工作地址:顺义高丽营夜班，11.30-6点28元一小时，6.5小时日结☞182元，按小时计算理货，拆牌18-44岁

招聘：京东TC转运库房长白班月七千薪资：5000-8000元京东商城。顺义所有区域。均可安排。长白班。库房招聘。主要负责货物的接收与分类，工作简单，长白班。一、年龄要求：年满18周岁-38周岁，男女不限二、薪资待遇：综合收入5500-7500不封顶，上班时间12小时，长白班，管住宿，一金，提供餐费补助360、全勤奖、防暑防寒、夜班补贴等各项补贴，传统节日公司福利、团建活动等。工作地址：顺义就近分配公司郑重承诺——全程不收取任何，。公司郑重承诺——工资靠谱有保障不会差员工一分钱。公司郑重承诺——每月准时发放当月工资。

岗位：装卸操作工， 工作内容：装卸车，都是快递物流件， 上班时间：晚六到早六（长夜班） 月休四天，计件工资8000-1.2w，多劳多得的，家里有小孩上学或者部队退伍回来的，可以缴纳北京社保。

招分拣工数名库房收拾废纸箱年龄60岁左右，工作时间早七晚七点一小时休息，工资4500----5000元管吃住工作地点顺义联系电话张先生

库房操作年龄25-35岁高中及以上1.能吃苦、有责任心、；2.从事过物流行业的优先考虑。货物包装、贴签、拍照系统上传、出库等。工作地点在顺义区南彩前郝家疃村；此工作需要加班薪资福利:早8点到晚7点双休法定假五险公积金餐补员工体检节日礼品工资范围：5000-7000元招工人数:4名工作地址:北京市顺义区航港大厦7层E706-E712

天天面试【顺义】南法信-库房·分拣月薪7500-10000★白两夜班倒，满10天预支1000元活生费。满20天预可支2000元活生费，每月15号放发上月工资。年龄：18-45【工】内容：分调拣料，日用品，酒水，米面，水蔬果菜，牛奶面包，各小种零食。资遇：❶第一个新月人保护，22每时小和计件高取价发薪❷第个二月底薪计工件资10元饭补10元房补综薪合资：7500～10000+地址:顺义·南法信

北京顺义区大量招聘蔬菜分拣包装员 工作内容：主要负责蔬菜挑选、称重，打包，贴标。工作流程简单，带薪培训，上手快 工作时间：8点开始，至当日订单结束，日均工作时长10-12小时 薪资待遇 ：前期薪资为17元/小时；后期实行计件工资制度，月薪6000-8000元，多劳多得 福利待遇：提供租房补贴和工作餐 任职要求 ：能吃苦耐劳，具备良好的体力与耐力，可适应一定强度的工作节奏。 手脚灵活、动作麻利，能高效完成分拣包装相关操作。 工作地点：北京市顺义区南彩镇彩祥西路8号 联系方式：黄先生

工作内容：分拣、扫描、包装、装卸、倒包、回流处理等 活轻松简单不累，容易上手，不需要任何经验，出点力气就可以 人员要求：男女不限，身体健康，吃苦耐劳服从分配管理，无传染性疾病 薪资待遇：不压工资，一个月一发，，月综合薪资7000-9000元左右 工作长期稳定，薪资准时发放 宿舍：空调、独立卫浴、24小时热水 面试流程简单，无需体检可以当天安排宿舍上岗 临时勿扰，名额有限

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京东-直招兼职（业余时间挣零花钱）：每天工作4小时，27.7元/小时，夜班补助每天额外15元，每周出勤5-6天，正式工招聘工作内容：物流小件分拣、装卸、码拍入职直接签京东合同，工资发薪时间和正式工一样月结，月底最后一天发薪，可长期干，京东内部直招，不收取任何！需要试岗2小时通过后办理入职班次：夜班23：00-5：00选任何时间段白班11点到15点地址3：北京顺义区南法信地区顺畅大道16号（京东京北分拣中心）面试报名联系：

顺义张喜庄招聘专业电工1名，负责酒店智能化相关工作。薪资450元，工作9小时。技术不熟练者请勿联系。

北京市顺义区招聘，小工/杂工 主要工作内容: 1. 日常维护：对机泵、闸门、配电柜等设备进行清洁、保养及周边环境整理； 2. 设备检查：协助巡查设备运行状态，记录电压、电流及温度等基础数据； 3. 维修配合：搬运工具及配件，辅助进行设备拆卸、组装及故障处理； 4. 更换作业：协助更换老旧线路、阀门、密封圈及小型易损零部件。 招聘要求: 1. 年龄18-59周岁，身体健康，无严重高血压、心脏病史； 2. 吃苦耐劳，服从现场管理人员工作调度； 3. 有无经验均可，有电工、焊工基础或工地小工经验者优先录用。

