
物流叉车工
1.28龙兴海晨物流
普工:20-40岁
牵引车:20-40 (有C1驾照)
普工 /牵引车: 20/h(小时工)
普工 牵引车 :2330+浮动绩效220+全勤100+岗位津贴500-800(叉车)+交通补贴120+外宿补贴200+夜班补贴195+餐补624+加班费(平时1.5倍 周末两2倍,节假日3倍)+奖励, 综合薪资6000-7500(底薪制)
1⃣免费住宿,上下班厂车接送
2⃣不上流水线轻松好耍
3⃣只要长期工,拒绝学生工
4⃣车间干净,无重活累活
5⃣无犯罪记录(无案底)
————面试通知————
面试地点:两江丰树物流园(备注:渝北区龙兴镇水竹林)
接人时间: 下午12:30(准时)
白老师
拣货理货
5000-7000元/月
快递拣货员理货员打包有提成免费培训11-20人月结全职
工作内容:
1、拣货打包岗:顾客在app下单,根据订单信息把商品从货架上拿出来打包好给配送员(生鲜、日用品、休闲食品等)
2、商品岗(理货):按照流程标准要求,完成商品收货、上架、补货等作业流程,并根据标准做好商品陈列,保证作业质量,做好先进先出,提升拣货岗人员作业效率
长河邮政分拣170/天
100-300元/天
分拣包住11-20人日结全职兼职
回兴长河邮政需要长期稳定的日结兼职
异性件分拣:170/天
卸车:160/天
上班时间:白班:08:00-20:00
夜班:20:00-08:00
提前做完提前下面
白班夜班需提前1小时到达现场签到
不得穿短裤凉鞋不能穿裙子过长的外套
搬运工分拣装卸工
丰都邮政快递招聘
分拣装卸工(男女不限,18-50岁):
负责快递包裹的接收、扫描、分拣及归类;按照配送区域进行快件分拨整理;
快递包裹的装车、卸货及码放;协助分拣中心货物转运、整理;
薪资福利:4000元/月(多劳多得)
任职要求:站班,能熟练操作智能终端扫描设备(有经验者优先),服从工作安排;无不良嗜好,能接受早晚班次排班;
工作时间:上午6:50—12点,下午15点—7点左右(以工作实际完成情况为准)
工作地点:丰都邮政三农仓储配送中心(丰都公路港物流中心隔壁)
联系电话:陈老师
快递员分拣
招快递分拣员数名,工作时间4.00-8.30.
12.00-14.30左右.工资3100.休2天。
招快递员5名工资5000-15000.
工作地址跳蹬镇石龙小区对面恒通物流快递转运中心
简老师
物流叉车工
1.29鱼嘴安吉物流大量招聘 上午面试
返费打卡15天500元(含税)
岗位介绍:物流工(长期工,赛力斯三厂上班)
18-45岁,不要临时身份证,可接受复印件
工资待遇:物流工21元/小时,叉车工23/小时, 每月29号发上月工资 可以预支
吃住:自费工作餐 ,提供住宿住:(体检合格后安排宿舍,,),最好自己有交通工具
下午13:00在五菱公交车站集合,联系姜老师
B照货车司机A照货车司机
