一、岗位职责： 1. 将流水线上的货物按照货物大小和站点流向进行有序分拣； 2. 完成商品的扫描、并将货物进行码放、打板等工作； 3. 完成库区管理员安排的其他工作。 二、任职要求： 4. 能正确认识 26 个英文字母； 5. 能够适应夜班工作； 6. 吃苦耐劳，品行端正，身体健康，无不良嗜好。 4. 年龄 20-47 三、薪酬福利： 薪酬：到手 7K-8K，底薪加团队计件（底薪 1300 + 集体计件 + 夜班补贴 780 + 餐补 360） 福利：五险一金，包住、每个月 360 元餐补、年终奖、带薪年假、月休 4 天 四、上班时间： 18:30-06:30/06:30-18:30 (一个月倒一次班) 其他要求：入职需有 3 个月内体检报告 面试地点：本次招聘主要以厦门为主（福建省厦门市同安区五显镇京东物流亚洲一号园区东二门厦门分拣中心），福州、泉州同步招聘。

日结每小时20元，同安拼多多夜班拣货，18-45岁，工作简单不需要经验！ 会使用智能手机，需要用自己的手机操作 上班时间：下午16：00-凌晨2：30左右下班 当天下午4点左右发工资 每天下午15：30集合，不要穿拖鞋，凉鞋！

京东短期工期至 日结 日结 长白班/长夜班可选 长夜班到凌晨3点左右 21/时 21/时 每天先结180 不体检 不考试 当天安排宿舍 不卡纹身，花臂都行带冰袖 男女不限 ，18-54岁 岗位打包：拣货，打包，上架，盘点，异常处理

==岗位职责： 1. 按照系统指令在电商仓库内准确完成商品拣选、复核、打包及发货作业 2. 熟练操作PDA或扫码设备，确保订单信息与实物一致，提升出库准确率 3. 协同理货、配货人员完成库存整理、货位优化及日常盘点支持工作 4. 严格遵守仓库安全规范与5S管理要求，保障作业环境整洁有序 5. 配合团队高效完成日均订单处理任务，适应旺季加班安排 ==薪资：1.底薪2300+计件（保底5000元） 2.5000-6000（固薪）+月休4天 ==工作时间：8.30-18.00 ==任职要求： 1. 年龄40周岁以内，身体健康，能适应仓储作业强度 2. 吃苦耐劳、责任心强，具备良好的执行力和团队协作意识 3. 无学历限制，有电商仓配经验者优先 4. 能熟练使用智能手机或基础电子设备 5. 工作地点为厦门集美普洛斯物流园，需稳定在岗

主要工作就是快递分拣、整理，操作不复杂，没有经验也可以做，新手有人带。 上班时间： 08:00-20:00 长白班，不用熬夜班 招聘要求： 男女都可以 18-40岁以内 长期都在招人 杂工18-55岁 结算方式： 支持日结 / 周结 / 月结 想短期做、长期做都可以咨询 工作地点： 厦门德驰物流园 工作简单易上手 无需工作经验 男女均可安排 长期稳定有岗位 多种结算方式可选

【岗位】：码货，拣货，上架，打包 【要求】：18-45，男女不限 【上班时间】：9:00-22:00长白 【薪资】：20/时，工期11.15 【食宿】:包住不包吃，有住宿可当天安排，4~6人间，空调房、独立洗手间 【限制】：查案底，京东黑名单。

（长期日结）蔬菜分货员 工作内容: 1、负责商品分拣,按单分配,会使用PDA者优先录取。 2、负责分拣过程中商品外观品质的把控。 3、完成当日工作量,并保持工作区域的整洁。 上班时间：8：30-21：00 中午休息1小时（12：00-13：00）下午休息半小时17：30-18：00 薪酬：17元/小时，日结 地址：翔安新圩

今晚 厦门快递白班日结180一天包吃一顿包住 8点-20点，长期有得做 夜班日结190一天包吃一顿包住 20点-8点，长期有得做 快递装卸车，分拣，扫描，收包 住宿一天工资，水电费10块钱一天 做满一个月水电费100元 现在装车 210 卸车 200 晋江万业汇，塔前人才市场接送

快递分拣扫描操作工能接受白夜班能吃苦干活麻利工作时间23:00_5:009:00_13:00 薪资8000+住宿500+餐补500 要求20-45岁男女不限

当天上班 第2天发100块 招聘岗位】:打包，拣货，分拣员，发货，收货等 【薪资】小时工260-300/天 【岗位要求】:男女不限，无硬性学历要求，18- 45岁 吃苦，耐劳，配合现场工作，身体健康， 无犯罪记录 【工作时间】:9-22，长白班，两班倒自选 每天10-12小时，吃饭休息2小时 食宿:包住有餐补，4~6人间，空调房、独 立洗手间 其他福利:可借支、年终奖、过年值班 奖等。 面试材料：身份证原件或照片

翔安马池塘附近招聘泥水师傅，点工或包工均可，工作内容为屋面圆弧施工。

集美区招一名专业的套房水电工师傅，长期合作。钱好拿，技术好干活吃苦耐劳的优先，二把刀勿扰，有空的时候电话联系，这两天就可以做

打磨一些不锈钢门套，要熟练使用角磨机，下午就来！每小时按35计算。

厦门市海沧区招集成吊顶

厦门市湖里区招工地小工/杂、污水改造以及杂活拌砂浆各类活！

有专车接送，可以去极兔干一晚。

天津空港中通快递招聘年纪已放宽，有的尽快联系吧

蔬菜打包员:负责蔬菜、水果称重，打包，装袋，贴签等(4-6人一组) 分拣岗位正常排班是长白班，8-8,9-9,10-10类似的。一般很早或很晚的时间段会安排一两个固定员工出勤。 学历不限，无案底征信问题18-45岁 北京全区域就近安排

