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工资1万+阿里普兰县塔钦氧舱服务经理 ,供吃供住
1-1.2万元/月
酒店经理1-2人月结全职包吃包住
工作地点西藏自治区阿里地区普兰县塔尔钦(冈仁波齐)
工作福利提供食宿、社保
特殊要求有高海拔地区工作经验,身体状况适应在海拔4600米正常工作中英双语、中藏双语优先录用,享受特殊技能津贴
职位详情
职位名称:服务经理
薪资待遇:10000+
岗位职责1、氧舱区各项工作的计划和组织,完成工作目标;
2、部门员工的招聘、培训、考核,日常排班、考勤;
3、制定服务流程和标准,确保安全、卫生,优化能耗;
4、日常消耗品的采购计划和预算、优化能耗、成本管理;
5、不断提升用户体验,处理客户问题与投诉。
任职要求
1、酒店、民宿、服务行业管理岗位任职2年以上
2、沟通能力强、有责任心;
3、团队培训、管理能力强;
4、会使用电脑,word和excel软件;
5、酒店和旅游相关专业优先
没事做3小时零食店兼职
350-400元/天
货物配送包住保险高温补贴包吃餐补1-2人日结兼职假期工全职
零食店日结兼职
"工资可一日一结、每日薪资不低于300,
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提供住、无住宿提供公寓式住宿
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给图书馆送文件书籍450/天日结
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货物配送包住保险高温补贴包吃餐补1-2人日结兼职假期工全职
"工资可一日一结、每日薪资不低于300,
1小时:40-80
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沃尔玛驻店/配车/包住/300-500/天
1-1.1万元/月
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货物配送保险高温补贴11-20人周结兼职假期工全职
全城就近安排,全职兼职都可以,下班没事儿干就来歪马
【薪资构成】
底薪+全勤奖+高额提成+补贴等,多劳多得,全职综合薪资8000+,兼职综合4000+
【工作内容】
1、在APP上接收所属门店派发的酒水订单,接单后按照订单信息取酒,按时送到客户手上;
2、系统自动派单,只负责同一家门店的取送,配送范围固定,门店周边三公里;
【岗位优势】
公司直招,无需办理健康证,无需缴纳任何费用,最快当日面试即可入职
站点直招/0元入职/提供住宿饭票/就近安排/时间自由/提供车电/接受短期
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货物配送包住保险高温补贴餐补6-10人月结全职0元入职就近安排提供吃住提供车电时间自由
1.多劳多得,7-9元一单 每天轻松50-100单
2.入职补贴+车辆补贴+住宿补贴+单量提成
平均月收入7000+,努力可达13000+
3.公司配车(无押金),可当天安排住宿
西藏阿里百斯特台球俱乐部招兼职人员21:00~1:00男女不限电话,每天4个小时,
兼职1-2人
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临时工包住包吃月结
阿里亚培职业技能培训学校有限公司,管理员,大专及以上学历,无专业要求,实习2个月,实习月薪4000元包吃住,,薪资逐步增长,扎西罗布,阿里地区噶尔县圣湖路
临时工1-2人
诚聘数藏交易所,诚聘区县助理:两名,年龄25~45周岁,性别不限.待遇优厚。对于(iBox~链盒,阿里~鲸探,唯一艺术),参与了解者优先。讲师多名,各区县负责人:18~60周岁。电话:()
临时工有提成免费培训包住包吃1-2人
医院信息化管理
拥护党的领导,遵纪守法,品行端正;热爱藏医药事业、志愿在藏医院工作、有较强的事业心、责任心和良好的职业道德;年龄30周岁以下(1996年及之后出生),工作职责、任职要求、工作目标按照医院内部规定执行;身体健康,能适应高原环境;报名人员需提供近期体检报告;本科及以上学历(全日制)熟悉医保政策医保软件操作及医院信息化系统操作、具备相关资质。近年来,医院门急诊量、住院病人数等关键业务指标持续攀升,特别是心血管内科、风湿科(药浴楼)、急诊科、制剂中心等领域,业务量增长尤为显著,对医护人员的需求急剧增加。
薪资福利:参照《阿里地区藏医院招聘卫生专业技术人员的方案》执行。招聘人员试用期均为3个月。试用期满后享受相应绩效补贴。从入职之日起满一年后每年享受带薪休假60天。从入职之日起(按以往聘用人员标准发放)。
招工人数:1
本次公开招聘采取现场投简历的方式,按照资格审查、笔试、面试、体检、政审、录用等程序进行。报名时需同步提交毕业证书、学位证书、身份证、职称(职业资格)证明、简历(学习简历、工作简历)等材料。资格审查贯穿招聘工作全过程。应聘人员提供虚假材料,伪造有关证件、材料、信息骗取应聘资格的,以及在面试和体检中作弊的,不符合任何一项招聘要求的,一经查实,取消此次招聘资格。每人限报一个岗位。
工作地址:阿里地区藏医院门诊三楼(办公室)
不劳累 不熬夜 可预支工资时间自由
6000-11000元/月
货物配送三轮车
岗位职责:
1. 按照订单要求准时完成货物配送,确保物品安全、完好送达客户指定地点
2. 核对收货信息,完成签收手续并及时反馈配送结果
3. 维护配送车辆(含电动车、三轮车等)日常清洁与基础保养,保障出车安全
4. 协助仓库进行装货、理货及库存核对工作
5. 主动沟通客户,妥善处理配送过程中的异常情况(如地址不清、联系不上等)
任职要求:
1. 年龄18-50周岁,身体健康,无传染性疾病,能适应户外作业及一定体力劳动
2. 遵纪守法,责任心强,服务意识好,具备良好沟通能力
3. 熟悉本地道路及社区环境者优先,会骑电动车或三轮车者优先
4. 无犯罪记录,无重大交通违法记录
5. 能接受早晚班、节假日轮岗安排,服从公司统一调度
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