岗位名称:货车司机(重庆綦江区);岗位二(具体名称暂缺)。岗位要求:1.年龄要求:2540岁;2.证件与经验:持有B证满2年,具备驾驶9.6米厢式货车的经验;3.驾驶记录与安全意识:驾驶证剩余分数大于6分,不良驾驶记录,安全意识强。薪资待遇:月薪为元(重庆地区)。
内科医生经验不限大专及以上门诊部/诊所综合内科临床医学专业内科执业医师证
招聘:普通内科薪资:9k-10k1. 独立完成内科常见病、多发病诊断和治疗2.认可并能全面推行我院的一人一方配方肽疗法3. 开展患者健康宣教,配合我院的渠道商开展宣传工作
分捡快递180-230元一天日结
200-300元/天
分拣免费培训包住3-5人日结兼职
今天柳北快递招日结工
可以提供宿舍,收取5元/天的水电费
【工作要求】18—60岁男女不限
【工作内容】分拣,装卸
【班次】
白班:9-21点(140元/天+10元补贴
夜班:21-9点(150元/天+10元补贴
大夜:2-13点(150元/天+10元补贴
(中途有休息时间1小时左右)
配/理/拣/发货物流叉车工
岗位名称:电叉车司机;分拣工;岗位要求:1.年龄在2050岁之间;2.电叉车司机要求会熟练驾驶电叉车;3.分拣工需要适应两班倒的工作时间制度。薪资待遇:电叉车司机和分拣工薪资为180元/天,其中包含170元/天的基本工资和10元/天的餐补。提供住宿,住宿条件为6人间,独立空调、卫生间、热水器。,月休息3~4天。入职需签订劳动合同。
200-300一天快递日结工
5000-8000元/月
分拣包住日结
柳北邮政招日结工
可以提供宿舍,收取5元/天的水电费
【工作要求】18—60岁男女不限
【工作内容】分拣,装卸
【班次】
白班:9-21点(140元/天)
夜班:21-9点(150元/天)
(中途有休息时间1小时左右)
配/理/拣/发货搬运工/装卸工
天宝开发区招聘工人,从事装卸打包工作,年龄限制在50周岁以内,提供包吃包住待遇,薪资为每小时18元,每周结算工资,地点位于南昌新建区,随时可入职。
搬运工打包
广东汕头招聘仓库搬运与打包工作的杂工,薪资范围57K元/月,要求员工踏实肯干并服从领导安排,每月享有两天休息时间。
兼职有提成免费培训3-5人
招聘兼职人员,提供免费业务培训
①就业创业项目推荐官3名
②高端家庭教育咨询/规划指导销售顾问3名
③大学生就业创业发展指导顾问3名
⭐要求:性格外向、思维灵活、勤奋好学;专科及以上学历;/电话咨询,现场面试为准。
⭐待遇:提成模式,提供多项技术型发展福利
⭐翰界通商社、驰传教育
⭐报名热线张老师
店员免费培训3-5人月结全职
重庆炸鸡店招聘店员(直招非中介)
要求:男女不限,年龄18+,爱干净,细心,手脚麻利,有责任心,服从安排!
白班9点半-19点,夜班19点-3点,工资4000-4500地址观音桥九街旁联系
理货员
双福通祥物流招聘
长白班!长白班!杂工5个
工作内容:在物流仓库负责协助帮忙理货和转移货物,哪儿需要帮忙做哪儿
工作时间:8点半–18点,有吃饭休息
星期一直接入职!连续做五天以上来!
