多个工地风电叶片维修 1、现场根据业主给的技改方案，进行放线，现场安排技术人员，随时打电话都能确定定位是否合格。 2、使用角磨机或者平磨机+百叶轮进行打磨，打磨至玻璃钢主体漏出。 3、将已裁剪好的纤维布，按照技改方案要求， 铺设在指定位置。第一种是真空灌注，使用真空 布覆盖灌注位置密封，抽真空，确定不漏以后将 按照比例混合好的环氧树脂灌注进去浸入全部覆 盖住的纤维布。第二种是手铺树脂，涂一层树脂 铺一层纤维布，要求无气泡，需要将其中的气泡 赶出来。 4、真空灌注或者手涂树脂完成后，使用定温加 热毯进行70℃定温固化，4-6个小时，完成后进 行硬度测试，巴氏硬度不小于50Hba，邵氏硬度 不小于70. 5、打磨不平整的位置。 6、固化完成后验收。自备100米长的电源线配套防爆插头，如果接线的话，自备防爆插板和插 座。施工在叶片内腔，最内侧施工人员需要佩戴 四合一检测仪，主要检测氧气浓度，需要气泵+长气管路在内腔最内侧进行注气，人孔位置使用轴流风机进行排气，强制腔内空气流通。打磨完成后使用工业吸尘器排除粉尘清理，然后使用干净抹布清理表面。

风电设计工程师，具备相关经验者优先考虑

岗位职责：与客户交流，承担线上客户获取工作

岗位职责：与客户交流，负责线上客户资源的获取

一、岗位职责 1.实时监控：利用监控系统（SCADA）对光伏电站的设备运行状态、发电功率、并网状况等进行实时跟踪，保障系统安全稳定运行。 2.日常巡检：按照既定路线和标准，对升压站、光伏区域、逆变器、箱变、汇流箱等设备开展日常巡视、检查与记录工作，发现异常情况及时上报。 3.操作与维护：在技术人员指导下，参与基础性故障处理及设备维护作业。 4.故障处理：能够及时识别并准确判断设备异常，第一时间进行汇报，并配合检修人员完成处置工作，落实相关安全防护措施。 5.数据记录与报告：规范填写运行日志、操作记录、巡检台账等资料，按时完成各类运行报表的整理与提交。 6.安全管理：严格执行“两票三制”及公司各项安全生产规定，确保人员与设备安全。 7.应急处置：熟知电站应急响应预案，在遭遇火灾、设备突发故障、自然灾害等紧急状况时，具备快速、正确的初步应对能力。 8.物资管理：负责值班室内工具、安全用具、备品备件的保管与日常维护。 二、任职资格要求 1.必须持有：高压电工证、低压电工证、高空作业证。 2.接受应届毕业生，具备1年以上火电、水电、风电或光伏电站运行、值守、维修经验者优先考虑。 3.包住，提供伙食补贴，工作地点为深圳会展中心或者河源。

岗位职责： 1.按照建筑机电施工图纸完成暖通空调、给排水及电气系统的安装作业； 2.负责隔断与吊顶的安装，合理规划线路走向； 3.监督施工现场的规范操作和工艺标准执行，保障安装质量满足验收标准。 具备实际操作能力，或能对工人进行技术指导与细节把控 任职要求： 1.年龄35-45岁，身体健康，无恐高症、心脏病等不适宜高空或高强度作业的疾病； 2.能够适应现场施工条件（如高温、噪音、粉尘、户外/室内高空环境等）； 3.中专、技校及以上学历，机电、电气、暖通、给排水、建筑设备安装等相关专业优先考虑； 4.具备1年以上建筑机电安装经验，有电子厂、化工厂等工业厂房项目经历者优先； 5.熟悉建筑工地施工流程，掌握施工安全相关规范 工作地点： 广州市黄埔区蓝玉四街九号中国科学广州科技园1号楼 工作时间： 8:30-17:30，单休，节假日按国家规定执行休假 工资及福利待遇： 基本工资8-10K，能力突出者薪资可上浮； 五险一金，餐补，高温补贴，节日福利，项目奖金，加班补助

