1.跟班分拣扫描 2.操作完负责上货

分拣员岗位需求： 1.年龄22-40周岁 2.工作时间:早5:00-晚17:00，不倒班（弹性工作时间） 薪资待遇： 1.工资：计件，保底4680，多劳多得，综合到手8000-12000+，上不封顶，多劳多得，月休4天，每月16/1号发工资； 2.吃住：提供1顿工作餐；提供住宿350/月； 3.福利：工龄奖，全勤奖。 工作内容： 1.负责将冷冻品进行分拣、装箱与归置操作； 2.负责辅助仓库的卫生清洁，库位整理等；

日结250-280+超市仓库分拣打包理货员长期小时工 招聘要求： 1.吃苦耐劳，服从仓内主管工作安排。 2.不能穿短裤，留指甲，戴首饰。 工作内容：根据用户网上订单按仓内要求分拣及打包商品 上班时间： 白班：7:00 - 20:30 或早 8:00 - 21:30排班制； 夜班：21：00-次日7点之间排班 薪资情况：21-24/小时 地址： 上海人广仓：海市黄浦区翟溪路988号汇曝生活广场F1 上海奉贤仓：上海市奉贤区南桥路839号

有无经验均可，收入稳定，带薪培训 白班：男女不限 夜班： 工作内容：商场内和仓库内的货品转运、搬运、整理、理货等 作业工具：推车、胧车、地牛、拉着托盘拣货 工作环境在店内，干净卫生，冬暖夏凉 每月薪资：8000-10000 职位福利：可长期做，做六休一，带薪培训，有留年奖金等 任职要求：25-45岁，男女不限

岗位职责： 1、另有工作为分拣员，负责分拣分拣仓库货物，不累； 2、负责入库货物的摆放，做到合理、整齐； 3、负责整理工装器具，保障仓库干净整洁。 任职资格： 1、身体健康，吃苦耐劳，服务管理,能够适应上夜班； 2、初中以上文化程度； 3、有相关物流工作经验者优先。 工作时间：弹性工作时长，做六休一；因物流行业特殊性有夜班，需能上夜班。 薪酬福利： （1）工龄奖：入职满一年享工龄奖100元/月，多一年再多50元/月，上不封顶； （2）每月准时发工资，包住宿，有餐补； （3）带薪年假（法定节假日、年假、婚假、产假、陪产假等）春节放假时间长； （4）7月-9月享受高温补贴和消暑物品； （5）每月如期举行员工恳谈会，优秀员工现金奖励；公司直招，不收取任何费用！！！！！！！！！！ 特别提醒：此招聘为安能物流公司直招，在招聘、培训过程中不会收取求职者任何费用、押金等，敬请各位求职者知晓并转告，以免受骗损失财物。 “我们欢迎曾在安能任职的优秀员工回家” 岗位要求： 1、18-48周岁，认识字，身体健康，吃苦耐劳； 2、能适应夜班，无不良嗜好领导安排。 薪资待遇： 1、底薪+补助+提成综合薪资5500-8000元，薪资按时发放，每月打卡，不拖欠工资、公司提供员工宿舍（内有24小时卫浴、饮用水、wifi网络）； 2、工作时间10个小时、每周都有休息，享受各类带薪休假（法定假日、年假等）节日礼品福利、员工有事可以调休。员工生日有生日礼物，每月举办员工活动聚会； 3、工龄奖：入职满一年享工龄奖100元/月，多一年再多50元/月，上不封顶； 4、员工享有夜班补贴、高温补贴、绩效奖金、内部介绍奖金、专业技能培训等各项福利政策； 工作内容： 1、移动转运仓库内货物，把货物运送到相对应货区； 2、保持仓库货区通道顺畅，货物流通正常； 3、整理工装器具，保证货区形象达到标准化； 4、新人入职有老员工带，有无经验均可。 公司直招，不收取任何费用！

长白班小时工22小时 招长期小时工 16-40岁 22/小时+超产奖0-300-900， 包装拣货售后 不穿无尘服， 工时稳定， 月7500左右！ 餐补：上班4小时以上10小时以下补贴一顿12元，10小时以上(包括10小时)补贴两顿24元，餐补会和工资同步发放。 ，离职提前7天申请！ 每月15号发工资 有意向可以联系我咨询和报名

