小象超市开招啦！！ 【岗位】：分拣员，上架员，分拣主管，夜班主管，分拣组长，上架组长，水产组长，分拣员、上架员、果蔬加工 水产专员 【工作时间】：夜班：上架组长，上架，夜班主管，其他都是白班岗位，排班一 般12个小时，7-19，8-20，9-21，等，灵活排班，一般12个小时排班，货量多适当加班和临时补位 【薪资】：底薪+出勤+岗位补贴+生活补贴+夜班补贴+绩效+计件，综合薪资 6000-8000不等，上不封顶，计件岗位多劳多得，绩效岗位工资稳定； 【备注】：已开始面试和入职，入职之后出发合肥小象培训（带训期间包住）， 薪资正常发放，出发合肥，铜陵开仓前一周回合肥准备新站点。

招仓库打包工, 薪资3500元以上/月, 联系张女士

物流打包分拣配送，活简单

试用期4天，一天工资50，过了试用期第一个月2800，第二个月起2700+300满勤，每年都有年终奖，一年后底薪每年加100 工作时间:面议

日结210/天(有住):蜀山顺丰纯小件:每天都要50人 白班：06-18.00 只分拣180/天 装卸190/天 夜班：18.00-6.00 装卸190/天 夜班；20.50-9.50 装卸210/天 内容:纯小件分拣装卸， 地址，蜀山区振兴路666号 备注：穿的衣服不能有帽子，不能有案底

城北物流3天‮日后‬结工资 [爱心]普工20元/小时日结240/天 [爱心]叉车工23元/小时日结273/天 另补贴8-8点20元餐补 年龄20-50周岁，每月3天后‮每后‬天日结预支240-273元，剩‮工余‬资发薪日补发

【岗位职责】1、负责仓库日常物资的分拣、打包，拣货，叉车，盘点等工作； 2、完成领导交代的其他工作； 工作时间：08-20 【岗位要求】 1、年龄要求25-45岁，学历不限，无经验要求； 2、认字、认识26个英文字母; 3、能接受夜班，能够适应倒班工作; 4、吃苦耐劳，品行端正，身体健康，无不良嗜好;"--

工作内容： 主要在转运中心内负责快递分拣、扫描、小件自动化供件、套包、装卸等工作。 薪资待遇： 1、快递分拣、扫描：男女不限，20-50周岁，综合工资5000-6500元。 2、自动化供件、套包：男女不限，20-50周岁，综合工资5000-6600元。 3、装卸：18-50周岁，综合工资6500-9000 上班时间： 班次1：18:00-5:00 班次2：2:00-13:00 班次3：15:00-2:00 班次选定后固定不变，不倒班 工资发放时间：每月25日发放上个月工资，绝不拖欠 其他福利： 1、免费吃住，所有岗位月休4天，享受加班费、节假日福利、生日礼物、高温福利等； 2、入职满1个月（最高100元）。

蔬菜分拣多名，，主要工作分拣蔬菜，摘菜，活简单， 时间：14：00-24：00 年龄：20-50周岁 工资15/小时

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大润发招聘年节计时啦！ 工作时间：—15日 21元/小时， 日均：120-150元 主要工作：面销、理货 先到先得 速联系

请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！！ 企业直聘，享受三包政策: 一包：保证真实工价28元每小时！ 二包：保证企业自招!可来厂区验真! 三包：保证工资待遇清清楚楚的签在合同上! 来了发现上述如有一丝不真实，现场赔付你500元! 【工资待遇】 每小时28/元，每天320元，月保底8500元 每小时28/元，每天320元，月保底8500元 每小时28/元，每天320元，月保底8500元 【入职要求】 1、16-45周岁，男女不限，不限工作经验 2、 工作简单轻松一学就会，过来100%入职 【工作内容】 食品厂一线员工：加工人员、打包人员、质检人员、仓管人员、发货等简单的工作岗位 【工作时间】 早8-晚8 每天工作时间10个小时 吃饭休息时间共2个小时 【吃饭住宿】 公寓住宿，4-6人间，宿舍有空调独立卫生间热水器 提供工作餐：南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 床上用品厂区发放。公司人性化管理,可以调换岗位 工作地址：涉及工作城市苏州 (凡符合招聘要求、保证承诺录取入职) 推荐朋友入职上班满月一人奖励2000，介绍越多奖励越多，欢迎推荐!!! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

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厂里老板招工320一天，要几个能长期干的小工，包吃住，面试包过可日结，可安排夫妻房，有意向的话可以来电咨询，目前要人不多，只要50个人，招满我们就停招了 工作岗位包括：普工、操作工、包装工、组装工、质检员、搬运工、贴标签、物料、岗位多，选择性大。所有岗位均无须经验、简单易操作、坐着上班、无任何辐射、不穿无尘服。 【1】入职要求： 1、男女不限，不限学历 2、符合年龄16-55周岁以身份证上的年龄为准，体检以厂区为准。 【2】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准1-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等）。 2、入职当天即可在我们厂里吃饭，工厂提供饭卡的，不用自己充钱吃饭，全部免费 3，厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动，工作地址在芜湖

