诚聘山东省济宁市仓储、理货，听从现场负责人安排，要求能长期做优先，薪资面议，有夜班补贴，日结；定期体检，有责任心；长期有活

招聘电商打包发货处理退货，早8晚6，休息2小时，地址金宇路天圳四季城，工资3000500，月休4天，

工资面议，待遇好物流招聘员工一名，早五到下午四点，供两顿饭，有意者电话联系，

今天日结工18岁-59岁当天结算8小时~10小时日结｜快递分拣装卸（都是日常用品）工资:120-150/天22:00—早晨7左右中间有休息男士15元/小时女士14元一小时男女不限地址：济宁恒良物流园。

分拣员年龄25周岁以上，有较强的责任心，工作认真，能够承受一定的工作压力，具有较强的执行力，能适应白夜倒班。分拣、装车薪资福利:长期小时工：19元/小时，夜班有夜班补贴（工资半月一结，每个月15日和25日发放工资）全职人员：计提模式，综合工资5000-8000，缴纳五险、月休四4-6天工作时间：白班1130-1830夜班：0130-0630、1900-2300、2030-0030、1830-0630、1930-0730工作地址:兖州区新兖镇北环城路普洛斯物流园1号库顺丰速运

岗位名称：仓库打包人员（长期工）;长白班仓库工人。岗位要求：1.有责任心和耐心，细致认真；负责仓库物品的打包工作，确保货物准确无误地装运；对货物进行盘点、整理，保持仓库的整洁和有序。2.遵守公司的工作时间安排，工作时间为早8点到晚5点半，长白班制，接受加班安排，如有加班将获得加班费。3.能够适应工作环境，有团队合作意识和沟通能力；具备良好的身体素质，能够承受一定的体力工作强度。薪资待遇：具体薪资面议，包括加班费、月休两天、餐补等福利；不拖欠工资。

京东大件仓招聘分拣拣货人员数名：【工作内容】拿着手持端PDA+驾驶电动电牛，去指定位置，拿客户购买商品，移动到指定位置：【工作要求】会操作智能手机，能吃苦耐劳，积极主动，服从工作安排，熟悉26位英文字母。【岗位介绍】负责商品出库动作【任职要求】年龄25-55，员工。身心健康，能承受一定劳动能力【工作时间】9:00-21：30左右【薪资】计件薪资优先，多劳多得，0.6元/一个标准件，十天一结【新人福利待遇】练手期3天计时保底，18元/小时，三天后计件，计时薪资随计件一块发放，日均工资200元左右【工作和面试地点】山东省兖州区经典智慧物流园。

明天需要招聘两名扒葱临时工，薪资以现金结算。

现钱招做门扇班组，电话:

曲阜工地招聘岩棉施工队伍或工人，共需6人，施工面积约5000平方米。薪资待遇需私下沟通。有意者可报名。由于生活习惯不同，请应聘者注意适应。

诚招多名焊工，有油罐车焊接经验者优先。

唐口镇魏楼蔬菜包装诚聘:长期员工:5名工作时间：早8:00—下午17：00（薪资待遇：计件工资，手脚麻利，多劳多得）（新人有专人教，专人带）正常手爪，认干的（3000到5000左右，工资不拖欠）岗位要求：50岁以下踏实肯干责任心强，每个星期可休一天。岗位福利：灵活用工，每月20号之前准时发放工资。工作地址：唐口镇魏楼村正大加油站旁边联系电话：

招聘员工长期工3名，打包发货，会处理售后，工作比较轻松，小白勿扰工资:5500电话:

招聘临时工工作时间：6：50-10：0013：00-15：00工作内容：快递分拣装卸工作地点：安吉发展大厦旁待遇：20-23一小时联系电话：可以长期待遇面谈

一晚300不到16周岁沙溪天猫（小件）日结男女不限下班忙完发工资年龄：16-55周岁日结装卸：切货：20一小时夜班：01:00-14:00左右白班：【六七八点来也可以】有需要的可以联系我^_^（）

明天打快递包18块1小时员工会做的优先

明天万达附近快递20/小时男女不限上6点下4点左右每天都要人杨扬

要求懂电脑会做表找附近的，不会可以培养

招聘旧关聚百佳生鲜超市招聘 冷鲜肉销售员一名 生鲜理货员一名 2700/月 有无销售经验均可新人专人手把手带教 联系电话

年龄20到45岁 有经验有先

山东省济宁市搬运岗位：做好现场交底与安全确认，月到手11200-12100，免费工装、有伙食补助，，能长期做优先

【工作职责】 1、负责顺丰营业点当日内快件的派送； 2、保障快件安全。 【岗位要求】 熟练使用智能手机，男女不限，宝妈也可以，时间自由不耽误接送孩子，自备三轮车或四轮车 【薪酬福利】 1、计提工资，平均1-2元/单，高峰期间每单额外补贴； 2、工作时间灵活，T+3工作日发薪，工资到账快。

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动了解需求并提供专业产品介绍与推荐 2.熟练掌握所售商品知识、价格政策及促销活动，准确解答顾客咨询 3.协助顾客完成选购、试用、开单及收银流程，提升成交率与客户满意度 4. 保持陈列整洁美观，及时补货、理货，确保货架丰满有序 5.积极参与门店销售目标达成，配合开展日常营销与会员维护工作 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售/快消行业导购经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 工作认真负责，具备较强的学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 学历不限，热爱销售工作，有上进心和责任心