负责水果分拣、分级、称重与打包工作，按品质、大小、品类规范分类，剔除残次果品。熟练使用打包工具，确保包装整洁牢固、标识清晰。维护工作区域卫生，配合完成入库、码放及出货核对，服从现场安排，保证效率与果品完好。

配货，打包，发货，4500元一个月，一周休息一天，饭贴15元一餐。

分拣扫描员【工作内容】：对仓库各类物品进行分拣和扫描，以确保物品能够准确、及时地到达指定的位置 【招聘要求】：18-53周岁，吃苦耐劳适应夜班，无经验有人带教，有物流业工作经验优先考虑 【上班时间】：固定班次不倒班 1、夜班：19：30-7：30 2、大夜班：1：00-13：00 3、白夜班：7：30-13：00，19：30-00：30 【薪资范围】：综合工资6000-7000 【福利待遇】： 1、管吃住，3-4人空调宿舍，独立卫生间，有食堂每月免费饭卡400/月补贴； 2、有工龄奖：入职满一年享工龄奖100元/月； 3、全勤奖：200元/月

招聘水果电商打包员 岗位要求：男女不限，50岁以下，能吃苦耐劳，服从工作安排 薪资待遇：计件制（0.9元/件），综合工资约8000元/月，多劳多得 工作时间：长白班

成功率高，全部包进哦 明天10点 面试 看车间 1.两班倒组装岗位：22/时，要18-40，要接受夜班3个月转长白班，夜补有饭 30 检验员，18-38，22/时能接受夜班三个月后转长白班，夜补有饭 30 夜班都是两个礼拜一倒班 【外资企业电子厂】 空调车间，环境超级好 面试可以看车间哦 吃住都有 工作轻松 ➡22元/小时⬅ 不穿无尘衣 坐着上班的， 上六休一8.30-20.30每天12小时，去掉吃饭时间，有效工时按11小时，每个月15号发工资 空调车间， 环境超级好， 工作餐，可预支工资 要长期稳定的人员，做的好可以申请转正 提供宿舍10元每天，水电平摊 ⚠注意：，,离职必须提前7天以书面形式向公司申请，300 咨询工作随时 点击我＋我 本店地址上海市奉贤区肖塘路112号小武劳务

年龄18到45岁 不体检，不过安检门 三餐免费，公寓住宿 18-45 员工22元/小时，三餐免费 薪资待遇： 员工工资统一发22元/小时， 工资7000到7500元左右 伙食非常好，一日三餐全部免费， 公寓4—6人间住宿 企业优势： 与欧莱雅、雅诗兰黛、花西子、 完美日记、资生堂、橘朵等多家国际品牌战略合作研发代工、常年订单多

招聘长期押运员10人工作地点：上海市奉贤区工作内容:天天在车上坐着，帮司机买饭，擦车玻璃，保持车内卫生。其他的啥也不用干。要求:年龄不超过50岁，身体健康，干净利索，不吸烟，事少能长期稳定工作，除法定节假日外不可以请假，离职需要提前一周说明，找到人就可以下车。押运员两班倒要能接受上夜班，听从调度分配车辆。进工厂要在副驾驶位置坐着系好安全带，在工厂内不可随意下车，一切工作都由驾驶员去完成，押运员不用做运单，办手续等，就是坐车。工资6500元不能长期工作的勿扰！联系电话

提供住宿，300/月，水电平摊 远东路电子厂招聘 smt操机员多名 2、品质部门工人：AOI测试、目检、检验、QC (不需要有工作经验，只要愿意学，有人教，有人带) 年龄：18-42岁 白班：20/时；20*11=220 夜班：21/时；21*11.5=241.5 岗贴：400- 600-800-1000 不等 （考核过后岗贴400/月起步） 单价加岗贴平均每小时22~23每小时 单价加岗贴平均每小时22~23每小时 单价加岗贴平均每小时22~23每小时 综合月薪：7000/8000左右 有人报名单， 上午8:30 ；下午 1:00 面试（面试带好身份证） —————————————— ☎咨询工作随时 点击我＋我 本店地址上海市奉贤区肖塘路112号小武劳务