正常物业维修工作，配合队长开展日常工作。

【增城永和家电维修工招聘】:负责所管辖小区内公共设施维修、维护及业主户内维修，小区日常设备巡查、保养、维修。岗位要求: 1、高中及以上学历，年龄22-53岁，泥水维修、焊接等优先；2、客户服务意识强、沟通、表达能力较强、责任心及团队协作强。 3、有一定综合物业维修和设备巡检保养工作经验者优先。4、具有物业承接查验及熟悉物业工程相关的经验优先。5、具有有效电工证 上班时间:白班:8:30-18:00;值夜班8:30-23:00,夜班补贴，轮班制。月大休5天，月小休4天

深圳南山物业维修工

1、需驻场办公，负责现场各项工作的跟进与落实 2、依据项目实际进展，完成工程计量、签证及变更资料等相关工作 3、与合作单位保持沟通协调，推进项目顺利实施 4、完成上级交办的其他工作任务 项目所在地为南沙二十涌，休息安排根据工地实际情况执行

职位描述 RF测试工程师（储备射频工程师） 公司提供培训，安排上岗 1.大专及以上学历，通信、电子类相关专业。 2.具备射频设计与测试相关知识（涵盖GSM、WCDMA、CDMA、LTE、GPS、BT等技术）。 3.掌握常用射频仪器的使用方法（如VNA、频谱仪、CMW），具备实际射频测试经验。 4.熟悉通信行业测试标准，理解射频系统整体架构。 5.工作认真负责，踏实肯干，具备积极进取的态度和团队合作精神。

深圳市光明区招装修木工

岗位职责 ·负责AI算法体系的整体规划与架构设计，主导核心功能模块（如RAG、MCP、Agent流程编排等）的技术研发； ·深入挖掘业务需求，设计基于大模型的智能化解决方案，并推进实际落地应用； ·持续关注人工智能前沿技术（包括检索增强生成、记忆机制、多Agent协同等），打造具备高扩展性的大模型架构； ·带领算法团队成员，推动代码规范执行、评估体系标准化及模型持续迭代机制的建立； ·参与Post-training、RLHF/DPO、强化学习、自适应Agent等相关方向的技术研究与工程实践。 任职要求 ·本科及以上学历，计算机、人工智能或相关专业背景，具有3年以上AI算法工作经验者优先； ·熟悉大模型系统结构，掌握RAG流程与主流Agent框架（如LangGraph、AutoGen、Swarm等）； ·能独立完成模型微调与性能调优，具备完善的算法评测与对比分析能力； ·掌握多层级记忆管理、知识图谱构建、任务规划与工具调用机制，可实现复杂场景下的智能体系统开发； ·具备良好的跨团队协作与沟通能力，能有效推动技术方案的产品化落地。 加分项 ·主导过大型大模型系统项目（涵盖Embedding、RAG、AgentPipeline等模块）； ·具备强化学习、RLHF/DPO或模型自进化系统实践经验； ·拥有发表科研论文、申请专利或参与开源项目的经历； ·对AI技术的产品化路径及商业应用场景有深入理解与系统性思考。

