
物流叉车工打包装卸工分拣快递拣货员
日结日结,明天渝北顺丰,做一天发一天男女不限,18-55岁丰泰拣货打包,19元/小时,20-07大件装车,分拣,叉车20元/小时,19-07小件装车,20元/小时,20-08提供住宿10元/天!(自带床上用品),25元/天(提供床上用品)地址:空港胡家湾顺丰中转场/丰泰仓库有意:小代()
纯日结-下班就结账-可提供住宿-200左右一天
200-210元/天
打包分拣包吃11-20人日结兼职
包裹打包,分拣,装车,卸车,贴单,安检,充场,服务员,酒店等岗位
工作轻松,天天发薪!
年龄18-58岁
工资:150-200/天 (根据岗位而定)
天天日结!发薪快
分拣月结
分拣员薪资福利:1500到3000第一批次4.30-9点左右。第二批次6点-9点左右。白天时间完全自由。需起早床,站在一个地方一直投放商品就好工作地址:万州五桥
分拣包住1-2人月结
招聘:空港庆荣白班常温分拣薪资:4.5千-7千空港庆荣常温分拣员(长白班)2人岗位要求:23-50岁,员工,身体健康,吃苦耐劳,服从安排。上班时间:上午8:00-18:00左右,偶尔节假日前货量大需加班,月休4天。工作内容:会开电叉,不会的教,在仓库开叉车,根据门店订单需求拣配商品,转交货物。薪酬福利:月结,整箱0.2元/件,拆零0.085元/件,综合工资4500-6000元/月。备注:,不满15天离职,一律按实际计件收入结算,15天以上,培训期7天按18元/小时保底计件政策。食宿:园区宿舍,住宿5元/天,需均摊水电费;工作地址:重庆市渝北区空港工业园桃园大道庆荣物流
快递拣货员3-5人
服装电商仓库直招:需要长期工,短期不需要。拣货上架5名,验收5名上班时间9.30-21.30。会有休息时间。地点:在宝盖镇福泰物流园区内。电话:()
重庆西坑日结员工一名,整理仓库,16元一小时,会拉叉车优先,来的联系我:
16元/时
分拣1-2人日结
西坑日结员工一名,整理仓库,16元一小时,会拉叉车优先,来的联系我:
打包理货员1-2人
招工:电商招仓库理货员一名,,要懂看鞋子,主要工作是在仓库打包发货,去工厂去验一下货。待遇面谈,联系电话:金生
分拣包吃包住月结
蔡家普洛斯物流园招聘坐班岗位:1、检验质检全检有经验,男女18-45岁薪资结构:16/小时,每天工时12个小时,夜班补贴。白班190左右,夜班220左右(班补贴25一晚)综合5500-6000/月福利:、包吃住,坐班、不体检,工作轻松。
分拣月结
土主盒马仓库长期工计件工资无吃住4000-5500分拣组:下午15:00—凌晨1:00左右下班只要男女不限:20-46以内面试需要试岗2小时集合时间:下午3:30联系黄老师:扣3/天商业险地点:土主中交冷链(智慧)产业园:打卡25天500
叉车工
招聘叉车工,薪资按有效工时计算,每小时20元,每天11个有效工时,日薪220元。工作时间为12月底,要求年龄在20至45岁之间,需为熟手并持有相关证件。
保姆月结
招聘,住家大姐,4500月休4天,春节7天,有机器人做清洁,4层楼一天做两层,大学城。蔡姐璧山民主路39号
B2月结
招聘长期B2驾驶员,担任主驾,负责运输普货、冷链、散装散货、活禽牲畜及绿通货品,车型为高栏。要求能开会倒、会盖雨布,不需要装卸。薪资为8000-9000元/月。工作地点位于重庆市垫江县桂西大道南段。
分拣有提成1-2人
长期夜班分拣员会使用智能手机,年龄20-50。分拣薪资福利:薪资按件提成,薪资1500-2500时间自由招工人数:2名2点-6点工作地址:高密市葛家集村
白云太和招聘夜班分拣员
5-8千/月
分拣包住6-10人月结全职
【工作内容】
仓库内干货食品(酒水饮料,米面粮油,调料调味等类目)的分拣,上架等工作。
【招聘要求】
1.年龄20~45岁,男女不限,视力无障碍,手脚勤快,无不良嗜好;
2.能接受长期上夜班,服从工作安排;
3.免体检,不查征信,不查案底,不查纹身。
4.有仓储分拣经验者优先,无经验也可以,带教上岗。
【工作时间】
20:00~05:00,不加班,9个小时。月休2~4天,排休。
【薪酬与待遇】
1.综合薪资5000~7500,个人计件,多劳多得,保底180/天,平均工资200以上/天。
2.住宿便宜,200元/间/月,两人间宿舍,有空调,热水器,独立卫生间, 房租水电费按住的人数平摊。
湖南株洲需要大量,日结周结临时工,员工,60岁以内,做物流这块,翻包分拣,工资180-22
180-220元/天
分拣日结
需要大量,日结周结临时工,员工,60岁以内,做物流这块,翻包分拣,工资180-220,
分拣小件30元/时包吃住
8-9千/月
分拣包吃有提成交通补助免费培训包住20人以上月结全职
岗位职责】
快递分拣、扫描、分类装箱
保持分拣区域整洁,协助处理异常件
【职位要求】
年龄18-40岁,男女不限
学历不限,有无经验均可
吃苦耐劳,服从管理,有责任心
【工作时间】
上2小时休息10分钟
可带手机,上班不严
法定节假日正常放假
【薪资福利】
计时:28元/小时,298元/天
计件:保底25+星级奖励(8-20元)折合工资30-40元
