岗位职责： 1.负责快递小件的扫描、分拣、扫描、封箱、出库装卸等工作； 2.确保工作效率和质量，保证快递小件的准确无误送达； 3.遵守工作流程和安全规程，确保个人和团队的安全； 4.协助团队完成日常工作任务，确保工作任务的完成。 任职要求： 1.男17-48周岁，女18-40周岁，身体健康； 2.无不良记录，案底者不收； 3.纹身者可安排工作，但需遵守相关规定； 4.工作态度认真，能够适应团队合作； 5.工作满一个星期后，根据考勤每周可借支5000元。 薪资福利： 1.员工薪资：夜班23元/时，装卸岗位加1元/时； 2.工期：最少2个月，也可长期合作； 3.包住，水电费10元/天； 4.园区内有餐厅，不包吃。 5，可以带手机，耳机

松山湖名企：包装设备 电工大工：40元/小时 年龄18-45岁，自带工具，长白班，包住不包吃，水电平摊，工期3个月左右，满一周可以借支1000-2000元，离职提前七天申请，核对好工时，每个周五到账。 诚聘热线：

#日结小时工十天结 【不压工资，】 【不压工资，】 今天上班明天发钱 工期：3月10日 可带手机上班/两班倒和长白班都有，现场随机分配 小件仓物品:生活日用品仓，美妆仓，文具仓，服装仓，性用品仓，玩具仓，零食仓，香水仓 包住提供吃 宿舍就在厂门口，走路6分钟 一天工资都不押，每天发，周日也正常发100(自动到帐，不需要申请) 。除了每天发100以外还可以正常借支 (每天中午1点左右到帐) 男女不限:18-45岁 4-6人间豪华公寓空调宿舍 园区有多选自助饭堂，从事商城小件，打包 拣货(小件)

京东招聘，当天安排住宿 招岗位拣货，打包，理货，分拣。上架。 招聘件:年龄30至45周岁，男女不限，无需经验，身 体健康 工作时间每天工作10小时左右，上六休一 薪资待遇: 长期工综合工资其7000至8000以上(绩效工资+底薪 +餐补360/月+全勤奖50/月+防寒防暑 补贴300/月) 福利以上所有工种公司按照国家规定与员工签订劳动合 同，缴纳社会保险(五险一金) 食宿:4-8人/间独立卫浴24小时热水空调 公司福利食堂公司提供饭补 晋升空间普通员工-组长-主管-经理京东招聘，当天安排住宿

1.分选废料 2.按照要求分类打包

1.分拣、归类、包装类手工活；2.有责任心，工作细心，灵活；3.吃苦耐劳，能承受一定的压力，具有良好的沟通协调能力和较强的团队意识4.有无经验均可.5:早上8点开始上班，18元/小时。 工作地址:大岭山镇鸿兴智造园8栋

在招岗位：分抹员、扫描员、拆包员、倒包 员等； 白班综合工资5500-6000 晚班综合工资6000-6500 中班综合工资6500-7000 每个月15号发工资！个人计件！ 上班时间： 白班：7:00-20:00，休息2/3小时 晚班：19:00-次日7:00，休息0.5/1小时 中班：00:00--13:00，休息1小时 不是三班倒！班次可任选！ 【二、福利待遇】 免费包吃住、工龄工资、等 【三、面试信息】 面试地址：广东省东莞市黄江镇七星智慧谷 (申通快递）

#27元/时东莞洪梅虾皮电商招聘QC质检员 工价27/H，长白班，仓库可带手机 lady优先，lady优先 招聘:质检员薪资8500 只要18-35岁 转正薪资(2500底薪+平时加班21.54元/小时+周末加班28.72/小时+法定节假日43.08元/小时，绩效1000/月+岗位补贴3000/月，包吃一餐，住宿水电费平摊 转正后工资待遇:综合工资8000-10000元任职要求: 2.熟悉服装类或电子类产品检验标准 3.产品良品和不良品的判定能力 4.懂基本电脑操作岗位职责: 1.按照产品质检要求，严格认真检验 2.确保完成当日验货产品准确与时效性 3.及时反馈质检过程中出现的问题，并做好标识隔离 4.及时上传不良品，记录完成检验报表

男女不限 / 包吃包住 / 当天安排上岗 招聘要求 - 携带：本人身份证原件 薪资待遇 18元/小时 - 每天工作：10–12小时 - 包吃工作餐，包住 工作内容 分拣、扫描、拉包、少量装车/卸车 上班时间 - 白班：06:30–19:00 - 晚班：19:00–07:00

男女不限：18-45岁 学历：初中以上 要求会使用智能手机，识字 工作内容：分拣，上架收退零食百货等，工作简单。 薪资待遇：综合5500-7000元/月， 每月15号发上个月工资 工作时间：早班08：00—19：00（需要加班），中班13：00—24：00 中间休息1小时。