今天下午要一个高丽营住的小工，3到4小时的活150元，干完回来管顿饭，跟车去，要高丽营附近的

北京市招通风安装/维修

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招聘男女普工愿意做全部包进本次招聘最轻松岗位每周预支工资李宁仓库长期工招聘明天10点下午13点面试每周预支薪资年龄要求：男女工17-40周岁，能接受夜班薪资待遇：前期元每小时。第二个月开始按照计件，计件单价平均在～元左右，多劳多得月综合工时260-300+小时，综合工资7000-8500元左右工作内容：主要分拣，质检扫描，拣货，复核等岗位需要接受夜班有夜班补贴有偿提供住宿15/天，空调热水器，独立卫浴一应俱全，水电费平摊，工作餐免费两餐，厂内用餐，伙食丰富，不满月或非正常离职包括（自离旷离辞退）都按照16元结算工资，商保80元/月。已上班地址：众百路448号报名热线

出勤满月反600反6个月代理费总价3600元《天津当当网图书仓》上班可以带手机（长白班）年龄18-45岁，男女不限招聘岗位；进退计件，上架计件补货计件，仓储计时拣货计件，配送质检包装计件不加班餐补10元，加班管饭，免费住宿高薪公寓水电均摊附近租房大约300左右，自己租房子有住房补贴100元，交通补贴50元每月。全勤奖100，绩效奖100－500，高低温补贴200，计时工资4500元左右计件工资9000元左右每月5号发上月25号之前工资，出勤10天以上可预支工资入职带:身份证复印件2张照片2张每天上午9点面试咨询报名李安全电话：

仓库招临时打包，能干几天，8个小时，220一天，管饭，电话

【廊坊网红小件仓】每天253～300元天短期日结95%长白班、不体检、可提前看岗位、入职不成功无任何！年龄：18-40周男女不限长白班聚多

招聘：白班-打包员（计件6000-8000+包食宿）薪资：6000-9000元/月上班时间:上午8:00－12:00下午13:00－18:00，包食宿，转正后具体下班时间以当天单量为准。工作职责：1、根据快递面单打包商品，完成拣货、装箱、封箱，贴单作业2、根据包裹重量大小，选用合适纸箱3、特殊时期快递包裹根据不同快递按照规定码板4、清理作业区域卫生岗位要求：1、学历不限，认识26个英文字母，会认识数字2、身体健康，无犯罪记录3、做事积极主动、认真负责、吃苦耐劳4、服从公司及上级主管工作安排

我将围绕母婴店店助的工作定位，从岗位职责、任职要求、工作内容、薪资福利等方面，撰写一份完整规范、贴合实际工作的职位描述，清晰呈现该岗位的核心信息。 母婴店店助职位描述 岗位名称 母婴店店助 岗位概述 协助店长完成门店日常运营管理工作，负责客户接待、商品管理、销售辅助、门店卫生及秩序维护等工作，为顾客提供专业、贴心的母婴产品咨询与服务，助力门店提升销售业绩与客户满意度，营造温馨、舒适的购物环境。 岗位职责 1. 客户服务与接待 热情接待到店顾客，主动询问需求，耐心解答母婴产品相关疑问，包括奶粉、辅食、纸尿裤、童装、玩具、母婴用品等产品的功效、适用年龄、使用方法及选购建议；引导顾客选购合适产品，提供贴心的购物指引，处理客户简单咨询与售后问题，提升顾客购物体验。 2. 销售辅助工作 协助店长完成门店销售目标，积极推广门店产品、优惠活动及会员福利；做好产品推介、开单收银辅助工作，整理销售数据，记录顾客需求与反馈；跟进老顾客维护，做好会员登记、积分兑换等服务，促进复购。 3. 商品管理 负责门店商品的陈列摆放，按照规范整理货架，保证商品陈列整齐、美观、醒目，及时补充缺货商品；做好商品入库、盘点、效期管理，检查商品质量、包装完好度，及时上报临期、破损商品；协助完成商品进销存登记，确保商品账目清晰。 4. 门店运营维护 保持门店店内卫生清洁，包括货架、地面、收银台、休息区等区域的日常清扫与整理，营造干净整洁的购物环境；维护门店设施设备，确保正常使用；协助店长进行门店物料采购、办公用品管理等行政辅助工作。 5. 日常管理协助 服从店长工作安排，协助店长处理门店日常事务，如排班协调、考勤记录、活动筹备等；做好门店交接班工作，交接清楚销售情况、商品库存、待办事项等；遵守门店各项规章制度，维护门店品牌形象。 6. 其他工作 完成店长交办的其他临时性工作，积极配合门店开展促销活动、会员活动等，助力门店运营顺畅。 任职要求 1. 年龄18-40岁，身体健康，热爱母婴行业，有爱心、耐心和责任心，喜欢孩子。 2. 高中及以上学历，有母婴店、超市、零售行业相关工作经验者优先，熟悉母婴产品知识者优先。 3. 具备良好的沟通表达能力和服务意识，亲和力强，善于与顾客、同事沟通协作。 4. 工作积极主动，认真细致，吃苦耐劳，有较强的执行力和团队合作精神。 5. 了解基础的

