岗位职责： 1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管等工作，确保账实相符； 2、按流程执行出库、发运操作，配合完成物流配送相关工作； 3、定期进行库存盘点，及时处理差异并上报异常情况； 4、维护仓库环境及安全规范，做好防火、防损、防错管理； 5、协助优化仓储作业流程，提升物流运作效率。 任职要求： 1、有无经验均可； 2、能熟练使用办公软件及仓储管理系统，具备基本的数据处理能力； 3、责任心强，具备良好的执行力和团队协作意识； 4、能够适应一定的体力劳动，服从工作安排，工作细致有条理。

岗位职责: 1. 负责仓库货物的接收、分类、存储和保管工作，确保物资存储的准确性和安全性； 2. 对出库物资进行拣选和复核，保证物资的准确性与及时性； 3. 定期进行仓库盘点，确保库存数据的准确性； 4. 按照部门主管的要求，完成其他相关工作。

【水电费平摊】 工作时间8-19 拣货员常温零食仓库 岗位职责： 1.及时准确完成当日拣货任务； 3.做好区域的货物摆放，整理及6S工作； 4.妥善保管RF枪，以防止损坏或丢失； 5.完成上级交待的其他工作。 职位要求： 1.有物流拣货工作经验优先； 2.能适应工作文化；抗压能力强；

职位1，负责仓库材料的分拣 职位2，开面包车送货司机

青岛万林供应链食品有限公司招聘普工5名。工作内容为分拣蔬菜，工作时间12:00至21:00左右，每周休息一天。薪资4000-6000元/月。工作地址位于莱西市店埠镇官东路18号。联系人杨经理。

城阳平安天猫仓｜长期工急招 岗位：拣货、包装、补货、整箱，仓内小件百货，简单上手。 20‑43周岁，认识字母，男女均可， 两班倒，早班9‑19点，中班14‑1点， 底薪+计件综合6000‑8000+，法假三薪，半年有工龄补贴， 管吃管住不体检直接上岗0费用

招聘物流备货工，年龄25-50周岁，无不良嗜好，身体健康

1. 根据面单信息，扫码识别目的地，将快件 / 货品准确分到对应格口、笼车或流水线。 2. 分拣过程检查外包装，发现破损、异形件、面单模糊、错分件及时挑出并上报异常。 3. 保证分拣效率，跟上流水线节奏，避免积压、漏扫、错扫，降低错分率。 4. 整理分拣好的货物，按线路归集、装袋 / 装笼，贴好集包标签。 5. 维护分拣场地卫生，归置笼车、托盘，保持分拣通道通畅。 6. 严格遵守操作规范，轻拿轻放，严禁抛扔、踩踏货品。 7. 完成当班盘点，核对数量，配合组长处理滞留件、问题件。

招长期工 工人蔬菜包装 招司机一名要求会开4.2箱货

黄岛寰宇日结焊工480-500/天，管四餐吃的很好，当天住宿带好行李就行（最少干满15天。长期干也可以的）20-45岁，焊工技术要求不高会拿枪就行。地点青岛寰宇集装箱

青岛市即墨区招铁皮/白铁保温、设备保温

焊工学徒岗位招聘，学徒期每天薪资130元。 面试时间为每天12点。 年龄要求18至50周岁。

诚招场内丰挂车倒短司机数名，A、B证均可。免费培训，工作地点为港内封闭式场内，安全防护体系完善。薪资为8000至1万元，另加各项奖金，每月15号准时发放。要求年龄50岁以下，条件优秀者可适当放宽。

