岗位职责： 1、负责核对处方信息后，将中药液装袋、装箱、打包、贴快递单； 2、物流快递信息录入和公众号快递信息导入，异常货物信息记录、反馈和跟进处理； 3、跟进处理急需送货药液打包装箱工作； 4、与公司内其他部门沟通协调协作。 岗位要求： 1、学历及专业不限，能吃苦耐劳； 2、熟悉电脑操作优先考虑，具有一定的抗压能力； 3、工作细致，认真负责，有责任感和敬业精神。

花都短视频电商正式工，男女不限18-45岁，不用体检，不查纹身染发 [红包]转正前，转正改每周借支500元[红包] 身份证复印件也可安排面试 【工作内容】 小生活用品，衣服，装饰品，化妆品，数码产品，拣货、打包、扫描、拉车、异常，上下架等岗位 入职要求：18~45岁，男女不限，会使用智能手机 上岗要求：不能穿拖鞋、不能穿凉鞋、不能穿裙子、短裤 温馨提示: 试用期按计时发薪，每个月1号15号可转正[庆祝][庆祝][庆祝] 【试用期薪资结构】： 当月工时＜80H， 按照17 当月工时＞80H， 按照18 当月工时＞220H，按照19 正式工薪资结构： 1、计时岗：️️-️️️/月 底薪2300绩效工资1000全勤奖100岗位津贴（1200元）加班工资夜班补贴高温补贴法定假日三倍 2、计件岗：️️️️-️️️️/月 底薪2300全勤奖100岗位津贴（1200元）计件工资法定加班工资高温补贴 3、生活补贴600阶段促销补贴 4、每个月15号准时发工资 班次： 白班：8/9点～20/21点 夜班：20/21点～8/9点 每个班次休息2小时（每餐一小时） 食宿: 园区有食堂自费丰俭由人，园区外也有很多饭店自由选择，宿舍就在厂门口100米6-8人间水电费均摊， 工作地点:广州市花都区花东镇 当天安排宿舍

日结35元/小时16-55岁广州番禺化妆品电商，全新别墅公寓宿舍，长白班为主，不用体检，不查纹身染发，包吃住！！ 临时工待遇： 35元/小时，长白班为主，包吃住 月薪综合：9000-10000元 【正式工待遇】 ️底薪5000元+加班费25元/小时+绩效3000元+ 岗位补贴1000-1500元+全勤奖300元 月薪综合：9000-13000元 工期不限，合适也可以长期做！ 上班时间：早上8点-晚上8点，每天上班10-11个小时，每月15号准时发上个月的工资，月休4天！ 不用体检，不查纹身，染发，征信！ 有身份证复印件都可以安排！ 工作岗位内容： 负责小件化妆品商品，简单的贴标签，打包，分拣，扫描，质检，轻松易学，独立岗位，岗位轻松，简单的手工活！ 有拣货、上架、下架、盘点、质检、入库、防损等岗位可选！具体看岗位实际安排。 宿舍：有空调，洗衣机，热水器！6-8个人/间 带上行李，当天安排住宿的

增城电商物流快消仓库 长白班 （活动期间随涨） 试工19元/小时（7~10天） 或者工期11月30号 包工作餐，包住水电平摊 岗位： 1.包装 （工作简单）服从安排 转长期时薪8.5元/小时+计件 月入5千多~6千多左右 要求：男女不限， 18-42岁左右 另招拆箱员17元/小时包吃住 男女不限50岁以下，工作简单 无案底，无大额征信问题，不体检，不查纹身 每个月15号发工资，满七天可借支，周周可借

【招聘岗位】:打包，拣货，分拣员，发货，收货，扫描等（岗位可选） 【薪资】小时工230-300/天 【岗位要求】:男女不限，无硬性学历要求，18- 45岁 吃苦，耐劳，配合现场工作，身体健康， 无犯罪记录 【工作时间】:长白班/晚班可选 食宿:包住供吃，4~6人间，空调房、独立洗手间

1.负责拣货员的考勤排班、培训及日常监督 2.制定并优化拣货流程，监控拣货进度 3.跟踪拣货效率，核查拣货准确性，降低错拣、漏拣率 4.要有1-2年管理5人以上团队经验 5.有较强沟通、解决问题的能力

【急招大量日结工，约120名，直接到账每天结算，不押不体检，男女不限】 ①岗位内容： 杯子、日用杯子的装箱包装整理； 纸盒、包装盒、报纸书籍的包装整理； 化妆品的折盒、装袋、包膜等； 小件快递分拣过机扫描，非流水线； 全部不体检不穿工衣，免押任何东西 （本企业上岗无需任何收费，提醒各位警惕任何以招工名义的项目） ②日结、月结待遇： 日结工待遇：每天结算，日均190-230元/天，工时稳定天天有活干，可以申请加班多劳多得 月结工待遇：日均190-250元/天，优先安排待遇更高，基本包吃住直接入住，住宿免押 班次自挑：白班、夜班自选，先到先得请多多理解 ③广州就近安排： 广州多处地址可以就近安排上班，在太和嘉禾龙归大朗江高夏花石马石井都有岗位 招聘信息还在就是缺人，可以直接添加联系