有没有干冷链物流的，有的打电话，

岗位职责： 1、资源开发：拓展辖区内的优质物流合作资源，主导门店开发过程中的价格协商、合同签署等相关事宜； 2、数据管理：开展加盟商基本信息的收集与整理，持续更新并维护加盟商资料档案，确保信息真实准确； 3、运营支持：推动公司产品（服务）在加盟网络中的落地执行，助力提升加盟商货量规模与经营收益； 4、服务监管：监督指导门店完成末端配送任务，协调处理派送异常情况，保障末端服务品质； 5、培训实施：组织加盟商积极参与公司安排的各类培训，落实经营管理类培训内容的传达与执行； 6、风险控制：跟进加盟商应收账款回收进度，及时应对和处置辖区内门店运营异常问题； 7、市场反馈：定期调研区域市场变化趋势，汇总分析加盟商实际需求并向上级提供有效建议； 8、满意度提升：优化区域内合作关系，提高加盟商整体满意度，维护良好的品牌声誉； 其他：完成上级交办的其他工作事项。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上物流行业从业经历，拥有一定的同行业人脉资源； 2、综合素质良好，学习能力强，能快速掌握与公司业务相关的各项知识； 3、执行力突出，具备较强的判断力、分析能力及抗压能力； 4、逻辑清晰，具备较强的工作规划与推进能力； 5、沟通协调能力优秀，富有团队协作精神，品行端正，具备一定对外公关能力。

工资180现金。活好干，轻松简单。不要去。

岗位职责： 1.负责门店日常理货、上架、陈列及库存盘点工作，确保商品整齐有序、价签准确 2.熟练操作收银系统优先 3. 主动提供热情周到的顾客服务，解答咨询、处理退换货及简单投诉 4.协助开展促销活动，张贴宣传物料，引导顾客参与，提升销售转化 5.维护门店环境卫生与设备安全，及时上报异常情况 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和责任心，能适应轮班制 2. 具备基础沟通能力与亲和力，无经验者可带薪培训 3.工作细致耐心，具备一定的数字敏感度和学习能力 4.遵守公司规章制度，服从门店管理安排 5.身体健康，能胜任站立作业及基础体力工作

能看图纸，二通，三通，圆弧收边细节要会，打胶。 诚意要找工作的可联系了解具体情况。 为人做事踏实靠谱 薪资：350—400元，具体面聊再定

负责对到达货物卸车，分拣，建包等工作，要求长期稳定，上班时间8:30-19:30左右，年龄16-50周岁，工资月结

我司从未要求应聘者缴纳任何形式的押金、保证金、推荐费、介绍费、招待费、活动费、中介费等费用，敬请广大应聘人员提高警惕，以免上当受骗，造成财产损失 薪资：基础时薪19元+浮动时薪（1-10元）。意思效率越高，浮动时薪就会越高。一般新手也能拿到20元/小时。月结，每月15号发放上月工资 工作内容： 分拣员：依据系统分配的订单，快速、准确的完成拣货和打包 补货员：协助进行商品上架、补货、盘点、清理等工作 【任职资格】 1、学历不限，工作经验不限； 2、入职需提供健康证（面试通过后有预约记录即可入职）。 工作时间： 灵活排班，首先看员工能提供什么时间的兼职，如果符合门店的时间需求，门店再结合员工的兼职时间来看情况排班，要能做长期的，不招短期兼职

要求年纪18-30岁工作轻松环境简单要求说话清晰尚于沟通表达最好形象会简单打扮肯用心学习能简单拍摄小视频包住不包吃底5000+提成有感兴趣联系

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岗位职责： 1、负责日常订单发货流程的执行，包括核对订单信息、检查配货情况、打印并粘贴物流单据。 2、跟进货物发出状态，确保订单数据准确无误并按时完成出库。 3、协助归档整理发货相关文件，维持作业区域的整洁与规范。 4、处理发货过程中涉及的基础沟通及信息记录工作。 任职要求： 1、全日制本科在读学生，可长期稳定实习者优先。 2、细致耐心，工作踏实认真，具备较强的责任心和执行力。 3、能适应重复性工作任务，关注细节，保障操作零差错。 4、掌握基础办公软件操作技能（熟悉Excel/Word等常用工具）。

空调仓库 包住 280/天 打卡一天后，每天可预支100 男女18-40岁，不用体检，不查征信 要求：有效身份证原件，工期到12月10号 工作岗位：小件电商鞋服入库员、播种员、上架员、拉货员、发货员、打包

1、负责跨境电商第三方仓库（平台仓/海外第三方仓）的国内头程运输、国际段物流、仓储运作、出库跟踪、退货接收、理赔处理及退供等全链路物流运营管理； 2、负责跨境电商第三方仓库配送费用的结算与报销工作； 3、负责跨境电商物流服务商的全流程管理，包括供应商评估、引入、合作维护及退出机制执行； 4、对接跨境电商仓储配送需求，协调处理运营异常，并制定相应的解决方案与优化措施； 5、收集并分析物流相关数据，开展内外部数据诊断，持续提升店铺物流核心指标表现； 任职要求： 1、具备跨境电商仓储物流相关工作经验，物流专业背景者优先； 2、拥有大型海外仓物流运营实操经验； 3、对数据敏感，具备较强的逻辑分析能力； 4、熟悉跨境物流领域的相关政策与法规； 5、5年以上相关领域工作经验，能够使用英语进行口语交流，具备英文读写能力者优先