全城就近安排，全职/兼职均可，下班没事儿干就来歪马 【薪资构成】： 激励+全勤奖+高额提成+补贴等，多劳多得，全职综合薪资7-9k+，兼职综合3-5k+ 【工作内容】 1、在APP上接收所属门店派发的酒水订单，接单后按照订单信息取酒，按时送到客户手上； 2、系统自动派单，只负责同一家门店的取送，配送范围固定，门店周边三公里； 【岗位优势】 公司直招，无需办理健康证，无需缴纳任何费用，最快当日面试即可入职 门店有休息区 可歇可坐，驻店不用全城跑

花溪中通快运招聘派送员多名，要求有C1D驾照，责任心强，能吃苦耐劳，有一定的沟通能力，20岁到45岁，会用智能手机，早上七点半上班集体卸货，有经验者优先！工资5000+提成，联系电话：

专门负责送一个店。 工资周结月结 5-10元一单 不用到处取货 也可以选择日结模式 就近安排

1、负责电力物资取货、核对及按时送达指定位置； 2、规划合理配送路线，确保货物安全、完整交付； 3、处理配送过程中的异常情况，并与客户保持良好沟通； 4、完成每日配送任务记录，配合团队进行库存与物流信息同步。 任职要求： 1、身体健康，无不良嗜好，具备较强的责任心和服务意识； 2、会开车，熟悉当地交通路况，能熟练使用手机导航软件； 3、具备良好的沟通能力，能够独立解决配送途中遇到问题； 4、服从工作安排，能适应灵活的工作时间，有团队协作精神。

超市骑车送货员： 配送超市百货蔬菜水果生活用品 工资日结，月休4天。一天200-300,每单7块，每天40-60单 早上9.30点到晚上9点（中午休息2-3小时） 配送5公里以内！ 固定地点取货（不像美团到处找商家） 贵阳市：云岩区 南明区 观山湖 花溪区 花果园均有店。 月工资（6千-7千）

配送鲜花蛋糕牛奶手机文件 工资周结，月休四天，一天400左右，每单都是七块钱，每天50-70单 每天工作8-10个小时 只送附近3-5公里，系统派单，不需要你自己抢单 贵阳市：云岩区 南明区 观山湖区 花溪区 花果园 乌当区均有店

【全城歪马送酒直营店就近分配门店】 负责酒水分拣配及推广 只送酒配送距离不超过3公里 除了高峰期其他时候都可以在店里面休息打游戏 摸摸鱼 7000+ 好好做 8000+ 【收入】 1、长班：星级激励+全勤奖+提成，综合7000+ 兼职：星级激励+全勤奖+提成，综合3000+ （均单5-8元，固定门店取货，0-3公里配送）升）

岗位职责： 1.承包固定线路的牛奶配送业务，按照订单要求准时完成货物配送，确保物品安全、完好送达客户手中 2.核对配送单据与实物信息，完成签收手续并及时反馈异常情况 3. 自备配送车辆，需按照承包要求准时无误配送到客户奶箱 任职要求： 1. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 2. 熟悉本地路况者优先 3. 身体健康，能适应户外作业及一定体力劳动 4. 无不良驾驶记录 5.学历不限，有物流、快递或同城配送经验者优先

岗位职责：1.骑车配送 6小时3公里6/单+多劳多得 2.配送生鲜蔬果、零食饮料、生活日用品等 任职要求：1.满足18-48周岁 2.无案底酒驾 3.骑车熟练，会看导航 岗位福利：全勤奖400 新人6/单 多劳多得 日均250+ 月均6k+ 系统派单，就近安排！！！

1、自己带电动车，骑电动两轮车上长夜班配送鲜奶到每家每户 2、可供吃住 3、月休6天 4、月薪4K-8K

贵阳市花溪区招指挥/司索工 岗位职责： 1.负责起重吊装作业的现场指挥与信号传递，确保吊运过程安全、精准、高效 2.进行吊具、索具的检查、选配与规范绑扎，识别并排除安全隐患 3. 配合起重机司机完成起升、回转、变幅、落钩等全过程协同操作 4.监督吊装区域人员与设备安全距离，执行警戒与清场管理 5.如实填写吊装作业记录，参与安全交底与事故应急处置 任职要求： 1. 持有有效《特种作业操作证（起重指挥/司索）》，证件在有效期内且可查验 2.熟悉GB/T 5082《起重吊运指挥信号》及JGJ276等现行安全技术规范 3. 具备良好的现场观察能力、沟通协调能力及应急判断能力 4. 身体健康，无恐高、眩晕等影响高空或临边作业的疾病 5. 服从管理，严格遵守施工现场各项安全管理制度

