工作内容： 1.根据手机领取单信息，把商品分拣到对应位置； 2.任务完成后进行现场5S整理； 3.完成领导交代的其他任务； 任职要求 1、18-48周岁； 2、能接受夜班，月休4天； 3、认识字，懂26个字母，会用智能手机； 4、全勤奖500元，节日福利，不包吃住； 上班时间：16点至3点左右（中间休息半个小时），多劳多得，平均薪资7000-12000

18-48岁 上下架，播种岗位19元/小时 大件，合单岗位20元/小时 装柜岗位22元/小时 第四天发300元，后面每天日结100元 剩余部分每个月15号发放 综合薪资6500-11000/月

日结结清，两天之后每天结清，分拣17元/时，装卸18元/时 18-53岁 男女不限，不体检不考试，当天安排宿舍！ 不卡纹身，花臂都行带冰袖 分拣员，装卸岗，试岗已取消 ，想做都可以！ 白班8:30-11:30，分拣一天238元，装卸一天252元 夜班6:30-8:30，分拣一天221，装卸一天234 面试时间：早上9点，下午2:30-4点 面试地点：快乐番薯（京东物流店） 备注： 京东所有面试人员，不要穿拖鞋短裤，凉鞋洞洞鞋裙子，不戴金银首饰手表 小时工不卡案底征信！

岗位职责: 负责蔬菜水果打包分拣，工作轻松容易上手，无需经验。 *性别不限，须持本人有效身份证。 薪资福利：前半个月保底19/小时+计件多劳多得。激励奖金100-300元/月，台长补贴300元/月，优秀员工奖，生日会，红包，礼品等福利，月收入7000-8000元。留年奖励丰厚 月休四天，每个礼拜都可以借支500-800， 发薪日：每月15号准时发工资，不压工资。 有宿舍提供，4-6人/间，独立卫生间、空调等环境优美。 水电平摊，员工食堂10元一餐 地址：橙联跨境电商产业园

厦门仓储临时工 每天可以预支100 年龄：18-45，男女不限 班次：7-20，14-03。半个月倒一次班 岗位：拣货，打包，上架，盘点 工价18/小时，工期到6.20

厦门京东临时工长白班包住 上班时间8.00-22.00 每天可预支100，周日也正常发， 不需申请，自动到帐 男女不限:18-45岁 电梯公寓宿舍，4人间 工期5月20，，可转正 工作:拣货，打包，扫描之类 园区有多选自助饭堂，从事电商，商城小件

岗位职责】-负责配货、理货、拣货及发货相关工作 【职位要求】-年龄性别不限，身体健康-学历不限，无经验要求 【工作时间】-具体时间班次面议 【薪资福利】-薪资：8200-9000元/月 福利：五险一金包吃包住 薪资结算：下班就结286

长白班，长白班 18岁～45岁 ，男女不限。 工作岗位：收货，分拣，打包 拣货 上班时间 8-8， 男女不限 当天安排宿舍 不用体检。 后面有想法的可以转正的 工资待遇 福利好

【招聘岗位】拣货/打包/收货/上下架 【岗位要求】年龄18-45周岁，男女不限。 【工作内容】做中小件商品扫描分拣、打包等 简单工作。 【薪资待遇】220-250元一天。 【宿舍问题】包住不包吃，有饭堂

湖里高新技术园招聘打包大姐一位一个月4500。休息4天。一天8个小时。电话卢姐

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招 综合支架 安装班组，综合支架下料(镀锌钢型材)、拼接、安装，有综合支架劳务分包单位或者个人具体需要看现场()，可加微信发地址(加微后:自己姓名+手机号发送所加微信的人事)

1.时间：工作时间自由，全职人员要求10:00-14:00；17:00-21:00在线配送； 2.收入：月均8000-13000，上不封顶； 3.培训：老师傅手把手带你教你； 4.晋升：骑手——队长——调度——副站长——站长——区域经理——城市经理 （晋升不靠关系） 5.福利：高温补贴、暖冬奖励、恶劣天气补贴、意外险、年终奖、交通补贴、住宿补贴、 话补、生日会、冲单奖励、优秀员工奖励等； 6.年龄：18-50周岁； 7.入职要求：会骑车、会看手机导航、案底、身体健康传染性疾病； 8.工作内容：骑车取货送货，配送距离3公里范围内，一单平均7-12元，一天40-80单； 9.薪资结算：可以日结、可以月结、可以预支；

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招聘：配货员薪资：120-160前一个月17元小时，后20元/小时计件，年龄18-45岁，初中文化，房补200，餐补150