急急急，南法信招聘5个营业员男女不限，工资5000-5500+休3天，包吃包住活简单事少有意的家人们兄弟姐妹请与我联系最好加微信联系[微笑][微笑]

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美团小象超市 全民招募 无责底薪多劳多得就近分配 岗位：(全职+兼职)分拣员 、理货员 、水产员 要求：男女不限 、学历不限、 经验不限 、公司可以提供住宿 薪资：全职月薪6000-10000 家门口的长白班 晋升通道：站员-副站长-站长-区长

招聘坚果，，有健康证，年龄50岁以下，工资170元／天，工作日期，—，门店如下:顺义鲲熙汇七鲜以上活动有意向者电话非诚勿扰！

1. 安全制度落地管理：负责建立、修订及完善公司危险品运输安全生产管理制度、操作规程、应急预案，严格监督各项安全制度落地执行，定期梳理安全管理漏洞，优化安全管理流程，确保企业运营完全符合危化品运输行业法律法规及监管部门要求。 2. 日常安全巡检排查：常态化开展厂区、停车场、运输车辆、装卸作业现场的安全巡查工作，重点检查危险品运输车辆车况、消防设施、防护设备、作业人员操作规范，及时排查火灾、泄漏、交通违规等各类安全隐患，建立隐患台账，跟踪整改闭环，杜绝安全事故发生。 3. 人员安全管理培训：负责公司驾驶员、押运员、装卸人员等一线岗位人员的安全管理，定期组织安全生产教育培训、应急演练、安全交底工作，普及危化品运输安全知识、应急处置技巧、行业新规，提升全员安全作业意识和应急处置能力，做好培训记录、考核归档工作。 4. 车辆及资质管控：负责危险品运输车辆、从业人员资质台账管理，核对车辆年检、年审、保险、危化品运输许可等资质有效性，核查驾驶员、押运员从业资格证书，确保人车资质齐全、合规有效，杜绝无证上岗、带病车辆运营等违规情况。 5. 安全台账及资料管理：规范整理安全生产各类台账、报表、档案资料，包括安全检查记录、隐患整改记录、培训演练记录、车辆安全档案、事故记录等，确保资料真实、完整、可追溯，配合应急管理、交通、公安等监管部门的各项检查、督查工作。 6. 应急处置与事故处理：参与制定各类危险品运输安全事故应急预案，定期组织消防、泄漏、交通事故等应急演练；若发生安全突发事件及运输事故，第一时间赶赴现场协助处置，做好事故调查、原因分析、善后处理及上报工作，总结事故教训，落实防范整改措施。 7. 日常安全监督管控：监督危险品货物装卸、运输全过程的合规性，严禁违规装载、超限运输、违规作业等行为，做好日常安全风险预判，落实常态化安全管控工作，完成公司交办的其他安全生产相关工作。

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招聘水果、蔬菜理货员，工作地点在顺义后沙峪双裕东区北门，工作内容包括水果、蔬菜、干果打包，薪资为5000-5500元，提供两餐，适合年龄在25-55岁之间，需要吃苦耐劳、性格好并服从领导安排。

共享单车的清洗跟补漆，贴画，活挺简单，需要5到10人，一辆4元。10天一结账，靠谱的哥们来，洗的的多挣的多，管住。

岗位名称：顺义政务服务辅助人员；岗位要求：1.具备良好的组织、沟通、协调能力及团队合作精神。2.具备普通话标准，良好的表达能力，遵守组织纪律性和规章制度。3.熟练使用计算机及办公软件，具备数据统计与分析能力。薪资待遇：税前月薪5000-7500元，包含五险一金个人部分和个人所得税，试用期3个月，表现优异者可提前转正。报名时间：2025年10月10日至2025年10月31日。报名方式采取邮件形式报名，邮箱地址缺失。招聘程序包括报名人选初筛、电话初试、面试、笔试、复试、资格复审和录用。在招聘过程中资格审查十分重要，有隐瞒弄虚作假等行为三年内不得再次报考，考试作弊取消考试资格。应聘者需保持通讯畅通，上交材料，考试不指定教材和辅导班。