贵阳市招强电

贵阳市南明区招泥瓦工

贵阳云岩招工地学徒工，水电

急招开电叉车师傅，要求持有相关证件。薪资为240，连续工作5天。有意者可报名。

工资1小时:30-40,8小时:280-400 工作时间自由 提供住宿和吃，有无经验都可入职， 有人带日结!!!日结!!!日结!!! 有意向联系我，24小时全天在线哦!

急招3名员工 ，入职无需任何押金，日结工资300-400，时间自由 ，全深圳就近安排，家门口工作。 感兴趣直接联系

门店直招，不是中介，没有押金。 二：【薪资待遇】 综合工资8000-12000！多劳多得 全勤奖、冲单奖、夜宵补助、距离补助、恶劣天气补贴、冬季奖金、季节补贴等等。 三：【工作时间】 8.00-21.00，中间可以休息2-3个小时，月休4天，时间自己安排 市内各站点就近入职，外地员工可安排住宿，宿舍有热水器，空调，洗衣机。当天安排入住，当天安排入职跑单。 一：【任职要求】 1、 年龄18—54周岁，有无经验均可！ 2、 身体健康，会骑电动车，会导航，服从管理！ 四：【工作职责】 准时安全把订单送到客户手上，配送区域是方圆3公里（超过配送距离有补助！） 五：【员工福利】 1、 提供宿舍，生活用品自带！ 2、 有车可自带车，没有公司可提供！无任何押金！ 3、 晋升空间大！配送员—组长—储备站长—站长—配送部长—城市经理！ 4、 员工关怀很重要！奖励多多！礼品多多！ 六：【注】 1、 站点直招！不收取任何押金费用！当天可安排宿舍！ 2、 路线不熟悉，有专业老骑手带！站长培训！ 3、 单量你放心！ 4、 多个站点均可分配！ 有兴趣可以直接跟我发消息！

工作内容： 负责网红甜品店线上订单配送，主要送甜品、饮品，订单距离近，大多2公里内短途单，单量稳定。取货时核对甜品订单，准时送到顾客手上，做好签收交接。就近分配门店，优先安排离你住处近的站点！ 薪资待遇： 单价10—15元一趟，日收入300~500元不等，月综合9000-12000元，多劳多得，上不封顶！ 基础配送提成 + 爆单奖励 + 冲单奖 + 晚班补贴 + 雨天溢价补贴 高峰期甜品订单多，奖励叠加收入更高！支持工资预支，缺钱可以提前申请，每月正常发薪不拖欠。 福利亮点： 1： 免费提供配送电动车，不用自己买车，零成本上岗 2： 包吃包住，宿舍干净，吃饭门店提供，省下房租生活费 3： 新人专人带，教接单、取货、路线规划，不懂蛋糕配送防护技巧也会教，有无经验都行 4:班次灵活，可以全职，时间能商量，想多跑多赚 5: 门店有休息区域，喝水充电方便，站长好沟通，有事好协调 任职要求： 1、会用智能手机、导航，熟悉基础路线； 2、细心稳重，蛋糕甜品容易坏，要有责任心，爱护货品； 3、身体健康，踏实肯干，服从门店安排； 4、年龄合适，能适应户外配送，有无配送经验都可以。 其他说明： 急招！面试简单，合适当天就能安排上岗。想要可以预支工资、包吃住的稳定工作，欢迎直接联系！

【深圳各区165家自营门店可就近安排】 一、工作模式: 工作内容:就骑电动车送自己选好固定门店站点附近3公里的小区送点瓜果蔬菜零食饮料卤味半成品火锅日用品这些 二、待遇: 1.多劳多得，班次自由选择。 2.可提供住宿支持，或自理. 3.可配车，不需要押金，自己有车也可以。 4.固定的一个仓库取货，工作简单。 5.每天收入350元左右比较正常。 5.新人上手快有师傅带。 三、工作时间: 上班时间自由，多劳多得。 四、入职流程: 安排宿舍--办理入职手续--安排师傅带(差不多带半天就会了）--会了之后自己开始做 五、基本要求: ①18岁-52岁，视身体情况来定。48岁以上的一定要提前把年龄告知，好安排轻松简单的门店。 ②有案底的一定要说明，有机会可以过。 纹身不查，征信不查，性别不限，会骑电动车，会看导航就行。 ③工资通过正规渠道发放。 ④两轮电动车送货，不需要驾照