主要仓库拣发货

主要打包配件 轻轻松松 简简单单 容易学

广州黄埔永和工厂招聘绿化工，要求有绿化经验。 岗位要求：男性，年龄60-64岁。 工作时间：7:00-16:00，午休时间11:30-12:30，每周工作5天，每天8小时，周三下午、周日下午和周六全天休息。 薪资待遇：3200-3600元，包工作餐，不包住。

招聘叉车司机，薪资为350元一天，每天工作8小时，加班费为50元。提供食宿。工作期限为5天。有意者可报名。

招聘叉车司机，薪资为每天550元，工作时间为8小时，加班费为每小时80元。提供食宿。工作期限为15天。有意者可报名。

招聘一名副驾搭档，驾驶180方厢式天然气车，不会倒车也可以。工作路线为广州至东莞往返，每四天完成一个往返。薪资面议，上车地点在东莞。

招聘白云区金泰创意园区内贸易公司现招出货装箱人员上班时间：早8:30～晚7点（午休一个小时）一周六天上班月薪：5.5K联系电话：

岗位职责： 1.负责快递包裹的拣选、整理、打包及发货操作，确保订单准确高效出库 2. 对出入库货物进行质量检查，核对品名、数量、规格及包装完整性 任职要求： 1. 学历不限，踏实肯干，能适应快节奏作业环境 2.具备基本识字算数能力，能熟练操作扫码枪及基础办公设备 3. 身体健康，具备一定体力，可胜任日常搬运及站立作业 4.有电商仓配、快递分拣或物流相关经验者优先 5.责任心强，服从安排，具备良好的协作意识 6 年龄25岁到45岁之间 薪资待遇 月薪五千 ，每天六到八个小时 工作时间相对自由不固定 可沟通调整。加班有加班费 每月四天自由休假 可沟通自由调休

招收发,薪资2000元以上/月,有经验者优先!联系覃经理

夜班1人邮政小件常年要人河东邮政快递日结工夜班19.30-7.30日结15018-60岁18-55岁都是小件，岗位到了听安排6.10临沭发车，6.30白旄发车（报名）。

 兰圃顺丰电商打包要1个工人，一个小时18元13:15分能来的微我联系方式:

招聘长期全职打包工工作内容：电商小件包裹岗位要求：长期工，短期勿扰，，要求做事麻利仔细，接受能力强，年龄18-38岁（会核实）薪酬：计件形式面议工作地址：金利华附近联系：

公司氛围轻松，都是90后00后，新人小白无经验都可以 【工作内容】办公室坐班，不用外出，公司分配客户，无需自己找资源 【工作时间】朝九晚六、午休两小时，法定节假日全体，带薪年假 【薪资福利】1.综合薪资5～8k以上，奖金+分红（上不封顶） 2.培训：新人入职公司有带薪培训，无需担忧哦~ 3.福利：提供住宿，话补，每周都有团队活动，不定期聚餐、旅游、节假日福利【岗位要求】男女不限18～25周岁，接受小白

小时工-徐州路金子小院烤肉坊（13元/小时）

个人形象好，懂得和客户沟通，有较强的责任心，要有水果销售经验

最少十五天起，可做短期，人走账清，可短期工 明天安排 折算24-26元/小时纯工价，, 小时工 长期工 短期工 临时工、包吃包住+住公寓有空调有热水器. 清工资，如果觉得可以， 【工作内容】产品理货分类贴标签 包装盒扫码，检测，简单易懂。 【工作时间】 8.00-20.00 【工作待遇】折合24-26元/时+包吃住+入职满5天可以预支200-500生活费，综合工资7000-8000元/月，每个月15号发工资，离职提前三天说，人走账清

要吃苦，头脑灵活

女装分拣 服装仓，负责女装分拣、拣货、打包，扫描、盘点，门槛低、上手快。 岗位要求（通用） • 年龄：18–45岁，男女不限 • 学历/经验：不限 • 能长时间站立、细心、能吃苦、服从管理 薪资 •全职正式工：6K（管两顿饭） 上班时间 • 白班：10:00-20:00

工作地点：广东省揭阳（介意慎投） 【岗位职责】 1. 全面统筹大型仓库管理事务（包括仓库正常运作、仓库规划、货物保管准确、进出库管理、仓库安保等），持续完善仓库的管理制度及流程； 2. 负责仓储部门日常管理工作，合理、高效进行员工工作安排，检查、监督并考核员工的考勤和工作态度，考核员工执行工作程序与标准的情况； 3. 负责监督管理仓储商品的入库、出库、退货和在库管理，并制订盘点计划，确保库存准确率，保证库存数量真实准确和货物安全； 4. 督导并参与库房每月盘点，抽检商品库存量，核查盘点准确率，做到帐物卡相符，按照规定严格处理商品差错情况。

