底薪3500+提成月休四天 上班时间8点半到6点半2小时休息时间 有想上班的可以联系我。男女不限。

吃苦耐劳者优先； 一：公司因业务发展，现面向全国各地区招聘"再生资源回收人员"，主要负责你熟悉区域的旧衣服，旧鞋，旧包包，毛绒玩具，旧手机等，公司对所有回收人员进行免费培训，培训内容包括回收品类的收回标准及线上线下市场推广的方式方法。拉货和运输费用全部由公司承担；你负责低价回收，，你赚取中间的利润差价，"创业自己当老板"只要你肯吃苦勤快，月收入1.5万起上不封顶。年龄在20到55岁，男女都可以；学历不限，不论背景，不论是个人还是准备转型的企业均可以合作。欢迎有志者加入。

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岗位内容： 1、负责快件出、入库的分拣、扫描工作 2、确保货物的安全性，规范操作，减少货物破损丢失 任职资格： 1、吃苦耐劳，诚实守信，配合公司岗位和工作安排； 2、有较强责任心、踏实认真。有快递分拣经验优先； 3、18~48岁，无学历要求，但必须会识字，写字； 工作时间：早七晚七、晚七早七（两班倒，15天倒班一次），休4~5天； 薪资区间：4000~7000是计件薪资，多劳多得，计件工资偏低效率偏低的情况影响整体工资，；每日15日准时发薪； 福利待遇：入职即可购买社保+商业险、免费住宿、节日福利、内推奖金、免费工服、餐补（400元/月，根据出勤天数补贴）；按照节气提供伙食改善及团建活动；

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招聘上架、打包和理货岗位共需3名正式工人，欢迎前员工回归，应聘者可前往山东德州工作地点咨询，特殊情况请单独沟通。

岗位名称：配货员；交货理货员 岗位要求：1.年龄在1845岁之间；2.能吃苦耐劳，责任心强；3.善于沟通，能使用半自动手拉车、地牛等设备，有相关工作经验或物流快递行业经验者优先。 薪资待遇：1.月休2天；2.底薪5500起；3.试用期1个月，转正后保底5800起。

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岗位名称：仓配主管（长期夜班）;分拣员。 岗位要求：仓配主管：1.管理仓库运作团队；2.执行和完善仓库规章制度；3.科学管理货品库位。分拣员：搬运发货；核对信息拣选货物；核对确认货物信息。 薪资待遇：仓配主管薪资为45k；分拣员月薪为约等于综合工资约等于3K+，包括餐补、传统节假日礼物等福利。

丹徒电商公司招聘打包工作，适合年龄在四十岁以下的人士，工作时间为下午一点至五点，中间可预留半小时接孩子，寻求长期稳定员工，应聘者请联系秦总，联系方式详见镇江本地。

理货员招聘启事：要求初中以上文化程度应聘者递交一寸照片和身份证复印件各一份，岗位需求10人，面向甘肃嘉峪关地区招聘。

嘉峪关好想来超市（明珠山水郡店）招聘 收银员、理货员（数名） 年龄要求：18-45 周岁 工作时间：每天 8 小时，实行倒班制 薪资待遇：3500-4000 元 / 月，每月休息 2 天。

储备店长 性别不限，有销售经验者优先考虑。工作时间:8:00-12:00，下午14:30-18:30，月休4天。 薪资福利:底薪2500+社保+提成+奖金=3000--10000 招工人数:2名 ， 工作地址:甘肃省嘉峪关市全民优生活建设路门店

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岗位职责： 1、业务运营：开展商户开拓与维护，处理客户关系及突发问题，保障运营服务品质； 2、资源管理：统筹运力规划，管理配送物资与运营场地，并应对各类运行异常情况； 3、团队管理：推进站点团队搭建，建设高效能队伍，营造积极工作氛围，持续提升员工能力与满意度； 4、日常事务及资金安全管理：全面负责辖区网点的日常运作与人员调度，确保业务规模与收入稳步提升，落实应收账款回收等工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备1-3年物流行业网点管理经验；有物流类销售经历或客户资源者优先； 2、熟练掌握计算机操作，精通办公软件应用及数据报表制作； 3、具备良好的职业素养，责任心强，富有团队协作精神； 4、认同企业价值观，积极进取，具备创收意识，拥有较强的沟通协调与应急处理能力。

店员 嘉峪关本地常驻人员，性格开朗，个人状态良好 薪资福利:基础薪资:4200，加绩效奖金，加销售提成，丰厚的节日福利 招工人数:1 ，

店员/营业员/收银员 1.年龄18-43岁；2.性格开朗，善于沟通；3.有销售经验者优先。 薪资福利:工资面议 招工人数:一名

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长期店员 工作细心诚实可靠，服务态度好，有责任心，身体健康。主要工作包括入库扫描、取件、寄件、处理问题件、物品整理和清洁卫生。 薪资福利:月休2天，工作轻松简单，早9晚8，工资面议 ，

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