英国桑德兰大学深圳校区大学教师（全职/兼职） 英国桑德兰大学深圳校区，开设商科、传媒、艺术设计专业，面向在校大学生开展创新型国际本科教育与培养。现计划招聘授课教师，诚邀有志于国际教育事业的专业人才加入我校团队。 岗位职责： 1.学科需求方向：数学、逻辑学、哲学，授课形式涵盖讲座（Lecture）、研讨会（Seminar）、原理型PBL（可提供培训）及1V1辅导（Tutorial）等； 2.依据课程标准与人才培养目标，设计教学方案与实施路径，采用跨学科探究、知识技能融合、以学生为中心的创新教学模式； 3.跟踪并评估学生学习进展与状态，分析各阶段成长情况，定期向学生及家长提供学习反馈； 4.可承担以下课程中的一门或多门教学任务，接受兼职合作： 1）大学英语授课教师：具备大学英语教学经验，拥有大班授课经历（60人以上），教学手段丰富，课堂生动活泼，能激发学生积极性并具备责任意识； 2）全球理解力课程教师：熟悉中西方历史文化，具有相关授课经验，具备大班教学能力（60人以上），教学方式多元，善于融入商业通识内容，富有创新思维，有创业经历者优先； 3）数学课程教师：优先统计或概率方向，具大班教学经验（60人以上），能够以生动方式讲授内容并引导公理化思维训练，有独立带队或创业背景者更佳； 任职要求 1.硕士及以上学位，具有海外学习经历、高校教学经验或国际教育背景者优先； 2.了解国际教育发展趋势，累计不少于3年在教育领域的授课或实际工作经验； 3.思维开放，具备持续学习能力，适应变革，掌握人工智能基础应用场景； 4.热爱教育工作，恪守师德规范，具备良好的职业素养和团队合作意识。 薪资待遇 全职岗位根据资历与岗位匹配度提供薪酬，综合年收入不低于20万元；兼职按课时计酬，每小时不少于300元。 工作地点 深圳市南山区深圳大学粤海校区

岗位职责： 1、依据客户实际需求推荐匹配的留学项目及服务（3+1/1+2/国际本科），及时解答疑问，推动签约转化； 2、主动开发新的有效客户资源，建立并维护外部招生合作渠道关系； 3、落实签约后续服务工作，提升客户满意度与体验感，促进二次转化及客户自发转介绍。 岗位要求： 1、硕士及以上学历，有教育或留学行业经验者优先；具备海外留学背景者优先录用 2、掌握销售转化流程，具备出色表达能力与应变能力，注重目标达成； 3、服务意识强，性格亲和，抗压能力佳；愿意投入，追求高回报。 岗位待遇： 1、底薪加签约提成，设有具竞争力的年终奖金，业绩突出者年薪可超40万，具体面议； 2、工作时间：周一至周五9点30分-18点30分，享受法定节假日，加班可安排调休；提供年度旅游、不定期团建、生日及节日福利等； 3、配备完善的培训机制与导师带教制度，定期组织外部学习与专业提升机会。

工作地点：西北地区 风电项目岗位。 任职要求： 1、，年龄18-32周岁，大专及以上学历，机电、电气、新能源及电力相关专业（中专学历优秀者亦可）； 2、持有相关技能证书者（低压电工证、高压电工证、登高证）优先，无证组织考取； 3、能够吃苦耐劳，能够长期从事风电工作； 4、服从单位分配，工作6-12个月可协调回户籍省份安置； 5、无恐高症及色盲等职业禁忌； 福利待遇： 1、试用期综合工资4300元左右，试用期后薪资5500元以上； 2、电脑补助、电话补助、生日福利、双节福利； 3、休假往返，，； 4、入职即缴纳五险一金（六险一金）；   晋升空间： 按级别定薪（每月按30天核算，以下薪资为税前综合薪资）： C2初级技工（无工作经验的）：4300-5800元/月； C1技工（2年—3年工作经验）：5800-7800元/月； B3初级工程师（3年—5年工作经验）：7800-9800元/月； B2工程师（5年以上工作经验）9800-12000元/月； B1以上项目经理（8年以上工作经验）：12000元/月起步，年薪30万元； 分配地点 甘肃，宁夏，陕西青海省份就近安置 新疆项目人数缺口较大 联系报名电话：

