快递打包工吃苦耐劳，服从管理。识数就能干。可以**，具体详询。薪资福利:月工资3800~6000元，有月休，节日福利。招工人数:若干工作地址:嘉峪关兰新东路1025号（中天清怡园门口圆通快递）

岗位名称：司磅员；磅房管理员；物流计量员；仓库管理员岗位要求：1.过磅操作并保障称重数据准确；2.规范进行过磅记录，负责将数据录入系统并进行原始数据核对；3.进行数据统计与分析。薪资待遇：薪资范围3800-4000元。

分拣操作工要求吃苦耐劳，服从管理。识数就能干。快递打包，装卸及分拣操作薪资福利:月工资3800~6000元，有月休，节日福利。招工人数:若干可以**，具体详询。工作地址:嘉峪关兰新东路1025号（中天清怡园门口圆通快递）

快递打包工吃苦耐劳，服从管理。识数就能干薪资福利:月工资3800~6000元，有月休，节日福利招工人数:若干可以**，具体详询工作地址:嘉峪关兰新东路1025号（中天清怡园门口圆通快递）

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一、基础硬性条件 • 年龄：18–45岁，部分仓放宽到50岁，男女不限 • 学历：初中即可、大多不限学历，会认字、认数字、看订单就行 • 身体：视力正常、手脚灵活；能长时间走路走动、搬轻货；无案底 • 时间：接受两班倒、夜班、大促加班、月休 二、必备能力要求 1. 细心负责，少错单、不漏单，核对sku、规格、数量 2. 手脚麻利、走路快，能走万步以上，体力尚可 3. 会用PDA手持扫码枪、简单手机/电脑操作 4. 服从安排、团队配合、守仓库规章制度 5. 能盘点理货、整理货架、保持库区干净 三、优先录用加分项 • 有电商仓、快递仓拣货/打包经验优先 • 长期稳定 ...能上夜班者优先，也可面谈工资. 四、日常工作内容 • 按订单PDA扫码拣货、配货、复核 • 打包贴单、分拣出库、交接快递 • 上架理货、库存盘点、 • 上报缺货、破损、临期商品异常 五、薪资模式（普遍） 底薪+计件拣货提成+加班费+全勤+绩效，综合工资3000-4000元.

【酒嘉直聘招募信息员】 覆盖区域：酒嘉地区 核心任务：帮忙转发招聘信息 报酬标准:面议 参与提醒：每天限制人数，建议尽快报名 参与方式：有本地生活类群直接联系，无需投递、无需收藏

男女不限(18---47岁) 快递分拣 早七到晚七 晚七到早七 两班倒半个月倒一次 包吃包住

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嘉峪关地区寻找打玻璃胶的师傅，有意者可报名。

甘肃嘉峪关技术产业园招聘直属队木工、钢筋工及小工。木工每天工作十小时，日薪380元；钢筋工日薪350元；小工薪资面议。工资按月结算，年前结清，过年不放假有补助。工程期限为5年。要求无犯罪记录，提供体检报告，年龄55岁以下。欢迎寻求长期稳定工作的人员加入。因生活习惯原因，突击头无拢。

甘肃嘉峪关技术产业园招聘公司直属队人员。 木工（点工）每天工作十小时，日薪380元。 钢筋工日薪350元。 另招聘小工。 薪资按月结算。 过年不放假有补助。 工程期限为5年。 要求无犯罪记录，提供体检报告，年龄55岁以下。 因生活习惯原因，突击头无拢。 有意者可报名。

天宝矿急招铲车师傅一名，月薪一万元。

二三建设有限公司徐大堡项目招聘管道组长10人、普工50人。人员要求：年龄18-50周岁，无违法犯罪记录，身体健康，体检合格，征信正常，初中及以上学历。 工作制度为8小时工作制。管道组长薪资为400-450元加20元工作日餐补，技工薪资为260-350元加20元工作日餐补，能单独带人工作；普工薪资为240元加20元工作日餐补。加班工资按1:1计算。 项目设有职工食堂，提供住宿，宿舍配备空调及24小时热水，劳保用品由项目统一发放。工作满半年后报销单趟路费，报销标准为高铁二等座及普通列车硬卧车票。体检费满半年后可凭发票报销。 欢迎管道、电器大小团队接洽，薪资可谈，提供信息平台。

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老乡们好，谁想干活，我们超市里有个干活的人。

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岗位名称：母婴用品店员；营养品店员；奶粉销售店员。岗位要求：1.有母婴用品、营养品、奶粉相关销售行业工作经验；2.对销售感兴趣；3.工作年限1-3年，学历要求高中/中专。薪资待遇：底薪范围为3000-8000，加提成和奖励，每月公休四天，公司提供培训，交通补助。招工人数：3人。

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岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统，确保账款日清日结 2.核对商品价格与促销信息，及时处理退换货及消费纠纷 3.保持收银台整洁有序，定期盘点备用金及销售单据，做好交接记录 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，协助维护门店良好购物体验 5.配合完成日常报表填写、销售数据汇总及临时性店务支持工作 任职要求： 1.吃苦耐劳，责任心强，具备基本的数字敏感度和细心耐心品质 2.具备良好的沟通能力与服务意识，能适应轮班及节假日工作安排 3.熟悉常用办公软件及收银设备操作，有零售/商超收银经验者优先 4. 学历不限，无不良信用及违法犯罪记录 5. 身体健康，形象端正，能长期稳定工作者优先