岗位职责： 1.负责物流全流程运营统筹，包括运输调度、仓储管理、配送时效监控与优化 2. 制定并执行物流成本控制方案，提升人效与车辆/仓容利用率 3. 对接承运商及第三方物流服务商，开展绩效评估与合同管理 4.处理异常物流事件（如延误、货损、丢件），推动闭环整改与流程升级 5.运用物流信息系统（TMS/WMS）进行数据跟踪、报表分析及运营决策支持 任职要求： 1.物流运营相关工作经验不限，熟悉快运、城配或电商物流场景者优先 2. 具备基础数据分析能力，能熟练使用Excel，了解主流物流系统操作逻辑 3.沟通协调能力强，具备跨部门协作及供应商管理经验 4.学历不限，物流、供应链、工商管理等相关专业背景更佳 5.责任心强，抗压能力好，适应阶段性加班与现场巡查需求

物流人员/山东省济宁市/待遇面谈/日结/住宿有空调/配合班组完成当天任务，常年有量；年龄18-50岁；持证上岗；活源稳定

【济宁饿了么淘宝闪购公司急聘】有宿舍！招聘全职兼职！非中介！不收取任何费用，当天可0元入职！有意向可以投递简历！ 一：薪资待遇： 保底5000+高单价提成+免费配车装备+免费培训， 月正常7000-10000左右， 轻松干6000-8000元/月， 正常干8000-10000元/月， 加油干10000-15000元/月，多劳多得，上不封顶！ 二：福利补贴： 1.公司免费配车，装备（头盔，机车服，餐箱） 2.满勤奖励300元/月 3.质保奖励200元/月 4.等级奖励+距离补贴+重量补贴+时段补贴+天气补贴等 5.可预支工资 6.提供住宿 三：岗位职责： 使用外卖APP，及时接受顾客订单将餐品送至地点 （路线不熟不是问题，外卖app自带导航系统，有师傅一对一带，有无经验均可） 四：任职要求： ①男女不限18-55周岁 ②身体健康无案底 ③会骑电动车 ④会使用智能手机， 五：工作时间： 上午10点~2点，下午17~21点！每天工作8小时，其他时间自由安排 六：工作区域： 济宁任城区，南池，运河城，万达，吾悦，太白湖，新世纪广场，亿丰，佳世客，草桥口，八里庙，杨柳，爱琴海，曲阜就近安排， 七：晋升空间：骑手—队长—副站长—站长—物流经理

兖州多多买菜岗位（分拣/打包/理货/上架）•年龄：18–48周岁，男女不限，会用智能手机、认识26个英文字母，身体健康，无基础重大疾病•工作：分拣生鲜、零食百货，扫码、装袋、码货，夜班为主•班次：下午15：00～凌晨3：00•薪资：新人保底170元/天，综合约5500–7000。

仓库拣货员要求40以下员工，主要负责仓库来货验货查数、上架、拣货、根据剩余库存要货。仓库来货验货查数、上架、拣货、根据剩余库存要货。薪资福利:实习期2000，前3天试用30/天，实习期后计件工资，平均2300~3500.招工人数:10人工作时间8:00~17:30，轮流早来或晚走值班工作地址:济宁瑞孚科技有限公司；苗孔夜市往西200米

甘肃陇南回梁山，罐式后翻，手续齐全。 石家庄鹿泉回邯郸，45方罐，星期六发车，有临牌。 石家庄回滨州惠民，花篮无胎，2台。 海南东方回梁山，2台骨架后翻，带临牌，6500。 黑龙江大庆回南宁，花篮配货，周四五发车，招聘司机多名。 云南红河回梁山，轻体快桥油头，礼拜二发车。 遵义回梁山，轻体快桥油头。 贵州贵阳回梁山，轻体快桥油头配挂。

岗位职责： 1. 统筹智驾服务团队的日常运营与管理，推动部门经营目标及服务指标的落地执行； 2. 维护外部合作关系，拓展业务资源，推进合伙人体系建设，按时提交相关汇报材料； 3. 落实分公司下达的业务任务，拆解目标并制定可行方案，在保障服务质量的前提下实现业绩达成； 4. 负责已接入车辆的运维支持及安全管理，完善标准化服务流程； 5. 组织开展团队培训、绩效评估与人才梯队搭建，提升团队专业能力与工作效率； 6. 构建安全运营机制，监管行车与服务过程中的安全风险，复盘运营数据，不断优化流程以降低成本提升效益； 7. 跟踪商用车市场动态与趋势，快速响应市场变化，调整并优化经营策略； 8. 主动参与行业竞争，树立企业良好形象，实现社会效益与经济效益双赢； 9. 定期向上级公司汇报经营进展、市场反馈与发展态势，协同落实相关政策。 任职要求： 1. 具备5年以上商用车（含牵引、搅拌、自卸、冷藏、载货等类型）、车险销售或汽车后市场领域工作经验； 2. 熟悉商用车智能驾驶服务全流程，有物流企业、运输车队或第三方物流企业从业背景者优先； 3. 拥有至少3年团队管理经验，具备一定的领导力、社会资源及业务拓展能力； 4. 精通运营管理、团队建设与客户服务，具有出色的沟通协调和突发事件应对能力； 5. 品行良好，责任心强，能承受高强度工作压力，具备精细化运营意识，认可AEBS智能驾驶技术发展方向。