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这是一家专注于IP衍生品开发的公司，浓厚的二次元文化氛围扑面而来，更有这些贴心福利让你心动不已： 【每周能量补给】每到周五下午，自由切换“运动+茶歇”双重模式，是挥拍打羽毛球释放激情，还是享用精致下午茶放松身心，全由你做主。 【多样团建与聚餐】年度团建带你畅玩远方，部门聚餐则随时开启舌尖盛宴，美食不停歇。 【年会豪礼不断】华为手机、平板电脑、高额现金红包……让你感受“抽卡”爆奖的极致喜悦。 【荣誉驱动成长】每月评选优秀员工，用实实在在的奖励肯定你的能力与付出。 【节日仪式感满满】每逢传统佳节，专属定制节日礼包准时送达，惊喜持续在线。 【带薪年假制度】我们始终相信，更好的生活才能成就更高效的工作。 【新人专属导师】入职即配备资深同事作为引导伙伴，提供全程支持，助你快速适应、顺利进阶。 【最关键是氛围！】团队成员友善融洽，沟通零障碍，协作高效顺畅，工作氛围轻松又积极。 【岗位职责】 1、物流管理能力：掌握完整的物流管理体系，涵盖运作流程管控、成本控制等关键环节，能全面统筹物流相关事务。 2、团队管理能力：拥有出色的团队组织能力，可有效分配任务、跟进执行进度、指导成员发展，推动团队高效运转并达成目标。 3、问题解决能力：具备敏锐的问题应对能力，遇到突发状况能迅速判断、果断决策，采取有效手段保障物流通畅及客户满意。 4、沟通协调能力：具备优秀的跨部门协作能力，能与其他职能团队顺畅对接，协同推进工作，并与外部物流服务商开展良好合作。 5、数据分析能力：具备基础的数据分析技能，能对物流运行数据进行整理与挖掘，识别潜在问题与优化空间，为运营改进提供依据。 6、创新能力：富有创新思维，乐于探索物流领域的新技术、新模式与新路径，持续提升效率与服务质量，助力企业降本增效。 【任职资格】 1、全日制大专及以上学历，具备国际物流管理相关能力。 2、3-5年跨境物流实操经验，有跨境电商物流管理背景者优先考虑。 3、熟悉物流作业流程及相关规范标准，掌握物流运输的实际操作技巧。 4、准确跟进出口货物动态，及时响应货代反馈的海关、商检异常并妥善处理。 5、了解跨境电商物流及快递服务体系，熟知其运作机制与市场现状。 6、具备强烈的客户服务意识，坚持以客户需求为核心，不断优化物流服务体验。 7、沟通表达与谈判能力强，执行力出色，具备一定抗压能力；

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补二名周结工人。有兴趣的私聊我。

岗位职责: 1.安全管理：建立并完善车队安全管理体系，组织开展驾驶员安全培训与宣传教育，提升全员安全意识，保障行车安全。定期实施车辆安全检查与维护保养，及时排查并消除潜在风险，减少事故发生概率。遇交通事故时，快速启动应急响应，妥善处置现场，最大限度降低损失。 2.成本控制与优化：全面管控车队运营支出，涵盖燃油、维修、保险等各项费用。通过科学调配运力、监控油耗等方式，有效压缩运营成本。定期开展成本数据分析，识别关键影响因素，制定切实可行的降本增效方案。 3.团队建设与管理：主导车队人员的招聘、培训、考核与激励工作，构建专业、协作、高效的运输团队。设定合理的绩效评估机制，定期对驾驶员及后勤人员进行考评，推动员工持续提升工作质量与效率。 4.车辆与设备管理：负责车辆及配套设备的选型、采购、维护和更新工作，确保其始终处于良好技术状态。建立完整的车辆档案系统，为日常管理提供数据支持。科学制定维修保养计划，保障车辆正常运转，延长使用周期。 [任职要求] 1.大专及以上学历，物流管理、交通运输等相关专业优先； 2.5年以上物流车队管理经验，熟悉物流运输业务流程及相关政策法规，具备大型车队管理背景者优先； 3.掌握车辆维修保养基础知识，能对常见故障进行初步判断与处理； 4.具备高度的安全责任感，熟知交通法规，能够制定并落实有效的安全管理措施，保障车队安全运行； 5.责任心强，抗压能力好，具备出色的应变能力，可高效应对突发情况及运营中各类问题。

招正式工25-45岁 男女不限，入职购买五险一金，月休4天~ 上班时间：7-19/13-24，忙的情况需要加班 综合工资：6-8K，个人计件，多劳多得 【打包员/拣货员】：负责仓库商品的打包贴标签/根据订单拣选。 【福利待遇】： 1、包住公寓式4人间宿舍（空调 热水器 洗衣机齐全），有餐补360元/月，有饭堂菜系丰富多样。 2、入职购买五险一金，享受法定节假日补贴福利，有年终奖、工龄奖、全勤奖、员工生日宴、福利体检等等。

职位职责： 1、招商加盟：依据公司招商管理制度，拓展优质加盟合作伙伴，推动网络布局完善； 2、盟商管理：结合市场动态与网点运营实际，为加盟商提供政策指导、运力支撑等配套服务，助力其持续发展； 3、市场调研：采集货源分布、竞争格局、客户结构及区域经济等信息，为业务决策和日常运作提供数据支持； 4、市场开拓：协同重点加盟商开发专业市场，共同制定实施策略，提升区域货量与营收水平； 5、沟通反馈：建立与加盟商的良性互动机制，传达公司政策，收集并反馈一线声音，营造积极协作的团队氛围； 6、品牌建设：维护企业品牌形象，做好舆情管控；具备良好合作意识，作风正派，拥有较强的对外沟通能力。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上物流行业相关工作经验，拥有一定的同行资源积累； 2、综合素质较高，能快速掌握与公司业务相关的各类知识； 3、执行力强，具备出色的判断力与分析能力，适应高强度工作压力； 4、逻辑清晰，具备较强的工作规划与推进能力； 5、具备良好的沟通协调能力，团队协作意识强，品行端正，擅长公共关系处理。

主要的工作：跨境电商打包员 要求：年龄20-40岁，有电脑基本，会简单操作。 待遇：包吃包住，五险一金，单休 个人计件：熟手7000-9000元/月 新员工补贴：入职半个月补贴600元，第二个月发放；计件开始第一个月补贴1300元，第二个月补贴800元，第三个月补贴300元

不包吃住，上班时间9:00到9:00