.工作内容:自动分拣，卸货，倒包，摆件 2.任职要求:18岁及以上，身体健康 无犯罪记录，手脚麻利，包吃包住，有无经验都可以 长白班，夜班都有，需要服从安排

1.根据订单配货下单年龄18-35岁 2.三班制上班时间8-16:00，16:00-0:00，0:00-8:00。月休4天 3.试用期一个月，2800-3500。转正后调整。

招聘招：长期包月工人2名薪资面谈地址：龙港市海丰路1号联系电话：

招兼职：时薪30/小时时间：6号7号两天，10:30-18:30要求：服装仓库打包衣服。按款号上货架，安装货架，有人指导，地址：十三行上九路电话同：需要3位。

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广东汕尾招聘快递分拣员，提供薪资福利为月薪5000至7000元，共招聘30人。

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1，招聘食品生产员工，男女不限（年纪20-50）要求能吃苦耐劳，干净利索，服从管理，心灵手巧，有人带招聘打包员2-3名主要负责快递包裹打包发货，整理库存分装产品，分装食品产品，贴标打包封口包装，底薪提成3，直播助理，口齿清晰，形象气质好，普通话流利，会电脑，底薪提成午餐休息一个半小时（包吃）要求做事麻利，记性好，好沟通，责任感强，月休息四天，有社保，工作地点：汕尾市海丰县鹅埠镇兴舞大厦联系人：王联系电话：：

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广东汕尾招聘快递分拣员，月薪超过5000元。

】招聘，汕尾市城区湘菜炒锅7000-8000配菜要求有基本功，有机会学炒菜4500-5500月休2天，联系方式；

广东陆丰项目招聘钢筋工20人，师傅薪资310至320元，小工薪资270元/天。不包吃，包住。年龄要求55岁以下。

汕尾市陆丰市招工地小工/杂工服从管理年纪不要太大负责配合挖机打混凝土搬模板

汕尾市陆丰市招腻子/大白/墙漆

汕尾市招外架、架子工必须有住建局架子工证

招聘快递操作工，七点上班到10：30左右下班，下午一点上班，七点下班。（有加班按照15元每小时计算），主要快递分拣、建包、扫描，包吃两餐，3600元每个月，地址浮梁县工业园唐英大道清华路圆通快递.联系：

长白班不体检包住 主要做分拣 打包 上架 各岗位都在招聘 18-48岁 20/h 轻松好上手 男女不限

[重要提示] 乌鲁木齐京东招一线员工，不收中介费 [工作地点] 乌鲁木齐头屯河区京东物流 [岗位] 仓库一线员工 [薪资] 长期综合月薪 5000-8000 元，日结/周结/月结算均可 [年龄要求] 20-45 周岁 [工作内容] 库内货品分拣、理货、基础货物整理，服从现场安排 [招聘要求] 认识汉字，身体健康，踏实认真，接受仓库倒班 [福利] 包住宿、吃饭自费（清餐），五险一金|高温补贴|全勤奖|夜班补助等 [报名说明] 现场面试，工期灵活，面试带身份证，私信咨询

岗位职责：食品仓库包装理货员 【薪资待遇】月薪5000-6200左右 【招聘要求】 1、需持本人有效身份证 2、学历不限，无需工作经验，简单易上手 【工作时间】上六休一，月休息4天 【吃住情况】 1、免费提供伙食早、中、晚、三餐、免费工作餐，四菜一汤，另提供水果餐，吃饱为止。 2、免费提供住（4-6人间，电梯形式公寓楼，24小时热水、衣柜、宽带、洗衣机、无线网、独立卫生间等）

主要负责装车，扫描，包装，18-58岁，日结240/天，月结270/天，吃饭自理餐厅很便宜，住宿免费

岗位职责： 1.负责日常收银工作，准确快速地完成顾客结账，确保账款无误 2.保持收银台整洁有序，及时补充收银所需物料，如小票纸、零钱等 3.解答顾客关于支付、优惠活动等相关咨询，提供礼貌友好的服务体验 4.配合门店盘点与对账工作，确保每日营业款按时上缴并做好记录 5.发现异常情况（如设备故障、可疑行为）及时上报店长或相关负责人 任职要求： 1.年龄18-35岁，形象端正，具备良好的服务意识和沟通能力 2.能够熟练操作收银系统及办公软件，打字速度较快 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制和节假日上班 4.有零售、餐饮等行业收银经验者优先考虑，无经验可培训 5.具备基本的财务知识，对现金、电子支付等方式熟悉掌握

收银 理货: 签收报备，效期修正，库存修正，入库。 货架整理:货品陈列，商品效期维护，临期报备下架，商品标价签维护。 配货: 外卖单按单拣货，打包。 配送: 线下单以及自配送订单进行短距离配送。利用软件进行配送状态更新和点送达。 九小时班制: 底薪1500，无责绩效1500，，全勤200。综合3600 十二小时班制: 底薪2500，无责绩效1500，保险400，全勤200。综合4600 配送车辆门店提供，自己车辆有保险的可以报销。 吃住费用全包，注意关好水电，没关一次罚一百。 上班优先完成交代工作，没事做按照每日工作表自觉找事做。该休息休息，该做事做事。