岗位职责： 1、负责货物的整理、拣选、配货、包装、复核与物资的交接、验收、整理、堆放等; 3、按照凭单上的内容拣选物料和出货装车; 4、对出的物料进行仔细复核; 5、检验物料的包装、标志; 6、在出库物资的外包装上标注收货人的标记; 7、对物资进行搬运、整理、堆放; 任职要求： 1、有仓库物流工作经验优先； 2、能吃苦耐劳，服从工作安排； 3、认识26个英文字母 试用期/转正：基本工资2400+加班费+全勤奖200+绩效 月入7000-8000（后期按计件） 福利：夜班补贴、节日福利、包吃住。 住宿标准： 豪华4-6人间宿舍。豪华电梯公寓，有独立卫生 间冲凉房热水器，园区有饭堂、周边有餐馆小吃 摊超市网吧公交站等设施

东莞麻阿里国际，上班可带手机 （保底8小时工作制） 打卡满3天可每天先结100工资 工价 22一小时，包吃包住（宿舍免费班车接送） 工期：做到12月5号 岗位：人工分拣， 打包，上下架，入库收包 ，供包 ，播种，集包 男女不限18-45 岁，免体检，两班倒。 次月15准时发薪 包吃住：包两餐工作餐，免费提供住宿，只扣10元/天水电费，宿舍6-8人间、全天空调+免费WiFi，3菜1汤 18-45周岁男女均可，小件活好上手

肇庆鼎湖希音仓 空调仓库，24/小时 ，每天可预支150 18-40岁，不用体检，不查征信 要求：有效身份证原件， [红包]24元/小时，包住提供吃， 员工200个小时发最高价0元入职[强]包住 包住 工作岗位：小件电商鞋服入库员、播种员、上架员、拉货员、发货员、打包 上班时间：8:00-20:00，倒班

招理货工2名拆快递干活利索的。戴起赢

货物整理核对数量，装卸货 早上7点上班，下午6点下班。月休1天 需要责任心强

年龄要求:16-30周岁 招募要求:王者、吃鸡、原神、鸣朝、崩铁、绝区零、三角洲、DNF、等热门游戏代练人员。一、熟悉各种游戏机制，有丰富游戏经验，在对应游戏内有较高熟练度。遵守规则，保证效率和账号安全，无作弊、开挂等不良记录。二、1.接单自由，不强制派单。2.接单没有时间限制，想接就接 四、激励措施按任务量和难度支付报酬，多劳多得，表现优秀者给予额外奖励。

简单制作与售卖

【岗位职责】 1. 新锐之星作为“播种”型战略人才项目，定位于京东物流分公司基石人才储备，为分公司未来发展提供基础人才支撑，打造分公司坚实根基力量； 2. 系统参与京东物流各运营业务模块的管理工作。如：大件物流业务，逆向与服务业务，B2B供应链业务，仓储业务等板块的履约服务管理，物流规划管理及相关工作流程的优化； 3. 从基层一线起步，逐步深入参与或负责物流业务模块的具体项目工作，通过实际项目管理和推动来锻炼、提升专业能力和个人经验，从而持续推动业务改善提升； 4. 深入参与地区运营质量管理，推广营运新业务和运

招聘一名工人，薪资为20元一个小时。工作内容为承接他人的小活。

夜班值班员:若干名,待遇:面议地址:同和侯家站贵阳路118号联系人:李。电话：

招聘小时工数名，上午9点到下午1点，20一小时，，55以内，八医东院，联系电话

【岗位职责】 1. 根据大区业务目标，承接所属总仓的指标并拆解，形成落地举措并与团队达成共识，确保目标理解和执行一致。 2. 根据仓库运营指标，制定日常指标监控机制并实施，推动各项指标达成并不断优化提升。 3. 根据业务预测波动，合理配置仓库资源，制定对应货量波动方案，落实增改扩建计划，实现履约降本。 4. 根据客户交付需求，提供专业交付方案，满足交付体验。 5. 根据EHS安全要求，执行仓库安全培训，落实EHS机制仓内执行到位，保障仓库内外相关点位安全运营。 6. 根据团队配置计划，能够知人善用，人岗匹配，通过授权、激励等方式方法发挥团队成员优势，营造良好氛围创造团队效益。 7. 熟悉仓库作业环境，具备主动安全意识。 8. 了解仓库消防安全知识和5S管理知识。 【岗位要求】 1. 仓储物流行业5年及以上经验，熟悉紧固件仓储行业； 2. 有精益项目管理经验者优先； 3. 承压能力强，了解WMS等仓储系统知识；

