就是快递分拣

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仓库分拣员职位描述18-40周岁，性别不限，免费提供食宿，月休两天，每天工作12小时（含用餐时间）新资4000-5000元工作内容：线上订单到店后，员工负责分拣打包、商品管理的工作。商品通过系统化的商品库位管理，客户线上下单后，员工通过手机软件轻松捡货，装袋后放在门口取骑手取货处。无需工作经验，有专业培训，当天就可以上手工作。

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养老院工作人员工作地址:南开区 养老院上一休一5000-8000

协助人力资源经理进行校园实习生进行招聘活动

诚聘水果店销售（营业员）薪资：4500（底薪）+300（饭补）+200（全勤奖），35周岁左右，吃苦耐劳，沟通能力强，有水果销售经历的优先。工作地点：南开区华苑雅士道联系电话：李老板

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菜市场剃猪肉，配送，零活，活不累。学会也是营生之道。

工资待遇：3300底薪+200全勤奖工作时长：早晚班（工作时间8小时），月休4天年龄：18-45岁工作职责：能独立完成收银任务，理货盘点，每日账目核对，工作区域卫生，及领导安排的其他任务。

量；2、负责试吃产品的准备、摆放和及时更新，合理控制试吃产品，避免浪费；3、熟练掌握产品知识及销售话术，准确回答顾客提问并引导顾客购买；4、做好顾客的售前、售中工作，并跟踪售后服务；5、熟练运用销售技巧，做好产品推荐及销售叠加以提升销售业绩。货品管理1、管理门店产品生产工作，把控产品质量，确保产品达到符合公司产品标准化标准；2、负责产品上架，按产品陈列标准要求摆放展柜，及时整理货品、保持货品陈列展示的完整性、无污迹、无损坏，摆放整齐及价格牌完整；3、跟踪货品销售情况，及时补货，检查货品损坏与过期情况，执行店长安排的货品盘点工作4、根据销售计划，结合门店余货情况，负责按时向中央厨房订货，尽量确保产品不缺货、不滞压；5、根据门店销售需要，负责补充、订购生产辅料、销售物料等，确保门店销售的正常进行；6、负责产品成品、辅料、原材料、其他物资按公司相关要求进行妥善保存与处理，不断加强产品优化管理；7、定期检查产品效期卡，确保食品安全。门店运营1、做好门店的日常卫生、产品摆放、设备安全检查、维护工作，确保用水用电安全；2、负责销售区域的卫生、整洁等工作，确保销售环境干净卫生、整洁有序；3、协助大师傅完成店内炸货的生产；4、协助店长做好门店日常运维工作；确保严格执行公司的各项规章制度5、负责安全闭店工作；6、服从店长安排的其他工作。岗位要求1、高中以上学历，35周岁以下；2、体貌端正，形象气质佳；3、有餐饮、水吧、超市、食品零售1年以上工作经验；4、工作认真负责，良好的沟通能力；5、责任心强，有耐心，工作细致认真

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罗森便利店岗位职责:1.接待顾客,卖场引导,收银结账;2.食品制作,接货验货,设备操作;3.卫生清扫,补货理货,防损防盗。任职要求:1.学历不限,18-45周岁;2.身体健康,积极乐观;3.品行端正,踏实稳定;4.爱好服务行业。