320/天新厂大量招工，免费吃住，月薪9000-10000！！！ 有意工作请直接点击【免费聊】在线咨询24小时在线回复！ 新员工零费用入职，入职不收取任何费用！公司包吃包住 新公司订单增加，各岗位人员大量空缺，无需经验。当天安排宿舍，第二天开始计算薪资。符合要求请直接投递简历，我们会在时间及时联系您！ 小时工:30/小时--320/天，保底9000每月。随走随结 【工作满7天可以预支1000】 ------------------------------------------------ 【薪资福利】 1.小时工：一天320，多劳多得，入职7天可预支，工资随走随清。 2.正式工：综合工资8000+/月，加班越多工资越高 （加班：平时1.5倍，周六周日双倍，法定假日三倍夜班津贴30元/天，外宿补贴500/人/月） 2.全勤奖500，绩效奖300-800，岗位津贴500-1000，工龄奖100-300 注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠 ------------------------------------------ 【工作岗位】 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 【工作时间】 1、每天上8个小时，（周六加班为双倍工资）每周休息1天，每月休息4天 2、上班时间： 正常班8小时08：00-17：00，加班18：00--20：00（加班自愿，每工作2小时休息15分钟，吃饭休息时间一个小时） ---------------------------------------- 【招聘要求】 1、年龄要求16-50周岁 2、身体健康、学历不限 3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神 ------------------------------------------ 【企业优势】 1、公司免费提供一日三餐，四菜一汤（2荤2素），米饭，水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等 2、公司免费提供4-6人间宿舍，配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。 3、员工可自带床上用品，也可以到公司生活区自行购买。 4、员工入职满一个月可申请 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名！

招聘 春节过后招一名落货分货员，熟练者优先，活轻巧，不起早不贪黑，有责任心，年龄25一45岁，会开车者优先，非成勿扰，有意者请联系

仓库配货员，3000—3500元 要求： 1、性别不限，年龄25—40岁，高中以上学历，家住樊城区或者高新区 2，能够熟练使用电脑办公软件，有汽车零部件行业工作经验者优先考虑。 福利待遇：社保五险、节日福利，年终奖，月休四天。 工作时间：上午8:00一下午5:00 联系人： (

绍兴宝湾物流快递 每天可做 日结装卸 220-260/天 工作时间： 夜班18:00-6:30。 夜班8:00-9:00 白班10:00-23:00 年龄：18-55岁 男女不限

工作地址:金华火车南站附近顺丰快递五点20店里集合早6点半～晚6点半210元一天[红包]卸车装车分拣

工作地址:金华火车南站附近顺丰快递下午5点到店里集合晚6.30点～早7点230元一天[红包]卸车装车分拣

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水果店员工（包含店长） 1.有果切/果汁/水果店/行业经验一年以上的人士优先。2、招聘数名，年龄：20 - 45岁，。3、如果有应聘店长的，待遇另外商谈。水果销售，水果清洗、切配、包装及陈列，水果搬动等水果店的工作 薪资福利:薪资：3500 - 5000左右，月休：2天（节假日不得休息），全职时间：9：00 - 18：30（半个小时吃饭），员工团队氛围好。 招工人数:数名 工作地址:铜陵团结路三角点（旧吉马斜对面）瓜瓜乐水果店

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薪资：4000-5000 全勤奖＋节日福利

招聘：发运调度员 薪资：4000-6000元/月 无

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君悦印象下午一点需要一个小时工4个小时以上，35一个小时，有空的联系我。

营业员 工作地址:西联乡附近 3000-4000元/月

收银员 25 - 45岁，会电脑制表，服务态度佳 薪资福利:3800元+绩效奖金，工作时长10小时/天，月休2天，绩效奖金，表现优异可晋升 工作地址:铜陵镇店/西埔镇店（双店可选）

岗位职责: 1.负责物资在仓库环节的收货、储存、管理及出库作业，保障实物与台账相符。 2.执行公司产品的出库流程，确保发货时效与准确性。 3.按周期开展库存清点工作，维护库存信息的精确与同步更新。 4.优化物料存放区域规划，实现仓储空间的合理配置与快速存取。 5.结合生产与销售计划，动态调整库存水平，保障物料供给的连续与精准。 6.严格执行仓储作业规范与安全管理制度，提升作业效率，防范操作隐患。 任职要求： 1.具备较强的统筹与现场管理能力，能有序组织货物管理流程。 2.了解仓储运作流程及物料管控标准，具备同岗位经验者优先考虑。 3.熟悉常用办公软件操作，尤其擅长数据录入与表格处理工具。 4.可熟练驾驶叉车并操作相关物流装卸设备，确保作业过程安全合规。 5.具备积极的协作意识与强烈的责任感，能在高强度环境下稳定高效履职。