关于我们： 这里不仅是雪茄吧，更是一个以雪茄、威士忌和茶为媒介的城市客厅。我们拒绝高冷，崇尚“时光知味，茄桦共赏”的温暖人情。现因开业在即，诚挚寻找一位志同道合的运营掌舵人，您不仅是店长，更是这个“客厅”的联合创造者。 职位：俱乐部主理人/店长 一、您将负责的核心使命： 1.整体运营：全面负责店内日常运营、客户服务、团队管理与成本控制，确保俱乐部高品质、有温度的体验。 2.品牌延伸：作为“茄桦”在线下的化身，维护核心客户关系，能说会道，善于破冰，能将新客变为常客，将常客变为知己。 3.内容共创：主导线上社群的活力与线下活动的创意。利用抖音等平台，通过内容（拍摄、剪辑、互动）讲述俱乐部故事，吸引同频的人。 二、我们期待您拥有的能力： ·硬技能“三件套”： ·数字化办公：熟练使用WPSOffice进行排班、报表、物料管理等。 ·运营工具：精通主流点单/收银系统，能快速处理订单、库存及会员数据。 ·新媒体运营：熟悉抖音运营逻辑，能独立使用“剪映”等工具完成视频拍摄、剪辑与发布，维护账号活跃度。 ·核心软实力： ·“社交天花板”：拥有出色的沟通与情商，能自然、舒适地与不同客人建立深度连接。 ·“品味洞察者”：对雪茄、威士忌或精致生活有热情与基本认知，乐于学习并分享。 ·“问题解决者”：责任心强，具备处理突发状况和团队协调的能力。 三、您将获得： ·一份事业，而非一份工作：深度参与一个独特品牌的从0到1，您的想法将直接塑造它的模样。 ·有竞争力的薪酬：底薪+绩效奖金+营业额提成，具体面议，我们相信丰厚的回报应与价值创造匹配。 ·无价的成长空间：完整的运营管理权限，在精品消费领域的深度积累，以及一个优质的客群圈层。 ·一种向往的生活状态：在充满质感的环境中工作，与有趣的灵魂和美好的事物朝夕相处。 地点：青岛市黄岛区黑卓中心 茄桦俱乐部，静候其主。

招聘能查修设备故障的配电老师。有意者可报名。

每月上班10-15天左右，工作时间18:00-03:00，150/天，月结。 工作内容相对简单，接预定电话，领客人进房间，上茶，结账，不累人。 要求有责任心，爱干净利索。懂麻将扑克规则最好。 住附近的合适。招长期的，月结，基本上2-3天休2-3天，排班倒班。

【岗位职责】 1、负责本单位成本管控工作，统筹物流成本预算编制与执行监督； 2、负责本单位质量管理，监督供应链仓储环节，保障库存准确性、安全性与运作效率，开展物流服务商评估与管理； 3、负责本单位新项目实施及变更节点控制，制定运输安排与物流实施方案； 4、负责本单位团队建设、人才培养及企业文化推行，进行人员管理与工作协调； 5、负责本单位运营优化与创新推进，识别并解决物流运行中的各类问题，提升物流作业效能。 【任职要求】 1、本科及以上学历（条件优异者可适当放宽），具备5年以上物流领域工作经验，其中3年以上团队管理经历，熟知物流运作流程； 2、性格开朗，积极进取，具备榜样作用，语言表达流畅，思维有条理、逻辑性强； 3、拥有良好的组织协同能力，能有效推动跨部门及外部合作方的协作配合； 4、具备持续学习意识和开放心态，执行力强，善于应对挑战并解决问题； 5、熟练掌握常用物流相关软件及系统操作，具备扎实的数据分析与处理能力。

分拣瓜果蔬菜，日用百货，酒水饮料