分拣司机 熟悉驾驶c1车辆，会使用智能手机，干活麻利仔细，有经验者优先。使用手机扫描物品投放至指定位置即，并将物品装车配送至门店。工作时间：4：00----12：00 薪资福利:4500 应聘请说看到的 工作地址:溪湖一铁厂附近

彩北鲍家物流园招分拣员20007点到下午一点半天活，具体电话详谈，，到号就开资 地址:辽宁省本溪市溪湖区物流园 联系方式:

岗位名称：快递分拣员；快递员；快递装卸工。 岗位要求：1. 负责日常快递分拣工作；2. 负责日常装车、卸车工作；3. 年龄要求50岁以内，接受早班和晚班工作（早班上班时间早1:00至7:00，晚班上班时间17：30至21：30），每周休息一天。 薪资待遇：本溪顺丰快递（中转厂）薪资水平为每小时20元，按工作小时计算。具体薪资视工作表现而定，过节有福利。

彩北鲍家物流园招分拣员20007点到下午一点半天活，具体电话详谈，，到号就开资 地址:辽宁省本溪市溪湖区物流园 联系方式:

分拣员 会使用智能手机，干活麻利仔细，有经验者优先。使用手机扫描物品投放至指定位置即可，工作时间：4：00----9：00 薪资福利:1800 工作地址:溪湖一铁厂附近

带车送货司机 带车送货，半天活；分拣一件8分 薪资福利:底薪4500，油补一公里0.5元，大件补贴每天超过120件一件2毛按天计算，综合工资6000 - 10000元 工作地址:本溪卧龙

快递分拣员 薪资福利:工资3000到8000不等，工作环境好，有食堂。，公司有自己驿站承包，一共五家快递品牌，有中通，圆通，韵达，极兔，申通，保你片区内就你自己一家快递驿站，价格合理 应聘请说看到的 工作地址:卧龙木材市场对面

彩北鲍家物流园招分拣员20007点到下午一点半天活，具体电话详谈，，到号就开资地址:辽宁省本溪市溪湖区物流园联系方式:

分拣员 会使用智能手机，干活麻利仔细，有经验者优先。使用手机扫描物品投放至指定位置即可，工作时间：4：00----9：00 薪资福利:1800 应聘请说看到的 工作地址:溪湖一铁厂附近

分拣 早7到1点进行分拣工作 薪资福利:2000-2500，一个月2000 招工人数:1人 该招聘有效期至2026年6/2日为止，打电话时请说是在看到的 工作地址:辽宁省本溪市溪湖区鲍家

吃住，建工一老头90多岁，120斤，自己吃饭，自己能下地，推助力车上厕所，自己擦屁股，穿纸尿裤，推出去晒太阳，单住，60多平卫生，月休4天，法假休，工资4000元 电话

吃住，本溪县碱厂俩口人，58岁，150多斤，一侧肢体受限，能沟通，扶着走，做康复训练，喂饭，接大小便，单住，爱人管，月休2天，法假休，要求：护，看护细心点的，工资4000元 电话

夜班，二院老太太卧床，流食，尿管，晚七早七，工资160元/天 电话

急招白班，南地医院60岁卧床，渐冻症，需要翻身，100斤，早七晚七或早八晚八，管饭，要求：有护理经验，工资160元/天 电话

急招白班，水塔一老太太89岁，卧床，90斤，喂饭（两顿饭），抱坐便凳，只照顾老太太，早八晚五，一顿午饭不供饭，不用收拾卫生，工资100元/天 电话

招聘啦 1. 薪资：底薪2200+300车补+药品提成（综合月薪4000-6000元，上不封顶） 2. 工作内容：引导顾客找到所需药品、讲解用药注意事项与优惠活动、协助整理货架 3. 要求：18-55岁，有药店/医药相关经验者优先，无经验可免费培训（需熟悉基础健康知识） 4. 福利：五险+带薪年假+定期健康培训+内部购药折扣 5.工作时间：每天8小时，可根据实际情况调整上下班时间 工作地点：西昌 联系电话：（）

