工作内容: 1、根据公司的岗位安排，进行收货、上架、拣货、验货、包装等相关操作; 2、积极参加公司组织的培训并落实 招聘要求: 1、能吃苦耐劳 2、有良好的服务意识，责任心强 3、识字;服从管理，无任何犯罪前科 年龄要求: 22周岁-42周岁 任职要求: 1.具有相关仓库管理经验，熟悉仓库物流流程和操作规程。 2.具备良好的团队合作精神和组织协调能力，能够有效推动团队工作。 3.工作认真负责，对细节有高度的关注度，能够做到严格遵守操作流程。 4.关心维护公司形象，有强烈的服务意识和责任感。

工作内容：主要负责快递打包，拣货 工作要求：18—45周岁，能吃苦就能干 薪资待遇：12小时200元，加班另算17一小时 一天一结，用钱方便 食宿：提供住宿

[红包]日结今天下午三点15个打包蔬菜缺口17/小时，不包饭，系统下午吃饭扣半个小时只要工人，55以内，就在陶吴。

您好！申通快递南京转运中心直招，下面为您简单介绍一下情况： 【岗位】快递装车工 【要求】：18-53岁，身体健康，能吃苦耐劳，案底。主要负责快递装车工，只装车 【福利】：包工作餐、包住宿。住宿标准4-6人间，带空调，热水器，独立卫浴。当天面试可安排宿舍。月休2-4天。 每个月15号发工资。每满一年增加100月每月的工龄工资，500封顶。带薪年假。五险。 上班时间：晚班（18：00-06:00)，（24:00-12:00）

工作内容：顾客网上下的外卖订单，把需要的商品从仓内分拣出来，按要求打包好。（上架理货拣货配货一体）。不用面对顾客，都是超市的商品，小件为主 任职要求： 年龄22-40，能适应长时间走动工作，无纹身，无犯罪记录，（需要办理健康证） 薪资： 1.计时工资：一、全职小时工： 1、长白班：20+1（6个月后补差）后按21/小时发 大夜：20+3（6个月后补差）后按23/小时发 二、同工同酬 1、试用期内基础工资 5380 +120（津贴）+0-300（绩效）+非固定加班费+夜班津贴20元/天（白班员工无此项） 综合收入： 5500-6000/月。 2、转正后（3个月转正）基础工资 5380 +720（津贴）+0-300(绩效）+非固定加班费+大夜津贴20元/天（白班员工无此项）； 综合收入：6100-6800/月。 备注： 5380（基础工资）=底薪2660（底薪8小时内的）+加班费2720（超出8小时以外3小时的加班费）； 三、早高峰、晚高峰兼职 ：20元/时 2.营业时间：两班倒3人（长白班：9：00-21：30任意10-11小时；或夜班：22：00-9：00） 晚高峰固定兼职3人（16：00-21：30） 3.不包吃住，月休4天，20号准时发薪

A.平台2库招聘需求：目前有5名正式编制，叉车1人，收货1人，拣货3人 优先叉车和收货 叉车的 正常班次8：30-21：00会加班，到手7000-8000 拣货打包到手6000-7000 收货上班时间一致，到手5500-6500 工作地点：江苏省南京市溧水区京东亚洲一号一期 B.JDL 京东物流-南京溧水小件自动化仓 长白班超轻松 工作内容： 1、出库：打包、拣货 到手6500-8000， 2、入库：收货、理货、到手入库岗位6000-7000 高叉到手7-9k 待遇福利 1、餐补、防寒防暑、工龄、年终奖等各种补贴； 2、包住不包吃，每天15元餐补（全勤每月360元）随工资发放；入职缴纳五险一金。 岗位要求： 1、25-42周岁，初中以上学历； 2、熟悉智能手机操作、会电脑操作，认识26个英文字母； 面试地址：溧水京东亚一1期1号库

周周可预支500-1000 南京江宁小象生活仓库 18-45岁 薪资：第一个月保底21/时+3/时补贴「伙食+住宿+夜班补贴」合计24/时 第二月 底薪+提成+补贴 综合7000-12000不等 「2240+30/天+计件」 时间：19点～7点，14点～2点，计薪10-11小时 厂内公寓4-6人间 ，水电平摊，

岗位职责： 1、根据订单要求完成商品的打包工作，确保包装规范、整洁； 2、配合团队完成出库流程，保障发货效率和准确性； 3、保持工作区域的整洁有序，维护良好的工作环境； 任职要求： 1、责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神； 2、工作认真细致，能适应快节奏的工作环境； 3、身体健康，能接受适当的体力劳动； 4、有相关工作经验者优先考虑。