⚠明天继续面试 明天9点面试 光明新能源， 长白班，免费工作餐 工人 18~40岁 工价: 20+1块全勤=21块/小时！ 上班时间8:00~20:00 组装，装配之类的工作。 需要搬搬抬抬，有点体力活 ⚠面试通过 。（有健康证不用体检） 每月 空调，有手工活，有自动产线！工作简单，特别轻松，车间环境好，管理人性化，有抽烟喝水时间。 ☎咨询工作随时 点击我＋我 本店地址上海市奉贤区肖塘路112号小武劳务

常乐商贸招聘 （主营农产品：菜肉蛋调料等） 一、半天班司机，年龄48岁以下，5点至12点左右，工资3500。 二、全天班司机，年龄45岁以下，5点半至12点左右送货，下午3点至晚8点分拣，工资5200。 三、蔬菜分拣员，年龄45岁以下，1点至下午7点，工资3500。 地址：保定南二环铭畅冷库大院东行50米常乐商贸有限公司 电话：

陆良九中玉金丰冷库招打手提袋长工，全部包装不放冰14.5斤，都在外面打包，工资老板直发， 手工要好，服从管理，三天打鱼两天晒网的勿扰 联系电话

极兔招聘 1、快递员多名，计件工资，8000-13000 2、装货司机1名。薪资面议 3、分拣员，上班时间：04:00-16:00，薪资4500-6000，休2天 4、扫描员，上班时间：07:40-11:00,13:30-16:00.休2天，薪资3000-4000 电话，（） 地址：四会市五马岗X456县道极兔速递四会网点

招聘仓库分拣员 负责酒水饮料等快消品分拣、配货、码货、搬运，简单易上手。 要求： 45岁以下，身体健康，手脚麻利，能吃苦，服从安排，家住中心医院东院附近，男女不限。 福利： 有人带，零基础可做，按单结算，多劳多得。 有意联系： 仓管李姐

招聘快递分拣员一名，工作时间夜班12点到5点工资20每小时，工资周结有意者

岗位职责：危化品运输项目管理、车辆调度、日常运作管理、供应商管理、多方沟通协调、保障运作质量、异常处理 任职要求：大型三方物流公司做过(举例，中外运、密尔克卫、荣庆等)，熟悉危化品运输操作流程，熟悉三类危化品涂料油漆运输、熟悉华东到华南的危化品运输车价及车辆资源，形象佳，能抗压，说话表达有逻辑，工作有责任心。 岗位福利：有意外保险 教育背景：本科或硕士 岗位经验：五年以上

岗位职责： 1、负责城市日常运营的统筹管理，涵盖骑手招募、人才梯队建设、异常情况应对及城市物流全流程管理工作； 2、持续推进运营流程优化，提升整体运营效率与服务质量； 3、组织站点例行会议，开展业务培训，准确传达公司政策，并执行相关激励与考核机制； 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄*****（能力突出者可适度放宽条件）； 2、具备较强的数据分析处理能力及推动业务落地执行的能力； 3、须拥有即时配送行业工作经验（如美团、饿了么），独立管理过日均万单以上的运营规模；

负责菜品称重售卖，外卖看单捡菜拌菜打包不管住

招聘刀手数名，工作奉贤，要求吃苦耐劳，会叫卖，服务态度好，上班不乱跑不玩手机的；工资8000起上不封顶年龄25岁《非诚勿扰》电话

奉贤西渡附近有没有会玩台球的出来玩一会[捂脸]。

公司每天会拍发几部车进厂装货，需要负责在现场协调办理手续。工作简单，时间短，工作轻松。

订单客服文员、行政人事专员： 综合月薪5000-8000（能力突出者薪资可谈） 招聘人数：2人 要求：26-38岁，细心负责，熟悉办公室工作，大专以上学历 。因为生鲜行业愿意接受调休或轮班，有同行业工作经验或类似同行业经验、党员身份、住金汇镇泰日附近优先。 工作内容：1（有相关工作经验的优先考虑）订单客服文员：①订单录入管理（要求打字速度）②协助财务做数据性工作（要求对excl比较熟）③客户维护等④加减订单⑤库存盘点及其它辅助性工作 2行政人事专员：①行政后勤工作②人员招聘，劳动关系处理③文档规整④客户接待⑤协助总经理做好内勤工作 工作时间：做六休一，工作时间班次： 09:00-18:30（距离上班地点近的优先考虑）。