保税区食材配送供应链公司招聘 岗位1:长期兼职-分拣员 时间下午5-9，试用期工资18/小时 岗位2:长期兼职-箱货司机 早4:30到9:00或者早6点-12点 开4.2米箱货100-120元/天 岗位3:生鲜仓库管理员 要求有库管经验，有早晚班，4000-6000 位置：保税区曼谷路53号 联系丁女士

保税区食材配送供应链公司招聘 岗位1:长期兼职-分拣员 时间下午5-9，试用期工资18/小时 岗位2:长期兼职-箱货司机 早4:30到9:00或者早6点-12点 开4.2米箱货100-120元/天 岗位3:生鲜仓库管理员 要求有库管经验，有早晚班，4000-6000 位置：保税区曼谷路53号 联系丁女士

河间西环轮胎店 招打包工人1名 ✅要求：干活麻利，有眼力劲，会开车，不爱歇班 待遇：管饭，一天150 年龄：在30-40岁 电话：☎

长白班 随时报名 邵厂水果仓库招长期工 普工18-45 岁 水果包装、分拣、贴标等 活简单轻松 20 每小时，一天12 小时左右！ 有免费工作餐！ 月薪 6500-7000 左右 车间恒温 5-10 度左右！ 联系电话

皮口30号用17个挑脏的，男女都行，点长，有干的联系

工人 薪资福利:薪资待遇优厚 招工人数:1名 更多招聘请看--免费登记发布

小时工 招工人数:1名 工作地址:欧洲城太古里店（大白熊旁边）

分拣工 薪资福利:工资面议 多个时间段供选择，更多招聘请看--免费登记发布

小时工 应聘请说看到的 工作地址:本溪或省内

照片手工操作工 年龄30到45，心灵手巧。工作时间早8晚5 薪资福利:2500到4500，月休4天

岗位职责： （一）配送体系标准化与效能提升 制定并落实公司配送业务的中长期发展规划，持续推进业务扩展战略，建立规范化的配送作业流程（如收货、分拣、出库、运输等），并结合实际运营数据持续优化，减少流程中的资源浪费与效率损耗。 （二）订单与仓储协同管理 对接各单位订单系统，签署订单合同，准备招投标所需资料，汇总各单位订单需求，结合库存动态数据，制定精准的分拣与出库方案，确保按需及时发货。强化生鲜类商品的仓储管理，落实温控措施、分区存放及库存周转控制，降低积压与损耗风险。严格执行包装库的标准化操作，确保出入库包装、分拣环节包装及库存包装准确无误。 （三）运输与配送全程监管 统筹管理运输团队及外部物流合作资源（包括自有车辆与第三方冷链物流），科学调度运力，优化配送路径与时效。严格监控运输过程中温湿度变化及装卸操作规范，保障商品在途品质，尤其对易腐商品（如肉类、蔬果）实施重点冷链管控。 （四）成本与损耗综合管控 全面统筹配送各环节支出（如仓储费用、运输成本、人力投入），通过流程精简与资源整合有效降低整体运营成本。深入分析配送过程中的商品损耗情况（如运输破损、分拣差错），制定针对性改进策略，将损耗率维持在合理区间。 （五）团队建设与跨部门协作 负责配送团队（含仓储人员、分拣员、司机、配送员等）的日常管理，明确岗位职责，组织专业技能培训（如冷链设备操作、安全规范），提升团队执行效率。与采购、供应链、单位等部门保持高效沟通，协调解决跨部门协作问题（如订单信息同步、异常商品处置）。 （六）数据跟踪与应急响应 定期与财务部门核对《每日收货报表》、《库存盘点差异表》、《损耗报表》等关键单据。监控配送核心指标（如准时率、订单满足率、损耗率），开展周期性分析并提出优化建议。