岗位职责: 1.负责菜品的分拣工作，确保菜品的准确性和质量 2.根据订单需求，快速准确地挑选合适的菜品 3.保持工作区域的整洁和有序，确保工作效率 任职要求： 1.具备良好的观察力和细致的工作态度 2.能够准确理解订单需求，并迅速做出反应 3.具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务 工作时间：19:00-05:00

工作内容： 1、 仓库内对书籍类等物品分类，贴标签，理货，收发和盘点工作； 2、 物料仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入和维护； 3、 保持仓库内物料和环境的清洁卫生工作；协助主管完成其他相关工作。 年龄：16-39岁，身体健康 薪资待遇：试用期1-3个月，按小时计算薪资26元/小时，平均240-260元/天。月到手6000-9000元，，包吃包住，宿舍四人间，卫浴，洗衣机，无线网均配备 上班时间： 8-8 工作在岗10小时。 注意事项：入职要有身份证原件，工期临时证件不行。提前安排面试确保当天能入职与住宿。

主要工作在物流厂区货物仓储做包装，打包，分拣、扫描、装卸搬运等等 招聘要求： 学历不限，男女不限，身体健康，有本人二代身份证，工作轻松，愿意服从公司安排 薪资：24-26/小时，综合薪资5000-6000元/月，详细可投递简历咨询。 福利：年终奖，法定节假日休息，周末单休，包吃工作餐住宿免费，五险一金

三官庙周期工
-到期可续到
薪资:16/时（16-18岁）薪资18元/时（18-50岁）

要求：男女都行年龄：16-50周岁
10:00～20:00左右


不要穿拖鞋短裤裙子位置:中通云仓电话:

不体检丨当天安排宿舍 长期日结丨每天得钱 可转正 【工作时间】: 拣货打包:长白班8:00-20:00 小件分拣/小件装卸18:00-6:00 中途有吃饭休息，正常月休4天，具体根据现场安排 【工资】: 拣货打包、小件分拣16元/小时 小件装卸17元/小时。 【工作内容】: 小件装卸--仓库内装卸车，将快递包裹放在传送带上 小件仓拣货打包(服装、化妆品、零食等)--仓库内根据客户订单拣货后打包，贴标签扫码 【年龄要求】:男女不限20-45岁，身体健康。(小件装卸年龄 25-45 岁)

招聘：大龄工52以内+工作简单好上手薪资：5千-6.5千玉峰山物流小厂，大龄工可收①招聘岗位：普工（小件翻包）②上班时间：8-20，两班倒③面试要求：年龄在20-52岁，认识26个英文字母即可④面试完当天提供住宿，住宿环境好⑤薪资待遇：小时工，18一个小时————欢迎找我了解岗位详情

1. 准确分拣进出港行李，按航班号、目的地分类转运； 2. 核对行李信息，确保信息与系统匹配； 3. 处理异常行李（破损、错运、无人认领等）； 4. 协助旅客查找遗失行李； 5. 维护分拣区域设备整洁与运行安全。

【工作内容】： 零食 饮料 食品 仓库理货 【岗位要求】：年龄16-45岁以内 【工资待遇】：免费吃住，不扣钱，综合工资:6000-8000元.每个月5号发放工资 【上班时间】：早上8点到晚上8点，中途休息2个小时，实际工作时间10小时。 【工作环境】：干净整洁 【住宿环境】：电梯公寓，热水、开水24小时免费供应，宿舍有空调 包吃住 上6休1买社保 上班地址：渝北空港

冻库分捡，送货

招三名分选人员，年龄不限身体健康能干一些体力活的，眼里有事情，为人正值，会识字看产品单子，称重包吃二餐正长上班时间是11.30至一天的事干完，有时早，有时晚，一般在一点左右不能吃苦的勿扰，因为前期需要整理仓库货品耍滑的别浪费彼此时间，待遇可当面了解，后面有涨幅个人干活能力谈价钱有意者电话