招聘：1、现结本周五上班：急！急！急招艾彼悠晶耀前滩店本周周五六日三天促销员，工资180/天，，会叫卖，稳定，有健康证2、本周六上班：急招永辉南桥龙湖天街每周六日2天促销员，上班11-20点，工资170+10/销量、全勤奖，50岁以下3、现结：急招永辉奉贤金汇龙湖4.17-4.19三天促销员，上班9-18，12-21点，工资180/天现结。，50岁以下，有健康证，会叫卖4、急招永辉松江万达4.24-4.26三天促销员，上班9-18，12-21点，工资180/天现结。，50岁以下，有健康证，会叫卖5、现结：急招盒马松江文成店4.30-连做7天促销员，工资200/天，现结。，50岁以下，有健康证，会卖货6、现结：急招5.7-国家会展促销员2名，上班时间8:30-17:30，工资20+20/表现一天，包水饭。，年轻点，有眼力见儿，勤快，外向，积极主动，靠谱，懒的人上班爱玩手机的人不要来要做联系我（电话不回）

吃苦耐老，责任心强大，专业能力强！

工作职责： 1.全面负责仓库的日常运营管理工作，制定并优化仓库作业流程(包括集装箱拆装、货物存储、出入库等环节)，确保仓库运营高效、有序，满足业务发展需求。 2.主导集装箱拆装作业管理，涵盖普货集装箱及特种柜(如冷藏柜、开顶柜、框架柜等)的拆装工作，严格把控拆装过程中的安全规范与质量标准，避免货物损坏、安全事故等问题发生。 3.深入仓库一线(沉到仓库现场)，实时监督仓库作业情况，及时发现并解决运营过程中出现的问题，如货物堆积、流程卡顿、人员操作不规范等，保障仓库日常作业顺利推进。 4.负责仓库团队的管理与建设，包括人员招聘、培训、绩效考核、激励等工作，提升团队成员的专业技能与责任意识，打造高效、协作、吃苦耐劳的仓库团队。 5.制定仓库库存管理策略，定期组织库存盘点，确保账实相符，同时合理规划仓库空间，优化货物存储布局，提高仓库空间利用率。 6.严格执行公司的安全管理规定，组织开展仓库安全培训与演练，排查仓库安全隐患(如消防安全、设备安全、货物存储安全等)，保障仓库人员与财产安全。 7.对接公司内部各部门(如采购部、销售部、物流部等)及外部合作方(如货运公司、集装箱供应商等)，协调沟通仓库相关事宜，确保信息畅通、协作顺畅。 8.收集、整理仓库运营数据(如作业效率、库存周转率、成本消耗等)，定期撰写运营报告，分析运营问题并提出改进方案，持续提升仓库运营效益。 任职资格： 1.学历与专业：大专及以上学历，物流管理、仓储管理、供应链管理等相关专业优先。 2.工作经验：具有5年及以上仓库管理工作经验，且必须具备集装箱拆装仓库管理经验；有普货集装箱拆装经验基础上，具备特种柜(冷藏柜、开顶柜、框架柜等)拆装管理经验者优先。 3.工作态度：能够沉到仓库一线，熟悉仓库现场作业细节；具备吃苦耐劳的精神，能适应仓库高强度、多场景的工作节奏；工作认真负责，对仓库运营中的细节问题有敏锐的洞察力，能主动承担工作责任。 4.能力要求：具备较强的执行力，能严格落实公司及仓库的各项规章制度与工作安排，确保任务高效完成；拥有良好的问题解决能力，能快速应对仓库运营中的突发情况(如货物损坏、设备故障、人员冲突等)；具备优秀的团队管理与协调能力，能有效带领团队开展工作，协调内外部资源解决问题。 5.其他要求：熟悉仓库管理相关法律法规及行业标准；掌握仓库管理系统(WMS)、办公软件(Excel、Word、PPT等)的操作方法；持有叉车驾驶证、仓库安全管理相关证书者优先。