岗位名称：新区亚一仓日结临时工（拣货打包）;岗位要求：1.；2.工作时长：连续工作期限至少为15天；班次分为通班（工作时间随业务量调整）、中班和早班；工作时间较长，需要有良好的体力承受能力和适应性；3.工作内容：主要负责拣货打包。无相关经验或特殊技能要求。无需面视（主要确保有无做过仓库临时工）;。每天的工作量非常大，工作压力也很大。工资虽然比较高但是工作环境辛苦且比较累人。工作环境密闭不透风且非常闷热，需要自己克服艰苦的工作环境才能完成工作任务；夜班下班后也需要先确认完毕，一切没有问题后才能下班休息；并且要随着人员多少去做调上班天数；在规定时间进行登记并报名审核处理工作内容的手续；（不需要办公室常驻的工作要求）;做事快速的员工能马上留班复工并有转为仓库实习生或其他工的后续任用方式存在工作联系薪资待遇：薪资按天计算，每日薪资范围在160元至230元之间，具体核算为每小时薪资为约等于每小时工资为每小时工资为每小时约等于每小时约等于每小时约等于每小时约等于每小时约等于每小时约等于每小时约等于每小时约等于每小时约等于每小时约等于每小时约等于每小时的工资为每小时的工资为每小时的工资为每小时的工资为每小时的工资为每小时约等于每小时的工资为每小时的工资为每小时的工资为每小时约等于每月薪资收入不等，视具体工时和表现而定。提供住宿。

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金昌市智慧物流有限公司招聘1、快递配送司机2人：负责投递快件；年龄50岁以下，C1驾照，会开手动挡厢式货车，薪资待遇：5000+；2、快递员1人：负责投递快件；年龄45岁以下，C1驾照，熟悉金昌市区路线，工作认真负责，薪资待遇：5000-7000元；3、客服质控4人:年龄45岁以下，月休4天，电脑操作熟练，学习和沟通能力强，有相关工作经验者优先，薪资待遇：3000+4、快递分拣员：年龄50岁以下，工作时长5小时左右。薪资待遇：2500左右元，室内操作。5、驿站管家：年龄45岁以下，电脑操作熟练，学习和沟通能力强，薪资待遇：2500-4500；6、上门取件快递人员：随来随上岗，取件订单完成即可上账，日收入100-200元。联系电话：姜女士;（）地址：金川区临夏路13号智慧物流园

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招聘分拣工5名。要求服从安排，识字。工作内容为完成自动分拣线上的货物分拣。工作时间7:40-12:00（以车辆到达时间为准）。薪资福利为岗位工资加绩效加全勤，综合收入2500元以上。

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招聘单位：雷州物流岗位1：客服专员1名熟悉电脑操作，责任心强，沟通能力好，上班时间12点钟上班。工资：面议岗位2：B2司机有三年以上熟悉经验，责任心强工资：面议岗位3：城区派收货员多名（25-50岁）要求会开三轮摩托车。工资：7点半上班工资5000至8000，多劳多得。有意者请电联：

【湖南株洲北汽新能源｜长期稳定分拣员 工时单价：17元/小时 双重补贴 高温补贴：300元/月 项目补贴：300元/月 【真实月综合薪资预估】 按月满勤26天、每天11小时正常核算： 月工时≈280–290小时 保底综合工资：4800–5500元/月 （含双补贴、满勤工时，、保险后到手工资） ️ 【重中之重｜薪资规则】 每月25号发薪日在职 → 全程17元/时 + 全额补贴 上班班次：两班倒 薪资待遇 每月25号准时发薪 三天工资，打卡第四天每天可借支 100 生活费 扣费透明（无任何隐形套路） 住宿：厂区食堂全覆盖， 入职条件 年龄：18–48周 岗位优势 大型新能源车企、订单稳定、工时饱满 物料拣配岗位，简单轻松、上手快

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信誉楼招聘提货工数名，招聘条件：一、年龄：60-65周岁二、要求：1、责任心强；2、工作效率高；3、工作认真负责。三、待遇：100元/8小时/天四、联系电话：（同）

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招聘店员，年龄40岁以下，身体健康。有快递配送工作经验者优先。工作内容包括备货、送货、看店。薪资为6000元，不拖欠工资，提供宿舍。工作时间可选择全职（上午8:00至12:00，下午14:00至20:00）或兼职（仅下午14:00至20:00）。

招聘店员一名。薪资3000—6000元，带薪培训。在27区附近居住者优先。工作地址为公司27区南门。

招聘家居导购2名。薪资福利包括底薪、提成、话补、奖金以及节假日奖金。

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招聘导购人员。要求能吃苦耐劳，有上进心、责任心及团队精神，年龄18-45岁。薪资福利包括底薪加销售提成及其他奖励，月薪面议，范围3000-6000元，上不封顶。

招聘兼职店员，长期、短期、小时工均可。