岗位职责： 1、负责风力发电机组日常运行监视、故障分析与维护作业，保障设备安全可靠运转。 2、开展风机周期性巡查、润滑保养、螺栓力矩检查等预防性维护工作。 3、应对风机突发故障，实施电气、液压、变桨等系统问题的紧急检修。 4、规范填写运维记录，详实登记设备运行参数、故障处置流程及备件消耗情况。 5、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气工程、机械自动化、新能源等相关专业优先考虑。 2、须持有应急管理部门颁发的低压电工证、高压电工证及高处作业证。 3、具备较强责任心，能适应现场工作环境，服从统一调度管理。 4、有运达4.0-7.0机型运维经验者优先录用。

岗位职责： 1、负责现场设备的安装、调试、检修、定期检查及技术改造等相关工作； 2、开展周期性维护和日常维护作业； 3、处理风机重大故障的维修任务； 4、参与风力发电场的运行保障工作； 5、按照现场负责人要求，执行并完成各项现场工作任务。 任职资格： 1、持有低压电工操作证及高处作业资格证； 2、具备良好的敬业精神，能适应高强度作业，接受工作调配。

**运维电工一年以上风电经验有高低压证** 拥有能源、电力、机械、自动化、建筑或工程施工等相关工作经验，如对拟派项目电站较为了解或参与该项目前期施工、现场管理者可放宽专业及工作经验予以优先考虑，持有高压电工作业、低压电工作业、高处作业等特种作业操作证的可放宽专业及工作经验予以优先考虑 薪资福利:6000左右 招工人数:三名 工作地址:大庆肇源县青花湖

年龄35岁以下，三证齐全，大专学历，有经验者可放宽条件，无恐高，无心脏病，接受小白，面试通过后马上入职。

消防工程业务员招聘启事 一、公司简介 在消防工程领域深耕多年，凭借专业的技术团队和卓越的项目执行能力，成功完成众多大型消防工程项目，涵盖商业综合体、写字楼、住宅小区等多个领域，赢得了客户的广泛赞誉和市场的高度认可。我们始终秉持“安全至上，质量第一”的理念，致力于为客户提供最优质的消防工程解决方案。 二、岗位职责 1.负责消防工程业务的市场开发，深入挖掘潜在客户资源，积极拓展多元化业务渠道，与客户建立长期稳定的合作关系。 2.精准分析客户需求，为客户定制专业、高效的消防工程整体解决方案，涵盖消防系统设计、设备选型及施工方案规划等内容。 3.全程参与项目管理，从前期沟通洽谈、方案制定，到实施过程中的协调推进，再到后期验收交付，确保项目按时保质完成，满足相关标准及客户预期。 4.持续关注行业发展趋势与竞争格局，及时收集并分析市场信息，为公司营销策略调整和业务发展提供数据支持。 5.配合团队完成投标全过程，包括标书编制、资质审核、现场陈述等环节，提升中标率。 三、任职要求 1.工作经验：具备5年以上消防工程业务相关经验，熟悉消防工程市场运作模式，拥有丰富的客户资源及成功项目案例。 2.技能要求：掌握消防工程相关的法律法规、技术规范与标准要求，具备扎实的专业知识基础，可独立完成方案设计与技术交底工作；熟练操作CAD等绘图软件及常用办公软件。 3.证件要求：持有一级消防工程师证书或同类专业资格证书者优先。 4.能力素质：具备优秀的沟通表达与商务谈判能力，能够高效对接客户、合作方及内部团队；具有较强的市场开拓意识与项目管理能力，能独立应对工作压力，推动业务目标达成；具备良好的协作精神，能与团队成员紧密配合，共同完成公司任务。 四、薪资福利 1.薪资待遇：面议

岗位职责： 1.负责暖通空调系统的安装、调试和维护工作，确保系统正常运行； 2.对暖通空调系统进行定期检查，及时发现并解决故障问题； 3.协助客户进行暖通空调系统的选型和购买建议，提供专业的技术支持； 4.参与暖通空调系统的升级改造工作，提高系统的性能和可靠性； 5.负责给排水系统的安装、调试和维护工作，确保系统正常运行； 6.对给排水系统进行定期检查，及时发现并解决故障问题； 7.协助客户进行给排水系统的选型和购买建议，提供专业的技术支持； 8.参与给排水系统的升级改造工作，提高系统的性能和可靠性。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神； 2.对暖通空调和给排水系统有浓厚的兴趣，愿意不断学习新知识； 3.能够独立处理和解决技术问题； 4.有相关作经验