井号周结:160元/天
要求:20-55岁!长期工,月休4–6天
工资每个月20号发
需求人数:双福通祥物流
需求人数:5个
报名咨询
收费员月结
路内收费员
、;会熟练驾驶电瓶车,认识车牌号及英文字母,身体健康,工作认真负责,有摩托车三轮车驾照优先
薪资福利:月休三天,购买五险,工资面议
工作地址:忠县忠州街道中博支路9号(冠亚人力)
安得招聘物流运营
4000-7000元/月
物流运营经验不限大专及以上接受无经验 应届生五险一金 下午茶物流行业
岗位职责:
参与公司物流业务的运营与管理,学习并熟悉物流各环节流程及执行标准
根据实际业务需要,协助开展物流项目的规划与落地执行
跟踪项目推进情况,及时发现并协调解决过程中的问题,保障项目高效运行
岗位要求:
-2025年应届毕业生,物流管理、供应链管理等相关专业优先
-热爱物流行业,具备从基层成长的意愿,有志于在本领域长期发展
-具备良好的沟通协作能力,能够应对各类突发情况
-学习能力强,适应力好,能较快融入公司文化及工作节奏
重庆京东年前短期工拣货/装卸每天预支18岁以上
5000-6000元/月
快递拣货员免费培训包住20人以上月结全职
京东物流大量招聘年前短期临时工
岗位:
装卸两班倒20元/小时
上班时间6对6
(以上岗位包含3元稳岗补贴,要求2月15号在职。)
岗位要求:无案底,征信,需认识26英文字母男女不限
。平摊水电费。
注意事项:面试不能穿,短裤,短裙,拖鞋,凉鞋,否则不能面试。
岗位要求:22-50无案底,征信,需认识26英文字母男女不限
。平摊水电费。
支持打卡3天每天预支150
临时工1-2人
招聘
外场引流人员一名 口齿伶俐,亲和力强。
时间上午9点到11.30
(12元一小时)
工作地址:平桥实验中学附近
联系方式:
重庆主管诚实守信,能够处理各种情况者优先薪资福利:3500-6000元()
3500-6000元/月
临时工月结
主管
诚实守信,能够处理各种情况者优先
薪资福利:3500 - 6000元
()
销售导购促销员
重庆百亚卫生用品公司招聘
大润发专职导购和档期活动临促
品牌—自由点卫生巾
专职薪资结构
底薪2700+当地五险一金+话费补助50+30盘点+重点单品提成+目标达成奖金(当月15号之前入职享受缴纳当月五险一金)
(重点单品提成,按全月销售包数拿提成)
联系方式: 陶女士
(新人前三个月保底3500元/月)
临促/140一天
常州所有大润发门店,就近安排
欧菲斯招物流运营
8000-10000元/月
物流运营3-5年本科及以上
岗位职责:
1. 统筹物流体系运营管理,编制集团级物流相关制度文件,推进仓配知识管理系统的搭建与完善。
2. 推动流程优化与持续改进工作,主导或参与流程改善项目,运用精益生产、PDCA等工具方法,实现流程精简、效率提升及成本控制。
3. 对第三方物流服务商实施监督与管理,组织定期和临时性的物料盘点作业。
4. 审核仓储岗位人员配置及绩效考核事项,关注库存周转表现,及时制定并提出应对策略。
5. 确保仓库日常运营符合国家及行业在安全、消防、环保等方面的法规要求,以及公司内部管理制度规定。
6. 负责集团仓储区域6S管理工作的落实与推进。
7. 及时反馈现场运营管理中发现的问题,提出合理化建议,并推动整改措施落地执行。
8. 定期组织现场员工开展业务操作相关的培训活动。
9. 负责物流设备的集中管理及维护保养计划的制定与实施。
10. 开展物流体系运行数据的分析工作,持续推动费用管控、运作质量与作业效率的提升。
任职要求:
1. 本科及以上学历,物流管理、供应链管理、工业工程等相关专业优先考虑。
2. 具备3年以上中大型制造或流通企业仓储物流管理工作经验,其中至少1年从事体系优化或物流项目管理工作。
3. 熟悉仓储物流全环节运作,深入理解WMS系统,掌握国家关于仓储安全、消防、环保等相关法规,具备扎实的精益生产、6S管理及持续改善知识基础。
4. 具备优秀的流程设计与优化能力,可独立完成标准作业流程的编写。
5. 具备良好的数据分析能力,熟练操作Excel/PPT,能通过数据识别问题并跟踪改善成效。
6. 具备较强的项目管理与推动力,能够跨部门协同推进改善项目的实施落地。
7. 具有严谨的风险防控意识和审核能力,坚持原则,注重细节管理。
8. 具备良好的沟通协调与培训指导能力,能有效管理外部供应商并带领内部团队。
9. 思维条理清晰,工作积极主动,抗压能力强,具有强烈的责任心和成本管控意识。
10. 能够接受阶段性出差安排。
栏目概述
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