【岗位职责】 · 负责货物的配货、分拣、理货及发货工作 · 按要求完成每日出库任务，确保准确无误 【职位要求】 · 有配理货经验者优先，能适应搬运、分拣等工作 · 做六休一 【薪资福利】 · 综合薪资3000-4000元/月 · 基础薪资3500元/月，月结工资，准时发放

包吃包住配/理/拣/发货分拣 仓储分拣员 男女不限，年龄20-50岁，吃苦耐劳，有上进心，听从领导安排。负责每天PDA发货，贴单等责任区域日常库存6S维护工作。 薪资福利:管吃，管住，节假日礼品补贴。月 薪:5000-6000元，多劳多得

公司招聘：广渠路边上班，客服售后兼打包发货，年龄30岁左右，工资6000+可联系

日结长期超市理货员 工作内容：在仓库对每天的货物做分拣、整理，摆放任务，配合配送员把包裹放在指定位置，分拣打包上架理货一体。 要求：年龄18-45岁，长期工2月起做，离职需提前一周说明， 薪资待遇21/小时 上班时间：早 7:00 - 20:30 或早 8:00 - 21:30，晚班21-早7，上六休一排休。 面试时间：每天10：00-18：00 工作位置 最新缺口： 国展：白班5人，夜班1人 垡头：白班5人，夜班1人 怀柔：白班4人，夜班1人 密云：白班4人，夜班1人 通州：白班10人，夜班3人 海淀新仓4月9开业：白班20，夜班5

石膏板库房，装装，卸卸，懂叉车懂材料者优先，包吃住，年终奖第一年1万，第二年2万。每年补贴2600，早点补助。

快递驿站招聘，负责驿站拉货入库分拣上架出库，年龄18岁-40岁，包吃，包住工资6000千-9000千

山姆超市长白班!!!就近分配!!!部分仓提供住宿!!! 要求：18-50周 [工作内容] 1，根据客户网上订单，在仓库进行拣货，并保证拣货的准确率和效率 2，按照操作流程和规则，对拣好的货物进行正确的打包3，商品上架对应各自的储位，码放整齐，保证商品数量准确，质量达标 晋升空间大晋升空间大

日结240-250/天北京超市打包理货员长期小时工 工作岗位：对仓内商品进行整理/分拣/打包（小件食品类为主） 要求：男女不限，18-40踏实肯定，服从安排，至少1个月起做 夜班：21-8或者22-8 白班：7-20或者8-21 白夜自选，时长具体现场安排 面试时间：白班9-16点，夜班21:30，试岗20分钟 薪资待遇：21/小时，满一天次日结 门店就近分配 朝阳 海淀 石景山 丰台 昌平 通州 东西城 门头沟

客户下单后用APP接单后分拣打包物品放在货架上

分拣/白夜理货员 招聘启事 一、招聘岗位 分拣员、白夜理货员 二、工作内容 1. 负责仓库/门店货物分类、分拣、扫码、核对，确保数量准确、品类无误 2. 按要求完成货物上架、理货、排面整理、补货 3. 协助装卸、搬运、盘点货物，维护现场整洁 4. 服从现场管理，完成上级安排的其他工作 三、任职要求 1. 年龄18–40岁，身体健康，能吃苦耐劳 2. 识字、会用智能手机，做事认真负责 3. 能适应白夜轮班/夜班/站立走动工作 4. 无不良嗜好，服从管理，有仓库、物流、商超经验优先 四、工作时间 - 白班：根据门店/仓库安排（如8:00–20:00） - 夜班：20:00–次日8:00（可接受通宵） - 白夜轮班，月休按需安排 五、薪资待遇 - 月薪：5000–10000元（计件+计时+绩效+全勤） - 提供住宿/餐补/夜班补贴 - 带薪休假、节日福利、工龄奖、意外险 - 晋升通道：员工→组长→主管 六、工作地点 就近安排 七、应聘方式 联系人：刘先生 联系电话： 微信： 地址：北京市朝阳区桑普大厦 有意者可直接电话/微信联系，当天面试、当天安排上岗！ 息，直接打印可用吗？

北京市朝阳区招装修木工，吊顶子，要求熟练工

需要木工一位(自带工具，梯子) 每天8.5天(350元/天，中午不管吃)在室内(石膏板隔墙，贴铝塑板)高价者勿扰，诚信合作

北京市朝阳区招工地小工/杂工

55岁东四环化工路附近保安4100 2，需求:司机1人 3，年龄18--55岁以内。 4，身高170左右。 5，包吃住。 6，岗位性质：司机B本，开黄牌车。 7，待遇4100月， 早九晚六面试 ⚠面试地点，朝阳区 报名电话：（该手机号可以）