工作内容: 1、蔬菜、水果、日用品等商品的分拣、打包、贴标; 2、仓库货物搬运、装卸、整理; 3、配合仓库盘点、清洁及订单核对; 4、服从主管安排的其他物流仓储任务。 任职要求: 1、年龄18-50岁，身体健康，能吃苦耐劳; 2、无需经验，提供岗前培训; 3、能适应早晚班(如早班8点-20点，晚班15点-早上2点); 4、识字、会使用智能手机基础功能。 面试入职:携带身份证到仓库面试，通过后即可入职(无竞聘环节);

大龄工52以下长白班不体检 分拣：男女不限，52岁以下，综合5400，5000+200全勤+200绩效 工作内容：可回收用品分类（纸盒子、塑料瓶、衣服、鞋子等） 工作时间：7:00-19:00左右，午休1小时；具体时间根据现场安排，月休2天，每月15号发工资(生活困难可预支生活费)，包吃午餐，包住（4-6人间，水电均摊）

南京中铁十四局现招两2名司索工建设厅证，基本工资5500十1500保底，年龄55岁以内工期3个月左右，联系电话

✨轻量化户外品牌・蕉下 热招导购✨ 工作门店：南京新城市广场店 薪资福利 底薪+提成，综合6-8k， 晋升：在职满半年后由总部统一升星考核，升职级加底薪 ⏰上班时间 上一休一，大班。具体以门店安排为准 招聘要求 年龄 32 周岁以内，有服装零售、门店导购经验，亲和力佳，沟通大方 【联系方式】：（，点私聊也ok） 欢迎自荐和推荐

✨轻量化户外品牌・蕉下 热招导购✨ 工作门店：南京新城市广场店 薪资福利 底薪+提成，综合6-8k， 晋升：在职满半年后由总部统一升星考核，升职级加底薪 ⏰上班时间 上一休一，大班。具体以门店安排为准 招聘要求 年龄 32 周岁以内，有服装零售、门店导购经验，亲和力佳，沟通大方 【联系方式】：4 （，点私聊也ok） 欢迎自荐和推荐

高端时尚服装-PORTS宝姿招聘销售 门店： 南京国金 底薪4500+提成 5险1金 带薪年假+免费工服+节假日3薪 35岁以内，，需要有相关服装经验，稳定的轻奢，高端女装 做五休二 ☎相关人事：（，戳私聊） 欢迎自荐和推荐 感谢楼主平台，诚信换服装导购群

招聘服装大烫工2 人 要求：服装厂3年以上烫工经验，烫针织内衣，针织圆领衫为主，常年有货，没货烫可以给保底工资

陆良青山薄田冷库长年库。招长工。有夫妻房。大利，14斤。到15斤。油麦，14斤到16斤。2块5一件。黄白16~18.斤2块2一件。上海青。16~18.斤3块5一件。拉圾有人拉。可以装车。冷库不打冷，发财电话。

财富天地招工，门市配货退货，45岁以内，招长期工。 联系电话，不，有意者直接打电话！

招聘配货工一名，，年龄25～60岁，工资3300-5000，地址三唐创一，管饭，缴纳五险，福利待遇好。要求身体健康 联系电话

起每天要人 咸阳申通日结，男女不限，18-55岁 工作内容：分拣、装车，卸车； 进港：白班07:30-19:30;夜班19:30-07:30 出港：夜班18:00-5:00 工资：分拣150元/天；装卸170元/天 出港地址：咸阳市渭城区翼通六路与北杜北街交叉口 进港地址：咸阳市秦都区丰塬二路民熙物流园北门 提前半小时集合，来时带上身份证原件，不要穿戴帽子衣服 报名联系

梧州鸿琅商贸招聘以下岗位 本公司代理多个休闲品牌，目前招聘以下工作岗位。 招聘岗位: 仓库配货员2名 主要负责仓库货品配货捡货以及系统开单工作，能服从工作安排，日常工作需要卸货搬货，有系统管理经验以及仓库管理经验优先，年龄35-45岁之间，基本工资+提成（2800-3500元） 工作地址:三龙大道333号，万达驾校附近， 工作时间:8:20-12:00，13:30-17:30，仓库包餐，周日休息。 以上岗位联系电话 联系电话:

