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一、岗位职责 1. 按照超市订单信息，准确、快速完成商品分拣、打包、核对工作，确保商品品类、数量、规格无误。 2. 负责货架商品整理、补货，及时将缺货商品摆放至对应货位，保持拣货区域整洁有序。 3. 严格按照操作规范处理商品，避免商品破损、错发、漏发，保障订单准确率。 4. 配合仓库/卖场管理，完成商品盘点、归类、搬运等辅助工作。 5. 及时上报商品破损、过期、缺货等问题，协助处理订单异常情况。 6. 遵守超市各项规章制度，服从上级工作安排，高效完成每日拣货任务。 二、任职要求 1. 年龄20岁以上，身体健康，吃苦耐劳，做事认真细心。 2. 能识别常见商品名称、规格，识字清晰，无识字障碍。 3. 具备良好的执行力，能适应超市快节奏工作，服从排班。 4. 有无相关工作经验均可，岗前免费培训，上手简单。 5. 工作认真负责，有团队协作意识，无不良从业记录。 三、工作信息 1. 工作地点：优美家超市 2. 工作时间：班次（中/晚班，轮班制） 3. 薪资待遇：面议

招聘：发货员发货员 四川省眉山市青神县青竹街道

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东区良咔养生馆招聘专职、兼职技师及学徒。学徒年龄18-45岁，要求踏实热情，有无经验均可。学徒岗位提供食宿，免费培训，由老师傅手把手教学，出师后可享有分红。技师专职岗位实行四六分成，客源稳定，多劳多得。兼职岗位同样实行四六分成，时间自由。工作环境舒适，客源充足，欢迎有意者面谈。地址位于攀枝花东区湖滨路湖光市场木棉良咔瘦身养生馆。

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眉山电子厂 ●操作工男女不限+包吃包住 45 岁以内，40 以内 ●每周可预支500 ●工作内容 ：操作机器，目检 工作简单 ●薪资待遇 ：第一个月 160+20 （发薪日在职稳岗补贴） 第二个月起180元/天 ●工作时间 ：8.00-20.00 20:00-8:00早晚倒班 一个月倒一次班。 ●岗位要求：持常规体检报告，三个月内的也可以。 ●吃住情况：包吃包住 ●宿舍：4-6人间（空调） ●发薪日期：每月30号 ●面试时间：下午14点面试

【工作岗位】：普工 【岗位要求】：男女不限，18-38岁，初中及以上学历，站岗 【薪资情况】：17元+3元稳岗补贴/小时，约240元/天，综合月薪6200元+；入职培训2天，培训补贴100元/天（培训考试通过，体检合格，下产线打卡3天以上才有）；稳岗补贴发薪日在职发；次月15-20日发上月工资； 【上班时间】：8:30-20:30，两班倒，一月一倒班，上六休一 【吃住情况】：免费住宿，水电费平摊，培训当天安排；吃饭8-12元/餐（一荤两素8元，两荤一素12元）

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岗位职责： 1、负责门店商品的陈列与展示，营造良好的购物环境； 2、热情接待顾客，提供专业的产品咨询与导购服务； 3、协助完成门店日常运营及库存管理相关工作； 任职要求： 1、39岁以下，具备亲和力，良好的沟通能力与服务意识，亲和力强； 2、工作认真负责，有较强的学习能力和团队协作精神； 3、热爱母婴行业，有相关行业经验者优先； 4、上班时间8:50-21点，上二休一。

工作内容 -负责网咖内的日常服务工作，包括但不限于客户接待、咨询解答等。 -维护网咖秩序，确保提供安全、舒适的游戏环境。 -协助处理客户反馈的问题，提升客户满意度。 任职要求 -具备良好的服务意识，能够积极主动地为客户提供帮助。 -具有较强的沟通能力和团队合作精神。 -对电竞行业有一定了解，能够快速适应风暴电竞网咖的工作氛围。

招工：招聘一位天梯工人。工资待遇：9000+500生活费。工作情况：上两个班下午和凌晨，屠宰量1千左右要求：只要长期工和，必须是熟手二把刀不要。电话：

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招聘：导购员（3k-6k）上一休一薪资：3000-6000元/月岗位职责1.负责智能椅、智能跑步机及健身器械等产品的销售与推荐，提升客户购买意愿。2.提供专业的产品讲解与使用指导，增强客户体验与满意度。3.维护门店陈列与产品展示，确保销售环境整洁有序。任职要求1.具备良好的沟通能力与客户服务意识，有相关销售经验者优先。2.工作认真负责，具有较强的学习能力和团队协作精神。

四川东满福食品加工有限公司收银员1名薪资待遇:3600-4500元/月要求:1，有1-2年从业经验。2，高中学历，性格热情大方。岗位职责:3，负责店铺的收银及结算工作，确保收款准确无误。福利待遇:五险/年终奖/免费培训/晋升空间联系电话:朱坤工作地址:眉山市东坡区江公街温馨提醒：求职过程中被要求缴纳任何费用（如：等），请务必谨慎，，谨防求职诈骗！

工作人员（一）具有良好的政治素质和道德品行;（二）具有正常履行职责的身体条件和心理素质；（三）学历、年龄条件详见附表；（四）符合法律法规和招录岗位要求的其他资格条件；（五）本次招聘条件中涉及时间期限的，一律计算至2026年9月30日。招工人数:1名报名时间：2026年9月11日至2026年9月25日；报名方式：将《眉山高新建设发展集团有限公司应聘人员报名登记表》和本人身份证、学历证明、学位证书、职业资格证书等相关证件扫描件发送至；考核聘用人员试用期2个月，试用合格后按照相关规定办理转正手续

岗位职责： 1. 统筹智驾服务团队的日常运营与管理，推动部门经营目标及服务指标的落地执行； 2. 维护外部合作关系，拓展业务资源与合伙人网络，并按规范及时提报相关数据信息； 3. 落实分公司下达的各项业务任务，细化实施计划并制定可行举措，在保障服务品质的前提下实现业务达成； 4. 管理已接入车辆的运维及安全事务，推进服务流程标准化建设； 5. 组织开展团队培训、绩效评估和人才梯队搭建，提升团队专业能力与工作效率； 6. 构建安全运营管理体系，监管行车与服务环节的安全风险，复盘运营数据，持续改进流程以实现降本增效； 7. 跟踪商用车市场动态与趋势，适时调整优化经营策略与发展方向； 8. 主动参与市场竞争，树立企业良好形象，兼顾社会效益与经济效益的协同发展； 9. 定期向上级及公司汇报经营进展、市场反馈与发展态势，推动政策协同与支持。 任职要求： 1. 具备5年以上商用车领域（含牵引车、搅拌车、自卸车、冷藏车、载货车等）或车险销售、汽车后市场相关工作经验； 2. 熟悉商用车智能驾驶服务全流程，有物流企业、运输车队、第三方物流从业背景者优先； 3. 拥有至少3年团队管理经验，具备一定的领导力、社会资源及业务拓展能力； 4. 精通运营管理、团队协作与客户服务，具有出色的组织沟通能力和突发事件应对能力； 5. 品行端正、责任感强、能承受高强度工作压力，具备精细化运营意识，认同AEBS智能驾驶技术发展前景。

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