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持店面整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业的产品介绍和咨询服务，促进销售达成 3.准确完成收银操作，核对账目，确保款项无误 4.定期盘点库存，及时上报损耗与差异，协助维护仓储管理 5.收集客户反馈，配合店长完成促销活动的执行与效果跟踪 任职要求： 1.年龄18-35岁，形象端正，具备良好的沟通能力和服务意识 2.工作认真负责，能适应轮班制和节假日在岗安排 3.具备基本的计算机操作能力，会使用办公软件优先 4.有零售行业工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 5.持有健康证，无不良从业记录，遵守职业道德规范

海信电器专卖店招聘销售导购精英 （有电器/建材销售经验者优先） 岗位：销售顾问 薪资：综合薪资4000-6000元/月（底薪+高额提成+奖金） 假期：每月带薪休假4天 *希望你具备什么？ 1.*经验不限**，但有电器销售、建材（如橱柜、集成灶、卫浴）销售、手机销售*等相关经验者*优先录用！ 2.性格开朗，喜欢与人打交道，有强烈的赚钱欲望和服务意识。 3.学习能力强，愿意深入了解产品，不怕钻研。 4.为人踏实，有责任心，有团队合作精神。 5.五官端正，沟通表达流畅。

岗位职责： 1. 全面负责混凝土运输任务的统筹调度与现场执行，确保准时、安全、高效送达各工地及客户指定地点 2. 组织并监督搅拌车日常检查、例行保养及常见故障初步排查，保障车队设备良好运行状态 3. 严格执行交通法规及公司运输管理制度，规范填写行车日志、运输单据、交接记录等全流程作业台账 4. 现场主导混凝土装卸作业，核对发货单与实际方量，完成货物清点、质量确认及签收交接全流程管理 5. 协同车队负责人开展人员调配、安全培训与临时任务响应，支持商砼及关联建材运输协同运作 任职要求： 1. 持有效B2及以上机动车驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2. 年龄50周岁以下，身体健康，无色盲及高血压、心脏病等影响驾驶的安全隐患 3. 无违法犯罪记录，个人征信良好，具备高度责任心、安全意识和职业操守 4. 吃苦耐劳，适应弹性工作制及短途/区域运输节奏，能长期驻守工地现场作业环境 5. 学历不限，有商砼站、工程物流、预拌混凝土运输等相关从业经验者优先

岗位职责: 1. 为顾客提供产品咨询与导购服务，解答商品相关问题 2. 负责店内商品陈列与理货，保持货架整洁有序 3. 协助完成日常清洁工作，维护店面良好环境 4. 配合完成收银及商品交接等基础性运营事务 任职要求： 1. 工作态度积极，能按时完成日常工作任务 2. 具备基本沟通能力，能够与顾客和同事有效交流 3. 有责任心，注重细节，适应轮班安排 4. 能够快速学习并掌握商品知识和工作流程 5.面对客人，胆大心细，不怯场。 门店地址： 1、汕尾市城区二马路古粤风汕尾特产 2、汕尾市城区二马路海陸豐汕尾特产 门店名称：古粤风汕尾特产 有老员工带领，工作内容简单。 日常工作内容为客人解答产品情况 日常理货，打扫卫生。 试工期间合不合适都有试工薪资10元/小时 底薪3500元，加班时长1.5倍计算 三个月后涨薪调整 信息回复不及时，可直接前往门店面试 招聘信息还在就说明还在招人 面试门店：古粤风汕尾特产 地址：汕尾市城区新港街道二马路402号古粤风汕尾特产

岗位：移车司机薪资：5000‑7000元/月，多劳多得，加班另算招聘人数：若干工作地点：深汕合作区岗位职责1、负责厂区商品车挪车、移车、停放，按调度指令把车辆开到指定车位2、移车前后检查车辆外观，留意剐蹭损伤，做好交接，发现问题及时上报。3、遵守场内安全驾驶制度，规范停放，维护场地秩序。任职要求1、持有C1及以上有效驾驶证，无犯罪记录2、无重大交通事故，无严重违章记录，安全意识强。联系电话，同步

东海烧烤摊帮工，招聘长期兼职钟点帮工，工作简单自由，主要负责客人来了介绍一下烧烤品种，點完后计算一下价格，要求算数要会过关，会送外卖，对东海地区熟悉，有计算机辅助，工作时间每天说不定会有0-5单外送，有时候好几天都没有，不忙的话是需要帮忙配送一下的，属于工作范畴，什么杂活都要配合完成，工作时间是晚上9.30-2.30每天固定5小时月薪2000 要求每天都要来帮忙的，每个月2天休假，薪资月结10号准时发工资，，不做的话需要提前7-15天告知，我好安排找人替你，

饮料试饮促销活动 18-45周岁 上班日期：8月7.8两天 上班时间：10:00-18:00（其中一个小时吃饭） 工资：130元一天，活动结束现结 联系方式：

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持营业区域整洁有序 3.处理顾客咨询、退换货及简单投诉，维护品牌形象与服务口碑 4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务 5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造，配合团队达成销售目标 任职要求： 1. 学历不限，有良好沟通能力与服务意识 2. 工作经验不限，有零售、快消或服务业经历者优先 3. 形象端正，亲和力强，具备基本抗压能力与责任心 4.能适应轮班制，服从门店排班安排 5.愿意学习成长，有长期从事零售行业意愿