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【招聘】服装电商仓库手工分包 配货 打包。整理仓库工人1名 ，（要求:熟手 25到40岁，工作时间下午1点到发完货，工资5600。月休两天！老板人超好来的联系 ，

招电商配货员（打包工）10名， ，年龄45岁以下，视力良好，识字并具备灵活反应能力。负责按快递单配货。工资为计时制，每小时11元。有意者请联系郑女士在湖北黄冈的联系方式（联系方式省略）。

分拣员 年龄45岁以下，性别不限，责任心强 薪资福利:月薪3500-15000元及其他福利待遇 工作地址:武穴市刊江大道188号，武穴市九九文化商贸中心

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招聘：分拣工 1. 年龄55岁以下，身体健康，无食品行业禁忌病史。 2. 能吃苦耐劳，服从车间管理，遵守食品卫生规范。 3. 有无经验均可，新手可带教。

岗位名称：双叉拣货；社区店分拣；扫描、装柜岗位。 岗位要求：1.年龄在2045岁（扫描，装柜岗位年龄范围扩大到2050岁）。2.身体健康，不良嗜好。3.愿意从事该工作。 薪资待遇：1.双叉拣货、社区店分拣：19元/小时。2.扫描、装柜岗位：18元/小时。3.包进月收入：50008000以上，可借支入职。4.纯包吃住。

招外包发货员, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系余女士

快递分拣员（全天工） 年龄55岁以下，性别不限，经验不限，学历不限，识字。翻面单，拱包，换袋，分拣 薪资福利:2000 - 3500元 上班时间6点 - 17:00/18:00，上班计时，能做到年底仓库放假，工资可以在年前全部结清 工作地址:大胜工业园，阿玛宁2号仓库

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黄冈麻城招电焊，二保焊/气焊，钢结构安装/打板，彩钢板安装

黄冈市蕲春县招装修木工班组8-10人，有能力和听从安排，样板间和会所吊顶和墙面打底分包按平方计算

还有一个半月就过年了，现在来跑1个月网约车蛮合适，又不压工资，1个半月存个1万5千块钱回家过年还是蛮舒服的 招C1司机/500一天/工资日结/公司提供电车/公司提供宿舍 一、岗位要求: 1、持有C1以上驾驶证3年 2、驾驶证在3年内没有一次性扣12分，无案底，无酒驾醉驾等。 3、年龄21-65周岁男女不限。 二、工作时间: 1、每天工作8到9小时，时间自由安排，轻松 赚钱，车子24小时都属于自己保管。 2、公司提供车辆，车辆的保险维修保养都是公司负责、驾驶有保障。 三、工资待遇及优势: 1、综合收入8千-1万2，多劳多得，上不封顶; 2、内部直营平台直招; 3、单量优先派送，无须抢单; 4、车管、司管一对一贴心服务指导; 带着平安上路，载着幸福回家!

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黄冈市麻城市招腻子/大白/墙漆，工人一名，负责墙面腻子，管道刷油，洞口封堵等，最好麻城当地人，工资每天260-270元，9个点，工资月结，工期6个月。

这个春节，留岗也温暖，好工作陪你过好年 招聘春节留守员工 全职岗位（配送，分拣，夜班，水产，仓管）过年出勤可额外享受福利津贴3000+左右 热招岗位： 全职配送（薪资月结9000-15000），另外还有在岗留守补贴 全职分拣，夜班，水产，仓管（7000-9000一个月），还有在岗留守补贴 有意向可滴我哦【全上海 就近安排,市区门店提供住宿~】 联系电话：

招聘！招聘！招聘！ 一.【岗位职责】： 1.负责线上小件电商商品打包、分拣、上架，理货工作等操作，岗位轻松。 二．【岗位要求】： 1.男女不限，年龄18—40岁 2.能吃苦耐劳，管理及工作分配，有较强的团队精神。 3.有仓库分拣经验的优先考虑 工作地点苏州就近分配 ​，白班20/+1小时（） 夜班23/小时（夜班吃饭不扣时间） ​（）2个月合同期，，，

希音仓库 招聘岗位：播种，入库，上架，分拣，拉货，异常处理员，上架，集货，发货，打包随机分配！ 【任职条件】 一、男女不限，18-40岁。 二、熟悉26个英文字母、能接受两班倒； 三、【福利待遇】底薪补贴+个人计件+绩效+双倍计件+餐补15/天+夜班补贴25/天+法定节假日三倍计件 综合薪资8500-16000元/月已上，上不封顶多劳多得五险一金入职当月购买

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快递翻包员 20 - 50周岁，流水线翻包，身体健康，能适应上夜班，做体力活。在小说阅读器中沉浸阅读和平圆通速递（推测此处可能有误，正常应为流水线翻包工作） 薪资福利:月薪＋加班费，提供夜宵 请注明应聘岗位 （微同） 工作地址:潮阳区和平镇中寨工业区圆通速递

生鲜理货员 工作地址:蕲春福顺家商业运营管理有限公司 2750-3150元/月

项目地点：湖北麻城 岗位职责 1.开展项目运营前的实地调研工作 2.负责车辆资产的现场管理，包括维修、保养、保险及日常运营等事务 3.组织并协调办理车辆年检、保险续保、二级维护、技术检测等相关手续 4.落实车辆日常安全管理措施，实施GPS运行监控 5.承担车辆日常运营管理任务，完成业务对接与具体工作部署 6.负责团队组织与管理工作 7.组织司机招聘，并开展日常司机队伍管理 8.协调外部关系，对接交通管理部门及相关业务单位 9.具备成本意识，熟悉车队经营运作模式 10.执行力强，具备责任心与职业忠诚度 任职要求 1.具备3年以上车队管理经历，曾管理车辆规模达50台以上，有实际司机管理经验 2.熟悉数据化运营分析，具备流程优化与管理改进实践经验 3.掌握成本管控方法，具有经营管理思维 4.熟悉车辆日常管理及基本维修知识 5.持有A照者优先考虑 6.具备交通事故处理相关经验

招超市导购, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系周经理

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，介绍一下亲戚朋友有出来做事的吗？。

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招聘 本店因业务发展需要，现需招聘营业员2名，长期固定小时工2名。 有意向者可致电:胡经理 也可到店咨询