，能吃苦，工作有效率要求，需要办健康证，体重不超出180斤，有冻库，都是站或者走动岗， 如有腿伤腰伤美甲拖延症的就不太符合！面试需穿长裤运动鞋，否则进不了仓库！ 【工作时间】 "晚班:12:00-21:30 夜班:00:00-10:00" 【薪资福利】 · 综合月薪4000-6500元，24号月结工资 - 白班/晚班-18元/小时、凌晨班-21元/小时 · ， 工作稳定，待遇透明，多劳多得。 【注意事项】 - 无纹身，无犯罪记录 - 需要办理健康证

南岳锦绣南山心悦超市招聘 理货员多名，工资面议 收银员多名，工资面议 月休两天，有工作餐。 工作时间：上午班6:30-14:30，下午班13:30-21:30 工作地址：南岳区锦绣南山东门口 可招寒假工，满18周岁 联系人：吴店长

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新工地招塔吊司机7500 12小时后加班30，指挥/司索工5000 加班20 管吃住 联系人李

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找个开左右转的师傅，要求必须是熟手，会开75机立高压电杆（12米15米18米）的师傅，要求沟通能力强，能够融入团队，脾气好有主见，对工作负责，爱惜设备

搭设三步三跨脚手架跨越架 2个钢管移动平台 2个脚手架 1个跨越架 内容： 需要搭设“三步三跨”规格的脚手架跨越架。请报纯人工费，现场提供材料。有经验的师傅或施工队请直接电话/私信报价，可看现场。

❶沧州市明珠北顺丰招日结小件快递分拣/装卸临时工，18-58周岁均可晚七到早七早九到晚十二，下午四到七歇着------------------------❷沧州开发区经八路邮政快递招小件分拣临时工，晚十到早六，下午两点到十点下六到早六十七到五十周，

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项目1.招聘京东电商仓库小时工！！工期做到（习惯也可以长期转正）薪资福利：220～240/天（有长白班包住）上班时间：8：00～22：00左右（加班多要能接受加班）上班地点：瑞安京东物流园亚洲一号联系电话：

招聘：顺丰医药供应链有限公司薪资：180.0元/天职位详情：专递数据发送及在途异常跟进

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招聘临促1位，工作时间：下午1点到九点工作地点：佳慧万达超市工资待遇：100元一天，至5号做得好，可长期做周末联系电话：

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岗位职责： 1、接待顾客，提供优质服务，以实现销售目标的达成； 2、负责店铺货品安全、店铺形象的维护； 3、负责品牌理念的宣传和客户关系的维护。 任职资格： 1、认同企业文化，积极主动，热情开朗； 2、年龄18-40岁，良好的沟通表达能力和服务意识； 薪酬：底薪+高额提成+奖励（优秀者可以门店入股）

合格证打印员1.工作认真细致，能按时完成上级交办的任务。2.具备良好的团队协作意识，能够快速适应岗位环境。3.有责任心，能稳定、持续地完成日常操作工作。1.负责电缆产品合格证的打印及信息核对。2.确保打印内容准确、清晰、符合规范要求。薪资福利:3000-4000元/月，包住，五险，带薪年假，节日福利招工人数:2人工作地址:湖南省怀化市鹤城区鸭嘴岩工业园怀黔路1号

招募 王者、吃鸡、原神、鸣潮、崩铁、绝区零、三角洲、DNF、燕云十六声、等热门游戏代练人员。 一、招募要求 熟悉各游戏机制，有丰富游戏经验，在对应游戏内有较高熟练度。 具备稳定游戏时间，每天至少可投入2-3小时代肝。遵守规则，保证效率和账号安全，无作弊、开挂等不良记录。 二、招募流程 1．接单自由，不强制派单。 2．接单没有时间限制，想接就接 四、激励措施 按任务量和难度支付报酬，多劳多得。 表现优秀者给予额外奖、长期合作机会。

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