一、核心岗位职责 1.流程制度搭建与优化 -调研货品运营全环节（采购/入库/存储/调拨等）痛点，设计并落地标准化流程制度，明确权责与风险点。 -建立定期复盘机制，结合业务变化迭代制度，确保体系与业务动态适配。 2.SOP标准化落地 -主导编制货品运营全流程SOP，明确操作步骤、标准及输出要求，推动培训宣导与执行监督。 -收集执行反馈，持续优化SOP，提升操作效率与规范性。 3.工作标准制定与推行 -制定货品周转、库存准确率等量化工作标准，联动多部门论证其合理性。 -推动标准落地，跟踪达成情况并定期输出报告，支撑运营目标实现。 4.运营支持与问题解决 -解答各部门流程执行疑问，协助处理突发问题，保障运营顺畅。 -收集改进建议，组织跨部门研讨，形成“反馈-优化-落地”闭环。 5.数据复盘与体系升级 -搭建数据监控体系，定期复盘流程执行、标准达成等数据，输出分析报告。 -基于数据洞察优化运营体系，跟踪方案效果并验证价值。 二、我们期待这样的你 1、基础门槛 -本科及以上学历，物流/供应链/工商管理相关专业优先。 -3年+货品运营/供应链管理/流程体系搭建经验，零售/快消/物流行业优先。 -有独立主导流程制度搭建、SOP梳理的完整项目经验。 2、核心能力 -流程思维：能精准识别痛点，熟练运用流程梳理方法设计高效体系。 -SOP能力：精通SOP编制逻辑，能制定可落地的操作标准并推动优化。 -数据意识：会用Excel等工具分析运营数据，通过数据解决问题。 -沟通协调：能高效对接多部门，推动制度与SOP落地执行。 -细节把控：确保流程、标准的严谨性与准确性。 3、知识储备 -熟悉货品运营全流程业务逻辑，了解ERP、WMS等系统者优先。 -掌握基础供应链/物流管理知识，懂精益管理等流程优化方法者优先。 4、职业素养 -责任心强、严谨细致，对制度合规性与准确性负责。 -学习能力与创新意识突出，能快速适应业务变化。 -抗压能力好，可高效推进多任务并行。

工作内容: 1、根据新能源汽车生产计划，设计厂内物流布局，包括零部件仓储区、生产线配送区、成品发运区等。 2、优化物料流动路径，减少搬运距离和时间，提升物流效率。 3、设计并实施自动化物流设备（如AGV、输送带、智能叉车等）的布局方案，支持新能源汽车生产的高效运作。 4、分析现有物流流程，识别瓶颈和问题，提出改进方案，确保零部件准时配送至生产线。 5、制定标准化操作流程（SOP），确保物流运作高效、安全。 6、引入精益生产（Lean）和持续改进（Kaizen）理念，优化物流效率，降低生产成本。 7、参与新能源汽车生产物流设备（如自动化立体库、AGV、输送系统等）的选型和采购。 8、与IT部门协作，优化仓库管理系统（WMS）和运输管理系统 9、收集并分析物流数据（如库存周转率、配送准时率、设备利用率等），支持新能源汽车生产的物流决策。 10、定期编制物流运营报告，提出改进建议。 11、使用数据分析工具（如Excel、SQL、PowerBI等）支持物流规划与优化。（TMS），支持新能源汽车生产的数字化物流管理。 12、监控设备运行状态，确保其高效、安全运行。 任职要求： 1、本科及以上学历，物流管理、工业工程、供应链管理、机械工程等，3年以上物流规划、厂内物流优化或相关领域工作经验，有新能源汽车行业经验者优先。有自动化物流设备或智能仓储系统规划经验者优先。 2、熟悉物流规划工具（如AutoCAD、FlexSim等）。 3、熟练使用办公软件（Excel、PPT等）和数据分析工具。 4、具备较强的项目管理能力和跨部门沟通能力。 5、了解精益生产、六西格玛等管理方法者优先。

找日结工，货多的时候过来

【需要你具备——】 1、会用智能手机； 2、有物流内仓、商超等相关服务经验优先； 3、环境适应能力及抗压能力强； 4、能熟练操作RF枪。 【需要你负责——】 1、严格遵守公司各项相关的规章制度； 2、服务内容包括但不限于拣货、打包、上架、理货、补货、收货、退货等，具体以实际分配为准； 3、严格按照各服务项目对应的流程和标准进行作业，保证操作的准确性和时效性； 4、合理使用作业设备（如RF枪、打印机等），每日服务结束前检查设备是否正常，有异常及时上报，确保第二天能正常提供服务； 5、其他与门店前后场作业相关的服务安排。 【本平台发布的用工需求所涉信息均不得被认定为对具体职位对应的雇佣主体、报酬等信息的承诺，最终以您与相对方签署的法律文件的约定为准。】