应对突发状况（如车辆故障、极端天气影响、商品损毁），启动应急预案，最大限度降低对单位配送服务的影响。 任职要求： 一、每日工作启动 1.晨会沟通与复盘：组织仓储、分拣及配送人员召开晨会，明确当日各单位订单总量、重点商品（如易腐生鲜、促销品项）及特殊要求（如紧急补货）。通报前一日异常事项（如延误、损耗）处理进展，强调当日需重点关注环节（如恶劣天气下的冷链保障）。 2.制定当日执行计划：依据订单量与库存数据，确定分拣优先级（如早班单位订单优先处理），合理配置仓储、分拣及运输人力与车辆资源。检查冷链设施（冷库、冷藏车）运行状态，确保符合生鲜存储技术标准。 二、订单与仓储环节管控 1.订单审核与分配：接入单位订单系统，核实商品品类、数量及配送时间，识别并处理异常订单（如缺货、规格不符），及时与单位或采购方沟通调整方案。将确认后的订单下达至相关配送岗位，并明确各节点完成时限。 2.仓储与分拣执行监督：根据订单需求组织备货，查验生鲜商品入库质量（如新鲜度、包装完整性），落实临期商品优先出库原则。跟进分拣加工进度，随机抽查分拣准确性（防止错漏）及操作合规性（如净菜清洗、肉类分割卫生标准），减少人为损耗。加强包装库规范化管理，确保各类包装作业准确无误。 三、运输配送调度与过程监控 1.运力安排与路线规划：根据配送地址分布与商品属性（是否需冷链），设计最优配送路径，合理调配冷藏车与常温车辆及对应配送人员，避免路线重复，提升时效性。必要时引入第三方物流补充运力，保障高峰期配送能力。 2.实时在途监管：利用GPS定位与温控系统追踪车辆位置及冷链环境参数，发现异常（如温度超标、偏离路线）立即通知现场人员处理。保持与配送员的实时联系，收集途中问题（如堵车、车辆故障），动态调整方案（如更换路线、启用备用车辆）。 四、商品交接与异常事件处置 1.单位收货对接：督促配送员与单位完成商品清点与签收手续，收集单位反馈意见（如品质、时效），完整记录存档。针对拒收商品（如变质、损坏），协调退货流程，并追溯问题源头（仓储/运输/分拣环节）。 2.突发情况应对：快速响应紧急事件，如冷链设备失灵导致商品变质时，协调就近网点调货替换或安排紧急补送；遇极端天气时，启动备用配送预案，优先保障重点单位供应。 五、当日总结与持续优化 1.财务单据核对：与财务人员共同确认《每日收货报表》、《库存盘点差异表》、《损耗报表》等日常凭证，确保账实一致。 2.数据分析与复盘：统计当日关键运营指标：配送准时率、订单准确率、生鲜损耗率、车辆使用率等，对比目标值进行评估。梳理异常数据（如频繁延误路线、高损商品类型），形成日报报告。 3.次日准备工作：基于当日总结结果，优化次日工作安排（如调整某区域配送路径、加强特定商品分拣培训）。与仓储团队确认夜间补货计划，保障次日库存充足。

皮口明天用17个挑脏的，男女都行，点长，有干的联系

大河市场需要两个，干活基本不累，具体的自己联系，，

岗位职责： 1. 负责部门日常物流运营事务，涵盖运输、仓储、配送及车辆调度等环节； 2. 拟定并落实物流工作计划，持续优化物流操作流程与作业规范； 3. 推动物流体系管理制度的执行与落地，确保各环节符合标准要求； 4. 组织开展本部门人员绩效考核及业务培训相关工作。 任职资格： 45周岁以下，持有C类驾驶证，具备物流行业从业经验者优先考虑。 工作时间： 白班：08:00-20:00 夜班：20:00-08:00 工作地点： 溪湖区后湖三道岗-毅源物流配送中心