招废纸打包工2人

服饰配货验货出库登机

1.年龄45岁以下，熟练使用行吊； 2.负责仓库发货，具有良好的沟通能力和团队合作精神； 3.具有较强的责任心和工作积极性； 4.包吃住、缴纳五险一金等福利待遇。

山姆超市小象超市等各大超市招分拣员配送员 仓库直招，直接到仓库面试 男女不限18-45岁 主要工作： 分拣员：负责超市商品上架、拣货、复核打包、质检等工资4k—5k 配送员：负责将超市分拣打包好的货物运送至客户指定地点，两点一线不绕路工资7k—1w上不封顶 每个月20号发上个月工资 提供住宿，配送员提供车辆 长白班

这是京东物流内部人资直招，非劳务中介不收取任何费用 没有套路，能胜任可咨询直接安排来仓面试试岗 【岗位名称1】：拣货员或打包员 【工作内容】: 负责小件快递的打包拣货和外包装贴标签工作;男女都可以干; 上班时间：7:00-19:0013:00-01:00（半个月倒班一次，具体根据现场安排） 【薪资福利】: 综合薪资6000-7000（底薪+绩效+餐补360+全勤50+4人间公寓包住+五险一金+节假日福利+寒暑补贴+司龄补贴等） 【任职要求】:26至40周岁，识字，认识会写26个英文字母接受倒班能吃苦 【面试流程】：第一天试岗2小时，第二天办理入职

1、负责货物的分拣和库区整理。2、负责货物的收货和发货，3、负责货物的装卸。要求：身体健康，服从管理，认真负责。有仓库工作经验者优先录取。年龄要求18至45岁，工资待遇八千到一万二，计时，计件可选择。

岗位职责: 1.负责玩具产品的打包工作，到货卸货拉货理货，确保包装质量和效率 2.配合团队完成日常仓库作业，保持工作区域整洁有序 3.及时反馈工作中的问题，提出改进建议 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能够与同事协作顺畅 2.有责任心，能够按时完成上级交付的任务 3.能够快速适应工作环境，积极融入团队

宁波市圆通速递转运中心直招操作工，无中介费，免费提供食宿！！！ 工作岗位有： 装车员、卸车员：7000-1000 扫描员、分拣员：6000-7000 封包上包员：6200-7500 供件员：6200-7500 解倒包员：6500-8000 白班操作员：5000-5500 工作时间： 19:00-07:00（夜班） 01:00-13:00（中班） 19:00-00:30，7:00-12:30（跳班） 7:00-17:30（白班） 计件工资，多劳多得，24小时热水洗浴，免费wifi,长期稳定的工作，提供免费的吃住环境（中餐、下午餐、夜宵;4-8人寝；干满一年可以入住夫妻房），还在等什么，赶快加入我们吧

岗位职责： 1.负责订单的精准配货、理货、拣选及发货全流程操作，确保订单准确率与出库时效性； 2. 协同仓管及物流人员完成日常收发货、库存盘点与货架整理，保障仓库作业高效有序； 3. 按规范执行食品类货物装卸（货物较轻，无需重体力），并做好货品防护与区域清洁； 4. 实时监控库存动态，及时反馈缺货/积压情况，协助优化库存结构； 5. 快速响应发货异常（如错发、漏发、包装破损等），主动跟进闭环，保障客户体验。 任职要求： 1.学历不限，有仓储、电商或快消行业配发货经验者优先； 2.责任心强，细致耐心，具备基础数据记录与表格操作能力； 3.身体健康，能适应站立作业及灵活排班，接受偶尔装卸任务； 4. 具备良好沟通意识和团队协作精神，能在节奏紧凑环境中稳定输出； 5.无不良从业记录，服从管理，遵守食品安全及仓库安全规范。

