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招聘：外复核岗（六险+食宿）薪资：3500-6000元/月接受长白班（9-11小时）负责已打包好药品箱外二维码信息扫码核对工作库房作业经验者优先

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【招聘岗位】中心仓超市配货-分拣员【工作内容】按作业流程在室内完成商品操作工作(小件:超市零食与百货、酒水乳饮)【工作要求】初中学历即可，身体健康，吃苦耐劳，执行力好，耐心细心，反应灵敏。不天结、不预支工资，不要；【薪资待遇】1.整体月均5000-7000元，生产岗位为计件浮动时薪制工资；非生产岗位为固定时薪+全勤200+绩效奖金400。多劳多得。2.无试用期，月休4天，次月15号准时发薪，免费自愿宿舍(普通8人间，上下铺空调，公共浴室)园区有食堂(自费)，附近有清真餐，租房方便。【作息与地址】长白班:8:00-19:00，午休吃饭1小时。西固区504京通易购产业园1号库3分区。【联系电话】

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分拣薪资福利:装卸：7000-8000分拣：6000左右电叉司机：6000左右吃住：每月饭补200+100住宿补贴，如果住宿的话需单独缴纳住宿费，，但是补贴照发工作地址:兰州新区京东亚洲一号物流园德邦快递

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招聘电焊工，有意者可来电联系。

州东岗需要两名木工。有意者可报名。

招聘防水施工人员，负责卫生间地面防水工作。有意者可报名。

七里河小区今天下午需要一名水泥沙子抹灰工人，负责一个卫生间地面的抹平工作，属于轻工。有意者可报名。

明天需要四名匠人和四名小工，负责铺水池斜面的水泥块。工期约四十多天。工作地点在兰州新区大学城附近。有意者可自行前往。

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招聘：盛丰物流招仓管1名3500元盛丰物流招集配工2名3000+要求：45岁以内，男女都行，有相关工作经验优先福利：月休4天、长白班、社保、餐补地址：十堰市龙门2路电话：

电商打包员需要有打包工作经验上班时间：9:00-12:00,13:30-17:30,18:00-21:30，月休两天薪资待遇：5000，全勤500，提供食宿上班地点：坝头莱美工业区皇儿电商部联系人：王小姐-（，申请时备注求职）

280元/天包餐，60天短期工，工资日结，车接车送，无锡小件开招啦，管理人性化，最轻松电商仓，60天现结，，做事简单轻松 主要负责电商仓里面产品，卸车，装车，分拣，随机分配。 工资待遇:280元/天，包工作餐，免费安排住宿 工作要求：年龄18到55岁，可以日结

岗位职责： 1. 负责库内日常工作，包括货物分拣、打包、贴单、上架及搬运等 2. 跟进货物出入库，核对货品数量与信息，确保账物相符 3. 对接客户，及时回复物流咨询、反馈发货与运输进度 4. 协助处理物流异常、退换货及相关单据整理 任职要求： 1. 工作认真踏实、细心负责，能吃苦耐劳，执行力强； 2. 具备良好沟通能力，服务意识好，回复及时有耐心； 3. 能适应库内分拣、打包、搬运等体力相关工作； 4. 有物流、仓储相关经验优先，会基础办公软件。

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工作内容： 1. 负责本区域第三方物流及冷链业务的商务洽谈、合同起草与审核工作； 2. 配合支持岗位处理第三方物流和冷链客户的业务需求、投诉建议，协调解决仓储、运输、配送等相关问题； 3. 协同仓储与运输配送团队，保障货物的安全存储与准时交付，妥善处理货损货差等异常情况并进行后续协调； 4. 推动物流总公司在第三方物流及冷链方向项目的落地执行与推广实施； 5. 按时完成对账与结算流程，跟进客户回款、发票开具及付款进度。 岗位要求： 1、教育背景：大专及以上学历，专业不限； 2、工作经验：1-3年销售相关经验，有物流行业销售经历者优先考虑； 3、具备较强的市场拓展与客户开发能力，拥有良好的沟通表达与谈判能力，富有团队协作意识； 4、责任心强，积极进取，热爱本职工作并具备较强执行力； 5、能够独立完成客户收款、开票及付款跟踪等财务对接工作。

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岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及库存整理，保持货架整洁有序 2.主动接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3.熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及退换货处理 4.协助开展促销活动执行与现场氛围营造，提升顾客购物体验 5.及时反馈顾客意见及商品信息，配合店长完成日常运营任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 有零售行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 形象端正，亲和力佳，具备基本的计算机操作能力 5.遵守公司规章制度，认同企业文化，愿长期稳定发展

岗位职责： 负责日常运营、质量提升、一线团队管理、经营业务开发等 1.客户开发及维护： B 端客户开发，包括市场走访、客户拜访、服务推广、商家签约等；客户维护，包括客户维系、异常协调、商家签约等。 2.经营管理：物流收入类指标监控；成本类指标监控，包括日常费用、低效能人员、整体人员投入等；销售类指标，包括合同签约、客户流失挽回、月结/商家回款等。 3.团队管理：负责团队人员的招募、培训、考核、激励，建设营业部人才梯队，确保团队活力及营造良好工作氛围，响应员工诉求并跟进解决。 4.风险管控：对公司的形象、安全存在的风险隐患进行预判，及时协同相关部门处理。 任职资格： 1.本科以上学历，，42岁以下，愿意在物流行业发展，带过团队。 2.有顺丰、京东、德邦等大厂经验或冷链物流版块全盘经验； 3.工作认真负责，诚信正直，能服从公司统一分配； 4.能承受较大的工作压力，有较强的组织协调沟通和应变突发事件能力。 工作地点 甘肃兰州城关区焦家湾冷冻厂附近