可接受出差 1、负责欧姆龙PLC为主的程序开发与编写工作； 2、承担现场PLC程序的维护任务，处理运行中的程序故障，落实客户提出的程序功能需求； 3、与客户沟通技术要求，准确理解并转化客户需求为可执行的程序方案； 4、负责触摸屏界面程序的开发，具备扎实的触摸屏编程能力； 5、熟练进行伺服系统运动控制逻辑的程序设计与实现； 6、依据整体设计方案，开展产品电气部分的硬件选型与软件架构设计； 任职要求： 1、统招本科及以上学历，具备1年以上非标自动化设备设计与调试实际经验； 2、掌握至少一种主流PLC系统，例如OMRONNJ/NX、倍福等； 3、熟悉伺服控制及模拟量调节技术，有张力控制或纠偏应用经验者优先考虑； 4、曾独立完成过中大型项目（含20个伺服轴以上）设计者优先录用；

，大专以上学历，计算机、电气等相关专业毕业，熟练使用CAD及常用办公软件。熟悉弱电系统，尤其要熟悉安防监控系统，有相关工程管理，绘图等经验。为人踏实，责任心强，善于沟通，有相关证书优先，公司严格按照国家相关法律规定执行。

薪资待遇：包吃住，综合薪资8000-12000元。 岗位职责： 1、负责公司自动化分拣系统（如环形交叉带分拣机、摆轮、单件分离装置、高速皮带机等）的日常维护、故障检修及技术改造，提升设备运行效率；及时处理现场突发问题，确保设备持续稳定运转，开展故障根因分析，持续降低故障发生频率； 2、排查设备运行中的安全风险点，消除潜在事故隐患，跟踪设备使用状态，收集并记录运行参数、故障信息和维修过程，建立完整的设备档案并动态更新，研究设备损耗趋势，归纳总结改进措施； 3、根据设备运行情况制定预防性维护计划，并按周期执行各项保养任务； 4、编制设备操作规程与维护指导文件，配合主管推进设备优化升级，提高设备综合利用率，管控维护成本，合理控制维修支出与耗材采购，在保障性能基础上实现成本节约； 5、承担公司设备及相关硬件的安装、调试工作，组织人员培训，提供投运后的技术支持，协助运营团队解决自动化分拣过程中出现的回流、错分等问题； 6、管理易损件清单，做好设备台账登记，完成设备相关技术资料的整理归档； 7、协调外部维修服务商或内部维修队伍，快速响应设备异常，调配维修资源，减少停机时长，最大限度降低对业务运作的影响。 岗位要求： 1、具备两年以上自动化设备维保工作经验，能独立判断并处理常见故障，有物流、快递行业背景，熟悉环形交叉带分拣机、摆轮、单件分离、高速皮带机等自动分拣系统者优先； 2、大专学历，机电一体化、电气类等相关专业，持有低压电工证，掌握PLC编程技术，熟悉变频器、触摸屏、Wincc、组态软件等应用； 3、具备基础的设备故障诊断能力，了解常规维修流程； 4、沟通协调能力强，责任心强，能够应对突发状况下的应急抢修任务。