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长期工 18元/小时+1元饭贴， 天天有活 明天8:40集合9点上班--21点下班， 新团路电商仓库， 工18-55岁内，杂工，贴标签，工作轻松简单自由，没有工作餐，门口有买， 报名 加1个工人

工作自由+免费住宿 免费住宿，水电平摊， 管住不管吃， 推荐【北京京东快递员】 月工资，10000-18000 月工资，10000-18000 月工资，10000-18000 ✅每天上午6：30开始分拣货装车，日均配送量110票左右，日工资400左右， 平均每单重量在9到12公斤，早送完早下班，每月20号发工资 只要工人，年龄18-45岁（最大可接收到50岁，需要会智能手机，普通话标准） ✅ 前科，手机不会拼音，只会手写的不要 优质工作在何方! 企业人才找谁帮！ 就找★东方工作帮★！！ “东方工作帮”全程为您服务！ ☎ 全国服务热线： 中国★东方工作帮★就业服务中心         ★ 招聘服务大厅★ 朱先生 

谯庆堂需要1名 长期打包快递，贴面单120元/天，会识字 时间:早八点晚五点，休息1小时 位置：安徽沪港生物科技有限公司院内 电话：

明天衡隆冷库找几个包娃娃菜的！！！！有闲着的联系！大小都做！一毛通杀！

东关百世快递找员工，工资二千，会干的工资变动，上午时间8-12点，下午2-7点半，52岁以下，会玩手机，☎

有得物球鞋个卖经验优先 底薪6k有提成 住房补贴2k 周末双休正常节假日休 加班有加班费200一天 试用期一个月4k底薪无提成 早10晚7不加班

1、岗位介绍：游戏代练员 2、收益说明：每小时8-20米，根据游戏熟练度有差异 3、结算周期：一单一结或者每周日结算 4、游戏类型：三角洲、洛克王国、逆战未来，原神、鸣潮、绝区零、崩坏星穹铁道、燕云十六声、无限暖暖.终末地，王者荣耀等热门游戏 5、扶持力度：客服培训+游戏攻略+开具实习证明 6、设备需求：千元手机或者1060显卡以上的电脑都可以 7、时间要求：接单自由，不强制接单，通常为攻略的2-3倍时间，订单1小时至30天的都有，自由选择！ 8、适合人群：年满十八周岁的成年人，有稳定工作想做个临时的都可以

【白酒店员招聘】 岗位：白酒店员 薪资：8000-10000元/月 工作内容： 1. 接待到店顾客，热情介绍各类白酒产品，为顾客答疑解惑，促成销售； 2. 负责店内白酒的陈列摆放、补货整理，维护店铺整洁有序； 3. 协助进行库存盘点、收银结算等日常运营工作。 任职要求： 1. 有无销售经验均可，对白酒行业感兴趣或有快消品销售经验者优先； 2. 性格开朗外向，具备良好的沟通能力与服务意识； 3. 工作认真负责，能踏实完成店铺日常事务。 联系电话：

任职要求: 1.在可喜安电位温热治疗仪体验馆工作，为客户提供产品体验服务，要求性格开朗、善良、有爱心,有亲和力和责任心; 2.良好的沟通能力和理解能力,善于与中老年 群体交流; 3.有健康管理、养生保健、理疗护理等相关经验者优先; 4.热爱健康行业,服务意识强,有团队协作精 神； 5.有讲课能力者薪资待遇更高，具体面谈。 福利待遇: 1.底薪4000-6000元+提成(具体面议,能 力优异者待遇从优)。 2.年龄30-55岁,性别不限。 3.上六休一,提供食宿,工作生活无忧。 工作地点：北京市朝阳区可喜安生活馆门店

