
搬运工快递拣货员
长白班
城仓北库
1、岗位:库配房货;
2、工作内容:拣货,找货,然从后箱子搬里到料车上,推固到定点位上,有AGV小搬车运
3、,身健体康,无不嗜良好,无面大积纹身。
4、工时作间:长白班,上六休一;
5、工作地点:福前
员单工价:20元/小时
5
物流叉车工分拣叉车工
东风物流云峰 男女不限
岗位:kit普工
年龄: 17-45岁以内,
上班:8:00-20:00,长白班
普工:20元/小时,不住宿补贴1元21元/小时
kit普工/叉车/牵引车:22元/小时 ,不住宿补贴1元,23元/小时
以上岗位餐补1.5元每小时,先吃后补,随工资一起发放,6000-7500
工作内容:负责仓库物料备货分拣,非流水线,带手机
免费住宿,水电平摊
工作地址:蔡甸黄陵大道
联系电话:
搬运工快递拣货员
长白班
城仓北库
1、岗位:库配房货;
2、工作内容:拣货,找货,然从后箱子搬里到料车上,推固到定点位上,有AGV小搬车运
3、,身健体康,无不嗜良好,无面大积纹身。
4、工时作间:长白班,上六休一;
5、工作地点:福前
员单工价:20元/小时
5
物流叉车工分拣叉车工
东风物流云峰 男女不限
岗位:kit普工
年龄: 17-45岁以内,
上班:8:00-20:00,长白班
普工:20元/小时,不住宿补贴1元21元/小时
kit普工/叉车/牵引车:22元/小时 ,不住宿补贴1元,23元/小时
以上岗位餐补1.5元每小时,先吃后补,随工资一起发放,6000-7500
工作内容:负责仓库物料备货分拣,非流水线,带手机
免费住宿,水电平摊
工作地址:蔡甸黄陵大道
联系电话:
延安志丹县宝路通物流雇大师傅一个,,每天两顿饭!地址:刘坪高速路口,联系电话:
分拣包吃1-2人
志丹县宝路通物流雇大师傅一个,,每天两顿饭!地址:刘坪高速路口,联系电话:
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分拣包吃1-2人
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装卸工分拣
极兔速递延安集散诚聘长期装卸工2名,每月4550元,分拣员3名,翻货工2名,每月3600元,有意者联系,()地址:河庄坪镇石窑村货运快递中心院内极兔速递!
分拣3-5人月结
招聘:分拣员
薪资:2500元以上
<p>招聘:废旧物品分拣人员4位,男女不限,年龄20-60岁,工资***,工作地点:延安市川松路鑫汇汽车报废有限公司院内。联系电话135****3095</p>
分拣3-5人月结
招聘:分拣员
薪资:2500元以上
招聘:废旧物品分拣人员4位,男女不限,年龄20-60岁,工资***,工作地点:延安市川松路鑫汇汽车报废有限公司院内。联系电话135****3095
美甲师月结
招聘:美甲美睫
薪资:3000-6000元
<p>会美甲,懂沟通</p><p>岗位名称:美甲美睫师
岗位职责:
1. 为客户提供专业美甲、美睫服务,包括但不限于指甲造型设计、彩绘、贴片、延长、卸甲等美甲项目,以及睫毛嫁接、卷翘处理、睫毛护理等美睫项目;
2. 根据客户需求及皮肤、发质状况,提供个性化美容建议与方案;
3. 保持操作区域整洁卫生,严格执行消毒规范,确保服务安全;
4. 熟悉并使用各类美甲美睫工具及产品,定期维护设备,确保正常使用;
5. 关注行业流行趋势,持续学习新技术、新款式,提升服务质量与客户满意度;
6. 协助门店日常运营,如整理陈列、参与促销活动、维护客户关系等。
任职要求:
1. 年龄18-35岁,形象气质佳,热爱美业,有责任心和服务意识;
2. 具备美甲美睫相关技能认证或2年以上实际从业经验者优先;
3. 熟悉常见美甲美睫材料(如凝胶、水晶粉、睫毛胶水等)及操作流程;