工作内容： 1、承接客户家中电路穿线布管、五金管件安装、灯具更换、开关检修、换锁服务、龙头阀门维修及给排水管道等水电相关安装与维护作业； 2、服从公司任务调配，及时接收服务订单，按时抵达用户住所完成维修任务； 3、严格执行公司制定的服务标准流程，确保为客户提供专业、规范、满意的上门服务； 工作要求： 1、无需经验，年龄18至45岁，无犯罪记录； 2、身体状况良好，可独立操作电动车或摩托车出行； 3、有意愿长期从事维修服务类工作，具备基本沟通能力和服务意识； 4、具备家电维修经历或持有相关资格证书者优先录用； 福利： 1、平台规模大，服务项目丰富，订单稳定持续； 2、工作时间灵活，无需坐班打卡，服务范围就近分配； 3、收入按单计酬，多劳多得，无上限限制，每周定期结算； 4、统一投保意外险，保障服务过程安全，不定期开展活动并提供多重奖励； 5、晋升机制完善，合作模式成熟，为优秀人才提供广阔成长空间；

招聘：商业运营人员 薪资：3500.0-4000.0 职位详情： 1.有1年商业管理经验、物业管理经验优先，接受应届毕业生 2.大专以上学历，能接受住校值班 联系电话： 上班时间8点30分-12点，14点30分-17点，单双休，五险一金，寒暑假有带薪奖励假，带薪年假。

任职要求： 1、电子、自动化、测控技术等相关专业，本科及以上学历，具备2年以上测控系统开发相关工作经验； 2、掌握自动化测试技术及工装开发流程，了解PCBA加工及产品生产流程相关内容； 3、精通工装程序开发，理解多种编程架构；可独立完成基于GPIB、RS232、USB及网络等通信协议的上位机软件设计与实现； 4、熟练操作各类程控仪器，包括PXI、示波器、万用表、电子负载、直流电源等设备； 5、具备扎实的模拟与数字电路基础，熟悉常用元器件、单片机、FPGA等硬件平台； 6、能熟练运用原理图设计工具，完成工装板卡的原理图绘制及相关开发工作； 7、具备积极的工作态度、责任心强，拥有持续学习意识和良好的团队协作能力； 8、具备较强的创新能力、实践操作能力、问题分析与解决能力以及组织协调能力。 接收25届应届生 岗位职责： 1、承担板卡、组件及整机的DFT方案设计工作； 2、制定并执行工装开发的整体计划； 3、开展工装自动化测试需求分析与测试方案设计； 4、独立完成自动化测试系统的搭建、上位机软件开发、工装联调及验证工作； 5、开展工装失效问题分析，并推动质量优化改进； 6、负责工装相关技术文档的撰写与归档管理； 7、参与工装技术平台的规划、架构设计及落地实施；

任职资格要求： 1、吃苦耐劳，服务意识强； 2、有三年以上工作经验的站长，善于沟通协调； 3、持有高低压电工证、高空作业证、调度受令资格证（必需条件）； 4、处理复杂故障和突发事件能力强。 工作地点：深圳河源 联系电话：

1、具备大专及以上学历，消防、电气、自动化、给排水、暖通等相关专业背景，持有中级以上职称或已取得一级、二级机电专业建造师资格者优先考虑； 2、掌握消防系统各子系统的组成及运行原理； 3、熟练操作常用办公软件； 4、了解施工流程，熟悉单位工程的施工组织设计及施工图纸，具备图纸审核、施工组织与现场指挥能力，能按计划推进并完成施工任务； 5、掌握强电、弱电施工验收规范、质量评定标准、施工操作规程及相关安全规定，能够编制完整的施工方案、技术措施和安全措施，具备交底能力，可处理常见安全与质量问题； 6、具备判断各子系统施工质量的能力，能及时发现并纠正施工中的错误操作； 7、了解弱电领域常用设备与材料的技术参数与性能，具备基本的质量鉴别能力； 8、熟悉常用施工机械与工具的功能及操作方法； 9、了解施工技术资料归档要求，能指导施工人员收集、整理和填写职责范围内的技术文件与档案资料； 10、积极协助项目经理开展各项工作，主动配合项目推进； 11、掌握消防电气、消防给水及防排烟系统的基本设计原理，了解消防系统成本构成及现场施工管理流程； 12、熟练运用CAD等专业绘图软件进行图纸绘制与修改； 13、具备良好的沟通协调能力和团队管理能力。