重庆市招工地小工/杂工

重庆大足区石龙镇土改项目招聘师傅，薪资为45一小时，包吃住。有意者可报名。

礼嘉欣荣物流仓库招聘，提供免费食宿，稳岗奖励1800元。 驾驶员：2人，试用期15天，试用期207元/天，转正后计件+绩效奖+安全奖，综合工资6000元以上。要求50岁以内，B2及以上驾照，有货运从业资格证，三年之内无重大安全事故，9.6米货车实际驾龄2年以上。 交付员：3名，试用期15天，试用期147元/天，转正后计件+绩效奖，综合4000-6000元左右，有驻厂经验优先，上班地点在黄茅坪福特二三厂内。 普工：3人，试用期7天，试用期126元/天，转正后综合薪资3500-5000元左右。男女不限，要认识26个英文字母，身体健康，55岁以内（视情况年龄可放宽）。 再包装：4人，试用期15天，试用期138元/天，转正后综合4000-5500元左右，男女不限，55岁以内，认识26个英文字母。 计划账务：1名，试用期一个月左右，男女不限，薪标4300元/月，试用期按4300元的80%计算。转正后综合薪资4000-5000元，要熟练运用办公软件，有跟单经验优先。 在无迟到早退请假、无安全事故、无质量事故的前提下，做满第一个月奖励800元；做满两个月，第二个月奖励1000元。 福利待遇：每班均有一顿免费工作餐，因工作出现误餐的，可申请误餐补贴10元/班。提供免费住宿，水电平摊。月休四天。 以上岗位两班倒，具体上下班时间根据福特的时间走。面试地点在重庆市渝北区礼嘉礼环北路普洛斯物流园内欣荣物流，面试时间为上午10:00准时。

招聘平叉和电叉操作人员，实行两班倒工作制，白班时间为8:30至20:30，夜班时间为20:30至次日8:30。工作内容包括操作叉车和叠放架子。要求应聘者年龄在20至53岁之间，并持有相关证件。

玉滘京东快递分拣中心大量招聘分拣临时工男女不限18~55周岁！日结分拣码板：18:00-6:00日结一小时19元24:00-12:00日结一小时19元地址：揭阳市玉窖镇中德物流园区内揭阳京东分拣中心联系电话：

大旺电商长白班6k-1.2W 【招聘条件】 男女不限，18-45岁 会基本电脑操作、无色盲和色弱；不查案底，纹身不离谱的也可以，希音黑名单不行，知道身份证号就能面试 入职满一个月有可能会有人要安排去体检， 【工作内容】 检验日用百货商品。 【薪资待遇】 员工薪资：单价从1元/单-4元/单。多劳多得，综合薪资6000-12000元不等； 新员工第一个月有500元新人补贴 住宿：提供住，不包吃

小仓库快递分拣，活轻松，可长夜班包吃住。人走账清住宿四人间。一天240-280

招聘：打包工（长白班）薪资：3500~5000元/月岗位职责：负责产品的装箱、封箱、贴标及打包作业；按订单配货、清点数量并规范码放；协助仓库出入库搬运；维护打包区域整洁，遵守安全操作规程；完成班长交办的其他任务。任职要求：身体健康，吃苦耐劳，服从安排；有包装或流水线经验优先；手脚麻利，责任心强；

小仓库快递分拣，活轻松，可长夜班包吃住。人走账清住宿四人间。一天240-280

【岗位职责】 - 负责茶楼日常接待与顾客服务 - 保持店内环境整洁，做好产品陈列与补货 - 协助完成点单、收银及客户咨询工作

负责门店日常工作 一级店员3300 二级店员3600 三级店员3900 四级店员4200 本科以上可应聘店面 储备岗位试岗3500 要求接受其他店面和地点工作含市内区县 接受无经验，接受应届生，退役和幼师有工作优势 储备岗位4000 二级以上热爱门店工作可越级晋升 正式店长4000-15000 刚开始的店长最多5500，非常差的就是4000，工资按门店指标和完成目标明码标价计算。岗位透明，晋升透明。 有想法可以找我谈，可直接入职二级店员，要求接受其他地点工作，含市内区县 工作环境简单，相处融洽，维护门店利益，健康快乐，对个人发展有规划和要求。躺平劝退，工作经验太多的劝退， 电玩行业只接受主播岗和前台岗，值班经理以下劝退。 半年以上销售和保安行业，无本行业优势。 最后，希望年轻和还年轻的你，加入。我们将有目的有想法的去完成没接触过的工作内容，创造属于自己的更高的成绩。

