太和快递日结200左右天 快递， 岗位:分拣，扫描，建包，卸车，拉包，装车，等等岗位 做过的优先 每天都要人，过年不放假 工作简单的， 年龄要求18至52岁男女不限 包吃不包住 每天大量要人，能来联系我

【公司人事部直招】15号发薪固定班次，不倒班 7000-8000包吃住 1、负责快递转运中心快递分拣扫描、出、入库的装卸和搬运工作 2、手脚灵活，能吃苦耐劳，男女不限 3、白班：7:00-19:00，晚班：19:00-7:00，中班：00:00-12:30（三个班次选一个）

花东电商云仓日结： 打包，贴单17/小时 码板倒货18/小时 装卸20/小时 17-45周岁（男女不限） 13点-22：00 左右 ，具体下班时间以现场要求为准 提前40分钟集合，上下班签名拍照备注好岗位和上下班时间，不可以穿拖鞋短裤裙子

初步负责仓库布料出入货,拿单配货..不会可学。

南通新仓京东，能转正。 小时工 每天发100（今天上班每天中午1点前到账）自动到帐，不用申请 上班时间早上8点到晚上24点 17元/时 包住不包吃 灯具，衣服，其他产品 打包，拣货 宿舍就在厂门口，4人/间 一天都不押，每天发100 周日/节假日也发， 发日薪不需要扣手续费 能转正的，优先安排 男女不限:26-45岁， 4人间公寓空调宿舍，园区有多选自助饭堂，从事京东商城小件 工期结束3天结清工资 工期.6.23号

#18元/时白班增城奥航科捷物流小时工 每天下班都发工资[红包][红包][红包] [烟花]长白班，长白班 仙村跨境电商小件仓  岗位：打包、拣货、上下架 招聘要求 • 男女不限 • 年龄：16～50岁 • 不查征信、不查案底、不查纹身 • 愿意做即可入职 薪资待遇 [红包]18 块一小时 • 包住不包吃，有食堂 ·宿舍 2 公里，免费厂车接送 • 水电费：10元/天 • 第二天开始，每天可借支100元 • 工期：最少到 7.30号

增城京东物流临时工18/小时， 一、招聘岗位 •分拣、打包、打板、高叉 二、工作内容 •核心工作：主要负责京东物流的电商产品的分拣、打包、打板 •货物规格：以小件、中件物品为主，无大件货。 三、正式工薪资待遇 福利待遇： ①薪资标准：综合底薪2500+绩效奖金+计件，月平均实发手到工资约为7500-12000元。 ②工龄补贴：每满一年增加100元/月工龄工资； ③其补他贴：享受餐补20元/天；全勤奖50元；夜班补贴30元/天； ④每年两次升加职薪机会，提供有效的晋升机制和平台； ⑤缴纳六险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育、意伤外害、公积金）； ⑥年终奖：年底发放年终奖金； ⑦每休月假4-6天 入职直签京东合同，免费宿舍水电费平摊，有食堂 四、岗位要求 •性别年龄：男女不限，25-45岁 •学历经验：无硬性学历要求，无需相关经验 •其他要求：身体健康（无需体检）、配合现场工作；没有案底、没有京东逾期记录。 五、工作与食宿 •工作时间： 【上班时间】 7:00-19:00 19:00-7:00 含2小时吃饭休息 •住宿：面试通过可安排，4-6人间，配备空调、独立洗手间 •预支：每周可预300-500元

招聘：商品高级分析师 薪资：10000-15000元 工作职责:1.结合品牌战略发展方向、运营策略，对负责大区店铺商品运营数据深度挖掘，进行商品销售预测，协助大区制定月度、季度、年度的商品规划，并进行商品需求的提报与沟通；2.跟踪大区需求商品的回货和配货情况，监控日常销售数据并管理异常数据，及时提出商品需求的调整；3.根据大区店铺销售需求，合理执行货品调配方案，检查各门店货品投放的合理性，快速响应及时调整偏差，持续改善周转，维持进销平衡；4.定期制作商品分析报告（如新品分析，潜力商品分析，TOP商品分析，库存结构分析等）协助大区进行商品管理和监控；5.对区域门店库存进行监控与分析，协助区域优化门店商品库存结构，快速清理滞销和孤品；6.不定期走访区域内门店进行实地调查和市场分析，结合区域商品经营情况，指导区域门店进行商品规划，落实执行商品运营策略；7.协助大区进行各品类商品试点项目工作，通过数据验证和分析进行项目复盘。任职资格:1.本科及以上学历；2.三年以上的零售行业工作经验，熟悉商品知识，了解店铺业务；3.有较强的逻辑分析能力、归纳总结能力和沟通表达能力，有成长性思维和较强的学习能力，善于思考和创新；4.掌握数据分析的基本理论与分析方法，对数据敏感，具有较强的逻辑思维能力，有数据分析/建模/挖掘经验；5.熟练使用EXCEL、PPT、Word等办公软件，熟练制作PPT，能够独立编写数据分析报告。