运营专员（客服方向） 1、负责物流配送过程中的在途追踪，及时处理运输途中各类异常情况； 2、对接各仓库并制定异常问题的整改方案，推动整改措施有效落地； 3、监控客户KPI考核指标，跟进相关改进工作，确保服务目标达成； 4、监督仓库作业流程及标准执行情况，促进规范化操作的落实； 5、定期开展仓库库存抽盘，持续跟踪和管理仓内库存状态； 【任职要求】 1、大专及以上学历； 2、具有良好的服务意识，对数据具备较强的分析敏感性； 3、了解冷链仓储与运输的操作流程； 4、具备一定的沟通协调能力，性格亲和，易于协作。 【工资福利】 1、综合工资：7000-8000元/月； 2、工作时间：8:00~20:00（单休）； 3、缴纳六险一金（含补充商业保险）、发放端午/中秋/春节节日礼品、“三八节”专属福利、生日慰问金。

南京招聘理货员，薪资范围3000-4000元，主要职责包括整理货架、及时补货，要求具备拼音能力、会打秤台，优先考虑吃苦耐劳者，工作时间为8小时制，时段为8点到11点，下午2点到7点。

需个几个临时工，20：00-08：00170元/天，人走账清，去的话私信我工作地：小南京方向。

岗位名称：调度管理员；物流调度员；物流协调员。 岗位要求：1. 高中及以上学历，有相关物流行业工作经验者优先考虑；2. 年龄在20至45周岁之间；3. 吃苦耐劳，踏实肯干，善于沟通，服从管理。 薪资待遇：月均工资5000元/月。员工福利包括生日礼金500元/年；结婚、生育礼金各2000元/人；满年奖600元/人；旅游津贴1200元/年等。公司提供住宿和工作餐。招工人数为2人。

日结100。明天门店协助。时间16:00-23:00。工作内容：主要协助店里做事打杂等。，无明显染发，积极，服从安排。地址：夫子庙2人。

调度员岗位职责 一、订单调度与路线规划 1. 负责发货订单的统筹管理，依据销售订单实际需求合理调配配送车辆，设计高效运输路径，确保交付时效与运输成本的有效平衡。 2. 实时跟踪配送执行情况，面对交通管制、恶劣天气等突发状况时，迅速优化运输方案，保障货物准时到达。 二、运力协调与安全管控 1. 统一调度运输资源，科学配置车辆运力，确保在业务高峰期满足配送需求，支持公司业务持续扩展。 2. 执行车辆安全管理机制（如定期维保、驾驶员安全教育），减少运营过程中的安全风险。 三、成本管理与效能提升 1. 对所辖线路的物流支出负责，制定运输计划及收益目标，持续监控配送费用，通过提高满载率、精简行驶里程等方式达成降本增效。 2. 定期开展运输数据分析，识别节约潜力，推进节流举措落地实施。 四、团队配合与承运协作 1. 组织开展司机岗前及日常培训，强化车队作业标准化，提升整体服务可靠性。 2. 与仓储、销售、采购团队及外部运输服务商紧密联动，保障订单从出库到交付全流程高效运转。 五、数据反馈与客户支持 1. 按周期整理物流运营报告（含时效完成率、成本结构、客户评价），为流程优化提供数据支撑。 2. 响应客户运输相关咨询与投诉，快速处理异常问题，持续改善服务质量，增强客户满意度。 任职要求： 1. 具备1年以上物流调度工作经验，有B2B生鲜领域从业经历者优先，熟悉TMS或WMS等调度管理系统者优先 2. 具备良好的语言表达与跨部门协作能力，团队意识强，工作细致认真 3. 具备较强的抗压性与责任感，能适应长期夜班作业安排 4. 保持学习心态与高效执行力，愿意投入时间提升专业能力，认同公司文化理念，具备长远发展意愿

岗位职责： 1、负责物流团队的日常运营，保障物流环节高效有序运行； 2、持续改进物流流程，提升配送速度，控制成本支出，增强客户体验； 3、监督库存运作，确保账实相符及物资存储安全； 4、整合内外部协作资源，应对突发物流问题，维护供应链连续性； 5、推进物流系统信息化与自动化建设，提高整体管理效能。 任职要求： 1、大专及以上学历，物流管理、供应链管理等相关专业优先考虑； 2、具有3年以上物流领域从业经历，具备生鲜物流背景者优先； 3、精通物流各环节运作，拥有良好的组织协调与团队领导能力； 4、具备数据处理与分析能力，能以数据为基础推动流程优化； 5、沟通表达能力强，抗压性好，适应高强度工作节奏。

南京下关公共路19号食堂，需要一个兼职，22元每小时，十点半到一点半，一天三个小时182****1846

4.23下午讲座暖场50人，男女不限，只要大学生时间：15:00-16:40：日结30内容：坐着听讲座，配合互动地址：南京传媒学院备注：发姓名+一张生活照简单看下。

鸡蛋分拣 工资计件多劳多得宝妈老年人都可以工作自由每天轻轻松松100-200一天多劳多得空调房内工作位置不多