黑龙江百源富熙人力资源管理有限公司招聘快递分拣装卸人员1人，工作地点虎林县内，年龄35岁一55岁，身体健康，无不良嗜好，缴纳五险有意者请拨打电话

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2⃣招库房配货员， 工作内容是配货验货，都是生活用品，不沉。 工资2000~2300元， 早7.30分一下午4.30分 周日休息，有工作餐， 工作地点，鸡西仁和村儿 ☎☎

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分拣人员 早六点钟左右上班，工作3小时到4小时左右 薪资福利:每月1500元 工作地址:虎林东粮库南桦树3队诊所旁

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黑龙江百源富熙人力资源管理有限公司在虎林县招聘一名快递分拣装卸人员，要求年龄35岁至55岁，身体健康无不良嗜好，提供五险福利，有意者应聘请访问鸡西虎林相关招聘信息。

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招聘多多买菜送货司机数名（要求驾龄满3年以上，会使用智能手机，要上下货），多多买菜分捡数名（要求会使用智能手机），工作地点：西昌马道君悦酒店，工资待遇面谈，联系电话：

申通快递自动仓招聘 称台扫描员 供包套袋子 工资待遇: 供包保底3400+400餐补+200全勤+每一票提成0.005 要求：年龄满18岁及以上 身体健康 能吃苦耐劳 服从安排 工作内容:负责仓库日常货物的供包 工资待遇: 称台扫描员保底3400+400餐补+200全勤超出保底每票0.013 要求：年龄满18岁及以上 身体健康 能吃苦耐劳 服从安排 工作内容:负责仓库日常货物的分拣 扫描 工作时间暂定8：00-做完即止 工作地址：泥沟乡门斜对面 红绿灯附近 联系人：陈 同微（应聘的麻烦下午5点过后联系，白天在休息，谢谢配合）

仓库招工： （工人若干名，年龄 23～40） 要求：确认过眼神，是对的人就行 工作地址：开平开越路鼎晨市场 ☎：

⭐新会长夜班快递 【薪酬】150-200元/天（日结） 【工作时间】夜班：19:00-07:00（16元/时） 【要求】生熟手均可 【工作地址】新会南车

小朱子特产店在黑龙江鸡西招聘理货员一名，要求年龄在45至60岁之间，有相关工作经验者优先，工资待遇面议。

公益性岗位鸡西市辖区城镇户籍，在法定劳动年龄内（60周岁以下；50周岁以下，已登记失业或符合登记失业条件，并符合就业困难人员认定条件的有就业愿望和就业能力的未就业人员。有下列情形之一的，不在招录范围之内：1.名下有营业执照或担任企业法人、股东、高管、监事等职务的；2.正在享受其他就业补贴政策的；3.已享受公益性岗位补贴期满的；4.已领取养老保险金的；5.司法机关正在立案查处的人员；6.名下有营运车辆、门市房的；7.有较为严重的个人不良信用记录的；8.有法律、法规规定不得聘用的其他情形人员。薪资福利:聘任后，按照公益性岗位人员管理，按规定缴纳社会保险。招工人数:1人报名时间：2026年4月16日起至2026年4月22日，上午8：30-11：00，下午1：30-4：30（节假日除外）；报名方式：本人持一寸免冠照片（1张）、个人简历、户口本(首页及本人页)、身份证(正反面)、毕业证、《就业创业证》（就业失业登记证）原件和复印件1份及就业困难人员认定材料(证明本人近一年内不存在单位社保缴费、缴纳公积金，以及工商注册登记、有营运车辆、门市房等情况），到鸡西市鸡冠区永昌路222号（鸡西市客运中心旁交通大厦13楼1303室）报名，材料不全者不能参加下一招聘环节；考核方式：采取笔试和面试，按照成绩由高到低的方式公平公正开展招录，笔试和面试时间另行通知；聘用年限：聘用一期为三年，距离法定退休年龄不足五年的可延至退休。工作地址:鸡西市鸡冠区永昌路222号（鸡西市客运中心旁交通大厦13楼）

网吧诚聘: 1⃣招网管5名 2⃣招吧员5名 工资底薪:2500+满勤300+奖金，月薪3000元+ 要求，工作态度积极主动，服从管理，执行力强，热情服务。 3⃣招聘半班保洁 早班，早七点至下三点， 晚班，下午三点至十点工资底薪2200+200满勤。 大班，早10至10点 工资，2800+满勤200 要求干活干净利落，工作认真负责，能长期工作者。 ☎电话: 地址:万达广场附近

