工作内容：按照任务点数分货(6-8度） 上班时间：13:00-24:00灵活排班 薪资：主要看货量计件制薪资，上不封顶，多劳多得（平均300一天） 综合薪资8000-10000，节假日三倍工资，月休4天

上海桃浦物流快递分拣站招聘: 白班时间06：00～18：00 晚班时间18:00～06:00 招聘对象:男女不限18～65岁 主要工作:分拣、打包，扫描、码板，拉车，机器装卸人工协助。全是机械化，人工协助，要求：责任心强，能吃苦耐劳，团队意识好。 待遇：公司提供集体宿舍6人一间，提供免费工作餐，离上班地点200米。可以培养管理人员， 工资待遇:基本工资加满勤奖和班次补助综合7000～8000元/月稳定到手 熟练可转计件工 多劳多得 基本300－400/天 工资每月25号发薪日准时发放 每周可提前预支工资 入职流程:熟悉工作情况后 直接前往厂区报道 通过面试后直接安排住宿 不经过任何中介

岗位职责： 1.仓库管理员员按规定做好商品进出库的验收、记账和发放工作，做到账账相符； 2.随时掌握库存状态，保证商品及时供应，充分发挥周转效率； 3.定期对库房进行清理，保持库房的整齐美观，使商品分类排列，存放整齐，数量准确； 4.熟悉相应商品的品种、规格、型号及性能，填写分明； 5.搞好库房的安全管理工作，检查库房的防火、防盗设施，及时堵塞漏洞。 职位要求： 1.能适应一定的体力劳动，年龄20-40周岁； 2.学历高中以上； 3.熟悉商超商品，数字敏感性强，从事过相关工作的优先。

【叮咚超市直聘分拣员！兼职也要！】 非中介 请放心联系投递 综合薪资：底薪+计件每月7000+ 每月12号发上月工资 工作内容： 1、负责现场食品、食材的分拣工作。 2、负责保持分拣区、打包区卫生的干净整洁以及整体站内卫生。 3、货品的及时分拣及摆放。 4、分拣过程中注意事项的严格把控以及整体分拣时长的严格把控。 福利待遇： 1、福利：免费工服、员工生日会、冷冻冷藏仓低温补贴、高温补贴、为员工免费缴纳商业保险等，福利多多！ 2、晋升：叮咚为直营站点，所有经理岗位都是从一线晋升上来，发展空间大！ 招聘要求： 1、18-40周岁，能吃苦耐劳，需要办理健康证，可凭借凭条入职。 2、有良好的服务意识，责任心强。 【各区域人员需求量不一致，具体的面试时间及岗位招聘详情可以咨询相关招聘专员。】

员工每天点对点170元/天 员工每天点对点170元/天 日结短期工长期工 仓库工种：分拣扫描、理货、打包、少量小件装卸等等 可提供日租房20/天，免费工作餐一餐

工作内容：按照任务点数分货 (温度6-8度） 上班时间：13:00-00:00 灵活排班 薪资：主要看货量计件制薪资，上不封顶，多劳多得（平均300一天） 综合薪资9000-12000，节假日三倍工资，月休4天，

根据单号分拣货品，工作强度不大管一顿 做几天都可以每天日结下班就结账 12小时管一顿，接受不了不要询问浪费各自时间

盒马大量招人 桃浦新仓 工作内容： 1：负责仓库内蔬菜水果的挑选，打包，装箱等工作 2：将打包好物品粘贴好标签 任职要求： 1.年龄20-47周岁；常温仓6到10度！男女不限 2.工作时间：早8:00-20:00 晚20:00-08:00 前期白班，后期货量较大会有夜班 3.学历不限，需认识字 福利待遇： 薪资：小组计件制，做六休一 综合月薪7500左右 每月10号发放上月薪资 吃饭自理 住宿15/天水电平摊 (， 地址：金迎路255号 下午1点集合

拣货员理货员

工作内容就是顾客用手机APP在我们超市线上下了单，我们根据单子上的需求去拿货然后简单的打包货物。不用配送，室内工作。前期有人教有人带，无需经验。 22-25/小时，有工龄奖 排班制（7:00-21:30内排班，中间休息2小时） 不限经验,能适应长时走动，有健康证优先 能接受不定时进入冷库拿取商品（酸奶和果蔬之类的）

普陀区李子园汤包馆要个切配，联系同步

负责东方树叶一个门店，保底300一天，提供食宿，一天8小时做六休一，可以日结工资，要求18-55会骑车会导航无案底即可上班，0费用入职！

医院电梯员1人 工作内容: (1)负责电梯的按键运行及电梯的卫生及接待工作，有责任心 (2)身体健康，年龄53岁内;身高160，形象好，普通话标准 工作时间: 2.做五休二 早7.30-16.30 薪资福利: 综合薪资:3200元/月， 工作位置：普陀同普路 联系人小李