4. 拥有良好的审美能力、沟通技巧和客户导向思维;
5. 能适应灵活排班,具备团队协作精神,能承受一定工作压力。</p>
分拣装卸工
【小市申通招聘】
新城申通快递招聘:快递操作、扫描、分拣、装卸车,身体健康,吃苦耐劳,能适应加班,年龄18-55,男女不限,有行业经验优先,上班时间:(早班9小时)零晨2点至上午11点;(中班9小时)12点至下午3点、下午6点半至12点半。工资4300+绩效300+全勤200+加班另算,月休两天。
新城申通集包场招聘扫描操作工:过称扫描、分拣、集包、装车,身体健康,吃苦耐劳,能适应加班,年龄20-45,男女不限,有行业经验优先,上班时间:(6小时)下午6点半至12点半。底薪2300+全勤奖200+绩效200+加班另算,月休两天。
地址:广东清远清城区横荷街道荷心西路80号美盈装饰材料城内申通快递。联系人:胡生
装卸工发货员
同
2.点点发百货商行仓库招仓库发货员一名,男女兼可,仓库品种多,要有记性和耐心,工资6500-7000元左右,另招三轮电瓶车送货兼装卸工一名,工资7000-9000元,多劳多得,工作时间,7点~5点,工作餐。其它情况面议。
物流叉车工打包理货员装卸工
"【仓库招聘】
1⃣叉车工/装车男工(5人):薪资6000
2⃣理货工/贴单女工(5人):薪资4500-6000
3⃣打包男女工(10人):综合薪资6000-8000
4⃣人事行政文员(1人):薪资4500,熟悉操作电脑,有相关经验优先。
♈ 福利亮点:长白班不熬夜,每月有公休,工作生活两不误。
⚠任职要求:年龄25-40岁,身体健康、踏实肯干,有责任心
工作地点:南和贾宋镇宠物产业园,特别适合南和、任县开发区周边求职者,通勤更便捷!
☎应聘热线:(名额有限,有意者速联!)"
快递分拣员
4000-5000元/月
分拣包吃包住20人以上月结全职能接受长晚班
岗位职责:快递中转站负责快件分拣、扫描、装车、卸车、拆包到包等工作
2、无犯罪记录,接受背景调查,,服从公司安排;
3、能吃苦耐劳,能适应长期夜班;
福利待遇:
1、包吃包住,空调、热水器;餐补、节假日礼品;月休2天,可自行调休
2、入职满一个月。工龄每满一年增加100元,最高500元. 3、综合薪资待遇4300-5600元/月;工资计件方式,人效高工资高.
工资待遇明细:
操作类(分拣、扫描、翻面单、回流货):4100-4600 元/月
搬运类: 拆包倒包:4500-5000元/月 装卸搬运:5100-5600元/月
不在公司就餐,每月补助200元,免费提供住宿. 每个月15号发上个月工资
上班时间: 夜班:17:30-6:00(0:00-0:30休息)
入职流程:先面试--面试合格安排试岗1天)……试岗成功后…………正式入职
入职需要资料:身份证,必须本人银行卡,,发票
工作地址:常德市武陵区新安路传香工业园对面申通快递(微信同步:)
促销员
○---− 绵凤酒业 − ---○
盛大招贤 招聘开始啦❗
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寻有志者 共赴事业巅峰✅。
销售导购
导购
1.高中及以上学历,专业不限;2.具备良好沟通能力,服务意识强;3.有销售经验者优先;4、年龄25 - 35。1.负责商品销售,向顾客介绍产品特点与优势;2.做好商品陈列与补货,保持店面整洁有序;3.处理顾客咨询、投诉,提供优质售后服务
薪资福利:
工作时间面议
工作地址:吴起县
餐饮收银导购
【招聘】
招聘导购,收银,
要求:有经验者优先,长期,短期勿扰
地址:吴起县石油小区欣珍烘培
电话:
营业员1-2人
延安华润万家超市招聘:小时工1人,工作地点:延安万达红街店,年龄40岁以下,有经验者优先,联系电话:。!