[庆祝][庆祝][庆祝]长白班岗位：实验室测量员要求：学历统招大专及以上，空调岗位，上六休一[红包]20元小时，每天按10.5小时计算；[庆祝]两班倒岗位：发货员要求：学历高中及以上，精通办公软件，中餐、晚餐，餐补728元/月，可直接消费，不用先出钱免费公寓住宿，豪华4人/间，水电均摊，男女不限35岁以下联系电话：（）

明天城南快递要工数名6.50-10点左右三个小时左右14/小时12/小时干的联系我

招工｜凯里仓库配货员招仓库配货员1名工作：仓库配货、分拣理货薪资：底薪2800+加班+工龄奖休息：每月固定2个周日+可调休2天福利：包吃地点：凯里市区6路公交车终点站李：（）

年龄：18岁-43岁男女不限 岗位：拣货，打包，收货，理货，上架，叉车 综合待遇（薪酬各类补贴） 普通仓170+10稳岗 ，冷链仓170+30稳岗 ，重点仓180+10稳岗 ，叉车190+20稳岗 ，装卸180+10稳岗 ，分拣170+10稳岗 要有叉车证 日结，加班15元/小时 工期5月6日-6月22日 班次：白班中班两班倒   白班：8：00-20：00 ， 中班：12：00-24：00 提供住宿，6人空调间，独立卫生间

要求具备跨境电商鞋服品类仓储物流经验，不接受仅有国内电商背景者。 一、物流供应商管理与成本优化： 1）主导跨境物流服务商的筛选、谈判及日常管理，搭建稳定高效、成本可控的供应链合作体系； 2）规划多式联运路径，持续优化头程与尾程运输费用结构。 二、物流时效管控： 1）打通“仓储—运输—末端配送”全链路流程，建立标准化操作规范，满足快速反应的业务需求； 2）针对大促高峰期，提前统筹仓储人力配置与物流运力资源，确保订单激增期间履约能力稳定可靠。 三、逆向物流与成本回收： 1）完善退货处理机制，压缩退货回流成本，提高滞销商品二次上架销售效率； 2）联合供应商推进包装材料循环使用方案，降低仓库包材消耗与浪费。 四、仓储与库存协同管理： 1）制定库存布局策略：结合销售预测与区域时效要求，合理分配国内仓与海外仓备货比例，减少跨境调拨频次； 2）动态监控库存周转水平，优化滞销品处置方式（如促销清仓、跨仓调拨），控制仓储持有成本； 3）提升仓储运营效率：推动自动化设备应用，强化出入库作业效能，保障物流时效目标达成； 4）构建库存预警系统，及时触发补货动作，降低紧急空运等高成本运输占比。 五、风险控制与合规管理： 1）风险预判：识别物流全流程潜在风险点（如清关查验、运输延误、货损货丢、政策调整），并制定应对预案； 2）应急响应：高效处理重大物流异常事件及客户投诉，最大限度减少损失与负面影响； 3）合规执行：确保所有物流环节符合国内外海关、税务及相关贸易法规要求。 任职要求： 1. 具备3-5年跨境物流及仓储管理经验，熟悉服装类目库存运作特点； 2. 掌握仓储成本构成（仓租、人工、耗材）并与物流成本联动分析，善于通过库存策略降低整体运输支出； 3. 熟练操作WMS、TMS系统及BI分析工具，实现仓储物流数据驱动决策； 4. 深刻理解仓储与物流协同逻辑，能设计端到端优化方案； 5. 与运营团队紧密协作，基于仓储数据指导备货计划，避免因库存积压造成资源浪费； 6. 善于从仓储细节中发现降本增效机会。

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招聘：制袋机长 薪资：面议 熟悉制袋后道的流程工艺，动手调机安装打孔和袋型所需要的模具能熟练单独开机，培养带会三到四台机的正常运转。较强的品质观念。做好机器的保洁保养简单的机械维修。

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招聘：七星招收银员（社保+提供住宿）薪资：4400-5000元/月岗位职责：1.以热情饱满的态度接待每一位顾客，提供优质服务。2.负责准确、快速地完成收银工作，确保交易流程顺畅。3.认真做好理货工作，及时补充商品，保持货架陈列整齐有序。任职要求：1.具备相关工作经验者优先考虑，能展现出良好的职业素养。2.吃苦耐劳，拥有坚韧的品质，能够适应工作强度。工作时间分为A班（7:30-12:00,17:00-22:30）、B班（7:30-18:00）、C班（12:00-22:30）。薪资待遇优厚，底薪3200+500，另有日常绩效+。若营业额和毛利达标，还有400+200的奖励以及超额提成奖励。公司提供套间宿舍，配备厨房，还可提供油米。同时享有五险、餐补、节日福利、工作餐、免费培训及晋升空间等福利。有意者可联系详谈，旺城市场/七星路店招收银员。