职责： 1. 客服目标管理：牵头完成目标拆解与过程追踪，将企业年度销售任务分解至区域及个人层面，规划“销售目标实现路径”。实时监控核心指标进展，及时预警执行偏差。 2. 特殊政策审核：对片区及客服上报的区域代理商临时政策需求进行可行性评估，开展沟通协调并完成审批流程。 3. 生产计划调度：解决月度生产计划与实际订单差异问题，统筹临时性生产任务的协调、跟进与落地执行，包含紧急插单的产品排产及与生产端对接。 4. 产品资源调配：在畅销产品库存紧张时，协同销售客服做好合理分配（确保不影响出货前提下）；滞销品信息及时同步销售侧，推动快速清理。 5. 销售与生产协同：汇总销售数据，分析市场需求，下达并动态调整销售计划（适时追加或削减），监控库存周转率，推进滞销品处理，优化整体库存构成。 6. 回款进度监管：确保部门回款处于可控范围，定期跟踪高风险客户并反馈处理情况。 7. 跨部门协作：与人事、采购、仓储、财务等相关单位保持高效对接，保障业务顺畅运行。 8. 团队管理与建设：科学分配工作职责，完善内部管理机制，带领团队达成既定目标。 9. 客户事务对接：负责日常发货安排、回款跟进、客户投诉处理及政策传达等事项。 10. 风险防控：建立信用评级体系和应收预警机制，识别销售环节漏洞，监督合规操作，防范经营风险。 11. 客户接待工作：重点负责厂区来访的新老客户接待事宜。 12. 发车及预留单跟踪：判断是否存在缺货、缺单、缺车情况，并针对性跟进整改落实。 要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、企业管理或相关专业优先； 2. 精通数据分析，熟练操作各类办公软件，掌握CRM系统应用，擅长流程规范化与风险控制，具备销售预测能力，沟通协调能力强，判断力佳； 3. 5年以上销售管理或运营工作经验，其中至少2年同级管理岗位经历，熟悉销售全链条及渠道运作模式，具备敏锐的问题发现与解决能力； 4. 拥有物流车辆资源者优先。

【岗位职责】 1.负责仓库日常收货、入库、发货、盘点等工作； 2.根据订单需求，准确拣选货物并打包发货； 3.定期进行库存检查，确保库存数据与实际物品相符； 4.保持仓库整洁，合理安排货物存放位置。 【任职要求】 1.具备良好的沟通能力和团队协作精神； 2.熟悉基本的仓储操作流程，有仓库工作经验者优先；

短期工暑假工勿扰！招一名长期送水师傅，需要能熟练驾驶二轮三轮电动车，每月到手5-6千，每月15号发放上个月工资，不包吃住。要找包吃住的勿扰，兼职勿扰

工作内容： 针对中国移动运营商的老用户参与升级套餐活动可领取相应礼品，该岗位主要负责礼品订单的处理与配送，维护客户关系，确保服务流程顺利完成。订单由公司按所在区域就近分配，所有配送地址均为公司提前预约确认，客户已知情并同意参加活动； 待遇： 8000-20000，多劳多得，订单量越大补贴越高，佣金每两周结算一次； 岗位要求： 20岁~40岁，需自备交通工具，如小轿车、摩托车等，具备良好的沟通能力，形象亲和，踏实肯干，有销售或地面推广经验者优先考虑； 上班时间： 10:00-19:00，外勤工作时间灵活，具有弹性