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京东集团2007年开始自建物流，并于2017年4月25日宣布成立京东物流集团，2021年5⽉，京东物流于香港联交所主板上市。京东物流是中国领先的技术驱动的供应链解决⽅案及物流服务商，以“技术驱动，领全球⾼效流通和可持续发展”为使命，致⼒于成为全球最值得信赖的供应链基础设施服务商。京东物流正坚持“体验为本、技术驱动、效率制胜”核心发展战略，携手社会各界共建全球智能供应链基础网络(GSSC)，为客户提供一体化供应链解决方案，为消费者提供“有速度更有温度”的高品质物流服务。 项目简介：新锐之星旨在打造一支具备京东精神、扎根基层业务、敢于担当重任的新锐力量，培养“从基层来、向高处生长”的未来将星。最终成长为一线专业骨干和扎根业务前线的综合实战型管理人才。 招聘对象：2025年10月1日-2026年9月30日期间毕业的2026届应届生 岗位方向： ①综合经营管理-营业部站长/集配站站长：营业部站点经营的操盘手、客户的合作伙伴、履约服务的运营官、团队的指挥官；经营方向涉及营业部/集配站业务场景，朝向相应场景下的基层管理者发展方向培养 : 1.通过轮岗历练，积累一线业务经验，深入理解公司供应链业务发展逻辑，发现潜在问题并形成解决方案；通过流程优化和标准化实施，确保各业务模块运营平稳，持续提升服务质量，保证良好的运营质量和客户体验； 2.负责所辖片区内终端营业部业务的整体运营管理，提升区域运营指标，降低运营成本； 3.根据集团的战略目标，完成业务拓展及经营计划； 4.负责所属营业站的日常总结及报表、员工日常培训、团队建设等。 ②综合运营管理-仓经理/场地经理：履约服务的运营官、物流规划的践行者、系统流程的优化官、团队的指挥官；运营方回涉及仓储、分拣、转运、运力、大件、逆向、冷链等业务场景，均朝向相应场景下的基层管理者发展方向培养： 1.通过轮岗历练，从基层一线起步，逐步深入参与或负责物流业务模块的具体项目工作，通过实际项目管理和推动来锻炼、提升专业能力和个人经验，从而持续推动业务改善提升； 2.系统参与物流各运营业务模块的管理工作。如：仓储、分拣，转运、运力、大件，逆向，冷链等板块的履约服务管理，物流规划管理及相关工作流程的优化 3.深入参与地区运营质量管理，推广营运新业务和运作模式，持续优化创新物流相关业务流程，促进质量目标达成； 4.以提升物流供应链体验、降低成本、提高效率为目标，持续创新优化物流相关业务流程。 ③销售方向-商务销售：商务拓展的急先锋、客户开发和维护的主力军、全供应链和全流程服务的提供者，商业运营的分析师和优化官；培养目标为电商物流领域的专业销售人才： 1.负责相应业务的商务拓展，对项目结果负责，对内跨部门协调，保证与合作伙伴的合作顺利落地； 2.负责公司战略级客户的维稳和运营指标达成，提高客户满意度； 3.对客户提供全供应链、全流程服务，针对客户上下游环节进行客户开发和维护，促进销售达成； 4.监控、分析日常商业营运达成情况，推动各部门优化作业； 5.对管理层和业务部门进行数据需求支持，挖掘分析主题，开展数据分析工作，基于数据分析结果，为管理层和业务部门提供运营策略分析和业务优化建议，持续改进商业运营效果。 招聘流程 网申/内推-在线测评-2-3轮面试-Offer发放 原标题：《京东物流-2026新锐之星校招项目（鸡西）》

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市一中食堂招聘：超市理货收银员，要求年龄55岁以下，身体健康，干净利索，工资面议。（能够接受6:10分上班)联系电话：

鸡冠山公园招聘欢迎你的加入本景区因运营发展需要，现面向社会大量招聘工作人员，欢迎有意向的朋友加入！一、招聘要求性格开朗活泼，善于与人沟通交流，能主动与游客互动，服务意识强，口才好身体健康，责任心强有无相关经验均可，入职后统一安排培训上岗二、福利待遇每日统一班车接送，上下班便捷省心工作环境舒适优美，团队氛围轻松融洽三：工作地点：鸡冠山景区薪资待遇优厚，具体面议。