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招仓库打包员，月薪超过三千，有相关工作经验者优先，请联系刘莹（江西新余）。

快递分拣大量招人男女不限，18-53岁以下名额有限，招满即止有意请联系

岗位名称：分拣员；岗位要求：1.年龄在18-55岁之间；2.能够认字；3.会使用智能手机，具备基本的数数能力；4.听从现场安排，手脚麻利，行动迅速；5.工作内容主要为分拣蔬菜、水果、饮料。薪资待遇：时薪17-18元/小时，表现优秀且任劳任怨的额外有补贴。

招聘：1.申通快递（万商红）招长期1名（装袋子）计时，计件，都可以2.下午2.30一11点左右，吃苦耐劳，晚餐包吃3.要求年龄55岁以下4.联系电话

电商收货员要求年龄35岁到55岁,有一年以上小货车驾龄优先薪资福利:月薪资2000~5000工作时间下午4:30~6:00开始工作时长3小时到6小时，其他细节详聊，电话可联系与电话同号工作地址:城南附近

赣州粮猫仓15天左右期短工，18元一小个时； 面试：上午10点之前到，10.30面试；下午15点之前到；15.30面试； 岗位：拣货、包装、生产计划， 薪资：18元/小时，工期到10/26号；要做工完期， 住宿：，不包吃；，中途预可支 上班：早9点-晚9点，做完单可提前下班；临时能可安排夜班 要求：男女不限，18-45岁；大积面纹身不要；面试禁短穿裤、拖鞋、裙子

城市波浪户外用品有限公司直聘:1.打包员，发货员，退件处理员50名（要求要有阅历）工作熟练后（计件）薪资待遇：5000——8000有递升空间。2.年龄22——46周岁（不限。另招9.6米司机一名，薪资待遇面议。上班时间：8.30——18.30超过时间加班费17/小时，休息1个小时，月休息两天。3.工作不能吃苦勿扰，公司发展健康，开的起薪资只要你够优秀。4.地址：九甲产业园，圆通速递西南转运中心对面仓库，城市波浪户外用品有限公司。电话:吕

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【拣打岗】（南昌） 工作内容：拣货、打包 薪资待遇：2000底薪+300绩效+80~400岗位补贴+260餐补+计件提成综合5~10k+ 【商品岗】（南昌） 工作内容：收货、补货、上架 薪资待遇：2000底薪+800绩效+200~600岗位补贴+260餐补+夜班补贴+计件提成综合5~10k+ 【水产岗】（南昌） 工作内容：鱼蛙虾蟹的养殖、宰杀 薪资待遇：2000底薪+2200绩效+600~1000岗位补贴+260餐补综合5-6k 【配送岗】（南昌） 工作内容：配送订单 岗位要求：18~50周岁熟练使用手机和电动车 薪资待遇：5.5/单首月1200单保底薪资7000元 干满三个月额外奖励2000元完成单量有车补 配送范围：仓端周围3-5公里 晋升通道：配送员→组长→主管→区域主管→区域经理→合伙人（提供只有发展空间） 【夜班拣打岗】 工作内容：拣货、打包 工作时间：20:00-08:00固定班次 薪资待遇：（自选方案） 方案一：2000底薪+300绩效+80~400岗位补贴+260餐补+计件提成 方案二：15/h

江西新余分宜双胞胎猪场招聘产房饲养员3名、接产技工1名、配怀饲养员1名。彝族、云南腾冲、新余。要求48岁以内，应届生、夫妻工一方有经验可入职。薪资7000-12000元/月，福利包括五险一金、餐补、免费住宿，场内配套WiFi、小超市。月休5天，不休可折算加班费，另享封场奖励。节日福利、技能培训，食堂三餐丰富，还有专项助学、生育奖励。地址位于江西新余分宜县。

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江西新余猪场招聘以下岗位： 1. 配怀饲养员：1对夫妻。 2. 配怀技术员：1名单工。 3. 育肥饲养员：1对夫妻。 要求：55岁以内，具有2年以上大型私人猪场养猪经验，身体健康，有责任心。 厂区条件：包吃包住，提供生活物品、WiFi和空调。场区配有卡拉OK、乒乓球、台球桌和烧烤炉。 注意：彝族已招满，不能吃辣者请勿联系。 猪场地址位于江西省新余市。

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中冶宝钢招聘以下岗位： 岗位一：皮带清扫。招聘男性，年龄57周岁以下，初中及以上学历，无职业禁忌症。岗位职责为负责清扫皮带落料，使用铲子或扫把进行清理。薪资待遇为4000-5000元。工作时间长白班，做六休一。 岗位二：指吊工兼普工。招聘男性，年龄35至50岁，初中及以上学历，无职业禁忌症。薪资待遇为4000-4500元。 岗位三：行车工。招聘男女不限，需持证熟练工，女性年龄47岁以下，男性年龄55岁以下，初中及以上学历，无职业禁忌症。薪资待遇为4500-5000元。 岗位四：电焊工。招聘男性，年龄55岁以下，持证熟练工，初中及以上学历，无职业禁忌症。试用期薪资5000元/月，转正后薪资5500-6500元/月。 岗位五：钳工。招聘男性，年龄55岁以下，熟练工，初中及以上学历，无职业禁忌症。试用期薪资4500元/月，转正后薪资5000-5500元/月。 以上岗位均要求无犯罪记录。

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岗位职责： 1. 负责日常运输/生产/作业任务的统筹调度，合理安排人员、车辆或设备资源 2.实时监控作业进度与现场动态，及时协调解决突发问题，保障流程高效运转 3.准确记录调度指令、执行情况及异常信息，确保数据完整可追溯 4. 与司机、现场班组、客户及相关部门保持顺畅沟通，提升协同效率与服务满意度 5. 配合优化调度流程，提出合理化建议，持续提升调度响应速度与资源利用率 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，抗压能力强 2.熟悉调度相关业务流程，有物流、制造、工程或交通行业经验者优先 3. 能熟练使用办公软件及调度管理系统，具备基础数据分析能力 4. 工作细致严谨，具备较强的时间管理与多任务处理能力 5. 无学历限制，具备相应工作经验即可

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岗位名称：仓管员；仓库管理员。岗位要求：1.负责产品的出入库管理；2.保证帐物卡一致；3.做好仓库盘点与日常管理工作。薪资待遇：月薪3-8K。