导购营业员收银员
志丹县教育书店 招聘营业员2名
岗位职责:
- 图书/文创整理、上架、导购、顾客接待
- 收银、门店卫生、
任职要求:
- 热情耐心,爱书、有服务意识
- 做事认真、长期稳定优先
工作地点:志丹县二道街志丹中学对面
薪资待遇:面议
联系电话
店长店员营业员
招聘,奢匠全屋定制整装设计公司招聘店长1名,店员4名,业务员6名有经验的优先工资面谈地址海景苑门面房四楼联系电话
自家厂的老板招工320一天,要
几个能长期干的普工.月工资保底9000
8000-9000元/月
普工/操作工免费培训包吃交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴包住20人以上月结
自己刚开的新厂320一天,地点在常州,主要就是看机器,管吃住,包教包会,名额不多了
点击下方[免费聊]进行报名
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营业员3-5人
许大姐姚店店招聘
【职】等您
招聘:
熟食区员工2名
副食区员工1名
水果区员工1名
要求:吃苦耐劳
工作地址:
许大姐姚店店安置房小区院里
联系电话☎:
志丹保安石油招聘物流经理
5000-10000元/月
物流经理5-10年大专及以上中大型供应链管理经验流程质量管控运输SOP制定物流网络规划仓储管理团队搭建/管理
核心要求:全面负责联营运输公司的运营管理工作。
工作职责:
1. 运营统筹管理
A. 统筹抢单、派单全流程,制定恶劣天气等特殊场景派单策略,核查路况、车况及技术条件,确保派车合理性;汇总派车情况并对接采油队,协调处理运输过程中的突发事项。
B. 管理开票、上账、加油票开具及结算挂账流程,监督日常加油票与加油站对账工作,把控运输成本结算效率。
C. 统筹采油厂、物流公司日常对接事务,协调运输事务中的装卸作业与运力调配,跟进系统数据上传、日报及月报工作,配合甲方检查并反馈车辆停放位置等信息。
D. 监督停车管理,确保车辆按规定停放至指定停车场,优化停车资源分配。
E. 监督日常报表、资料及台账管理,包括采油队日报表、物流公司日 / 月报表,配合监管部门临时性报表提交,更新各类台账数据。
2. 外联协调
A. 对接采油厂、物流公司,维护合作关系,落实甲方需求与服务标准;
B. 协调监管部门检查接待,处理资质审查、政策传达等外联事务,确保企业合规运营。
C. 响应监管部门、采油厂政策宣导,及时传达并组织内部执行,保障政策落地。
3. 安全管理
A. 主导车辆日常安全检查、安全例会及培训工作,落实 “一日三检” 监督,每月组织 4-5 次安全隐患排查,构建车队、驾驶员、采油队三方联合检查机制。
B. 制定安全事故应急预案,处理车辆安全设备故障,对接监控室故障申报及售后维修,降低运输安全风险。
C. 统筹驾驶员、安全员等岗位的安全生产培训、岗前培训及考试组织,引入安途帮等专业培训资源,提升团队安全意识与操作规范。
4. 车队与资质证件管理
A. 负责驾驶员变更手续办理,建立完善的人员档案体系,涵盖负责人、安全员、监控员及驾驶员档案,动态更新人员信息。
B. 统筹公司执照、车辆及人员证件的年审、更换、变更,做好资质证书维护与备案;管理安全生产档案、培训档案、行政类工作档案,确保资料完整可追溯。
C. 维护车辆档案,跟进车辆年审流程,监督车辆日常维护与保养,协调售后资源处理车辆故障,延长车辆使用寿命。
D. 整合维修、加油、保险等供应链资源,优化采购合作,与上一年度相比降低单车运营成本10%。
5. 财务管理
A. 每月对运输业务进行经营效益分析,并牵头月度经营分析会,监控单井成本(如材料耗损、外包费用),优化利润率。
B. 审核运输管理过程中产生的报销单据(如差旅、配件采购),并及时上报。
C. 监督协调结算过程,确保各车队结算资料(工作量确认单、验收报告)符合甲方财务要求。
6. 内部运营管理
A. 组织制定完善《运输作业操作规程》《承包商准入标准》等相关运输制度。
B. 建立检查-通报-整改-复查机制,针对内部巡检或甲方检查问题发限时整改,形成管理闭环。
C. 协调和指导运输部门及各车队绩效考核工作,在每月5号前将本部门绩效考核结果报综合管理部。
D. 定期对分运输车队进行业绩、安全环保等考核,奖励优秀,淘汰落后。
7. 其它管理
A. 推动运输作业信息化(如电子巡检、施工数据实时上传)。
B. 完成上级交代临时性工作(按时按要求完成)。
岗位要求:
1. 大专及以上学历,物流管理、交通运输等相关专业优先,8 年以上危化运输行业经验,其中 5 年以上管理岗位经验,3 年以上挂靠制企业经验,管理车辆规模不少于100 辆,有3期以上车主争议处理成功案例。
2. 熟悉长庆 / 延长油田运输招标规则,能主导年度服务协议谈判;熟悉挂靠车辆资质审查事务(行驶证、营运证、驾驶员危运资格证等合规性);熟悉驾驶员安全培训体系(三级教育、证书年审、疲劳驾驶监测等);熟悉运输管理系统和监控系统
3. 能力要求:具备冬季 / 极端天气、路况运输应急方案制定与实施能力能整合本地维修、加油、保险等供应链资源,具备较强的甲方、监管部门外协能力为公司创造较好的经营条件;
4. 其他要求:持有B2驾照者优先。
原标题:《联营运输公司经理(业务总监)》
栏目概述
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