负责药店里的各类药品配送!简单无压力！只送固定一家！ 配送范围围绕药店附近3公里配送，不需要抢单，系统派单 日薪:350-500元，月收入11000-15000(签合同)当天解决宿舍问题 宿舍环境好，4-6人间，配备空调洗衣机等家电 工作时间: 工作时间8-10小时 任职要求: 1、年龄18-55周岁 2、会骑电瓶车，会用导航 3、身体健康，吃苦耐劳，赚钱欲望强

招聘川湘菜师傅一名，工资9000-9500，做夜宵，看清楚，能接受晚班的在联系，月休四个半天，地址普陀区宜川路，联系电话，

招快递分拣工，一天大约8小时左右；卸车(工人)，分拣操作，工资可观，电话

多多买菜陵城站招贤纳士 【带车送货司机2名，】 岗位职责：负责公司的货物运送、数量清点。 1、需c本自带箱式货车，箱式面包，单双排货车 2、男女均可，熟悉本地路况； 无不良驾驶记录，月薪多捞多得 3、分拣3名，两个小时的活，计件工资多劳多得。 工资，5000-10000 应聘地址: 陵城区糜镇粮所， 4 .招B本司机一名，每天下午下午跑 济南凌晨回来工资7000-8000 应聘热线：

2.电商打包工二名： 时间：13：00-17：00 时间：17：30-21：30 可选其中一时段 3.休闲兼职四名： 时间：14：00-18：00 19：00-23：00 可选其中一时段 4.熟食兼职一名： 时间：7：30-15：30 岗位要求： ①食品健康证() ②工衣+工牌(夏36元，冬42元，工牌10元，) ③本人身份证及手机号码开户的银行卡建行（工商，邮政，农行)任意一张 ④两张蓝底一寸照片 ⑤长期稳定的退休人员和宝妈优先（年龄不超65岁） 薪资待遇：14元/钟，。 工作地址：电白区万达广场负一楼嘉荣超市 联系人：曾小姐

阜城县东站多多买菜招聘 1⃣司机【带车不带车均可】（小厢货，封闭面包优先） 上午6点—12点左右，送完下班 计件工资 多劳多得上不封顶，平均工资可达3000-6000元 2⃣分拣员：计件工资，夜间5点到8点左右，多劳多得，工资2000-3000元 每月各项激励奖金，优秀司机奖金，赏罚分明，优胜劣汰，工资有保障！！！ 联系： 地址：阜城县崔庙镇崔庙供电所北侧

延边中通冷链诚招 延吉延东区-延西区-北大区-河南区 和龙 龙井 安图 敦化 汪清区域负责人 寄快递，怕失温找中通冷链！ 20元起一件也可发全国 冷链物流：发全国门到门 冷运小件：1——25KG 冷运小票：26—500KG 冷运大票：500KG以上 无需泡沫箱冰袋 普通包装即可 全程温度监控轨迹跟踪 全程冷藏(2—8℃) 全程冷冻(—18℃±3) 招∶揽派送区域合伙人 招∶社区代收点-面议 电话：

桃浦盒马新仓招聘计件工多名 工作内容： 1：负责仓库内蔬菜水果的挑选，打包，装箱等工作 2：将打包好物品粘贴好标签 任职要求： 1.年龄20～46周岁；男女不限 2.工作时间：早8:00-20：00或者20：00-08：00，前期白班，后期假设货量较大会有夜班 3，云南//新疆 以满，常温6-10，加工岗位， 4，学历不限 下午13:30面试 福利待遇： 薪资：小组计件制，均值7000元至7500元 每月10号发放上月薪资 地址：金迎路255号（北芳物流）

薪资待遇面议

上海日结兼职关东小磨长风大悦城店（普陀区）前厅，125元/班次，5小时18号-19号12:00-20:00，休息时间14:00-17:00，18-45岁自备黑裤子黑鞋子，需要有上海食品级健康证。

