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仓库打包工 18 - 55周岁。按标准完成服装成品包装、包装合规，同时维护现场与物料搬运 薪资福利:3000元一月 招工人数:1名

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天伦之乐实业发展有限公司在江西抚州招聘淘宝便利店拣货员岗位，适合寒假工，薪资范围35004000元，具体联系方式将通过其他途径通知。

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蔓兰凯瑞酒店招聘： ①酒店销售/客户经理：3名，40岁以下，有酒店、宴会、房产销售工作经验者优先，形象好气质佳，底薪3200-4000+提成，综合薪资7000-8000 ②客房服务员：1名，年龄55岁以内，底薪2500-2800（提成另算），综合薪资3200-4500 ③厨房切配:1名，50岁以下，做过的优先考虑。工资2800-3200 福利待遇：包吃包住，月休四天，春节法定节日，员工生日福利，工龄工资等 万豪大酒店 ①客房服务员：1名，年龄55岁以内，底薪2400-2600元，正常8小时白班 ②前厅接待：1名，38岁以内，底薪2800-3000，做一休一 提供二餐工作餐 联系电话：（）（请说在看到信息） 关注井号： 井号:///64C0HDVn4ITRNEr

江西抚州东乡猪场诚招： 产房熟练夫妻工一对 配怀单工一人 (带小孩的暂时不考虑，谢谢) 驻场司机一名 外勤司机一名 有猪场工作经验电工一名 欢迎自荐或推荐，电话同号

2026年招一名修理工市场袋，江西抚州宜黄，联系徐先生

临时检验3名，还可以做三天，十一号结束，电话

明天要两个钢筋工扎门头。

蔬菜打包 早班：8：00-5.30 中班：13:00-23:00 中班17/小时，晚班装卸岗位：工资240管吃，分拣岗位：工资200～260管吃 蔬菜称重、打包、分拣 55以内

天中班，齐河京东亚一2号库 今2到2班次，12点集合发车 装卸190.分拣170 18到55周岁 带车➕100 天齐庙北门，小树林东转盘集合

长白班，长白班 秋祥路仓库: 普工，叉车工(林德为主，高叉平叉都要) 要求过年不回家(预计11号放假，年后初四或初六开工)放假期间有工时，每天按八小时计算发放，⚠必须随叫随到，三月份发工资在职 工作内‬容：扫描，分拣，打包 年龄：45岁以内，会26个英文字‬母，包吃住，水电平摊 1⃣普工薪资待遇：22+3每小时 2⃣叉车工：28+2每小时 周一上午9:30面试 第二天直接带薪培训， 联系☎

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小猪班纳抚州招聘： 兼职营业员 2 名，年龄18-40岁 薪资待遇：时薪标准为16元/小时，员工在货物销售过程中可额外享受提成福利，多劳多得。 工作时间：实行两班制 - 早班：9:00—15:30 - 晚班：15:30—22:00 工作地点：抚州市临川区赣东大道469号 联系人：邓女士，联系电话

招聘招聘！！ 抚州市青桔共享电单车业务需要招聘以下岗位： 车辆调度员 车辆换电员 招聘人数：若干名 要求如下： 年龄在25—55之间 2、自带正规牌照三轮车，必须要有D证 3、会熟练使用智能手机app，服从公司工作安排 4、开朗、热情、细心、有团队之间合作精神，要有责任心，无犯罪记录 工作内容： 1.积极响应处理（群）案件。 2.巡检图片积极同步至城管群 3.电单车路面秩序维护、路面巡查、车辆清洁维护（户外流动作业） 4.负责区域低电车辆电池更换 5.负责区域内车辆调度工作 工作地点： 抚州市市区 工作时间： 白班、晚餐八小时制度，结合工作内容任务量 薪资待遇： 日薪160＋三轮车车补15/天，加班另算，工资每十天一结算 具体情况电话联系或者面谈。

收银员 1、高中及以上学历，年纪18-38岁。2、五官端正，较好的精神面貌。3、有相关工作经验，有便利店、水果店经验优先录用。4、能适应早晚班（8点-23点）。5、具有较强的沟通能力和服务意识，吃苦耐劳。 薪资福利:3200元，每月提成、全勤奖，服务奖。 招工人数:2名 可直接门店面试。 工作地址:城西菜市场右侧

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【招聘：壹鹿有你国际物流】招聘物流跟单文员工作职责：1、跟踪货物订单状态并及时反馈给到客户，解答客户咨询;2、面对突发问题，及时汇报并协助解决;3、客户投诉、纠纷的处理及上级交办的其他相关工作。职位要求：1.中专以上学历，物流客服或跟单文员经验者优先;2.有客户服务意识，责任心强，工作耐心、认真细致；3.熟练电脑操作及应用办公软件，能快速学习上手物流管理系统。薪资3000-4000或者根据面试具体沟通。联系电话：赖丽华地址：江西省抚州市广昌县中盛壹号院5栋202

吴记海鲜店业务发展需要招聘店员一名，年龄45到～60岁，薪资:2400元要长期上班时间:5:30-11:30下午:3:30-5:30有意向可以来电咨询。

抚州，招寒假工

午间钟点工 每天11:30 - 14:00工作 薪资福利:包午餐

招店员 薪资福利:工资面议 招工人数:多名 工作地址:抚州市利民嘉苑北区

招聘：营业员 薪资：3000元以上/月 1、适合家庭稳定、能全身心投入工作，适应阶段性高强度任务人群，高中及以上学历；2、身体健康，具备一定的沟通表达能力和团队意识；3、有积极进取心，责任心和自律心，善于与他人交流，有良好的沟通能力，抗压能力强，有通信行业工作经历和销售及团队管理经验者优先。工作待遇1、待遇构成：有责底薪+业务佣金+阶段奖金；根据业绩发展核算发放，上不封底，多劳多得\;2、收入水平：正常干3000+、努力干6000+、加油干8000+。岗位优势①工作时间自主，收入上不封顶；②市场资源广阔；就近安排工作；③岗位培训免费，晋升渠道畅通。