工作内容: 高端镜片产品扫描入库 工作时间:8:30-20:30，中午／晚餐各休息0.5小时， 待遇:20元/小时。至少做满一个月，。空调环境，轻松简单

【工作内容】：根据门店订购信息分拣单品及出箱数量核对订单需求,使用PC称分拣,分拣完成后打包装盒（很简单，无体力活） 【工作要求】：18-40岁，男女不限，吃苦耐劳，无案底即可，无需经验 【工作时间】：8-19点（固定长白班） 【工作薪资】：7000-9000/月 【发薪时间】：每月15号，每周可以预支500-800 【员工福利】：包住+饭补390/月，可以当天安排住宿，宿舍4-6人间，家具齐全，走路500米，环境好

开75的孔，大来93个

10000-12000/月来几个二保焊工干活，会拿焊枪会平角焊即可，20-48岁！

10000-12000/月来几个二保焊工干活，会拿焊枪会平角焊即可，能识点图最好，20-48岁！

10000-12000/月来几个二保焊工干活，会拿焊枪会平角焊即可，能识点图最好，20-48岁！

源潭物流二楼白班【质检岗】，不用装卸，工资170-204 能连续的优先安排 【上班时间】9点到21点，可能会加班1-2小时，不能带手机 【待遇】17元/小时，吃饭自理，可以带饭，可以在饭堂订餐10元/餐，，来** 【岗位】衣服复核，质检，工作轻松，捡货，打包，扫描，不用装卸 【要求】23-46 岁，服从安排，能吃苦 【报名】姓名+电话+上车点+。

王杜库房打包蔬菜大量用人，男女工都可，有意向联系（）

德令哈鲜美乐生鲜配送中心现招配货员数名 年龄18-40岁 月休2天 能吃苦耐劳 无不良嗜好 有积极的工作态度 能遵守公司规章制度 服从上级领导安排底薪+提成+全勤+年限+过节福+餐补 有相关工作经验者优先 联系电话

今天上班 天天有活 临沭 白旄 青云发车 河东中通快递日结工 12点到晚10点左右 18-55男女不限 分拣14每小时 建包15每小时 日结！日结！日结！ 下午管饭，自带餐具 报名☎（）

2招长期日结每天2点到第二天下午四点半左右，龙凤开发区快递装卸工，，分拣工，管吃管住，日结180。联系电话☎

岗位职责： 1.负责构建并不断完善供应链系统，包括系统框架、功能模块及权限分配； 2.负责组织、评估及优化产品计划的供应工作； 3.负责物流服务质量的把控，指导、监督、考核第三方物流和服务中心的货物的配送服务； 4.负责制定物流发展规划，控制仓储运输成本，达到物流服务水平提高并具行业竞争力； 5.负责主持部门日常业务处理及人员管理工作，打造高效团队； 6.制定并不断完善物流管理操作制度和流程。 岗位要求: 1.大专及以上学历，物流管理专业优先，具备丰富的物流及供应链管理知识优先; 2.五年以上物流管理、仓储管理、 采购计划、库存控制相关工作经验，三年以上供应链相关部门经理管理经验;具备跨部门门流程优化项目管理能力和经验优先考虑; 3.具备良好的判断与决策能力，计划和执行能力，有较强的组织管理、领导统筹能力; 4.具备较强的沟通，表达和协调能力，有较强的应急处理和数据分析能力; 5.工作细致、耐心，高度的责任感。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单、收银及售后处理 3.执行商品陈列、补货、盘点及货架整理，保持营业环境整洁有序 4.配合促销活动执行，主动推荐应季商品，达成个人及团队销售目标 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，协助优化门店运营与服务流程 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4.工作认真负责，具备基本的数据记录与协作配合能力 5. 遵守职业规范，认同企业服务理念，愿在零售行业长期发展

招打包扣一名，一件13个一毛一个鹭江

海珠区东晓南招白班临工一名，联系电话

启明大厦招包装临时工两名，电话☎

岗位职责： 1.负责日常物流运输的调度与跟踪，确保货物准时安全送达 2.协调仓库、承运商及客户之间的沟通，处理物流过程中的异常情况 3.管理物流单据和系统数据录入，保证信息准确完整 4.定期汇总运输成本并协助进行费用核对与优化建议 5.配合上级完成物流流程的标准化建设与持续改进 任职要求： 1.大专学历以上，具备物流、供应链相关工作经验者优先 2.有1-3年物流或仓储相关领域工作经验，熟悉安能、顺心、壹米、融辉物流操作流程 3.具备良好的沟通协调能力，能熟练使用办公软件及物流管理系统 4.工作认真负责，具备较强的问题解决意识和团队合作精神 5.能适应快节奏的工作环境，承受一定工作压力

下午日结16块/小时，珠宝打包，空调坐班，工作轻松，天天要人 上班时间：15：30-3：00左右下班（清完货才能下班） 凌晨下班公司有拼车送回去，不用怕回不去 男女不限，17-45岁 必须服从管理安排加班，清完货才能下班 工作地址：华林寺地铁站附近

广州市南沙区榄核镇现招聘跟单员一名。

广东广州招聘两名长期白班工作人员。

1. 需具备专线物流相关经验，掌握车辆调度流程，熟练操作调车类软件 2. 具备异常情况处理能力，拥有仓库运营管理经历 3. 工作态度端正，责任心强，能吃苦耐劳，具备团队带领能力

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