综合收入8000-8500元
包吃住,早餐含水饺馒头,饭后有水果
宿舍4人间,空调热水器,洗衣机无线网
工资不压,
五:面试渠道有:
点击 申请职位
点击 聊一聊
点击 电话 直接咨询
申请 换 微信 发定位 和详细内容。
物流拣货/包吃住/25元/不体检
8-9千/月
分拣快递拣货员包吃有提成免费培训包住20人以上月结全职
岗位职责】
快递分拣、扫描、分类装箱
保持分拣区域整洁,协助处理异常件
【职位要求】
年龄18-40岁,男女不限
学历不限,有无经验均可
吃苦耐劳,服从管理,有责任心
【工作时间】
上2小时休息10分钟
可带手机,上班不严
法定节假日正常放假
【薪资福利】
计时:28元/小时,298元/天
计件:保底25+星级奖励(8-20元)折合工资30-40元
综合收入8000-8500元
包吃住,早餐含水饺馒头,饭后有水果
宿舍4人间,空调热水器,洗衣机无线网
工资不压,
五:面试渠道有:
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收银员月结
招聘:收银员薪资:3000岗位职责:负责日常收银工作,准确快速完成顾客结账;任职要求:1.工作认真细致,责任心强;2.沟通能力强,有经验优先。月休:3天薪资待遇:3000元/月地址:三星转盘
重庆渝中区洪崖洞招聘营业员,底薪3500+提成+奖金,要求18岁—35岁有无经验均可录用!两班倒,有意者联系
4-5千/月
营业员有提成免费培训1-2人月结全职
洪崖洞招聘营业员,底薪3500+提成+奖金,要求18岁—35岁有无经验均可录用!两班倒,有意者联系
重庆南岸区煊邻荟急聘:收银员1名食百营业员2名18-55岁保洁承包1名地址:煊邻荟商场(江南水岸公租房)拒聊
3-4千/月
收银员1-2人
煊邻荟急聘:收银员1名食百营业员2名18-55岁保洁承包1名地址:煊邻荟商场(江南水岸公租房)拒聊
安得招聘物流主管
1.5-1.8万/月
物流经理5-10年大专大客户资源有客户资源物流业务开发物流渠道资源
岗位职责:
1、负责重庆主城区及所辖区县物流业务的客户开发与维护,达成个人业绩目标,推动内部服务优化及业务重点落地;(涉及业务涵盖仓储物流、城市配送、零担干线、电商物流、生产物流等领域)
2、带领营销团队实现分公司整体外部业绩任务;
3、配合开展回款管理,参与逾期应收账款的跟踪与考核;
4、协助推进分公司整体业务结构布局;
5、全面统筹分公司市场营销相关工作。
任职资格:
1、大专及以上学历,具备3年以上营销工作经验,有物流行业营销背景者优先考虑;
2、了解第三方物流、小件快递、电商渠道等物流产品模式者优先;
3、掌握市场营销流程,熟悉物流运作环节,具备客户开拓经验,拥有一定客户资源者优先;
4、具有实际客户开发经历,具备较强的市场拓展能力;
5、具备优秀的沟通谈判技巧,抗压性强,善于人际交往;
职位福利:五险一金、年度浮薪、餐补、带薪年假、定期体检、节日福利、员工旅游
店员有提成月结
招聘:石柱超奇鲜果招聘水果店店员薪资:2900-4000元/月要求:口齿清晰,熟悉电脑操作,性格外向点,头脑清晰,需要具备一定亲和力,短期工勿扰,只招收长期的工作地点,石柱超奇鲜果四家门店工作时间8.5小时早班8:00-16:30晚班14:00-22:30公休两天底薪2300.绩效400全勤200加提成,第一个月只有底薪加全勤,不参与绩效与提成。试用期七天,两天以内互相选择。请仔细阅读以上信息。满足条件的直接联系,发消息不回。
兼职月结
找重庆市的兼职岗位,待遇面谈,月结,加班另算。听从现场负责人安排,持证上岗,能适应加班;保证作业面整洁有序,配合班组完成当天任务
礼仪接待
5-8千/月
促销员周结全职兼职假期工
岗位职责:
1.在指定场所向顾客介绍产品特点、优势及促销活动,提升产品认知度和购买意愿
2.主动引导顾客体验产品,解答咨询,处理现场异议,促成销售转化
3.维护展台/柜台整洁有序,确保物料、样品、宣传资料充足且陈列规范
4.准确记录每日销售数据、顾客反馈及竞品动态,并及时向上级汇报
5.配合门店开展节假日、主题日等专项促销活动,执行落地执行方案
任职要求:
1.表达清晰,亲和力强,具备良好的沟通能力与服务意识
2. 能适应轮班制及节假日工作安排,责任心强,执行力佳
3.有快消品、零售、美妆、家电等行业促销经验者优先
4.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
5.无不良从业记录,能遵守企业规章制度及职业操守
物流专员
4-5千/月
物流专员1-3年大专
岗位职责:
1. 负责物流相关的文书事务,保障各环节有序运行;
2. 配合团队完成日常物流作业,确保工作衔接顺畅;
3. 主动梳理并优化操作流程,提高整体运作效率。
任职要求:
1. 拥有良好的沟通协调能力,能高效推进任务执行;
2. 适应高强度工作节奏,具备积极的协作意识;
3. 工作态度严谨细致,善于总结并持续改进工作方式。
栏目概述
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