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主要是做分拣打包扫描工价：23－25元每小时留言较多难以全部查看回复，请大家尽量投简历申请职位职位要求：1、有责任心，吃苦耐劳，脚踏实地，工作积极，态度端正，工作效率高；2、年龄在16-45周岁，工作利索，身体健康，无不良嗜好；工作内容：1、出库快递物流包裹的分拣、收货发货，与物流方沟通联系；2、部分打包工作，服从仓库主管的工作安排；上班时间：9:00-18:00，单休福利待遇：1、行业内具有竞争力的薪资待遇，基本构架是：底薪+福利补贴+加班费+绩效奖金+全勤奖+年终奖；2、购买社保；享有餐补；提供下午茶；提供冰箱、微波炉、咖啡机等；3、包住宿，水电费需要平摊，不住宿的有房补；4、不定期举行生日会、聚餐、旅游等集体活动；5、享有节日福利、生日福利、年终奖等。

分拣人员能吃苦耐劳，反应敏捷，做事勤奋负责，听从公司安排（）。每天分拣2车，时间大概3小时，9点半-12点半。薪资福利:工资月薪（面议）招工人数:数名工作地址:坝坨职业学校前面过了红绿灯左边三合瓷砖里面第5栋仓房

贵州省铜仁市京东临时工长白班，无装卸快递，拉车，分拣日结临时工10人19一个小时18一50岁8:00一18:00

明天秦琪顺丰C库临时工30人人员要求：男女不限，18～45岁，能吃苦耐劳，服从现场安排，无案底，犯罪记录工作内容：包装酒，码酒，搬酒等等工资待遇：15元/小时，中途吃饭休息，次日结工作时间：9：00—20：00左右（可能提前延后几小时，主管通知下班才能下班，，）上班位置:顺丰丰泰产业园1号门联系：

包吃包住，4~6人间，有夫妻房，独立卫生间，空调月休四天，24小时热水，岗位职责：（1）分拣员需对货物进行细致分类，依据种类、大小、形状等特征分配到指定区域或货架。（2）通过条码扫描等设备确认货物信息，确保分拣准确无误。（3）分拣员根据扫描结果，将货物分拣至相应箱子或车辆，需具备良好空间感知能力。（4）维护工作环境秩序，确保商品整洁有序，并处理突发情况。（5）检查商品质量，发现异常立即上报，保障商品品质。

贵州铜仁市沿河土家族自治县因快递业务发展需要现急招：下货-分拣人员数名上班时间:7点30分.下班时间做完就下班.一般情况时间在3点.要求：能吃苦耐劳 反应敏捷 做事勤奋负责听从公司安排(）工资月薪（面议）地址：坝坨职业学校旁边电话：

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井号横栏或沙溪电商仓库临时工/寒假工（18/小时）第四天开始每天下班发一百，其余人走账清可以接受1月份放假的寒假工提前预报名工期：到1月25日待遇：18元/小时食宿：包住，有饭堂,8元一餐工作：对单拿货（都是小件文具发饰，工作简单轻松）时间：8:30-20:00左右要求：男女不限,16-40周岁【报名】

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收银员、促销导购员、客服薪资福利:3000-5000/月，提成无上限，通过目标管理、绩效评估，获得分店绩效奖金

招聘京东快递招聘快递员数名1.负责指定路区派件揽收2.遵守公司规章制度3.有三轮车驾照，吃苦耐劳4.揽派优秀者试用结束转自营（五险一金）自带三轮车优先

图书馆管理员岗位职责一、负责阅览室的正常开放。二、对到室的报刊及时验收、登记、上架。三、负责读者的入室登记工作。四、热情接待读者，耐心细致地解答读者提出的各种咨询问题，向读者推荐相关学科的刊物，做好导读工作。五、遵循报刊分类排架的要求，负责报刊的归架、排架，随时调整错乱架报刊。六、保持本室的清洁卫生，为读者创造良好的阅览环境。七、教育读者严格执行图书馆的有关制度，严禁吸烟。八、指导读者正确使用“阅览牌”，维护报刊的排架次序。九、负责破损报刊的修补工作。十、负责本室期刊目录和文摘等二次文献的开发，为读者提供文献复制服务。十一、定期办理报刊下架手续，做好过期报刊的分检、登记造册和移交工作。十二、遵守“五管要害”部门的基本规范，做好本室的安全工作。十三、完成馆、部领导交办的其他工作任务。薪资待遇：底薪3700加全勤以及绩效，月综合4500/5500左右。

铜仁松桃招收银员

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工作职责：1. 主导门店活动、政策、门店工作情况等直播；约占岗位工作内容60%，有短视频平台经验优先，没有经验可培养。不喜勿投！2.负责门店数据统计（有内部系统，统计工作很简单）、财务报销、发票开具等，负责来访客户引导、接待、政策活动介绍等。3.完成领导交办的其他工作。应聘要求：1. 性格活泼开朗，有一定沟通交流能力，有逻辑性。有短视频工作经验优先，没有经验可培养。2.学历：大专及以上。根据面试情况，优秀者学历最低可放宽至高中/中专。晋升副店长及以上职务需大专及以上学历。3.1-3年工作经验，有行政前台、短视频直播经验优先录用。晋升体系（管理方向）：前台助理—前台—店长助理—副店长—店长—副总经理—总经理薪酬福利：3.5-8k,底薪+提成（优秀者薪酬面议），包吃、节日福利、其他福利。工作职责：1. 主导门店活动、政策、门店工作情况等直播；约占岗位工作内容60%，有短视频平台经验优先，没有经验可培养。不喜勿投！2.负责门店数据统计（有内部系统，统计工作很简单）、财务报销、发票开具等，负责来访客户引导、接待、政策活动介绍等。3.完成领导交办的其他工作。应聘要求：1. 性格活泼开朗，有一定沟通交流能力，有逻辑性。有短视频工作经验优先，没有经验可培养。2.学历：大专及以上。根据面试情况，优秀者学历最低可放宽至高中/中专。晋升副店长及以上职务需大专及以上学历。3.1-3年工作经验，有行政前台、短视频直播经验优先录用。晋升体系（管理方向）：前台助理—前台—店长助理—副店长—店长—副总经理—总经理薪酬福利：3.5-8k,底薪+提成（优秀者薪酬面议），包吃、节日福利、其他福利。以上工作地点在铜仁市供电局附近求职热线：姚经理（应聘工作请于每天9:00-12:0014:00-17:00来电）

招铜仁和上海仓库搬运工，小件物品，包吃住，多劳多得，收入8000到13000，月结

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