招聘：梅梅生鲜超市招聘蔬菜区店员薪资：2500-3000任职要求：1、手脚麻利。2、有服务意识，有相关工作经验优先考虑。薪资待遇：综合工资2500-3000元/月地址：梅梅生鲜超市(福宣店)建设东路85号。

岗位职责： 1. 统筹物流体系运营管理，编制集团物流相关制度文件，推进仓配知识管理系统的搭建与完善。 2. 推动流程优化与持续改进，主导或参与流程改善项目，运用精益生产、PDCA等工具，实现流程精简、效率提升及成本管控。 3. 对第三方物流服务商进行监督与考核，组织定期及临时性物料盘点工作。 4. 审核仓储人员配置及绩效评估事务，聚焦库存周转表现，及时制定应对策略。 5. 确保仓库运营满足国家及行业在安全、消防、环保等方面的法规要求，并符合公司内部管理规定。 6. 负责集团仓储区域6S管理工作的落地与执行。 7. 及时反馈现场管理过程中发现的问题，提出可行性建议并推动整改措施落实。 8. 定期组织现场员工开展业务操作相关的培训活动。 9. 统筹设备的日常管理及维护保养计划的制定与实施。 10. 负责物流运营数据的分析工作，持续推动费用控制、运作质量与作业效率的提升。 任职要求： 1. 本科及以上学历，物流管理、供应链管理、工业工程等相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上中大型制造或流通企业仓储物流管理经验，其中至少1年从事体系优化或物流项目管理工作。 3. 熟悉仓储物流全环节运作，深入理解WMS系统，掌握国家关于仓储安全、消防、环保的相关法规，具备扎实的精益生产、6S管理及持续改进知识。 4. 具备优秀的流程设计与优化能力，可独立完成标准作业流程的编写。 5. 具有较强的数据分析能力，熟练操作Excel/PPT，能通过数据识别问题并跟踪改善成效。 6. 具备良好的项目管理与推动力，能够协同多部门推进改善项目落地。 7. 具备严谨的风险防控意识和审核能力，坚持原则，注重细节。 8. 拥有出色的沟通协调与培训指导能力，能有效管理外部承运商并带领内部团队。 9. 思维清晰，主动性强，抗压能力佳，具有高度的责任心和成本管控意识。 10. 能接受 occasional 出差安排。 原标题：《物流规范审核工程师（总部/双休）》

招聘：分解工薪资：3000-4000元/月岗位职责1.负责对货物进行分类、分拣及整理，确保物流流程高效有序。2.按照操作规范完成货物分解、打包及信息登记工作。3.配合团队完成每日仓储任务，保证货物准确无误地流转。4.维护工作区域的整洁与安全，遵守相关操作规程。5.协助完成上级交办的其他相关工作任务。6.参与定期培训，提升专业技能与工作效率。任职要求1.具备良好的责任心和团队协作精神，能适应快节奏工作环境。2.有相关仓储、物流或分拣工作经验者优先，接受应届毕业生。3.熟悉基本操作流程，具备基础计算机操作能力。4.持有有效身份证件，能提供真实有效的身份信息。5.能够接受短期或长期的工作安排，适应轮班制。6.具备较强的学习能力，愿意接受专业技能培训。

招聘：储备干部薪资：5000-8000元开发客户，维护客户。学习管理团队

合川银翔需要临时工，两天活，，要求，会开车去烧焊，会台一放电，市场价，做完结钱，有意者联系

机加巡检，会看机械图纸，用量具 包吃包住7000+

招聘：荣耀授权体验店薪资：4000-6000岗位职责：1.负责荣耀品牌产品展示与客户体验服务，提供专业的产品讲解与使用指导；2.协助完成门店日常销售工作，包括客户接待、需求分析及订单跟进；3.维护门店陈列与设备状态，确保服务环境整洁有序。任职要求：1.高中或中专及以上学历，具备良好的沟通能力与服务意识；2.熟悉智能手机及智能终端产品者优先，有零售或客户服务经验者优先；3.能适应半天轮班制工作安排，责任心强，团队协作意识良好。薪资福利：综合月薪5000元起，包含底薪2500元及绩效奖金，享受带薪年假；根据实际工作表现发放月度及年度激励。工作时间：实行半天轮班制，具体排班由门店统一安排。

负责超市订单拣货，理货，上货，打扫卫生等

收银，接待、SPA技师，足疗技师，管理