岗位职责： 1. KPI 监控： 1）实时监控：跟进履约关键指标，及时发现问题并推动闭环解决 2）定期监控：管控各项成本支出（人力、运输、包材等），对前置仓整体经营损益负责 2. 仓内管理： 1）库存管理：制定库存计划，落实补货策略，动态监控库存状态，保障供应稳定，提升周转效率，防止缺货与积压； 2）补货管理：基于数据分析优化补货逻辑，降低商品损耗，尤其加强生鲜类商品的耗损管控； 3）订单履约与时效管理： - 跟踪订单执行全流程，确保在规定时间内完成精准拣货、规范打包及高效交接 - 拆解履约各环节数据（拣货时长、打包速度、出库效率），定位瓶颈并推进改善措施落地 - 统筹仓内作业资源与配送团队协同，灵活应对大促或高峰订单压力 4）配送管理：承运商对接与运力统筹安排 5）以数据为基础开展运营决策，持续挖掘降本增效机会点并推动实施 3. 销售支持： 1）整合内外部资源，助力前置仓订单量增长 2）配合市场端地推活动落地执行，保障活动期间服务品质 教育背景： 本科及以上学历，物流管理、供应链管理、工商管理等相关专业优先 工作经验： - 5年以上仓储物流运营管理经验 - 具备2年以上前置仓、电商仓、快消品配送中心或生鲜冷链仓运营经验者优先 核心技能： - 精通仓储各环节运作流程：熟悉收货、上架、存储、拣选、包装、发运、退换货等全链路操作与管理 - 扎实的库存管控能力：掌握科学的库存控制方法，有实际降低库存滞留和损耗的成功案例（具备生鲜运营经验更具优势） - 数据分析能力突出：熟练运用Excel进行多维度数据分析，善于从数据中识别问题并指导优化；具备WMS/ERP系统使用经验 - 成本意识强：了解运营成本结构，有实操层面的成本压缩与效率提升经验 - 问题应对能力强：能快速定位运营异常，并提出可落地的解决方案 - 协调沟通能力强：具备良好的跨部门协作能力，能够高效协调内外部工作关系 关键素质： - 责任心强，工作积极主动，具备较强的抗压能力，适应高强度快节奏工作环境 - 关注细节，重视操作准确性与流程效率 - 目标导向，以结果达成为核心驱动力 - 执行力强，具备推动项目落地的能力 - 沟通表达顺畅 - 可接受出差安排 加分项： - 了解生鲜商品属性及冷链运营规范 - 参与或主导过仓库流程改进、自动化升级项目 - 具备一定项目管理实践经验 - 熟悉当地用工政策及相关劳动法规

岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，包括人员排班、物资管理、服务质量监控及运营数据分析，确保门店高效运转 2.参与新店筹备与老店优化工作，执行品牌标准化流程，提升顾客满意度与门店业绩 3.学习并掌握外卖运营、数字化管理系统操作及值班管理流程，逐步承担门店管理职责 4.按计划参加晋升考试，通过考核后向助理-店长-区域经理等管理岗位发展，实现职业成长 任职要求： 1.高中及以上学历，年龄22-36周岁，具备餐饮连锁企业管理工作经验者优先 2.无不良嗜好，无纹身，能适应轮班制工作安排 3.熟练使用Word、Excel、PPT等基础办公软件，具备基本电脑操作能力 4.学习能力强，工作认真踏实，具有良好的沟通协调能力和服务意识 5.热爱餐饮行业，愿意在公司平台上长期发展，接受3-6个月培养期及定期晋升考核

负责超市外卖订单商品的分拣、打包及店内日常运营整理 薪资：白班24 时间（全职） 白班7:00-21:00内排班 兼职 7.20-14.20 16-22 如有需要，，在第2个星期的星期一申请预支500，星期三到账。员工预支额度每月最多2000，工资周期发放例如：3月1日-3月31日的薪资4月24日发放。以此类推。离职提前报备。第二个月发薪提档200，满6个月提档300，满12个月提档400，满18个月提档500封顶 年龄18~45，不限经验，做事稳定，月休4天

普陀区要一个收银、宿舍环境好又近、工资面谈。罗

岗位职责: 1.提供优质的顾客服务，确保顾客满意度 2.保持工作岗位整洁，确保食品安全和卫生 3.积极配合团队工作，共同完成工作任务 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够快速适应工作环境，具备团队合作精神 3.有责任心，能够按时完成工作任务 4.性格要求活泼开朗，E人最好!

分拣，扫描，卸车岗位随机分配。管饭自带水杯，工资一天一结 12小时管一顿，接受不了不要询问浪费各自时间

接受无经验者，可预支工资 工作要求：男女不限18-42周岁，能接受走动式工作 超市分拣员：工资计件多劳多得，综合薪资8000-12000/月，长白班，没有夜班 工作内容：根据客户线上下单的订单分拣顾客购买的商品，都是小件商品 上班工作环境好，在超市里面上班 (有空调，微波炉，饮水机等) 法定节假日三倍工资，薪资每月10号准时发放，没有生活费可以预支工资