岗位职责： 兜底调度策略与体系搭建： 主导平台未匹配订单的兜底调度战略设计与持续迭代，构建完整的流程规范与应急响应机制，对履约完成率、响应速度及调度成本等关键绩效指标全面负责。 深入挖掘未成交订单的多维特征（如运输线路、车辆类型、报价水平、时间要求），识别匹配失败的核心动因，并提出可落地的优化建议，推动匹配逻辑、动态定价及产品功能的协同升级。 制定兜底订单的分级评估标准与处置流程，确保高优先级、高时效性订单获得资源倾斜和快速响应。 备用运力池的建设与管理： 统筹社会化备用运力资源的开发与整合工作，涵盖稳定合作车队、优质个体司机及第三方承运主体，打造分层分级的运力保障网络。 搭建运力准入审核、能力培训、激励留存与淘汰退出的全周期管理体系，保障运力供给充足、服务达标且长期活跃。 深化与备用运力的合作关系，通过高效沟通与主动服务，增强其对平台的信任感与归属感，逐步转化为可持续协作的可靠伙伴。 日常调度执行与突发应对： 带领调度团队实现7×24小时全天候运作，针对未匹配订单实施人工精准派发，高效对接订单需求与适配运力资源。 作为内外部信息交互的关键节点，联动货主客户、司机端、承运方以及内部产品、技术、运营等职能团队，保障调度链条顺畅运转，及时化解各类异常情况。 数据洞察与效能提升： 建立完善的兜底调度数据追踪机制，按日监控兜底比例、单位成本、响应耗时、履约质量等核心维度，从趋势变化中识别问题并锁定改进方向。 在确保交付质量的基础上，持续推进调度成本控制与作业效率提升，探索新型运作模式以实现体验与成本的最优平衡。 定期输出运营分析报告，为团队执行优化和管理层决策提供有力的数据支持与业务洞察。 任职要求： 学历专业： 本科及以上学历，市场营销、统计学、电子商务、物流管理等相关专业优先考虑。 行业经验： 具备3年以上互联网平台用户运营、增长运营或社群运营管理经验，有交易类平台、O2O、电商或SaaS行业背景者优先；拥有物流领域从业经历将被视为重要加分项。 规模化运营能力： 曾主导过万级乃至十万级以上用户规模的运营项目，掌握完整的用户生命周期运营方法论，具备显著的用户活跃度或留存率提升成功案例。 数据驱动能力： 精通数据分析，能熟练运用SQL、Excel等工具进行数据提取与深度分析，具备敏锐的数据洞察力，善于从数据中发现根因并指导优化动作。 结果导向意识： 高度关注核心运营指标（如DAU/MAU、留存率、转化率、用户LTV），过往工作成果能够体现强大的目标拆解与达成能力。

10.1——10.9 日薪：240 需要北京健康证

每天开档食品摆货加工卫生清洁 包吃住 暂定5000加提成看能力

1.年龄18-45岁，有驾照能熟练掌握驾驶技能 2.身体健康，能干长期的人 3、服从公司管理规定，有团队合作精神

招聘3.20北京朝阳区夜市兼职3名 工作内容:制作售卖小吃 薪资:20/小时 ，45岁以内，手脚麻利，活泼外向，能干活，事多勿扰 工作时间和地点: 3.20 朝阳盛华屯夜市 16:00-22:00 17:00-22:00 报名发姓名电话年龄照片，鸽子勿扰。

岗位职责： 1、统筹全国调度体系，制定策略与标准 设计覆盖全国的调度网络架构方案，明确各区域调度中心职能范围，编制《调度服务标准手册》 构建“总部策略框架+区域灵活调整”的分级管理模式，实现调度策略与地方市场特性的动态衔接 主导建立调度团队绩效评估机制，搭建“基础运营达标率+附加价值创造度”双维度考核指标体系 2、全流程监控执行落地与持续优化 跟踪调度全流程核心指标完成情况 搭建“调度转化漏斗分析模型”，识别区域或线路层面的效率堵点 牵头制定调度突发应对预案，保障业务连续性 3、资源整合与协作生态建设 联动集团地面运输资源，推行“总部直营+区域合作”的复合运营模式 推进与物流园区、行业组织协同建设区域性调度枢纽，整合社会闲置运力资源 制定面向调度团队的激励实施方案 4、数据化决策支持与团队能力提升 搭建调度效能可视化数据仪表盘 建立调度典型案例知识库，运用PDCA循环沉淀最佳实践 定期开展调度算法专项培训，协同技术部门解读模型逻辑与参数设置 任职要求： 1.行业经验 具备10年以上物流领域调度管理经历，具有全国调度体系构建实战经验者优先 熟悉合同物流、即时配送等多种业务场景下的调度规则，善于协调时效与成本之间的平衡 2.核心能力 突出的策略规划能力：能基于历史运行数据制定弹性调度策略 强推动执行能力：可跨区域推进统一标准实施，有效应对地域性执行偏差问题 良好的技术协同能力：能够与算法团队高效沟通，将业务需求转化为可落地的模型参数 3.核心素质 具备系统性思维：可拆解复杂调度情境并提出整体解决方案 应急响应能力强：在运力紧张等突发情况下迅速形成可行调度应对方案 业务洞察敏锐：能从调度数据中识别潜在市场趋势与机会点