将货物码放至托盘

本地工厂一个月七八千包吃包住，组装包装，检测测试，打包质检，打螺丝都在招人

兼职一个小时30-50元，几个小时都可以!日结工资300-400， 不押工资，全宁波就近安排，家门口工作。 提供吃住，时间自由，急需6人，感兴趣直接联系

浙江余姚钢化玻璃厂招聘钢化炉长夜班下片，必须要熟练工，一个月工资7500，加班费一小时30，有待业下片的电话联系张总

厂区主要做熨斗，吹风机 17一小时，餐补10块 190-220一天 长白班坐班 装配工18-45男女不限

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东莞凤岗电商物流 工期要求37天 计时工价22一小时！可同工同酬计件！！ 工作计件岗位有 贴标 分拣 坐班 白夜班都有 综合薪资7～1.2w！！可查看老员工工资条！ 每个月15号发工资 每周可借支工资！ ————————————— 白夜班都有 工作轻松简单，普通工衣，坐班站班走动式都有生熟手均可。上班手机可以带在身上，体力活和轻松活都有！ 年龄17—50岁，男女不限。不查黄发纹身！不收案底、菜鸟黑名单，不用体检！ 包住不包吃，走路5分钟上下班，宿舍离厂特别近！

周一下午2点面试 蔬菜仓库（常温仓库） 长期小时工3名 工20-45岁，仓库分拣，理货，小拉车拉拉货，简单自由，必须识字 长白班：2⃣4⃣元/小时 免费工作餐，吃饭扣时间 上班时间：8:00-18:00左右 ， 上班地址：横仓公路 报名电话

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，高月薪8000-10000，适合长期做 欧美BIMBO食品 招40以下重点岗位下两班45岁以下也可以安排！工作轻松空调车间 仓库要分货40岁以下 2⃣3⃣吃两餐！如果2⃣1⃣元每小时吃饭不扣时间，每天1⃣2⃣小时以上，加班多！工作轻松，就是手头活，没有强体力活，住宿独立浴室，！工作服不需要自己洗，包进，地址金都路，有人随时安排联系电话

四季鲜二期，找蔬菜打包，长期工9小时，一天130有想法联系

赵一鸣 岗位职责: 1.负责食品销售工作，提供优质的顾客服务 2.维护店铺商品陈列，确保销售环境整洁有序 3.执行销售策略，提升产品销量和市场占有率 工作时间: 早班：8:00～4:00 晚班：3:00～11:00

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岗位职责： 1、执行仓库日常的进出库作业； 2、按时编制库存相关统计报表； 3、负责收货凭证等资料的整理与归档； 4、统筹安排部门人员的工作任务； 5、组织柜体的装卸作业安排； 6、及时响应并处理客户的各类需求与反馈； 7、完成上级交办的其他工作事项。 任职资格： 1、具备物流行业从业经历者、掌握基础英文者优先考虑； 2、具备良好的倾听与沟通技巧，擅长引导并应对突发状况； 3、具有出色的组织协调能力、项目把控能力及客户交流能力； 4、拥有主动服务意识，善于从对方角度思考问题； 5、积极学习岗位相关操作知识，并能以专业水平为客户解答疑问。 上班时间：8:30-18:00，中间休息1小时，周日固定休息

一：岗位需求 1. 货物储运规划：负责货物整理与出库安排，科学统筹发货流程，确保发运有序高效 2. 询价与报价执行：根据业务提交的询价需求，在规定时限内完成市场询价并反馈结果 3. 出运执行与跟进：实时追踪物流时效，按各出运节点准确提供所需资料，保障出运任务顺利完成 4. 异常件处理：快速响应异常情况，准确定位问题原因，制定并落实有效解决方案 5. 物流成本管理：掌握现有合作货代的优势运输线路，合理选配货代资源；积极引入优质新货代，持续降低物流支出 6. 物流知识支持：熟悉出口物流各环节及常见费用构成；针对新业务人员开展物流基础知识与操作流程培训，并在日常工作中解答相关出货疑问 7. 数据整理归档：定期汇总物流数据，规范整理出货文件及相关资料 任职要求： 1. 工作态度认真踏实，具备良好的抗压能力、组织协调能力和高度的责任意识 2. 熟练使用常用办公软件，如WPS、EXCEL、PPT等 3. 熟悉跨境电商出口物流运作流程 4. 掌握进出口物流相关规定与操作流程，有国际快递或跨境电商物流经验者优先 5. 具备团队协作精神，积极参与团队事务，主动提出建设性意见 三：福利待遇 薪资：薪酬无封顶，实行半年度绩效调薪与晋升调薪机制，每年两次调薪机会 产品线路：聚焦精品路线，公司重点投入与扶持 年终奖金：为服务至年底的转正员工发放年终奖（1-3个月薪资） 五险一金 假期制度：享受国家法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假等；春节、端午、中秋等传统节日发放定制福利，营造温馨节日氛围；入职满一年享带薪年假 职业发展：依据个人能力提供横向转岗与纵向晋升通道，建立完善的核心人才培育体系，打造员工与企业共同成长的发展平台 员工培训：重视员工成长，定期组织专业技能与综合素质培训 生日关怀：生日当天收到来自同事的祝福及公司准备的专属礼物 其他福利：结婚贺金、生育贺金、司龄津贴、全勤奖励、高温补贴、月度生日会、定期下午茶等 办公环境：整洁明亮的办公空间，轻松融洽的工作氛围 工作时间： 早上 8:30-11:30，下午 12:30-17:30