岗位职责： 1.按照订单要求准时完成货物配送，确保物品安全、准确送达客户手中 2.负责配送前的装货核对、途中运输及签收交接全流程操作 3.主动与客户沟通，妥善处理配送过程中的异常情况（如地址不清、联系不上等） 4. 自备及维护配送车辆（最好是可换电的电瓶车），保持车况良好及清洁卫生 5.如实反馈配送数据及客户意见，协助优化配送服务流程 任职要求： 1. 年龄18-50周岁，身体健康，无不良记录，能适应户外作业及灵活工作时间 2. 具备基本识图能力与沟通能力，会使用智能手机操作接单、导航等APPn3.有电动车/三轮车驾驶经验者优先，需持有相应准驾资格或熟练掌握驾驶技能 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和团队协作精神 5.学历不限，有物流、快递、外卖等相关从业经验者优先

招聘：装车工薪资：5000-8000元日常零担货物装卸（装车需要会开叉车，卸货不需要）

【岗位职责】 1、通过智能手机APP接单 2、到商家取餐并送到客户位置 3、负责区域内快餐的及时送达【职位要求】 1、男女不限，持健康证(公司可免费办理) 2、会熟练使用智能手机及导航功能 3、会骑电动车 4、身体健康，吃苦耐劳，抗压能力强。 【薪资福利】 1、综合月收入:新手5800-6800元，一个月后7000-9000元 2、工资=基础单价+天气补贴+距离补贴+浮动薪资+绩效奖励 3、每月25号发薪，一个月周结三次。 4、提供住宿、公司配车(带定位系统) 5、入职提供商险保障，一个月休息四天

蚂蚁搬家直招 薪资待遇：4K到6K一个月 工作内容：和司机一起出去搬家轻松不累 要求：踏实肯干50岁以下

职责： 1.客服目标管控：牵头完成目标拆解与过程追踪，将公司年度销售任务分解至区域及个人，规划“销售目标实现路径”。实时监控核心指标进展，及时预警执行偏差。 2.特殊政策审批：对片区及客服上报的代理商临时政策需求进行可行性评估，开展跨部门沟通并完成审核批复。 3.下计划管理：协调解决月度生产计划与实际订单差异问题，推进临时性生产任务的安排与落实，包含紧急插单产品的生产调度与对接。 4.产品分配统筹：在畅销产品库存紧张时，协同销售客服做好资源均衡配置（确保不影响整体销售），滞销品则及时通报并推动快速清理； 5.销售计划与产销协同：汇总销售数据，分析市场需求，下达并动态调整销售计划（适时追加或削减），监控库存周转效率，主导滞销品处理，优化库存组成。 6.回款进度跟踪：确保部门回款处于可控范围，定期跟进高风险客户并反馈处理情况。 7.综合协作支持：与人事、采购、仓储、财务等职能部门保持高效对接，保障业务顺畅运行。 8.团队管理与组织建设：科学分工，完善内部管理制度，带领团队达成既定工作目标； 9.客户沟通协调：负责日常发货安排、回款跟进、客户投诉处理及政策传达等事务； 10.风险控制机制建设：建立客户授信评估体系和应收款预警机制，识别销售环节漏洞，监督合规操作，防范经营风险。 11.客户接待工作：负责厂区来访的新老客户的接待与对接事宜。 12.发车及预留单管理：每日核查缺货、缺单、缺车情况，并组织实施跟进与整改。 要求： 1.大专及以上学历，市场营销、企业管理或相关专业优先； 2.精通数据分析，熟练操作各类办公软件，掌握CRM系统应用，擅长流程标准化建设与风险控制，具备销售预测能力，沟通协调能力强，判断力佳； 3.5年以上销售管理或运营岗位工作经验，其中至少2年同级管理经验，熟悉销售全流程与渠道运作，具备敏锐的问题发现与解决能力； 4.拥有物流车辆资源者优先考虑。 原标题：《物流经理》

【岗位职责】 1. 协助仓储经理及大区总监执行大区各项目运作及人员的管理、协调沟通。 2. 负责大区运输、商务服务、考核指标的达成。 3. 负责运输部门人员、固定资产的管理。 4. 对运输作业标准化流程制定、培训，并不断改进。 5. 负责运输年度目标、规章制度、重点工作及整改计划的实施落地。 6. 负责运输基层人员的作业指导和技能培训及团队凝聚力的打造。 7. 负责大区运输硬件匹配、运作规范指导以及对存在的问题及时改善。 8. 负责大区各项目承运商的现场管理对接、异常跟踪及处理。 9. 负责组织质量事故和安全事故的调查、处理，制定各项运作风险防范措施，降低事故风险。 10. 负责实施项