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单、收银及售后处理 3.执行商品陈列、补货、盘点及货架整理，保持营业环境整洁有序 4.配合促销活动执行，主动推荐应季商品，达成个人及团队销售目标 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，协助优化门店运营与服务流程 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 工作认真负责，具备基本的数据记录与协作配合能力 5. 遵守职业规范，认同企业服务理念，愿在零售行业长期发展

，20-30岁，薪资3000-4000，上六休一，早上8点到晚6点，什么都不包。 公司地址，宁波市海曙古林黄古林路106号，来旺物流。联系人，钟小姐

1. 负责团队成员的日常组织与管理工作； 2. 审核月度、周度及每日生产计划，借助计划管理提升整体生产运作效率； 3. 依据客户订单及预测需求制定原材料计划，下达采购指令，并统筹内部产能安排； 4. 策划并实施拉动式生产系统，推动各工序及供应商实现准时化交付； 5. 确保交付需求得到及时响应，持续跟踪交付表现与执行情况； 6. 组织并监督月度库存盘点及循环盘点工作的实施与落实； 7. 设定高低库存标准，实施有效的库存控制与管理； 8. 执行供应商日常管理职责，参与重大质量异常问题的协同处理； 9. 对接相关部门协调资源需求，包括采购时机、方式、前期采购及跨项目供应商选定； 10. 制定并维护物料采购策略，审批新供应商引入或现有供应商变更，构建符合质量标准、成本优化且具备战略支撑能力的供应体系； 11. 主导工厂物流流线、物料流动及场地布局的评估与优化，并推动方案落地执行； 12. 管理客户与供应商相关的包装规范与要求； 13. 每年在职责范围内策划并完成不少于2项流程改善项目，持续提升作业效率； 14. 恪守职业操守，保守工作机密，积极促进团队协作； 15. 依照健康安全及现场管理制度，确保各项操作符合安全与卫生规范； 16. 严格执行ISO/TS 16949、GB/T45001、ISO45001、EMS及相关健康安全法规、公司制度与指导原则； 17. 参加ISO14001管理体系培训，掌握危害信息传递控制流程，并依体系要求开展工作； 18. 遵循安全作业环境准则，如同遵守员工手册一般履行职业健康安全行为规范。

岗位职责: 1.规划并执行高效的物流运作体系，保障跨境电商业务中货物准时、精准送达目标地点。 2.对接客户需求，确保物流服务匹配业务要求，并输出专业的物流应对方案。 3.全程跟踪物流操作流程，确保各项作业符合现行法规及行业规范。 4.控制物流支出，合理选择运输模式，持续提升配送效率。 5.维护与供应商及客户的协作关系，快速响应并解决物流环节中的各类问题。 任职要求： 1.具备较强的统筹与计划能力，能同时协调多个物流项目的推进。 2.拥有良好的沟通表达能力，可高效对接客户及内部团队。 3.熟悉物流运作模式，掌握常用物流系统及相关技术工具的操作。 4.具备较强的应变与问题处理能力，可在复杂物流场景中提出有效对策。 5.适应高强度工作节奏，具备积极的协作意识和团队精神。

岗位职责: 商品到货核对拆包，上架，订单配货，售后处理，顾客咨询回复等 任职资格： 1、有电商库房管理以及配货打包经验优先，有责任感，做事仔细认真。 2、了解基础电脑操作和打字。 3、能长期稳定工作。 4、男女不限。 班次实行三班倒。工资底薪+提成+额外补贴，具体情况可详谈。

跟单 年龄22-35周岁，，英语四级以上，有工作经验者优先 薪资福利:待遇面谈 招工人数:2 非诚勿扰 工作地址:余姚市泗门镇谢家路村